冬季加油站安全生产课件

冬季加油站安全生产培训课件第一章冬季安全生产的重要性与形势分析冬季安全生产的严峻形势寒冷干燥气候增加火灾风险取暖用火用电频繁，事故多发冬季空气湿度低，静电积聚严重，员工宿舍、办公区域取暖设备使用油气挥发物遇静电火花极易引发爆频繁，电暖器、电热毯等大功率电炸燃烧低温环境下油品流动性变器集中使用易导致线路超负荷违差，加油作业时间延长，增加了安规使用明火取暖、烤火现象时有发全风险暴露时间生，火灾隐患突出节假日人员流动大，安全隐患增多我国安全生产基本方针安全第

一、预防为主、综合治以人为本，生命至上理人民生命安全高于一切，必须始这是我国安全生产工作的根本方终把保障员工和客户的生命安全针安全第一要求把安全放在一作为首要目标任何经济利益都切工作的首位；预防为主强调从不能以牺牲安全为代价，防范重源头防范事故；综合治理要求运大安全风险是底线要求用法律、经济、技术等多种手段企业主体责任与政府监管冬季加油站安全事故典型案例血的教训警示我们，安全事故往往发生在麻痹大意的瞬间以下三起典型案例深刻揭示了冬季加油站安全管理的薄弱环节，值得我们深刻反思和汲取教训123静电引发油气爆炸事故煤气泄漏一氧化碳中毒设备老化引发火灾损失2019年某省某加油站，冬季干燥天气2020年冬季，某加油站员工宿舍使用下，员工未按规定佩戴防静电装备进燃气热水器洗澡，因排气管道堵塞导行油罐车卸油作业静电火花引燃油致煤气泄漏两名员工出现头晕、恶气混合物，瞬间发生爆炸，造成3人死心症状，幸亏同事及时发现并开窗通亡、5人重伤，直接经济损失超过500风、拨打120，避免了死亡事故此案万元事故调查显示，企业安全培训例暴露出宿舍安全检查不到位、一氧流于形式，防静电设施失效未及时维化碳报警器未安装等问题修寒冬中的隐形杀手结冰与静电第二章冬季加油站主要安全风险解析

一、火灾风险主要风险因素1油品易燃，静电火花是主要诱因汽油、柴油属于易燃易爆危险品，闪点低，挥发性强冬季干燥环境下，人体、车辆、设备静电积聚，放电火花能量足以引燃油气混合物加油作业、油罐车卸油是静电风险最高的环节取暖设备使用不当引发火灾员工违规使用电暖器、电热毯、电热扇等大功率取暖设备，导致线路超负荷发热起火在易燃易爆区域违规使用明火取暖、烤火，或将取暖设备靠近可燃物，极易引发火灾事故电气线路老化短路风险大

二、一氧化碳中毒风险0102冬季密闭空间煤气积聚一氧化碳与血红蛋白结合致命为保暖密闭门窗，燃气热水器、燃气一氧化碳是无色无味气体，与血红蛋灶等设备燃烧不充分产生一氧化碳无白结合力是氧气的200-300倍吸入后法及时排出宿舍、值班室、厨房等迅速占据血红蛋白，导致组织缺氧空间通风不良，一氧化碳浓度迅速上轻度中毒出现头痛、恶心；重度中毒升至危险水平意识丧失、呼吸循环衰竭，致死率极高03中毒症状识别与急救流程早期症状头晕、头痛、恶心、乏力、心慌中度症状呕吐、胸闷、视物模糊、四肢无力重度症状昏迷、抽搐、大小便失禁发现中毒应立即开窗通风，将患者转移至空气新鲜处，保持呼吸道通畅，迅速拨打120急救

三、防寒防冻风险设备管线结冰导致泄漏员工冻伤及低温作业安全气温骤降时，油罐、输油管线、加油户外长时间作业，员工手、脚、耳等机内残留水分结冰膨胀，可能导致管部位易发生冻伤低温环境下人体反道破裂、阀门损坏、密封失效，造成应迟钝、动作僵硬，操作失误风险增油品泄漏消防水池、消防管道冰加防寒保暖措施不到位，可能导致冻，消防系统失效，应急能力丧失感冒、关节炎等职业健康问题防冻措施与保养要点及时排空管线积水，对易冻部位采取保温包裹、伴热带加热等措施定期检查防冻设施完好性，储备防冻液、融雪剂等应急物资加强设备巡检频次，发现结冰征兆立即处置

四、节假日安全管理难点春节、元旦等节假日是加油站安全管理的关键时期，客流量大幅增加，安全风险呈几何级数上升必须提前部署、强化措施，确保节日期间安全稳定人员流动大，安全管理松懈临时用火用电增多应急响应能力考验节前部分正式员工休假，临时工、新员节日氛围布置使用彩灯、装饰品，临时节假日期间应急救援力量相对薄弱，周工顶岗，熟练度不足、安全意识薄弱拉接电源线路，增加电气火灾隐患员边消防、医疗等资源响应时间延长站客户返乡、出游集中，加油高峰时段现工宿舍违规使用电磁炉、电火锅等大功内应急物资、器材若缺乏维护保养，关场混乱，管理难度加大部分管理人员率电器，线路超负荷风险突出燃放烟键时刻可能失效应急预案演练不足，放松警惕，检查督导频次降低花爆竹可能引燃站内可燃物员工处置突发事件能力不足第三章冬季加油站安全操作规程规范操作是预防事故的根本保障冬季加油站安全操作规程涵盖加油作业、设备维护、煤气管理、消防安全等各个方面每一条规程都是用血的教训换来的，必须严格遵守、不折不扣执行加油作业安全规范严禁明火，禁止吸烟1加油站区域内严禁任何形式的明火作业，包括吸烟、使用打火机、点火柴等在加油区域30米范围内禁止吸烟，违者严肃处理设置醒目禁烟标识，加强巡查监督加油时佩戴防静电手环2员工上岗前必须佩戴合格的防静电手环或触摸静电释放装置加油前引导车主触摸静电释放器，释放人体静电使用防静电加油枪，保持加油枪与油箱口良好接触加油区严禁手机使用3加油区域内严禁使用手机、平板等电子设备，防止电磁波引发安全事故手机支付需在便利店或办公区域完成设置手机禁用区标识，引导客户自觉遵守安全提示冬季衣物易产生静电，加油前务必触摸静电释放器加油过程中不要返回车内，避免二次静电积聚设备维护与检查油罐管线防冻措施检查每日检查油罐呼吸阀、量油口、人孔盖密封性，防止雨雪进入检1查管线保温层完好性，对易冻部位加装保温套或伴热带定期排查管线积水，发现冰冻及时采取加热措施融化电气设备防潮防冻保养定期检测配电箱、加油机、照明线路绝缘电阻，及时更换老化线2路清理配电箱内灰尘、杂物,保持干燥通风检查接地装置完好性，确保接地电阻符合标准防止雨雪侵入电气设备消防设施完好性检测每周检查灭火器压力表指针位置，确保在绿色区域检查消防栓、3水带、水枪完好性，冬季防止水池冰冻测试火灾报警系统、应急照明、疏散指示标志功能正常煤气安全管理配备报警器并定期校验煤气区域禁止单人作业煤气泄漏应急处理流程CO所有使用燃气的场所必须安装一氧化使用燃气设备时必须两人以上在发现煤气泄漏立即关闭气源阀门，打碳报警器，设置在距离燃气设备1-2场，互相监护一人操作，一人开门窗通风，严禁开关电器、使用明米、距地面

1.5米高度每月进行功能观察，发现异常立即处置夜间火迅速撤离人员至安全区域，拨打测试，每半年专业校验一次报警器或节假日使用燃气，必须报告值燃气公司抢修电话如有人员中毒，达到使用年限及时更换，确保灵敏可班负责人，加强巡查频次转移至空气新鲜处，拨打120急救靠消防安全知识掌握消防器材使用方法和火灾应急处置技能,是每位员工的必修课平时多学一分消防知识,危急时刻就多一分生存机会常见灭火器种类及使用方法干粉灭火器适用于扑救油类、电气火灾使用时拔掉保险销，一手握喷管，一手压把手，对准火焰根部喷射二氧化碳灭火器适用于电气、精密仪器火灾使用时注意防止冻伤，室外使用注意风向，站在上风位置泡沫灭火器适用于油类、固体火灾，不能用于电气火灾使用时颠倒使用，泡沫覆盖燃烧物表面消防栓操作及疏散通道维护熟悉消防栓位置,掌握操作方法打开消防栓箱,展开水带连接消防栓和水枪,打开阀门出水疏散通道保持畅通,严禁堆放杂物,应急照明和指示标志完好第四章冬季应急预案与演练应急预案是应对突发事件的行动指南,应急演练是检验预案有效性、提升员工应急能力的重要手段只有经过反复演练,才能在真正的危机来临时做到临危不乱、处置有序应急预案体系建设应急物资储备与管理制定专项应急预案按照预案要求配备足够的灭火器、消防明确应急组织架构与职责针对火灾爆炸、油品泄漏、一氧化碳中沙、应急照明、防护服、急救药品等应建立以站长为总指挥的应急指挥部,下设毒、设备冻损等不同类型事故,制定专项急物资建立应急物资台账,定期检查维灭火行动组、疏散引导组、通讯联络应急预案预案应包括事故风险分析、护,及时补充更新指定专人负责管理,组、医疗救护组、后勤保障组明确各应急响应程序、应急资源配置、信息报确保关键时刻拿得出、用得上组职责分工,确保指挥顺畅、响应迅速告流程等内容每年组织评审修订,确保建立24小时应急值班制度,保持通讯畅预案科学实用通火灾应急演练演练流程与注意事项制定详细演练方案,明确演练时间、地点、参演人员、演练科目演练前做好安全警戒,避免影响正常营业演练过程全程记录,及时发现问题并整改演练后组织评估总结,提炼经验教训员工灭火器使用实操组织全员开展灭火器实操训练,熟练掌握一提、二拔、三握、四压操作要领模拟不同类型火灾场景,练习选择合适的灭火器种类强化风向判断、站位选择、喷射距离等实战技能疏散逃生路线演练组织员工熟悉疏散通道、安全出口位置,掌握疏散逃生路线模拟浓烟环境,练习低姿前进、用湿毛巾捂口鼻等逃生技能设定集合点,演练人员清点和信息报告流程煤气泄漏应急演练发现泄漏的快速反应通过气味、报警器声光信号发现煤气泄漏第一发现人立即大声呼喊示警,通知周边人员保持冷静,不要慌乱奔跑,避免产生火花伤员救护与现场隔离迅速将中毒人员转移至空气新鲜处,解开衣领保持呼吸道通畅呼叫不应者实施心肺复苏,拨打120急救划定警戒区域,禁止无关人员进入通风排气与事故报告打开所有门窗加强自然通风,使用防爆风扇加速气体扩散关闭气源总阀门,联系燃气公司专业人员检修按规定及时上报事故信息,保护现场等待调查冬季防冻应急措施设备结冰应急处理1发现管道结冰,使用热水浇淋、电吹风加热、伴热带升温等方法融化,严禁明火烘烤油罐呼吸阀冰冻影响呼吸,及时清理冰块恢复功能加油机冰冻无法出油,使用防冻液员工冻伤急救知识2循环加热,必要时停机融冰轻度冻伤皮肤苍白、麻木,应迅速转移至温暖环境,用40度温水浸泡患处,切忌用火烤或雪搓重度冻伤出现水泡、防冻物资使用与管理3组织坏死,用干净敷料包扎患处,立即送医救治预防冻伤关键是做好保暖防护提前储备防冻液、融雪剂、保温材料、加热设备等防冻物资掌握防冻液配比浓度,根据气温选择合适标号融雪剂撒布及时,防止道路结冰建立防冻物资领用登记制度,杜绝浪费第五章员工安全意识与职业健康安全生产,人人有责提升员工安全意识、保障职业健康,是企业可持续发展的基石通过系统的法律法规学习、职业健康防护和安全文化建设,让安全理念深入人心,成为每个人的自觉行动安全法律法规学习《安全生产法》核心条款解读《安全生产法》是我国安全生产领域的基本法律其核心要求包括生产经营单位必须建立安全生产责任制,保证安全生产投入,依法为从业人员缴纳工伤保险从业人员有权了解作业场所危险因素,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业违反安全生产法律法规,将承担行政处罚、刑事责任,甚至终身行业禁入加油站相关行业标准与规章加油站设计与施工规范GB

50156、汽车加油加气站设计与施工规范等国家标准,明确了加油站选址、防火间距、设备设施等技术要求《危险化学品安全管理条例》《成品油零售加油站管理技术规范》等法规,规范了加油站日常运营管理法律责任警示生产安全事故造成人员伤亡,企业法定代表人、实际控制人将承担刑事责任安全无小事,守法是底线员工安全权利与义务员工有权获得安全培训、劳动防护用品,有权了解岗位危险因素和应急措施,有权对安全隐患提出建议同时,员工有义务遵守安全操作规程,正确使用劳保用品,发现隐患及时报告,参加安全培训和应急演练职业健康防护有害物质识别与防护个人防护装备正确使用定期职业健康检查重要性加油站主要有害物质包括汽油、苯系物等挥根据岗位风险配备防护手套、防护口罩、防企业应组织接触有害物质的员工每年进行职发性有机物,长期接触可能导致神经系统损护眼镜、防静电工作服、安全鞋等劳保用业健康体检,包括上岗前、在岗期间和离岗害、血液系统疾病识别有害物质警示标品掌握各类防护用品的正确佩戴方法和使时体检体检项目包括血常规、肝肾功能、识,掌握其理化特性和健康危害工作时保用时机定期检查防护用品完好性,及时更神经系统检查等建立职业健康档案,及时持作业区域通风,避免长时间暴露,减少吸入换损坏失效的用品不得私自拆除或停用防发现职业病早期征兆确诊职业病员工依法和皮肤接触护设施享受工伤待遇和职业病治疗安全文化建设安全第一理念深入人心典型事故案例警示教育通过持续宣传教育,让安全第定期组织观看安全警示教育片,学

一、预防为主的理念成为全员共习国内外加油站典型事故案例识在站区醒目位置悬挂安全标分析事故发生原因、暴露的管理语、张贴安全海报,营造浓厚的安漏洞、造成的严重后果,让员工从全文化氛围班前会、周例会常中汲取教训开展以案说法活态化讲安全,让安全成为工作的首动,邀请事故当事人、安全专家现要考量将安全绩效纳入考核评身说法用血的教训敲响安全警价体系,树立安全工作导向钟,增强员工安全意识员工安全建议与激励机制鼓励员工积极查找身边安全隐患,提出改进建议,设立安全合理化建议奖对发现重大隐患、避免事故发生的员工给予重奖开展安全生产先进个人安全标兵等评选活动,树立安全榜样建立安全积分制度,与薪酬待遇、职业发展挂钩,形成人人重视安全的良好局面第六章培训考核与持续改进培训是提升员工能力的重要途径,考核是检验培训效果的有效手段通过科学的培训计划、严格的考核评估和持续的改进优化,不断提升员工安全素质,筑牢安全生产防线培训计划与实施定期集中授课与现场演示案例分析与模拟演练提升实战能力培训师资选拔与考核机制每季度组织一次集中安全培训,系统讲解安组织事故案例分析讨论,引导员工思考如果从安全管理经验丰富、业务能力强的员工中全法律法规、操作规程、应急知识采用多是我会怎么做设置火灾、泄漏、中毒等选拔内部培训师,经过专业培训和考核后持媒体教学,结合视频、图片、动画等形式,提突发事件场景,开展桌面推演和实战模拟演证上岗外聘安全专家、消防教官等专业讲高培训生动性和吸引力现场演示灭火器使练通过角色扮演、情景再现,让员工在仿师授课,提升培训专业性建立培训师考核用、静电释放、应急处置等实操技能,让员真环境中提升应急处置能力,增强心理承受评价体系,根据培训效果、学员评价等进行工看得懂、学得会、用得上能力动态管理,优胜劣汰培训效果评估知识考试与操作考核培训结束后组织闭卷考试,检验员工对安全知识的掌握程度考试内容涵盖法律法规、操作规程、应急处置等方面,满分100分,80分及格,不及格者参加补考开展灭火器使用、应急救护、设备操作等实操考核,采用现场演示、计时完成等方式,考察员工实际动手能力考核结果记入个人培训档案,与岗位任用、薪酬调整挂钩员工满意度调查通过问卷调查、座谈交流等方式,了解员工对培训内容、方式、效果的评价和建议调查内容包括培训内容实用性、讲师授课水平、培训组织管理等分析调查结果,找出培训薄弱环节,为改进培训工作提供依据持续改进与奖惩措施培训内容调整评估结果分析根据评估结果,及时更新培训教材和课件增加员工反映实用性强的内容,删减过时、重复汇总培训考核、满意度调查、事故统计等数的内容结合新法律法规、新技术、新案例,据,全面分析培训效果识别培训工作中的突保持培训内容的先进性和针对性出问题和薄弱环节,查找原因,制定改进措施优秀员工表彰对培训考核成绩优秀、安全工作表现突出的员工给予表彰奖励颁发荣誉证书、物质奖励,在全站大会上公开表扬树立学习标杆,激发全员学习热情循环提升改进将改进措施落到实处,开展新一轮培训和考违规行为处理核形成培训-考核-评估-改进-再培训的闭对违反安全操作规程、拒不参加培训、考核环管理,推动安全管理水平螺旋式上升,持续不合格的员工,依据规章制度严肃处理轻者提升员工安全素质通报批评、扣减工资,重者调离岗位、解除劳动合同确保安全底线不可触碰安全无小事冬季更需警惕牢记安全第一，预防为主共同筑牢冬季加油站安全防线保障员工生命安全，守护企业稳定发展安全是企业的生命线,是员工的幸福线我们必冬季安全生产需要全员参与、共同努力让我们员工平安是企业最大的财富,安全生产是企业发须时刻绷紧安全这根弦,将安全第

一、预防为主携手并肩,严格遵守安全操作规程,认真落实各项展的基石让我们以对生命的敬畏、对家庭的责的方针贯穿于工作的每一个环节,从思想上高度安全措施,及时消除安全隐患,共同筑牢加油站安任、对企业的忠诚,全力以赴做好冬季安全生产重视,从行动上严格落实全生产的铜墙铁壁工作,为企业高质量发展保驾护航!培训到此结束,感谢大家的参与!祝愿大家工作顺利、平安健康!。