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优秀的基本保证作为一名合格的窗口售票员,就应牢记并严格遵守操作规程
1、准备工作1着装整洁、佩戴服务证2参加班前会,理解任务3打开售票系统,检查设备,输入本人工作代码,设备故障及时报告班长,核实票据起始号与微机票号是否相符4备好零钱和服务牌,整理操作台,开窗售票
2、收款售票1面带微笑,应对旅客,称呼”您好2售票时耐心解答旅客提问,详细询问旅客所购客票时间、详细线路、种类、张数等330秒出票,客票清晰,并唱收、唱付、唱日期、坚持做到三唱三清4旅客走时有送声”钱票点清,请慢走
3、结帐缴款1清点票款2交款
4、下班前1按程序关掉售票系统,锁好票箱2做好交接班工作,搞好分担区域卫生3关掉门窗很多人认为售票是枯燥乏味的工作,但我既然参加了这项工作,就要干好这一行,无论什么岗位我们只要认真,细心,负职责就必须能够做好,我必须要做到能吃苦,能忍受,在今后的工作中,我会遵守各项规章制度,认真工作,努力提高自身素质,克服不足,热情,用心,认真的完成岗位职责学无止境,时代发展瞬息万变,各种知识日新月异,我将坚持不懈努力学习,完善自己,提高解决突发问题的潜力,并在工作过程中慢慢克服和调节急躁情绪,用心,热情的对待每一个乘客这也是我对自己在即将到来的新的一年里工作的期许!参考范文汽车站员工工作总结时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能,回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上,围绕公司的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用今后努力的方向随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重文档为doc格式参考范文汽车站工作总结20xx年度即将过去,在这一年内,我站认真贯彻执行了总公司及县公司的有关指示精神,围绕职代会所布置的各项任务,我站全体工作人员努力奋斗,团结一心,预计全年实现发送班次82855次,旅客912500人次,招揽收入950万元,比去年增长12%,圆满的完成了公司交待的任务取得了一定的成绩,现将20xx年工作总结如下车站的管理根本在于对人员的管理,而其中站班组人员更是起到了核心的作用,带头的作用,充分发挥班组成员的积极性、代表性、示范性,以点带面,全面落实各项管理措施,为此我站根据工作特点,对班组成员进行了专门的分工,各人有各项的具体布署和分管内容,从而彻底纠正了过去那种班组成员分工不明,思想不统一,人心焕散的现象同时在此基础上我站建立健全了以岗位责任制为主的包括劳动纪律制度、安全管理制度、财务管理制度、工作交接班制度等十多项规章制度,并分发各职工组织学习,在工作中突出以制度管理的特点,体现了公平性、透明性及适用性,受到了广大职工的欢迎另外针对个别工作不扎实,无责任心,不能胜任工作的班组成员,毫不心软,按“能者上,庸者下”的原则,进行了调换,今年我站长途客运班组就撤消班长4人,调换班长一人,运管办公室撤消副主任三人,调换正、副主任二人而实事证明,这样做极大的提高了职工的积极性,人人有了动力和压力,工作起来更加努力为提高全站服务质量,树立车站文明“窗口”,我站今年每二个月举行一次业务知识讲座,至今已举办了五期,300余人次参加了听课,在6-8月份还分三期举行了全站职工业务知识考试,共计发放学习资料60多份,全体上岗职工全部参加了业务知识考试,通过率100%,每个月我们还分班组组织学习安全知识,并要求人人撰写学习心得体会;另外在全年长期开展岗位练兵活动,做好真正切实把提高职工素质全站上下面貌焕然一新,职工的业务素质也得到了极大的补充和提高制度的建立只是一个基础,而执行落实才是首要,不流于形式,不搞表面工作,是我站今年工作中一直倡导要求的,我站专门成立了劳动纪律督查小组,由站长任组长,副站长及各班组成员为组员,由站长亲自领导,每天对车站各岗位的劳动生产情况做不定期的检查,发现问题,按有关规章制度予以相应处罚,对个别严重违纪人员作出了下岗处理的决定,今年共计查处违纪人员XXX人次,罚款XXX元,下岗3人,维护了制度的严肃性,使全站上下的工作作风有了非常大的改变在平时日常工作中,面对出现的各种问题,我站更是充分发挥民主集中的原则,不搞“一言堂”,定期召开班组工作会议,商议讨论有关重大问题今年共计召开了站班组工作会议37次,通过了有关处理意见、决议共计20项保证了公正性和透明度目前我站的主要收入还是靠日常发班从售票收入中提取劳务费,其它方面的收入所占比例不大,这种局面就决定了运输生产工作是我站工作之中的重中之重,我们主要采取了以下几点措施
1.加大对站场设施基础的设入,随着人们生活水平的不断提高,旅客对乘车环境、乘车秩序、乘车工具有了更高的要求,为适应社会发展潮流,我站设入了4万元资金对部分站场设施进行了更新,包括更换了修车室内座椅、公告牌、各种图表,修补了候车室屋顶,新增了人车分离护拦并对场站重新进行了科学的规划,划分了待班区,发班区,修车区等功能区,使整个站场更加美观实用,秩序井然在今年那场举世瞩目的“非典”战役中,我站更是把防治工作放在了首位,把旅客的生命安全摆在头等位置,在生产形势严重下滑的情况下,我们仍然按上级有关部门精神,调入了1万元购置了测温议、体温计、消毒水及工具,印刷了大量的登记表格,并专门设立了旅客留观室,成立了专门的防治小组负责此项工作,责任到人,对每天进站的每台车辆都进行了严格的消毒,对进站的人员都进行了统一的检查,并将检查情况直到现在还在坚持每天上报有关部门“非典”期间我站共检查车辆8335台次,旅客82845万人次据统计,“非典”重点防治的
4、5月期间,我站在收入比去年同期下降60%的情况下,支出比去年同期增长了2万元通过努力我站圆满的完成了“非典”防治任务,无发现一起“非典”疑似病例,受到了上级部门的表扬和社会各界的好评
2.加强的对站场的管理工作,车站人来车往,环境比较复杂,再加上车辆多为私人所拥有,他们不太服从管理,而我站主要收入来自车辆方面,所以对车辆、对站场秩序的管理是日常工作之中心,在这方面中,我站的运管办公室是主要力量,在今年为加强运管力量,我站将运管办人员从原有的8名增加到了17名,极大的增强了管理力度针对目前各班线存在的各种问题及实际情况,我站还制定了各班线管理制度,对各班线的发班、客源组织、售票等情况做了详细的规定,并及时了解出现的各种情况,作出处理对重大问题我站还专门召开班线会议,组织经营者进行统一讨论,尽是做到以理服人,用制度公平管理,今年我站共召开班线协调会议8次,出台班线管理规定制度4个,有效的维护的班线稳定在平时工作具体的管理实施中,站运管办公室更是起到了“中流砥柱”的作用,因为他们是相直接与被管理者相接触的,是战斗在第一线的,他们工作的好坏,直接关系到我站的生产效益,为此车站安排了主管生产副站长负责协调这方面的工作,每天早上召开运管“碰头会”,将一天的工作安排分配到位,责任到人,并保证全天有人值班,随时处理问题对外针对“票贩子”拉客、卖客的现象和过境车辆偷客的情况,运管办安排了专人专车,上街主动出击,打击私设站点,并在东线设立了稽查点,凡经过车辆必须停车接受检查,由稽查检验无误在三联单上盖上稽查章后,三联单才能在公司财务结账这样不但为车站创造了效益,而且对规范车辆的经营也起了很大的作用今年全年东线稽查点共预计实现了补票收入XX万元对站场的管理运管办则根据不同班线的特点分别与之对待,如对广线采取限定最低票价、派人跟车等措施,对常德线采取按每车型安排一人现场管理,现场监督,现场处罚等措施,原来常德线经营有拉客、抢客及乱停乱靠发班的现象,经过上述措施的诊治,得到了很大的改善,基本上秩序恢复了正常除了上述专线专治的措施外,另外运管办还安排了流动值勤人员整治站场秩序,车辆进站后由他们负责引导停入待班区,不许乱停乱靠,对不服从指挥的有权当场处罚现在整个站场基本作到了车辆摆放整齐,发班准点,无拉客、喊客现象
3.加强和上级主管部门的联系和合作,整顿客运秩序在原来,由于某此原因,我站同上级有关主管部门关系一直不太好,工作也得不到有效的支持,今年以来,我站作了大量的工作同这部门搞好关系,并取得了一定的成效,并配合他们搞了几次大的客运市场整治,如今年5月对全县和乡镇的私设站点进行了大范围的打击,对“票贩子”,西站发长途班的问题作了及时追究处理主管部门对我站的支持也逐步加大,如今年我站车辆的更新就基本上办理的比较顺利,没有像以来卡、拖的现象也间接的促进了我站的经济效益
4.加大售票力度,促进对效益增长在去年我站只有快巴、跨省线和一部分跨地线实行售票,其它实行了劳务费包干,很大的程度上流失了一部分收入,看到这种情况,再加上6月份隔壁向阳停车场的迁入的机遇,同时按总公司及县公司有关精神,我站加大售票的班线范围,逐步取消劳务费包干,到今年12月份,我站班次从去年的日发150班增加到了227班,售票班次从去年的100班到现在的基本上全部售票经济效益稳步提升通过上述一系列措施,我站今年的运输生产工作有了很大的起色,职业素质有了质的改变,职工的收入也得到了提高,经过全体工作人员的努力,在今年的全省站场评级中,由二级乙等车站上升达到到二级甲等车站标准,上了一个新的台阶安全是运输生产的重点,向安全要效益不是一句空话,我站主要做了以下几点
1.车站建立和健全了安全生产制度,成立了安全领导小组,配备了安全专干,做好站场内部各项治安、消防安全管理工作,保障车站、进站车辆和旅客生命、货物安全
2.我站建立了车辆安全检查(门检)制度,对出站车辆进行安全检查,做到出站班车旅客不超载,行包装载符合规定
3.加强乘车安全宣传教育,严格查堵危险品,做好旅客行包和携带物品的危险品检查登记处理工作
4.工作人员做到每一趟车对旅客进行一次乘车安全常识的宣传,发车时应绕车一周,检查有无不安全因素,无,方可发车;广播员每天上午、下午进行一次乘车安全常识宣传;旅客上车前,“三品”检查员应作彻底的“三品”检查,消除隐患,如果造成重大事故和经济损失追究责任人的责任
5.定期组织车辆经营者、司机、工作人员进行安全知识学习,加强安全意识
6.车辆实行安检报班制度,发班前由车队安全人员对车况进行检查,合格后凭安检单到车站报班,否则不予安班卫生工作是车站的.门面,是直接关系到旅客对我站的第一印象,原来我站的卫生工作一直存在着脏、舌L、差的现象,旅客对此一直有意见,甚至设诉到有关媒体并曾被曝光,今年以来,我站加大这方面的投入,将卫生清洁人员从原来的2人增加到了3人,并规定随脏随扫,谁出现问题找谁负责,到现在车站的卫生状况有了很大的改观,站场清洁干净了许多,重新赢得了旅客的好评和赞赏我站现在人员120多人,长期以来实行轮岗,即一部份人分流,另一部分人分成二组,轮流上班,工资待遇低,有的生活还非常艰难,为确实改善提高职工的待遇,我站在今年做了大量的工作,尽量解决职工困难,如翻新了车站厕所,安排了15名职工轮流值班收费,如今这些职工的收入大有提高,从原来的每月分流工资100多元增加到现在的每月收入500—600元,而且每人每个月只值4天班,非常轻松,好多人都挣着要上另外借着厕所值班人员的增加也缓改了其它岗位就业的压力,经过努力,目前其它岗位的上班人员一部分已实现月月上班,另一部分也已全部实现了每一年上9个月的班,比原来多上了3个月,平均每人增加收入1600元同时在我站效益好转的时候,今年为职工做了站服140套,共计金额60000元在9月份又给每位职工发了已有几年没发的降温费100元,共计14000元从9月份起还为每位职工每月上调了50元的效益工资通过以上一系列措施,职工的待遇有了明显改善,人员的思想也稳定了许多到目前为止我站平均每月工资总量比去年同期比较多支出15000元20xx年度我站工作虽然取得了一定的的成绩,但也还存在诸多不足,比如我站的营收情况仍有不少漏洞,不太尽如人意,我站的班线班次还比较少,需要努力拓展,在站场管理及人员管理方面,也没有全面的落实和实施,职工的职业素质也亟待提高,在20xx年我站需要在以下方面多做功夫
1.积极开辟新的班次,增加企业效益
2.扩大多种经营,努力加大非客运招揽收入在总收入中的比例,加强企业的搞风险能力
3.加强管理,确保运输生产秩序化、规范化
4.提高职工的福利,增加职工工资,争取职工人人达到全年月月上班的目标20xx年12月4日参考范文汽车站元旦工作总结范文时光飞逝,转眼间我来汽车站已经一年多了,同时加入调度室这个大家庭也一年了从严寒的冬天似乎一下子就来到了炎热的夏天,我们又工作了半年回顾这半年的时光,经历的事情很多,学到的知识也增添了不少在站领导的培养与关怀下,业务素质有了明显改善,经过不断学习不断积累,工作能力得到了全面锻炼作为总站的一名员工,必须在工作总严以律己,对工作尽职尽责在这半年内,不管干室外调度还是室内调度,我都实事求是的工作,以工作力求仔细为原则,做好本职工作,服从领导安排,认真完成领导交待的每一件工作干室内调度,严查“五证两卡”,手续全后再报班,对驾驶员逐一进行酒精检测工作中不再依赖师傅,自己能处理能解决的问题自己就处理解决掉,不去等着师傅来处理解决干室外调度,要监督车辆的车容车貌、车辆上位情况以及驾乘人员的支客、支货现象等如发现驾乘人员有违规行为,就马上汇报给主任,如有跟车需要,我们就立即跟车,在路上将驾乘人员拿下干室外调度,也要随时看着车场内的旅客,有坐车还没买票的,就去问一下领着旅客去买票,有吸烟的旅客要及时的制止根据的自己的岗位职责去做好自己的本职工作在这半年中,虽然我努力工作但也存在着不足在工作中未能全面的考虑各方面的因素,一些不应该发生的事都因为我的不仔细认真而发生,如果当时能仔细认真,完全就能避免出现错误在处理业户违规时不能静下心来去处理,业户急眼了,我就跟着急了,就跟旅客吵了起来接电话时反应还是很慢,应变能力不强在以后工作中,要多向老员工们学习,学习她们怎样去处理各种问题,要努力克服工作不仔细认真的情况,不出现不应出的错误,不造成不必要的麻烦,其次要努力学习业务知识,虽然我现在的业务知识比以前有所提高,但还要继续努力,争取学到更多的知识同时,遇到事要冷静,不急不躁,能独立处理所出现的问题,应该积极应对,这样才能增强自己的工作能力,从而有更大的进步我将以更加饱满的热情和不断进取的精神,为了总站明天会更好,去努力做好自己的本职工作,努力学习业务知识,加强自身能力,努力奋斗,为公司的发展壮大尽自己的一份微薄力量20xx年,涡阳分公司在集团公司的正确领导下,认真贯彻“客运产业做精”的方针,坚持科学发展,认真履行使命,全力促进客运生产经营发展为进一步提高客运站务人员的业务知识水平,制订了《二Oxx年涡阳分公司员工培训教育计划》培训本着集中培训与个人学习相结合的方针,以建设学习型组织为载体,以建立学习兴趣小组为抓手,组织动员各班组客运站务人员参与学习培训活动,以达到全员学习,共同进步的要求年度客运业务培训教育工作由客运科具体负责,同时聘请集团公司内训师进行专题讲座,使培训工作更规范、更具有针对性二Oxx年主要学习《公路客运站务管理》、《安徽省汽车客运站经营与服务规范(试行)》、《阜汽集团“微笑服务,温馨交通”活动通用标准》、《汽车客运站安全生产规范》以及其他业务知识,邀请了集团公司内训师为大家讲解《阜汽工作法》,聘请了亳州市语音委的专业教师,为全体员工进行普通话的培训,提高了大家的学习积极性,业务技术也有了不同程度的提高,为造就一支高素质的、星级员工队伍,打下了良好的基础根据集团公司[20xx]118号文件,认真开展好“微笑服务,温馨交通”活动,本着“服务无极限,真诚每一天”的服务理念,努力打造“阜阳汽运,处处温馨”的服务品牌,构建文明、和谐运输的安徽交通,我们组织员工积极开展“一笑、二礼、三心、四创”活动(一笑微笑服务;二礼稽查人员在稽查工作过程中行举手礼,窗口工作人员在接待来人时行注目礼;三心热心问候,精心服务,衷心祝愿;四创创文明职工标兵,创文明窗口,创文明行业,创温馨交通、人们满意运输)切实做好内强素质,外树形象,以良好的职业道德和高度的敬业精神,做好旅客运输的优质服务工作以省、市公路运输管理部门对二级客运站考核验收为契机,坚持以提升站场服务能力为根本,以提高站场服务水平和质量为重点,按照“三优”“三化”(优质服务、优良秩序、优美环境;服务质量标准化,服务管理科学化,服务过程程序化)的要求,加强服务设施建设,更好的服务与旅客今年,我们对候车室、票房内的设施进行更换、完善,做好美化环境和“三容”的建设工作,把候车室整修一新,并摆放了花卉、盆景,营造温馨舒适的候车环境,努力提高硬化、美化、绿化、净化、亮化水平;在辅助设施建设方面,确保各项服务设施齐全有效;全面实行封闭式管理,更大的提高车站安全管理水平本着安全生产,创收盈利的宗旨,我们坚持以经济建设为中心,以真诚服务、安全便捷为目标,解放思想,锐意进取,艰苦奋斗,积极适应市场经济的发展文明生产,诚信经营,在抓好班线开发的同时,狠抓营收管理与调度、安全、稽查紧密配合,采取送车出站,联系单位、旅行社等,时刻观察客流动态,适时地增减班次堵塞漏洞,增加营收,在积极抓好平时旅客运输工作的同时,还千方百计地抓好春运、午收、秋收、和旅游黄金周等重点时段的旅客运输工作,大力促进了客运营收因此,我们连续多年都超额完成了集团公司下达的生产任务,20xx年度计划营收2310万元,实际完成
2333.28万元,创本站历史新高迎来送往,20xx年即将过去,在这一年里,我们虽然做了大量的工作,取得了一定的成绩,但与集团公司的要求还有差距,在今后的工作中,我们将继续努力,进一步加强客运站务管理,把旅客运输工作做的更好更扎实,为本单位的生产经营再上新台阶和企业的跨越式发展做出更大的贡献又是一年岁末之时,20转眼即成历史和记忆新年的钟声已将敲响,20—即将在祝福和期许里开始过去的一年,我们历经高考,在踏入怀化学院,从此相聚材料六班,开始新的梦想与征程来自祖国各地的我们为这个新的集体,为她的荣誉和骄傲一起努力,一起拼搏在这个辞旧迎新的夜里,我们五年举办了“轻舞飞扬一一我们的青春与梦想”为主题的班级元旦晚会,不仅怀恋20,更畅想201晚会开场秀,歌曲串烧经典老歌带来种种对过去的怀想和记忆,哪些时隔多年都不曾变更的曲调和旋律会永远在我们心里回响,激情的歌曲,《洗刷刷》一下带起了开场的激情;2双节棍表演双节棍和中国武术的完美融合,充满阳刚之气和力度之美;3寝室歌曲大比拼个寝室间互抖歌技,k歌不止,现场气氛达到高潮;4抽奖与颁奖由班主任、班助、班长、团支书和特邀嘉宾大三学长为我们抽出5名幸运观众,并颁发精美小礼品;5互动游戏,永远ng6话剧表演《大话空城计》夸张的表演,诙谐的对白,默契的配合,让晚会现场笑声不断;7互动游戏,时尚模仿秀;8大合唱《兄弟》一首兄弟让大家深深感动,相聚材料六班是一种缘分,这份兄弟情义来之不易,我们都要好好珍惜9主持人之晚会结束词在班委会成员的精心策划和各位同学的认真准备下,此次“轻舞飞扬一一我们的青春与梦想”班级元旦晚会圆满落幕晚会过程中同学们都持续着激动、兴奋与热情,分享着20年成功与收获的喜悦,共同期许更加美好的20—此次晚会的节目形式多样,涉及音乐、话剧表演、武术表演、游戏等多个方面每一个环节同学们都全身心的投入其中,密切配合组织者及主持人整个晚会都处在轻松、欢乐、喜悦的氛围下,它不仅加深了同学们之间的感情交流,增进了同学间的友谊,更增加了班级凝聚力,促进了班级团结,相信20_年一切会更加美好参考范文汽车站售票工作总结春运从1月21日开始至3月1日结束,共计40天在省委、省政府的正确领导和国家发展改革委关心指导下,全省各地各有关部门按照“安全第
一、保障有力、方便快捷、服务至上”的总体要求,切实加强春运工作组织部署,严格春运安全监管,完善应急保障预案,科学统筹调度运力,优化提升服务品质,圆满完成了春运各项工作任务,取得积极成效,实现了“安全、畅通、有序、温馨、智慧”的总体目标,得到了各方面高度评价现将今年春运工作总结如下
一、春运总体情况和特征趋势
(一)基本情况一是客流量总体平稳春运期间,全省共发送旅客
5232.7万人次,与去年基本持平其中铁路发送旅客
1442.0万人次,同比下降
0.8%;公路发送旅客
3553.8万人次,同比持平;水运发送旅客
15.3万人次,同比下降
37.7%;民航发送旅客
221.6万人次,同比增长
0.6%二是o高速公路车流量继续提升全省高速公路入口车流量
3201.2万辆,其中七座以下客车
2837.7万辆,同比增长
8.9%、七座以上客车及货车
362.5万辆,同比下降
14.2%;出口车流量为
3676.4万辆,同比增长
6.9%,其中七座以下客车
3178.9万辆,同比增长12%,七座以上客车及货车
497.5万辆,同比下降
1.6%三是道路交通畅通安全全省没有出现大范围、长时间的交通拥堵和车辆滞留现象春运道路交通安全形势总体平稳,未发生重特大道路交通事故据统计,全省发生一般程序道路交通事故339起,造成121人死亡,364人受伤,与去年春运同期相比,事故起数下降40%、下降
50.6%、受伤人数下降
42.6%,实现了“三下降”目标,水路、铁路、民航旅客运输均未发生安全生产事故
(二)主要特征趋势客运总量结构发生变化,旅客出行方式改变,自驾出行明显增多一是铁路在中长途运输中的优势明显,为缓解春运压力起到了重要作用,占全省客运总量的比重
27.6%二是道路客运依然是春节客运的主要方式,占全省客运总量的比重
67.9%,基本以短途、农村客流为主,中长途客流为辅,中短途接驳运输的作用进一步增强三是民航在航线增加、航班增开以及人们出行观念更新等因素的综合带动下,客运量继续保持略微增长,占全省客运总量的比重
4.2%四是水路客运下降幅度较大,主要原因是受低温阴雨天气影响和农村沿江公路分流了大量水路客源五是自驾出行明显增多,私家车的大幅增长,分流了道路旅客运输的大量客流,成为春运出行的重要方式六是省际、市际道路客运班线受其他运输方式冲击较为严重,占比逐年下降但从客运流向看,省际客运往广东、福建方向因务工人员较多,仍是我省客流最多的省份市际班线主要终到城市为南昌、赣州、吉安,南昌因是省会城市,赣州、吉安因高铁还未开通故班线较多七是乘坐动车旅客持续增长,普速列车旅客下降动车发送旅客同比增长11%,普速列车同比下降6虬八是江西省铁路客流出行方向、方式有所变化广深汕方向客流下降2%、沪杭温方向客流上升
1.6%,较长运距旅客减少,北京方向下降7%,广州汕头东莞下降3%,而较近区域客流增长,武汉、上海分别增长5%、4%o
二、狠抓重点工作落实
(一)领导重视,不断健全完善工作机制领导重视,高位推进省委、省政府高度重视春运工作,省委书记刘奇,省长易炼红,省委常委、省委政法委书记尹建业,省委常委、副省长刘强,省委常委、南昌市委书记殷美根,省委常委、省委秘书长赵力平,副省长吴晓军、秦义等省领导在春节前夕和春运期间,先后深入火车站、汽车站、机场、交警执勤点等春运一线,亲切慰问坚守岗位的广大干部职工,检查指导春运工作省领导还就做好今年春运工作多次作了重要批示各地党委、政府和有关部门领导纷纷深入一线,检查春运工作,现场协调解决问题南昌、赣州、宜春、上饶、抚州等设区市党政主要领导靠前指挥,深入春运现场检查、督导春运各项工作的落实健全机制,高效运转一是省春运工作领导小组制定印发了《关于全力做好20春运工作的通知》,对全省春运工作进行全面部署各地、各部门按照省春运工作领导小组的统一部署,健全了由政府分管领导牵头的春运工作领导机构,制定了工作方案,确保了组织、人员、物资和措施到位二是省春运办制定印发了《关于建立全省春运工作联络机制的通知》,进一步强化了调度,建立健全了全省春运工作协调机制和联络员制度在建立日报、旬报、动态信息及时报的基础上,完善了当天零报告制度,做到无事报平安,重要、突发事件及时报告,进一步畅通联系渠道,及时有效应对突发事件,形成了工作合力南昌、景德镇、九江、萍乡、鹰潭、宜春、上饶、吉安等设区市,高度重视春运信息、工作材料报送工作,推广工作经验,展示工作亮点
(二)多措并举,全面排查治理安全隐患全省各地、各有关部门建立健全安全生产责任体系,逐级抓好责任落实一是省春运工作领导小组、省公安厅、省交通厅、铁路南昌局、民航等部门分别组织暗访督查组,赴各地检查督导春运工作,对发现的各类安全问题,要求现场能整改的一律现场整改,不能现场整改的要制定切实可行的整改措施、限期整改,并责令相关管理机构督促落实,及时上报整改措施和整改结果二是南昌、景德镇、萍乡、新余、鹰潭、宜春、上饶、吉安等设区市,认真开展安全隐患排查治理工作,春运期间没有发生一次死亡3人以上较大交通事故据统计,春运期间,全省共发现整治各类问题和隐患14832个,共排查“两客一危”运输企业1300余家,约谈安全隐患比较突出的企业180余家,查处营运客车超员451起、其他载客汽车超员3610起、摩托车超员4741起、酒驾7499起、醉驾454起,查处类违法违规经营行为3608起,责令企业停业整顿21家,8名客运驾驶员涉嫌严重超员的,移交公安部门,依法追究刑事责任排查出长大下坡、事故多发路段103处,团雾多发路段230处和国省道平交路口、桥梁隧道、临水临崖隐患路段301处,全部建立隐患路段电子台账,依托省安委会道专委平台挂牌督办,并将10大安全隐患名单及治理情况在当地政府网站进行集中公示三是强化客运场站治安管理力度全省各级公安治安部门加大了对车站、机场、码头等重点区域的警力投入,配合铁路、客运交通、航运等有关部门开展安全检查全省春运期间未发生重特大治安事故,以及暴力恐怖袭击事件和涉枪涉爆案件,切实维护了全省春运良好治安秩序四是狠抓农村交通安全防控全省共启动劝导站
1.6万余个,发动劝导员
5.1万余名,有力加强了农村交通安全管理五是交通运输部门与公安交管部门联合实施执法检查,充分利用4g视频实时监控设备每天抽查营运客车动态运行情况,狠抓隐患整改,筑牢安全“防火墙”
(三)主动应对,全力保障交通通行顺畅全省各地、各有关部门提前研判春运期间易拥堵路段,制定疏堵保畅方案,强化疏堵保畅措施,加强了etc政策宣传,积极引导车辆安装使用etc,最大限度地确保道路畅通一是强化高速公路易拥堵点段的疏导管控针对车流集中路段,高速公路交警部门坚持“未堵先疏、小堵早疏”,通过实施“地图引导、远端诱导、中端绕行、近端管控”等精准调控措施,确保了我省高速公路通行的整体顺畅二是开展多警种联合交通巡逻管控省公安厅部署各地公安机关在春节期间调集派出所、治安、特警等相关部门和警种,派出警力驾驶制式警车,开展路面巡控,强化路面显性用警,有效净化路面行车秩序三是省高速集团所辖高速公路未发生因道路设施原因造成严重拥堵事件,收费站未出现因车辆严重积压而导致免费放行的事件,路面通行状况总体良好,收费站保畅应对充分,服务区经营秩序正常,车辆通行平稳有序
(四)积极应对,做好恶劣天气应急保障一是进一步制定完善应急预案各地、各有关部门和运输企业在总结往年经验的基础上,结合本地实际情况,针对可能出现的恶劣天气,制定并细化完善了应急预案二是做好各项应急保障针对我省春运期间低温、雨雪、冰冻、大雾等恶劣天气活动较频繁现象,交通运输部门加强与气象部门会商研判,建立气象信息快速通报机制,及时掌握天气变化情况,提前做好了防范措施和启动应急预案准备同时,充分利用预警信息以及广播、电视、互联网、报纸等各种媒体,向社会公布铁路、公路、水路、航空等方面的安全提示,引导群众合理选择出行时间、出行路线和交通工具,做到理性出行、错峰出行三是加强应急物资、装备、运力储备我省12个高速公路养护应急综合基地及各养护所站,储备了应急机械设备700余台套(其中专业除雪设备298台套)、工业盐、融雪剂1700余吨、麻袋、草袋、编织袋16余万条、安全锥9万余个、标志牌3700余块、反光服1万余件组建了200多支各行业安全监管和应急救援队伍
三、创新工作亮点
(一)精心组织,周密部署一是组织收听收看全国和召开全省春运工作电视电话会议,对做好今年全省春运工作进行了全面具体部署,提出了明确要求各地、各有关部门也专门召开会议进行再动员再布置二是召开省春运工作领导小组联系处长会议,对全省春运总体形势、运力保障、天气状况、客流特点进行认真研判,协调解决存在的问题三是以省政府名义协调商请武警江西总队动用700多名兵力,维护有关火车站和机场秩序
(二)统筹安排,科学调配运力全省各运输部门克服困难,千方百计挖掘运输潜力,最大限度地满足旅客出行需要一是全省道路运输企业投入客运车辆
1.34万辆,约
41.5万客位同时积极做好与其他运输方式衔接工作,分别在铁路、民航、水路客运站点投放道路客运运力2229辆、公交运力2850辆、出租运力10390辆,特别是针对夜间旅客出行、客流高峰时段和客流集中的重点线路,采取增开线路、班次和延长营运时间等措施,全面满足旅客出行需求,实现多种运输方式“无缝”对接二是铁路部门开行图定始发列车
139.5对,节后开行临客81对同时采取加大客票共复用组织力度、利用回空列车能力等措施,千方百计缓解运能与运量的矛盾三是民航部门在北京、上海、深圳等20个国内城市和曼谷、甲米、沙巴、芽庄等4个国外城市上安排春运加班共计1572架次四是水路部门投入客运船舶296艘13274客位同时,各运输部门和企业按照“以客为主、客货兼顾”的原则,合理安排,组织好重点生产、生活物资运输,确保了企业正常生产和居民生活需要,为繁荣节日期间市场供应作出了积极贡献
(三)联程运输,助力便捷化出行根据交通运输部等国家七部门联合印发《关于加快推进旅客联程运输发展的指导意见》要求,南昌、九江、鹰潭等设区市在注重完善基础设施的同时,强调以优化运输组织、促进各种运输方式服务融合为切入点,坚持市场主导、统筹协调,注重多部门联动协同、多领域融合一是推进了九江至昌北机场(空巴通)运营,春运期间共投入运力36台,运行班次2124班次,发送客运量35208人次,商务定制发送客运量5280人次,上门接送人数620人次二是推进了九江城市候机楼(异地候机楼)运营春运期间通过城市候机楼共发1431班次,发送旅客16162人次三是推进了鹰潭长运汽车与鹰潭火车站及北站公铁联运运营在鹰潭火车站及北站内部设有汽车售票点,旅客下了火车无需出站即可直接购买回家的汽车票,鹰潭长运还加大了资金投入,将原鹰潭火车站的软席候车室改造为公铁联运专用候车室,旅客们在舒适温暖环境下等候着回家的汽车,实现从火车到汽车零距离换乘无缝对接,实实在在为广大旅客送去了温暖、便利,得到广大旅客的一致好评
(四)以人为本,服务质量全面提升一是进一步提升旅客出行服务水平铁路部门全面改善旅客出行体验,深入推进畅通工程,在我省境内6个客流较大车站新增自助验证通道38个,新增自助“刷脸”验证机24台;在南昌西站推出全国首家自助式无人售票厅;站内中转便捷换乘站由原4个站扩大到7个;旅客投诉量同比减少44%道路运输部门推高,同时,遇到时要冷静,能独立完成所出现的棘手的问题,不能总想着有人帮忙,应该积极应对,这样才能增强自己的能力,从而有更大的进步大家在生活中一直发扬艰苦奋斗、勤俭耐劳的优良传统,由于科室人员的增加,领导为此跟服务区领导沟通好了大家一块吃上了食堂,生活水平有了明显的改善,劳动量了大大减少了,大大节约也工作的时间,使我们能很快投入到工作中去,此外,同事们都时时处处为他人着想,有活大家抢着干,有困难大家一起解决,充分体现了我们三科是和谐、温暖的大家庭大家都生活在三科这个大家庭中,随着人员的增加,三科也越来越壮大了起来,同事间的交往需要大家真心对待,工作中的任务需要大家以诚相待,因此,在以后的工作中要严格要求自己,真诚地对待工作中的人和事搬站一年多来,竞争相当激烈,这更需要我们团结起来,努力拼搏,勇于创新,面对接下来的一个个挑战,我们更应该努力学习,加强自身能力,这样才能在挑战中站稳脚步,为了明天会更好,努力奋斗吧!参考范文汽车站员工工作总结回顾这半年来的工作感受很深,有收获也有不足,收获是在领导的正确引导下我们的服务得到各级部门的认可和旅客的高度赞誉,客服热线已经成为广大旅客家喻户晓的电话,为旅客出行带来了方便,同时也提升了总站的声誉这也不断的要求自己在本职工作上做到业务熟练,态度和蔼,细心周到,从旅客需求上提供服务,不断改进服务方法达到行赣优行平台总售票数量全省达到
24.2万张,同比增长16%,全省107个客运站内增设了150余台自助售取票机,极大地节省了旅客排队购票取票的时间二是进一步扩大志愿服务范围深入开展了“青春志愿行、温暖回家路”“情满旅途”“暖冬行动”等主题志愿服务活动全省共招募春运志愿者6823名志愿者,志愿服务岗位962个,志愿服务团队180个,累计志愿服务时长58976小时,培训时长4768小时,用实际行动展示我省青年志愿者的风采三是积极开展便民惠民服务全省12328电话共受理有效业务100630件,同时为了满足公众需求,12328开启ivr路况播报功能,并通过官方微博、微信等多渠道服务方式,全天候推送实时路况、文明出行公益广告、安全出行等服务信息2156条,获点评赞1283条,阅读达450万次市场监管部门积极开展安全生产检查,保障了春运期间市场秩序稳定人社部门从组织、措施上保证了春运期间民工有序流动工会组织积极引导广大职工立足岗位、奉献春运、建功立业,组织开展“农民工平安返乡活动”民政部门积极开展救助活动,在春运期间,救助管理工作未发生一起责任事故四是全面开展诚信春运建设各地交通运输部门与公安交管部门联动开展工作,共将183名客运驾驶员、171名货运驾驶员、5名出租汽车驾驶员列入“黑名单”管理并向社会公布,公布期内禁止从业,所有客运企业不得聘用
(五)运用大数据,打造“智慧春运”一是高速交警运用科技手段,依托缉查布控系统,用好省际口、测速点、重点路段“三张网”监控点,在重要市县际收费站、服务区设立执勤点,提升路面勤务效能二是铁路部门丰富智能服务手段在既有车站售票窗口、自动售票机售票的基础上,增设出站口微信、支付宝扫码支付功能在南昌西站首推自助式无人售票厅,集自动售票、取票、退票及自助制证等一体的服务,方便旅客购票、补票运用“南昌铁路”“魅力南铁”门户网站、微博、微信以及各级新闻媒体、车站公告等载体,及时发布列车开行、剩余票额、列车正晚点等春运信息,为旅客提供全方位、常态化的信息服务通过mv、小游戏、微信小程序、h5网页等形式,开展春运“微活动”,打造春运指尖上的服务
(六)加强宣传,营造美好春运氛围围绕春运主题,周密部署,精心组织省内各新闻媒体和网站开展新闻宣传,综合运用传统媒体以及“两微一端”新媒体平台,展开了多层次、立体化的宣传报道,为全省春运营造良好舆论氛围据不完全统计,我省在中央媒体与省直媒体共刊发春运稿件1000余篇,其中《人民日报》30篇(含头版2篇),中央电视台《新闻联播》5条、《新闻直播间》7条、《焦点访谈》1条江西日报在重要版面,结合实际推出春运系列报道;江西广播电视台分别在《江西新闻联播》《江广早班车》播发相关报道50余篇;江西晨报、江南都市报开设专栏进行系列报道;省直新媒体平台积极拓展舆论引导渠道,推送了系列江西春运宣传主题报道,中国江西网共刊发有关江西春运报道200余篇,信息日报电子版、江西手机报、官方微博微信、“江西头条”系列客户端同步转发铁路南昌局集团公司高度重视春运宣传报道工作,在各级媒体刊发报道18000余篇(条),中央传统媒体刊播报道718篇(条),累计发布网宣报道3529篇(条)上饶市召开了13场春运系列新闻发布会全方位展现了江西春运工作的能动性和积极性,宣传便民利民新举措,褒扬先进,弘扬正能量参考范文汽车站员工工作总结时光荏苒,XXXX年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能,回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上,围绕公司的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用今后努力的方向随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识也更高更广为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献即将过去的这一年,在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队作为一个管理者,要充分发挥自己的主观能动性及工作积极性提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作我于xxxx年5月通过招聘到公司售后服务前台上班,后因公司需要调到中间库对工具进行管理参考范文汽车站春运工作总结20xx年的春运于1月26日开始到3月6日结束,历时40天按照春运工作总体要求,我站在上级主管部门的正确指导下,在总公司领导的大力支持下,在全站职工的共同努力下,团结一心顺利完成了20xx年春运工作任务在40天的春运工作中,计发班次4128次,共输送旅客93471人次,春运期间加车182台次旅客发送量与去年同期相比下降了ll%o售票总金额
2745449.7元,与去年同期相比售票额下降了2%现将春运主要工作情o况总结如下
1、我站于20xx年1月15日召开了全站春运工作会议,成立了以站长为组长的春运工作领导小组,全面指导我站春运工作,下设了严禁超员组、“三品”检查、治安消防组、优质服务组、车辆安检报班组、车辆协调组、电子系统保障组、宣传、后勤保障组、收集统计上报组等八个小组具体负责相关工作,层层落实,责任到人
2、充分利用广播、标语、条幅、宣传栏等形式进行宣传,加大了春运工作宣传力度,营造了春运工作氛围产责任状》;与职工签订了《工作人员安全生产责任状》,加强了春运工作管理,形成了统一领导,统一部署,合理安排,齐抓共管的局面
2、对全站员工进行了一次安全教育培训和业务培训,广泛宣传安全旅行常识,不断对职工和司乘人员进行安全教育,增强了广大旅客、司乘人员及员工的安全防范意识,同时加强了24小时值班值宿制度,真正树立起“安全第一”的思想
3、坚决执行了交通部“三不进站,五不出站”的安全管理规定即危险品不进站、无关人员不进站(发车区)、无关车辆不进站;超载客车不出站、安全例检不合格车辆不出站、驾驶员资格不符合要求不出站,客车证件不齐全不出站,“出站登记表”未经审核签字不出站确保了春运工作安全、有序的进行
4、加强了对营运车辆的安全例检工作,实行“谁检测,谁负责,谁签字,谁负责”的办法,确保营运客车安全技术状况良好在春运期间我站在运管及交警部门的配合下,对所有营运客车进行了安全检查,对不符合安全运行条件的则终止为其编排班次安全例检方面对营运车辆的轮胎,gps等重要部位的检测更加细化,对存在安全隐患的营运车辆,在未有效消除安全隐患前,坚决禁止继续营运,从而达到了把安全事故的发生率在源头上降到了最低点
5、强化了“三品”检查力度春运期间乌丹汽车站在候车厅、行包房、设立了“三品”检查,实行机器检测和开包检查相结合的方式严防各种易燃、易爆、危险品进站上车春运期间共检查包裹件,查获危险品件,受检率达到100%,确保了旅客的生命财产安全
6、严格执行了完好票报班制度对所有进站发车车辆的技术状况和随车灭火器的检查及车辆状况完好,凭有效的营运证、行驶证、驾驶证、驾驶员上岗证、乘务员上岗证、二级维护卡方可开据《安检合格通知书单》持完好票到调度室报班,对证件不齐、过期及人脸识别系统没有通过的一律停发班次
7、严禁售超员票,严禁超员出站是乌丹汽车站一直严把关的一项工作在春运期间乌丹汽车站更加狠抓了这项工作站内无一例售超员票现象,无一例超员出站现象,出站登记必须由驾驶员签字方可出站,从根本上降低了安全事故的发生
8、加强了防火、防盗、防爆等各项工作,对各个营运车辆的消防器材和我站的消防设备进行了全面的安全大检查,确保消防安全器材齐全有效允许装任何行包进站,进站时,必须接受门卫工作人员的开箱检查,同时回程旅客站外下车,空车进站,解决了站内秩序混乱,杜绝“三品”进站,消除一切安全隐患
1、春运期间,客流较平时有了大幅度的提高,为了给旅客提供安全、舒适、快捷的服务,我们本着实事求是、务实高效的工作作风,把提高春运服务质量作为行业形象的大事来抓,以“优质服务”为宗旨,开展了“一满意、三提高”的活动,即让旅客满意,提高安全生产意识、提高企业管理水平、提高客运服务质量,使服务新理念深入人心,旅客投诉率为零
2、我站协同“客运办”对所有的客运业户联合下发了共同维护站内秩序的通知,严禁喊站、站外揽客等不正当的竞争行为,为广大旅客提供安全、舒适、快捷的出行条件
3、站务员上岗着统一着装,佩戴服务标志,文明服务,礼貌待客,坚持使用“十字”文明服务用语,对老、弱、病、残、孕、幼重点照顾:对广大旅客免费提供了开水、针线等物品,积极为旅客提供方便运车辆脱班、误班和旅客错乘,漏乘,滞留现象
2、乌丹汽车站在春运客流高峰期间,我站全体员工自2月11日(正月初二)起全员上岗,克服困难,加班加点,增设了售票窗口、从每日凌晨5点开始售票,延长了售票时间,以此有效地缓解了我站的售票压力,大大减少了旅客购票排长队的现象确保了旅客出行及时、安全、便捷、有序同时也提高了运输效率以上是乌丹汽车站在20xx年春运工作中所做的一些工作,在各级领导部门和全体员工的奋力拼搏,优质服务下取得了一些成绩,我们决心发扬成绩克服不足,再接再厉,为旅客提供更加便利、安全、优美、高效的候车环境而努力奋斗参考范文汽车站春运工作总结按照各级交通主管部门及总公司的具体要求,我站从2月3日起组织了一年一度的春运工作我站在客流大、人员少的情况下,全站员工团结一心、顽强拼搏,发扬能吃苦、能攻关的交通人精神,克服各种困难,努力完成我站春节前的各项运输任务截止2月23日(阴历正月初六),在21天的春运工作中,我站参加春运的车辆共计300余台、储备应急车辆50余台,共计发送班车5031个班次,其中加班305班次,共输送旅客13万余人次春运期间,我站开设了9个微机售票窗口,从凌晨4时开始售票,并调派业务能力强的员工到李家村临时售票点进行售票及订票工作,根据线路客流特点,我站对南方线路预订春节前客票,对上海、苏州、广州、深圳等部分车辆技术状况有保障的‘线路预售5天客票,通过这些措施有效地缓解了我站的售票压力,大大减少了旅客购票排长队的现象春运期间,我站严格按上级部署精神加强运输组织,科学合理安排运力,及时了解和掌握客源的流量、流时,积极组织加班,确保节日期间旅客出行方便快捷,我站在充分考虑春运期间各种因素造成的客运流量、流向、流时的变化,我站对部分客运车辆的原发车时间、发车班次数进行了调整,合理调配运力,以提高运输效率针对节前汉中、成都、绵阳方向民工流较为集中的特点,我站及时组织运力,安排组织旅游公司车辆开展“民工返乡,爱心包车”业务,对其车辆进行严格审核制度,签订包车协议书,要求加班车辆严格按照包车协议书的规定规范其经营行为,确保加班运输车辆的营运安全及对旅客的优质服务工作,节前“爱心包车”共计发送52个班次,输送返乡民工20xx余人次节后,广州、深圳、苏州、上海、山西等方向的旅客流量逐渐增长,我站于2月21日开始由高朴、候高飞等员工带领班车在火车站东广场组织旅客,安排加班,效果显著,21日当晚,共组织加班车辆10班次21日至23日深圳、广州、苏州、上海每天加班13余班次20xx年我站春运客流情况呈现出两大特点
1、随着季节的变化,春节前山西方向在我站转乘四川成都、绵阳、广元、汉中方向的旅客较为集中,2月10日至14日,我站每天组织“爱心包车”达10余班次而春节后呈逆流态势,即成都、绵阳、广元及汉中方向在西安转车去往山西方向的旅客较为集中,21日(即初四)晚,我站在火车站东广场组织山西方向加班共计10个班次此线路在我站今后春运工作中,必将成为关注的重点线路
2、西北地区在沿海城市打工的人员较多,形成一个独特的客流群体,春节前由上海、苏州、广州、深圳等沿海城市地区返回西安的旅客较为集中,周期较长,而春节后,上海、苏州、广州、深圳等线路返程旅客较为集中,民工流、学生流、探亲流、返乡流汇集一起我站2月230(即初六)组织上海加班4个班次,组织苏州加班13个班次,广州、深圳等线路5天内的客票已全部被抢购一空我站自2月21日(初四)起客流明显增多,比春节前较为集中,我站员工21日(即初四)起开始全员上岗,克服困难,加班加点通过全站员工的共同努力,目前,我站未滞留一位旅客,没有一位旅客错乘、漏乘车辆,通过我们优质的服务实现了车站服务零投诉参考范文汽车站春运工作总结20xx年的春运于1月26日开始到3月6日结束,历时40天按照春运工作总体要求,我站在上级主管部门的正确指导下,在总公司领导的大力支持下,在全站职工的共同努力下,团结一心顺利完成了20xx年春运工作任务在40天的春运工作中,计发班次4128次,共输送旅客93471人次,春运期间加车182台次旅客发送量与去年同期相比下降了11%售票总金0额
2745449.7元,与去年同期相比售票额下降了2%现将春运主要工作情0况总结如下
1、我站于20xx年1月15日召开了全站春运工作会议,成立了以站长为组长的春运工作领导小组,全面指导我站春运工作,下设了严禁超员组、“三品”检查、治安消防组、优质服务组、车辆安检报班组、车辆协调组、电子系统保障组、宣传、后勤保障组、收集统计上报组等八个小组具体负责相关工作,层层落实,责任到人
2、充分利用广播、标语、条幅、宣传栏等形式进行宣传,加大了春运工作宣传力度,营造了春运工作氛围产责任状》;与职工签订了《工作人员安全生产责任状》,加强了春运工作管理,形成了统一领导,统一部署,合理安排,齐抓共管的局面
2、对全站员工进行了一次安全教育培训和业务培训,广泛宣传安全旅行常识,不断对职工和司乘人员进行安全教育,增强了广大旅客、司乘人员及员工的安全防范意识,同时加强了24小时值班值宿制度,真正树立起“安全第一”的思想
3、坚决执行了交通部“三不进站,五不出站”的安全管理规定即危险品不进站、无关人员不进站(发车区)、无关车辆不进站;超载客车不出站、安全例检不合格车辆不出站、驾驶员资格不符合要求不出站,客车证件不齐全不出站,”出站登记表”未经审核签字不出站确保了春运工作安全、有序的进行
4、加强了对营运车辆的安全例检工作,实行“谁检测,谁负责,谁签字,谁负责”的办法,确保营运客车安全技术状况良好在春运期间我站在运管及交警部门的配合下,对所有营运客车进行了安全检查,对不符合安全运行条件的则终止为其编排班次安全例检方面对营运车辆的轮胎,gps等重要部位的检测更加细化,对存在安全隐患的营运车辆,在未有效消除安全隐患前,坚决禁止继续营运,从而达到了把安全事故的发生率在源头上降到了最低点
5、强化了“三品”检查力度春运期间乌丹汽车站在候车厅、行旅客满意,提升了客服中心的知名度,旅客咨询的人数不断攀升,电话咨询方便到千家万户,电话订票带购票业务及中心城区送票业务,旅客足不出户就可以买票,享受超值服务,大大方便了旅客虽然我们没有面对旅客,没有眼神的交流,没有肢体语言,但我们用真诚的话语服务旅客,感动旅客同时也深知电话岗位的重要性,我们提供的信息与车站经济效益息息相关,必须保持严谨的工作作风,一点马虎不得尤其是在客运中心多家单位营运的严峻形势下,强迫自己加强自身素养的提升,以适应不断变化的环境,为车站的发展贡献力量同时自己的不足还需进一步改进一工作中加强收集信息,不断拓展咨询范围,更方便为旅客提供服务在服务旅客中出现的问题进行分析,以便今后工作的开展,对出现的问题进行纠正,才能不断提升自己的服务技能二对于旅客投诉问题要善于整理,总结经验,加强应变能力的提升旅客投诉问题种类很多,其中包括车站服务乘车途中倒客没有送到目的地中途乘车多收钱、中途乘车被盗等等,总之是自己的利益受到侵犯,涉及到诸多方面问题这让我觉得要掌握更多的知识比如法律、法规、客规及车站规章制度还要有平常经验的积累,遇到投诉时首先要沉着冷静,比较公平公正站在旅客的角度思考问题,其实旅客所反映的问题也是我们服务中存在的问题,只有不断的吸取旅客的意见,我们的服务才不断完善在工作中不断学习,才能更好解决问题维护旅客利益,赢得好的信誉才能不断提升车站形象三摆脱思想惰性,创新服务意识需要增强企业要发展就要不断推出新的产品,占领市场的主动权,那我们的包房、设立了“三品”检查,实行机器检测和开包检查相结合的方式严防各种易燃、易爆、危险品进站上车春运期间共检查包裹件,查获危险品件,受检率达到100队确保了旅客的生命财产安全
6、严格执行了完好票报班制度对所有进站发车车辆的技术状况和随车灭火器的检查及车辆状况完好,凭有效的营运证、行驶证、驾驶证、驾驶员上岗证、乘务员上岗证、二级维护卡方可开据《安检合格通知书单》持完好票到调度室报班,对证件不齐、过期及人脸识别系统没有通过的一律停发班次
7、严禁售超员票,严禁超员出站是乌丹汽车站一直严把关的一项工作在春运期间乌丹汽车站更加狠抓了这项工作站内无一例售超员票现象,无一例超员出站现象,出站登记必须由驾驶员签字方可出站,从根本上降低了安全事故的发生
8、加强了防火、防盗、防爆等各项工作,对各个营运车辆的消防器材和我站的消防设备进行了全面的安全大检查,确保消防安全器材齐全有效允许装任何行包进站,进站时,必须接受门卫工作人员的开箱检查,同时回程旅客站外下车,空车进站,解决了站内秩序混乱,杜绝“三品”进站,消除一切安全隐患
1、春运期间,客流较平时有了大幅度的提高,为了给旅客提供安全、舒适、快捷的服务,我们本着实事求是、务实高效的工作作风,把提高春运服务质量作为行业形象的大事来抓,以“优质服务”为宗旨,开展了“一满意、三提高”的活动,即让旅客满意,提高安全生产意识、提高企业管理水平、提高客运服务质量,使服务新理念深入人心,旅客投诉率为零
2、我站协同“客运办”对所有的客运业户联合下发了共同维护站内秩序的通知,严禁喊站、站外揽客等不正当的竞争行为,为广大旅客提供安全、舒适、快捷的出行条件
3、站务员上岗着统一着装,佩戴服务标志,文明服务,礼貌待客,坚持使用“十字”文明服务用语,对老、弱、病、残、孕、幼重点照顾:对广大旅客免费提供了开水、针线等物品,积极为旅客提供方便运车辆脱班、误班和旅客错乘,漏乘,滞留现象
2、乌丹汽车站在春运客流高峰期间,我站全体员工自2月11日(正月初二)起全员上岗,克服困难,加班加点,增设了售票窗口、从每日凌晨5点开始售票,延长了售票时间,以此有效地缓解了我站的售票压力,大大减少了旅客购票排长队的现象确保了旅客出行及时、安全、便捷、有序同时也提高了运输效率以上是乌丹汽车站在20xx年春运工作中所做的一些工作,在各级领导部门和全体员工的奋力拼搏,优质服务下取得了一些成绩,我们决心发扬成绩克服不足,再接再厉,为旅客提供更加便利、安全、优美、高效的候车环境而努力奋斗文档为doc格式参考范文汽车站个人工作总结各位领导、同志们大家好!时光转瞬即逝,忙碌的一年已经过去,将迎来崭新的一年在2x工作当中,在公司各级领导、各位同事及广大职工的关心帮助和支持下,我始终站在车站安全生产稳定的高度,以实现车站的运输安全平稳有序为中心,认真履职,落实好各项工作一年来,基本完成了上级交给的各项任务;在业务知识的学习和工作能力的培养方面以及对管理工作的协调与处理方面,本人通过加强学习,认真摸索,不断总结,今年较好地完成管理工作;在工作态度和勤奋敬业表现方面,本人一贯作风扎实,勤勉敬业,工作中任劳任怨,能够做到率先垂范,起到模范带头作用下面,我将一年来的工作汇报如下一是建章立制汽车站是窗口单位的亮点,是直接关系到旅客对我站的第一印象,因此,为了规范岗位行为,转变工作作风,接合公司安全生产达标工作,制定各岗位的工作职责,完善各项规章制度,制定安全生产工作目标,捋顺法律法规文本资料和安全生产隐患排查档案管理,与员工层层签订安全生产目标责任书二是规范日常管理车站的管理根本在于人员的管理,其中站、班组人员更是起到了核心的作用,每月实行有计划安排员工的上下班安排表,要求值班站长每天必须严格认真的填写值班日志,督促、巡查员工的到岗,及当天发生的事故处理工作,每月制定出月度工作计划安排表三是狠抓业务学习抓好业务学习,强化岗位培训,结合公司安全生产达标体系管理工作,组织员工学习各岗位的工作职责、岗位安全生产操作规程,及站务重大危险源的识别,提高从业人员的业务培训,每月要求汽车站班子成员不定时组织人员进行安全隐患排查,定期组织消防演练及突发事件的应急处理,现场在安检台、车辆进出站口进行安全规范讲解四是完成任务指标情况全年完成售票收入1460多万元,共计发班69409次,输送旅客76万人并顺利通过了上级部门安全生产大检查活动和客运站级复核为妥善做好环境卫生清理工作,成立了环境卫生清洁工作领导小组,全力组织全站员工对站场及院内花池、厕所、候车室,全面进行消毒、清洗、打扫,加强对驾驶员、承包主的车容车貌督促管理,确保站内卫生整洁,为广大旅客和司乘人员,提供一个舒适洁静的候车环境安全是运输生产的重点,车站建立和健全安全生产管理制度,成立了安全领导小组,配备安全专干,年初与各营运车辆签订进站协议,安全责任状和“三品”堵查责任状,制订了车辆安全检查制度,不定期对营运车辆的证件、灭火器、三角木、安全锤进行检查登记逢节假日、旅客高峰期,为确保“三品”检查落到实处,严格执行三不进、六不出的规章制度,有效控制危险品进站上车坚决杜绝无证、带病、超载车辆出站营运回顾这一年来,在工作中收获不小,但也有不足之处,在今后的工作中,我会总结经验,寻找差距,克服不足,加强业务学习,只有不断学习,努力提高自身素质,才能适应企业发展的需要,才能跟上时代的步伐2x工作计划
1、加强车站员工业务安全培训、服务意识的培训,以优质、热情、周到的服务为广大旅客服务
2、2x13年我站继续加强车辆管理,加大检票和门检力度,堵漏洞、抓票款,争取完成2x14公司下达的生产任务
3、进一步做好车站对外宣传工作,全力打造“凤诚服务班组”品牌形象谢谢大家!最后,我热情欢迎大家对我提出宝贵意见!参考范文汽车站售票工作总结7月29日下午,上海市民终身学习科普教育体验基地于上海邮政博物馆332会议室召开学习体验站工作总结评估会上海市教委终身教育处夏瑛副处长、上海科普教育促进中心郁增荣主任等五位评审专家通过听取ppt汇报、查阅总结报告及互动问答的方式对科普教育体验基地的17家学习体验站进行了评估专家对各体验站的基础工作与特色建设给予了高度肯定,如利用老科协志愿者负责体验接待与指导的模式可进一步推广;网上售票模拟体验、学打逃生结、城市二维码、模拟酒驾等体验项目内容实用、学习性强;部分体验站对接社区工作起步较早,落实与推进成效较好同时,各位专家也针对各学习体验站实际情况提出了提升体验项目针对性、增加教育学习元素、加强社区对接等建议本次总结评估会在得到多位专家尽心指导的基础上,也加深了各学习体验站之间的了解,为各体验站互相学习借鉴提供交流平台参考范文汽车站春运工作总结春运期间,辖段共发生大小交通事故XX起(其中X起立案案件、X起小额路赔),造成路产损失XXX元,收回路产损失XXX元没有发生一起安全责任事故,没有出现道路交通受阻,乘客滞留等现象回顾今年的春运工作,具体做了以下几个方面的工作针对春运工作所面临的严峻形势,XX地区的气候特点,为了打消全体路政人员的麻痹思想、侥幸心理和畏难情绪,牢固树立紧张有序、快速反应、团结协作、安全第一的思想,全力以赴打好这场攻坚战,我队及时召集全体路政人员学习春运工作文件精神,剖析当前春运工作的重点、难点,明确工作职责,统一思想,提高认识,要求全体路政人员讲团结、讲大局、讲奉献,确保了路政队伍思想高度统
一、认识一步到位为确保XXXX年春运工作的顺利开展,加强组织领导,大队以大队负责人为工作组组长,其他路政员为组员,成立了春运工作紧急情况应急工作组工作组定期召开工作会议,贯彻落实上级有关春运工作的政策和精神研究讨论春运期间的工作方法总结前期工作中的经验和不足,提出下一阶段的工作方案同时严肃工作纪律、作息时间,严格执行值班备勤等管理制度,加强了平时的监督检查力度,确保了政令畅通,上情下达,下情上呈,各项工作得到有序进行为贯彻落实“安全第
一、预防为主”的春运工作方针,全力预防重特大安全责任事故的发生,我大队坚持抓措施强管理、抓落实促实效的工作思路,强化管理手段,狠抓工作落实,主要开展了以下几方面工作:
1、根据上级文件精神,并结合辖段实际情况,迅速制定了《XXXX年春运工作紧急预案》,明确了预案目标,确定了“反应迅速、分工明确、协作有力、处置科学”的工作方针,建立了春运工作组织机构,并针对可能出现的各种突发事件制定了具体的、可操作性强的处置措施
2、营造安全春运氛围,开展了春运法规宣传活动、车辆装载整治工作一是向司乘人员发放全省高速公路行驶线路图XXXX余份二是深入沿线学校、机关、企业发放春运宣传资料,切实保障春运工作平稳有序进行三是印制春运安全宣传横幅,悬挂于公路桥梁、收费站口醒目处,对司机朋友们安全行车起到警示作用四是在收费站口及服务区开展了“规范装载、维护路产路权”专项法规宣传工作,进一步保障了过往司乘人员的生命财产安全
3、加强道路巡查,确保了道路的实时监控力度坚持每日按时、保质三次巡逻,及时清除路面障碍物遇有雾天、雨雪恶劣天气情况,提早上路巡查道路通行状况,及时向公司应急指挥中心反馈路况,在收费站口放置警示牌,提高过往驾驶员的警惕性加大巡逻密度,尤其是对重点路段、桥涵以及养护施工作业现场的巡查
4、快速反应,确保了道路安全畅通春运工作紧急情况应急工作组成员xx小时处于待命状态,一旦出现突发情况,快速反应春运期间,我大队共处理xx起交通事故,保证了及时疏通道路,没有出现一起交通堵塞情况对巡逻途中发现的故障车辆,立即通知施救单位进行清障处理
5、加强养护施工作业现场的安全管理,杜绝了安全责任事故发生对辖段养护施工作业现场坚持做到了一日三巡,对巡查中发现的问题,当即通报施工作业单位,并督促整改到位,春运期间,共整改养护施工作业现场安全隐患xx处,有效的杜绝了安全责任事故的发生
6、加强信息沟通与相互协作,确保了工作实效一是加强了与公司工程技术部的’信息沟通,对发现的道路缺陷,做到了及时通报二是加强了与公司监控中心的信息沟通,做到了道路通行信息的及时传递,为公司的决策提供的有效参考三是加强了与高巡九大队、消防大队、养护单位等相关单位的协作,落实了春运联系方式,保证了事故现场的及时处理与道路的及时疏通四是加强了与收费站的相互协作,协助做好了封路、分流期间的宣传解释工作,防止了交通肇事车辆的逃逸春运期间道路运输客运量大幅度增长,对创建高速公路路政执法品牌提出了严峻考验,大队全体队员严格遵循“文明、规范、准确”的执法要求,大力推行优质服务,通过一系列便民措施切实提高了服务质量春运期间,共计提供咨询解答、救助服务XX次,最大限度地为过往司乘人员提供了舒心的旅途环境,让广大司乘人员走得安心,走得放心参考范文汽车站春运工作总结按照各级交通主管部门及总公司的具体要求,我站从2月3日起组织了一年一度的春运工作我站在客流大、人员少的情况下,全站员工团结一心、顽强拼搏,发扬能吃苦、能攻关的交通人精神,克服各种困难,努力完成我站春节前的各项运输任务截止2月23日(阴历正月初六),在21天的春运工作中,我站参加春运的车辆共计300余台、储备应急车辆50余台,共计发送班车5031个班次,其中加班305班次,共输送旅客13万余人次春运期间,我站开设了9个微机售票窗口,从凌晨4时开始售票,并调派业务能力强的员工到李家村临时售票点进行售票及订票工作,根据线路客流特点,我站对南方线路预订春节前客票,对上海、苏州、广州、深圳等部分车辆技术状况有保障的线路预售5天客票,通过这些措施有效地缓解了我站的售票压力,大大减少了旅客购票排长队的现象春运期间,我站严格按上级部署精神加强运输组织,科学合理安排运力,及时了解和掌握客源的流量、流时,积极组织加班,确保节日期间旅客出行方便快捷,我站在充分考虑春运期间各种因素造成的客运流量、流向、流时的变化,我站对部分客运车辆的原发车时间、发车班次数进行了调整,合理调配运力,以提高运输效率针对节前汉中、成都、绵阳方向民工流较为集中的特点,我站及时组织运力,安排组织旅游公司车辆开展“民工返乡,爱心包车”业务,对其车辆进行严格审核制度,签订包车协议书,要求加班车辆严格按照包车协议书的规定规范其经营行为,确保加班运输车辆的营运安全及对旅客的优质服务工作,节前“爱心包车”共计发送52个班次,输送返乡民工20xx余人次节后,广州、深圳、苏州、上海、山西等方向的旅客流量逐渐增长,我站于2月21日开始由高朴、候高飞等员工带领班车在火车站东广场组织旅客,安排加班,效果显著,21日当晚,共组织加班车辆10班次21日至23日深圳、广州、苏州、上海每天加班13余班次20xx年我站春运客流情况呈现出两大特点
1、随着季节的变化,春节前山西方向在我站转乘四川成都、绵阳、广元、汉中方向的旅客较为集中,2月10日至14日,我站每天组织“爱心包车”达10余班次而春节后呈逆流态势,即成都、绵阳、广元及汉中方向在西安转车去往山西方向的旅客较为集中,21日(即初四)晚,我站在火车站东广场组织山西方向加班共计10个班次此线路在我站今后春运工作中,必将成为关注的重点线路
2、西北地区在沿海城市打工的人员较多,形成一个独特的客流群体,春节前由上海、苏州、广州、深圳等沿海城市地区返回西安的旅客较为集中,周期较长,而春节后,上海、苏州、广州、深圳等线路返程旅客较为集中,民工流、学生流、探亲流、返乡流汇集一起我站2月23日(即初六)组织上海加班4个班次,组织苏州加班13个班次,广州、深圳等线路5天内的客票已全部被抢购一空我站自2月21日(初四)起客流明显增多,比春节前较为集中,我站员工21日(即初四)起开始全员上岗,克服困难,加班加点通过全站员工的共同努力,目前,我站未滞留一位旅客,没有一位旅客错乘、漏乘车辆,通过我们优质的服务实现了车站服务零投诉三府湾客运站20xx年2月24日参考范文汽车站春运工作总结为期40天的春运已经结束,我站在人员少、任务重的情况下,全体干部员工共同努力,团结一心,发扬能吃苦、能攻关的精神,在上级领导的大力支持下,实现了“安全、优质、及时、畅通、有序”运输,较为圆满的完成了春运既定的任务目标,充分发挥了我站在我市公路客运市场中的龙头优势作用回顾40天的春运工作,现总结如下春运是关系到人民群众生活的一件大事,是一项重要的政治任务,我站班子对此高度重视根据上级的要求,结合我站实际,春运前,我站成立春运工作领导小组,制定出春运工作方案由总经理任组长,各分管站长为副组长,全面领导、组织、协调春运工作并且召开了全体员工参加的春运工作动员大会,对各个部门进行分工,就安全、生产、后勤、综治等层层签定责任状,任务明确,责任明确,纪律明确要求各部门、各班组之间分工明确,互相协作,同心同德;号召全体员工全产品就是服务,只有服务不断创新实现个性化、差异化才能吸引旅客可以开通短信平台与旅客建立长期的客户关系,在车站开通新的班次时我们可以发送信息,让旅客在第一时间了解到车站动态,在雨雪天气让旅客添衣保暖增强了与旅客情谊,我认为与旅客的关系就是要建立在关心关爱的基础上,那么旅客乘车的时候是不是也会想起我们的XX汽车总站呢以上几点是我的不足也是下一步工作的方向在客服中心这个年轻的大家庭里和同事之间形成互相关心,互相学习互相帮助的和谐工作氛围,做好身边的每一件事情,争取成为车站的优秀员工参考范文汽车站员工工作总结20xx年的工作转瞬又将成为历史,我来到调度室已接近一年的时间了,通过这段时间自己不断的学习与领导的细心指导,自己在工作上也有了很大的进步,但其中仍有很多的不足,为了更好的迎接20xx年的工作,现将本年度的工作总结如下
1、首先学会了熟练的查验各种手续,报班、能发现各种证件到期审验的日期,及时告知驾乘人员,避免其因为手续不全等问题影响班次的正常发车因为前期自己工作不够认真仔细,导致车辆手续不全仍然给其报班,但在认识到这件事情的严重性以后,自己在工作中也认真仔细起来,以后也没有大的失误发生了而后在工作中通过与科室同事的接触,发现了他们工作中好的方法,及时改正自己的不足,很好的提高了自己的工作效率,降低了错误的发生
2、在处理业户违规与业户打交道的问题上,通过平时的积累,对员参与,全力以赴,强化安全管理,提供优质服务,保证每位进站的旅客走的了、走的好、走的及时、走的安全、走的满意全体员工发扬不怕吃苦、不怕牺牲的精神和“辛苦我一人,温暖送千家”的精神,完成一一年的春运任务为了方便旅客出行,我站制作发放了关于出行注意事项方面的宣,利用电视、城区广播网等进行最大限度的宣传利用中心汽车站简报、标语、横幅、广播、宣传栏、电子显示屏对员工、广大旅客、司乘人员进行广泛的工作、出行、行车等方面的安全宣教工作消防系统、语音提示系统、安检设备、用电线路等进行全面的检查,发现问题立即解决,以确保不因物资短缺和设备故障而影响春运工作我站春运工作取得圆满成功与上级领导的关心、支持是密不可分的上级领导对春运工作给予了高度的重视市领导几次到我站检查春运准备情况和春运工作开展情况,市交通局和市运管处领导更是多次亲临春运第一现场,检查指导尤其市运管处给予了大力的支持,春运期间派员加班加点,对加班、包车等业务实行二十四小时办理,并对我站的春运工作给予监督和指导对参加加班、包车等业务车辆的证件、车辆等级、驾驶员的资格证等严格把关,为春运安全工作提供了保障,赢得了车主和广大旅客的一致好评节后客流比较平缓,前往北京、上海、义乌、南京、马鞍山、苏州、常熟、蚌埠、合肥等地的客流部分时段压力较大我站及时登记车辆出站时间,估算车辆返回时间,从而合理的安排加班另外,从其他线路调集车辆来缓解这些线路的运输压力由于安排合理、得当,旅客均得以顺利出行,整个春运期间没有出现旅客滞留现象安全工作重如泰山,我站对安全始终作为各项工作中的重中之重来抓,始终坚持“安全第一,预防为主”的方针春运前,聘请交警支队的有关同志来我站为驾驶员和员工进行安全教育,站领导和班股长、员工层层签定安全责任状对进站经营车辆的技术状况、车载消防安全设施、紧急出口、驾驶员的从业资格证书、双班驾驶员的配备情况进行排查,发现问题立即整改,对整改不合格的班车,坚决不允许参运除了进行大力宣传教育外,车辆必须凭当日有效安检单才能上位载客,从源头上杜绝了一切责任事故的发生在旅客方面,我站利用三品检查仪,采取人机结合的方法对上车旅客的行包进行检查,坚决杜绝旅客携带三品进站上车,保证旅客的出行安全春运时旅客增多,任务加大,但我们的服务质量不能打折扣工作质量的好坏,是通过工作人员的一言一行,一举一动表现出来的,是通过服务让旅客感受到的我站全体员工以“服务无极限,真诚每一天”的理念,全心全意旅客服务员工们放弃节假日,不辞劳苦,加班加点,默默无闻的工作在岗位上,用自己的实际行动为我站增光添彩
1、发送旅客XXXX人次,日均发送旅客XXXX人次;
2、发班XXXX班次,日发XXXX班,其中加班包车共XXXX班;
3、总营收XXXX万元,人均创收XXXX万元;日营收XXXX万元,比去年上涨约XXXX%o我站虽然对以前的春运工作进行了认真细致的总结,对今年的春运工作提前做好准备,但仍存在一些不足之处
1、对天气的影响预测不足年前持续干旱,节后客流高峰不高,整个春运正月十六以前,客流和营收比去年同期下降约20%;比较平稳,对整体营收的影响较大
2、客流流失较大由于市运管部门对加班、包车条件的限定,对这项业务的车辆有严格要求,部分要求加班、包车的车主达不到要求,我站不能及时的将旅客运送出去,部分旅客改乘其他方式出行;另外部分车主私自利用外地车辆、以及本地旅游车在站外将旅客运送出去估计这两项给我站带来的损失约在300400万元
3、各班组之间的协调工作不够流畅各班组之间的沟通不及时、不完整,班组间协同作战应进一步加强
4、细节有待完善我站在大的环境、设施设备、员工精神面貌等方面都得到了旅客的认可,但在细节上还有待加强例如各种温馨提示、车辆信息、售票信息等不能及时发布经过今年的春运,我站积累了很多工作经验,为以后的工作作好铺垫和提供依据我们相信,在上级部门的坚强领导和大力支持下,通过全体员工的共同努力,我站的各项工作定会取得更加辉煌的成绩参考范文汽车站个人工作总结各位领导、同志们大家好!时光转瞬即逝,忙碌的一年已经过去,将迎来崭新的一年在20xx年工作当中,在公司各级领导、各位同事及广大职工的关心帮助和支持下,我始终站在车站安全生产稳定的高度,以实现车站的运输安全平稳有序为中心,认真履职,落实好各项工作一年来,基本完成了上级交给的各项任务;在业务知识的学习和工作能力的培养方面以及对管理工作的协调与处理方面,本人通过加强学习,认真摸索,不断总结,今年较好地完成管理工作;在工作态度和勤奋敬业表现方面,本人一贯作风扎实,勤勉敬业,工作中任劳任怨,能够做到率先垂范,起到模范带头作用下面,我将一年来的工作汇报如下一是建章立制汽车站是窗口单位的亮点,是直接关系到旅客对我站的第一印象,因此,为了规范岗位行为,转变工作作风,接合公司安全生产达标工作,制定各岗位的工作职责,完善各项规章制度,制定安全生产工作目标,捋顺法律法规文本资料和安全生产隐患排查档案管理,与员工层层签订安全生产目标责任书二是规范日常管理车站的管理根本在于人员的管理,其中站、班组人员更是起到了核心的作用,每月实行有计划安排员工的上下班安排表,要求值班站长每天必须严格认真的填写值班日志,督促、巡查员工的到岗,及当天发生的事故处理工作,每月制定出月度工作计划安排表三是狠抓业务学习抓好业务学习,强化岗位培训,结合公司安全生产达标体系管理工作,组织员工学习各岗位的.工作职责、岗位安全生产操作规程,及站务重大危险源的识别,提高从业人员的业务培训,每月要求汽车站班子成员不定时组织人员进行安全隐患排查,定期组织消防演练及突发事件的应急处理,现场在安检台、车辆进出站口进行安全规范讲解四是完成任务指标情况全年完成售票收入1460多万元,共计发班69409次,输送旅客76万人并顺利通过了上级部门安全生产大检查活动和客运站级复核为妥善做好环境卫生清理工作,成立了环境卫生清洁工作领导小组,全力组织全站员工对站场及院内花池、厕所、候车室,全面进行消毒、清洗、打扫,加强对驾驶员、承包主的车容车貌督促管理,确保站内卫生整洁,为广大旅客和司乘人员,提供一个舒适洁静的候车环境安全是运输生产的重点,车站建立和健全安全生产管理制度,成立了安全领导小组,配备安全专干,年初与各营运车辆签订进站协议,安全责任状和“三品”堵查责任状,制订了车辆安全检查制度,不定期对营运车辆的证件、灭火器、三角木、安全锤进行检查登记逢节假日、旅客高峰期,为确保“三品”检查落到实处,严格执行三不进、六不出的规章制度,有效控制危险品进站上车坚决杜绝无证、带病、超载车辆出站营运回顾这一年来,在工作中收获不小,但也有不足之处,在今后的工作中,我会总结经验,寻找差距,克服不足,加强业务学习,只有不断学习,努力提高自身素质,才能适应企业发展的需要,才能跟上时代的步伐20xx年工作计划
1、加强车站员工业务安全培训、服务意识的培训,以优质、热情、周到的服务为广大旅客服务
2、2x13年我站继续加强车辆管理,加大检票和门检力度,堵漏洞、抓票款,争取完成2x14公司下达的生产任务
3、进一步做好车站对外宣传工作,全力打造“凤诚服务班组”品牌形象谢谢大家!最后,我热情欢迎大家对我提出宝贵意见!参考范文汽车站稽查工作总结上半年以来,我站在上级领导的正确指导和全力支持下,紧紧围绕各项工作重点,积极主动,创造性地开展工作;坚持依法行政,认真履行岗位职责,克难进取,较好地完成了各项工作任务,使交通稽查工作取得了较大成绩和新的突破现将2011年上半年工作情况总结如下
一、周密部署,狠抓落实,高标准完成春运工作2011年春运期间,我站以依法行政为主线,克服管理面广、情况复杂、监控区域大、人员不足等困难,努力实现运政执法的高效性和创新性;坚持稽查工作的联动性,与公安检查站紧密配合,严厉打击各类违章违法营运行为,确保了春运期间道路运输秩序良好春运40天,我站和各执法中队共出动执法人员1500人次,检查车辆5000多台,查处各种违法车辆218辆,为群众的安全出行做好保障,保持了良好的春运运输市场秩序
二、精心组织道路站(场)企业信誉考核工作为加强我县道路站(场)企业管理,规范经营行为,加快诚信体系建设,提高行业和企业的质量信誉,树立品牌意识,结合我县实际,积极开展2011年度全市道路站(场)企业质量信誉考核工作工作中制定周密的考核计划,加强和相关部门沟通,及时、全面、准确掌握道路站(场)企业质量信誉考核指标情况,保证考核记录数据完整、准确,并及时收集、解决经营者反映的意见和问题,圆满完成了信誉考核工作
三、扎实有效的开展道路客运隐患整治专项行动一是以道路客运企业、客运站(场)为重点,在全县范围内集中开展道路客运隐患整治专项行动,对辖区所属企业的每台客运车辆、每个驾驶员资质进行排查,查找安全生产隐患,督促企业完成整改二是全面落实客运企业安全生产主体责任,对排查出的安全管理混乱,存在重大安全隐患且整改不合格的客运企业和发生重特大交通事故且负主要责任的驾驶员依法严厉查处三是加大道路客运源头安全隐患整治力度,实行部门联动,强化道路客运车辆的动态安全检查,努力消除道路客运存在的安全隐患,把道路客运交通事故降到最低点
四、加大打击非法营运力度,进一步规范客运市场秩序加大对全县各客运站周边地区客运秩序的监控力度,多次联合相关职能部门开展专项及综合整治工作,加大力度打击非法营运,努力维护我县运输市场秩序上半年,我站共查处客车非法营运4宗,使得近期较为猖獗的非法营运行为得到了有效挟制,合法运输经营者权益得到了保障,同时也为社会民众提供了良好的出行环境我局在市局、区局的正确领导下,认真贯彻市局、区局工作部署,严格履行稽查工作职责,大力整顿和规范税收秩序,积极推进稽查工作制度和稽查手段创新,努力加强稽查队伍建设,有效发挥了稽查职能作用,较好地完成了各项稽查工作任务
一、抓好涉税案件查处工作,整顿和规范税收秩序我局在稽查工作中,严格履行各项稽查工作职责,大力抓好各类涉税案件的.查处工作,进一步整顿和规范了税收秩序我局共实施稽查案件158宗,查补税款
450.71万元,罚款
204.2万元,滞纳金
20.64万元,查补合计万元;入库税款万元,罚款万元,滞纳金万元,入库合计万元
(一)抓好日常稽查工作我局结合自身工作实际,及时制定了全年稽查选案计划,每月根据计划采取电脑选案与人工分析相结合的方法,有针对性地选取税负偏低、经营变动异常及小规模建帐等企业作为日常稽查对象进行检查全年共实施日常稽查案件宗,查补收入总额万)UO税专用发票份数40份由于措施落实到位,金税工程协查系统受托协查的查处率、回复率、准确率都达到了100%
(三)抓好群众举报案件的查处工作我局举报中心对举报线索明确的案件,坚决做到举报必查,查必深透,查出结果我局举报中心共接到群众举报案件2宗,查补税款万元,罚款万元,滞纳金万元,合计万元,查补款项已全部入库
(四)抓好各类来函协查案件的查处工作我局从大局出发,积极完成上级交办的各项协查任务,并对兄弟单位局来函协查积极给予协助,及时反馈协查结果
(五)抓好税收专项检查工作根据市局统一部署,从3月份开始,我局认真组织开展了税收专项检查工作我局税收专项检查工作高度重视,加强了组织领导,制定了周密的检查方案,落实措施,积极行动,税收专项检查工作取得较好的工作成效《汽车站稽查工作总结》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看《客运服务管理规范》其中的各项条例,也有了一定的认识,不会盲目的处理业户,使业户心服口服
3、通过结算包车费用等,对包车业务、开具记录单等也比较熟悉,从之前的一接到包车电话就发怵,到现在能及时联系相关车辆,给旅客报价,并提供优质的服务,避免了客户的流失当然这与领导及同事的指导是分不开的,记得刚开始接触包车,记录单等,有很多的差错,是主任及时给予关心与鼓励,使自己增加了自信心,更好的完成了自己的工作
4、对科室各种资料也是有了进一步的认识,特别是在下半年的工作中,通过观察与学习,能理清多种资料,虽然有拖拉和不完善的记录,但总体上较以前有了很大的进步
5、通过现场调度的轮岗,自己在现场调度的工作中,也能更好的发现转乘以及需要帮助的旅客,给其指引,通过学习科室同事韩宁平时的工作方法对自己有很大帮助,虽然韩宁来的时间并不长,但他能发现很多问题,这是在以后的现场调度工作中需要完善的地方
6、在三产销售方面,通过下半年科室不断增加三产的种类以及与三科同事的不断协作,在三产收入方面有了很大的提高,其次也为驾乘人员提供了更多的选择与方便,得到广大驾乘人员的不断好评,同时也锻炼了自己,使自己得到了很大的进步
1、自己的责任心不够,对工作不够上心、仔细,导致工作不断出错,报班手续不能仔细查验,给后期的工作带来了很大的困扰包车纪录不够详细、完善,结算票款频频出错,给其他部门的工作带来很大的不便,包车回访也是等着最后一天才写,有时候还应付公事,不够严谨
2、执行力不到位,总是领导说了才干,有时候说了还不干,不能把工作做到前面,拖泥带水不能做好领导的助手,帮助领导解决问题
3、与领导及同事、其他科室沟通不够,总是自以为是,导致工作总是固步自封,不能进步,自己的想法不能及时与领导沟通,缺乏创新,不能为科室提出合理化建议信息沟通不能及时反馈,不能从大局出发,延误了工作的进行
4、和自己科室的同事协作还不够,导致工作总是滞后,不能很好的分工使工作事半功倍,与三科的同事沟通不够及时,工作总是很被动,没有把工作做在前面
5、三产销售虽然有了很大的进步,但是还是没有走出去,存在等客上门的现象,不够积极主动,没有学好别人的方式方法,创新不够,自以为是其实工作中还有很多的不足和需要进步的地方,在20xx年还有很多需要进步的地方首先在业务知识学习方面,要制定计划,不断完善自己,不仅线路知识要不断加深,其次弟子规也要不断温习,科室的各项纪录也要不断纪录与学习,使自己尽快的独挡一面,能独立的处理好岗上的问题第二,三产销售上要多向其他的同事学习,不断宣传,不断有新的思路和想法,不断的交流各自的经验,使科室在三产销售上有更多的种类与进步,做到与时俱进第三,加强与领导及同事之间的沟通,做到有问题及时反馈,向领导汇报,科室的问题及时与对班沟通,不能耽误工作避免工作有滞后的现象,业户反应的问题及其他科室的问题,也要及时帮助解决,避免拖拉现象第四,对恶劣天气及其他应急预案,要及时询问沟通,争取尽快做到能独挡一面,避免因与其他车站和其他部门的沟通不及时,耽误正常的工作第五,作为责任小组的组员,要积极配合组长的各项工作,主动积极的献计献策,为小组争光,为科室建设贡献自己的一份力量,在明年的工作中自己不仅要做好自己小组的工作,更要配合其他小组,做好检查及学习业务的工作20xx年的工作还将要继续,在将来的一年里,我会继续努力,将自己的工作提高到一个新的档次,我会尽我所能的工作,帮助科室的发展,相信我们的科室在新的一年会更加优秀,总站的明天会更加美好参考范文汽车站员工工作总结为切实做好精神礼貌建设,深化礼貌客运的建立工作,进一步规范公共客运服务,提升服务水平,树立客运形象,近段时间公司一向组织我们车站职工系统的学习各项行为规范,我也从中受益匪浅,下面谈谈我在学习中的一些心得体会!精神礼貌的建设一向是国家社会和组织大力倡导的,作为一名窗口服务的工作人员,要以精神礼貌建设为指导,本着“为乘客服务,让乘客满意”的服务理念,努力提升服务意识、服务标准、服务潜力,始终把“为乘客服务、向乘客承诺、请乘客监督、让乘客满意”放在第一位,努力提升自身政治觉悟和思想道德素质在以后的工作中要遵循“四个主动和五心服务”主动解答乘客问询、主动为乘客导购导乘、主动扶老携幼、主动为特殊乘客排忧解难;对待乘客热心、照顾乘客细心、帮忙乘客诚心、解答问题耐心、理解意见虚心牢记和学习三优三化“即透过基础设施、经营管理和精神礼貌建立等工作,实现公交客运的优质服务、优美环境和优良秩序;透过公交客运各项服务质量标准,实现服务过程程序化、服务管理规范化和服务质量标准化作为一名窗口工作的服务人员,我深深的明白,服务就是一切,服务就是企业的生命,我也深深的明白只有用心了才能做好服务,售票窗口的工作最直接的展示了我们客运公司的形象,但是,我们的工作不可能总是风和日丽不可避免的,经常有乘客因为不满意我们的服务而责骂、刁难我们我想,这也是因为我们的工作做得不到位吧既然有矛盾,有问题,我们就要自我检讨那么,怎样才能真正做到用心服务“呢?任何一个错误,都会给乘客和自己的正常工作带来不必要的麻烦”用心”服务的过程中,如果你很热心,有耐心,却不够细心,很可能结果事与愿违,好心办错事;如果你细心,却不热心,也没有耐心,纵使你能够解决问题,但一副冷冰冰的面孔又怎样能够得到乘客的肯定呢?打个比方,如果说热心和耐心是点亮笑容的烛光,那么细心就是那个默默支撑的烛台我们要设身处地地为乘客着想,尽可能去帮忙他们,用自己的真心付出,证明着用心服务“就是永远从心底里去关爱他人,帮忙他人我们常说,顾客是上帝但”上帝“也需要真真切切的感觉到,而这感觉就来自我们所带给的实实在在的服务,我们对乘客的一句亲切问候,一次周到的服务,换来乘客对我们的信任和支持,这就是我们在工作中收获的最大喜悦!任何一个公司都有保证其正常运行的规章制度这些制度的设立是为约束员工的行为,以到达群众的通力合作、协调进步作为公司中的一员,我必须就应严格遵守各项规章制度,以保证日常工作的顺利进行自觉遵守公司的规章制度是提高自己自律潜力有效途径,也是让自己更。
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