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（五）搞好文明宿舍评选工作将文明宿舍的评选与日常管理结合起来每月搞一次宿舍大扫除让每一个宿舍不留任何卫生死角
（六）在住宿生中积极开展“弘扬正气”的活动，在住宿生中营造一种“健康积极向上”的良好生活、学习氛围、大力表彰宿生中出现的好人好事
1、开展各种评选活动，对勤俭节约的，模范遵守纪律的，热心帮助同2学的等各种同学授予相关荣誉称号，以他们的行为来推进广大宿生的行为
（七）开展丰富多彩的文娱活动，丰富学生的生活，提高学生的素质,促进学习的进步
（八）加强学生自我管理，让学生参与到宿生管理工作中来，让那些有责任心的同学有一个自我展现的舞台推选素质高的班干部为各层楼的楼长，对每层楼的工作负全责每层楼男、女生各设立一名楼长
（九）以“爱心”来关注每一位住宿生，使每一位学生都有“家”的感觉，增强凝聚力，让住宿生管理成为学校的一个亮点新学期，学生宿舍管理处在学校领导的关心、支持及正确领导下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则,以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，积极致力于营造良好的宿舍环境
一、围绕中心，服从大局，做好学生入住及管理服务工作、认真做好新学期寄宿生宿舍入住工作对各宿舍的卫生进行彻底打1扫，不留任何死角在学生入校时，以一个干净的、有序的环境迎接学生家长进到我们的学生宿舍，他们给与了积极的评价
二、完善制度，规范程序，加强管理，探索新形势下的宿舍管理新模式、坚决落实“依法治校”原则，注重加强制度建设在原有制度基础1上推行程序化管理，规范统
一、补充完善了一系列的宿舍管理制度,使宿舍管理工作有章可循，有法可依、完善服务体系，实现向学生“自我教育、自我管理、自我服务”的2延伸寄宿部特别成立了“学生会宿管部，定期对该部成员进行培养通过校学生会宿管部，充分调动学生的积极性，尝试开展了文明宿舍创建系列活动加大宣传力度对于安全稳定工作，我们注重正面引导，加强了信息1的公示和披露，效果良好，，对于用电、防火、防盗等安全事项,我们利用早操时间对学生进行了持续不断的宣传，毫不松懈这样，有力确保了安全与稳定工作的顺利开展加强检查与维修为杜绝安全隐患，寄宿部建立了例常巡查制度，于2每周一对各宿舍楼进行安全巡查;对于发现的安全隐患如对学生宿舍楼的线路、安全通道、消防设备等进行定期检查及维修，力争在源头上预防和控制安全事故的发生除了例常的检查寄宿部还分别在春季、冬季会同公安处、总务处等部门对违章使用大功率电器、私拉乱接电线、燃点蜡烛等违纪情况进行逐宿舍的彻底清查，对于违章电器坚决予以没收重视安全管理工作将安全秩序工作制度化、规范化，要求值班员每3天巡查各楼层，发现安全隐患及时采取措施解决，力争做到学生寝室安全有序，无明火、无外来人员留宿现象，宿舍楼内无停放自行车现象在新学期里我们力争保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出一定贡献我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，服从大局，积极探索、开拓创新，努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面一.指导思想学校住校生管理工作将紧紧围绕学校的工作思想和德育思想工作的指导思想进一步完善规范我校住校生管理，调动一切积极因素，提高住校生思想道德素质，生活自理能力以及学习成绩，为我校的住校生创造一个良好的生活环境，进一步取信于家长，取信于社会二.工作思路适应学校的管理环境建立职责明确，层次清楚，制度健全，执行有力，科学规范，务实求新的管理机制，建设具有较强责任心的宿舍管理干部（楼长宿舍长）队伍提倡勤勉敬业，乐于奉献的精神创造积极向上，文明守纪，热爱集体的学生生活氛围，现结合我校女生楼实际制定工作计划如下.按照女生楼的实际一楼为高三住校生宿舍，一间为自习室，取消长1眠灯二楼部分为高二住校生宿舍和高一住校生宿舍三楼为高二•高一住校生宿舍四楼为高一住校生宿舍组织住校生管理队伍学习探讨.讨论分析住校生办法探究住校生心
2.理，进一步提高管理水平和管理效能，管理者不仅对住校生行为上的监督，更重要地方加强对住校生的心理辅导，疏通学生的心理障碍，对住校生多一点宽容和理解，多一点关心和支持经常和住校生打成一片，感到严中有爱，爱中有严从而构建温馨的和谐家园对于住校生的过失和错误，不妄加指责，要晓之以理，让住校生明白生活能力锻炼的重要以及集体生活中承担自身责任的必要三.落实职责增强规范管理能力.实行宿舍长楼长责任制责任到人，各司其职，紧密配合，既分1工又合作，使住校生日常发生的问题能及时得到解决宿舍值班人员具体负责每天的各项检查工作及时做好各项记录，发
2.现问题主动上报保卫科不断加强对宿舍长级楼长的管理成为值班人员的得力助手
3.实行楼层式管理各楼层一名楼长对值班人员负责宿舍人员对宿舍长
4.负责四.完善住校生管理制度治保人员加强巡查值班制度及时发现或处理学生偶发事件或安全隐
1.患.做好住校生登记注册张贴照片及档案装订工作
2.实行住校生就寝制度及时掌握住校生就寝情况
3.完善文明宿舍评比制度实行奖优罚劣，促使学生住校生形爱先进，4赶先进的局面，从而养成良好的行为习惯及生活习惯五加强住校生管理.组织学习《住校生管理制度》等增强学生的规范意识和公德意识1值班人员定期检查宿舍卫生及其它情况
2.联系政教处定期开展法制教育.安全教育.健康教育提高学生的法律
3.意识，安全意识，健康意识.加强住校生宿舍财产管理实行财产责任制，谁损坏谁赔偿4服务于教学服务于教学的力求在创满意服务的基础上创优质服务，住校生管理工作是服务于学生优质服务是打动人的心智的服务，靠细节打动人的相信只要我齐心协力，和谐的育人原则和健全的管理制度形成以后，就能形成良好的人际关系，营造和谐的轻松的学习氛围就能给这些是一种家的感觉，就能让住校生更加热爱校园，遵规守纪，勤奋学习在新的学期里，为了更好的发挥宿管部的特殊职能，顺利的开展各项工作本部门将会继续发扬团学会的工作宗旨全心全意为学生服务,做好学生的工作，长期与学院老师沟通发挥学生与老师之间的桥梁作用我们不但要把自己的本职工作做好，而且还要在这个学期里作出我们部门的特色丰富同学们在宿舍里的生活，提高同学们的宿舍生活质量我们在新的学期里做了必要的工作调整及安排完善宿管部的工作,并做了新的工作计划
一、寝室管理本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上,主要分为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全、寝室查夜方面做到每天查寝，双休日也照常除节假日外，并采1取定时检查、特定检查制度定时检查在晚上时检查各个寝室，寝室人员是否到齐11030突击检查在特殊的节假日期间，通过平时的观察了解，对个别寝室2进行突击检查特定抽查通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室，我们将在3晚上以后进行抽查
1130、寝室卫生方面通过学校后勤与宿管部平时的检查了解各个寝室2的卫生情况，加大管理力度，使艺术学院能在学校占有更多的优秀寝室和文明寝室具体工作采用定时检查和突击检查，及时统计数据定时检查每周星期一督促和检查寝室大扫除11230突击检查每周一至周五任意一天，检查寝室，了解保持和打扫情况，2对于卫生较差的寝室上报老师进行处理，定期把评分统计结果交到学生办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行全系通报表扬与批评统计数据对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，3并存放到办公室档案、寝室安全方面提醒同学们在寝室一定要保管好自己的财物外出3时不要忘关门寝室成员之间要处理好关系，对于打架斗殴的情况进行劝阻，并及时上报老师，以及在本学期还将继续展开违禁电器的安全检查，严禁使用热得快等大功率电器，同时针对学生寝室安全存在的隐患，如在寝室内私拉电线、使用违禁电器，进行逐一排查，要求整改
二、寝室文化方面本学期将举行“净化美化寝室”“十佳寝室长”及开展“和谐寝室”的评选活动主要对象是级新生，也包括各级老生09对获奖寝室给予充分的肯定
三、迎接新生方面在新生报到期间，协助老师做好迎新工作，特别是做好新生的寝室安顿工作，并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作
四、部门招新工作为了本部门的发展与壮大，在新生军训完之后，我部门将和学生会所有部门一样通过公开招募，向大一各班的新生宣传本部门的职责和义务，并通过一一面试，做到公平公正，替我部门招募一批有识之士，再经过一个月的试用期，通过了考核后，将其聘用为本部门的正式部员，随后再做好对新部员的工作交接共同为学院的全体同学服务
五、艺术学院对于宿舍的指导思想本学期宿管部工作以加强同学们的思想品德建设，和建设和谐友爱寝室为指针对于在平时将垃圾扫到门口的寝室进行系内批评、系内扣分等措施，在校领导面前展现艺术学院以清洁的环境培育人、以严格的管理培养人、以细心的服务帮助人的光辉形象本部门将会继续发扬吃苦耐劳精神，创出佳绩在老师的指导和帮助下，在我们的共同努力下相信我们的宿管部会不断的进步，相信艺术学院的明天会更加辉煌！参考范文学校宿舍管理工作计划新学期到来，我根据各位老师、部长给予我的意见和建议，去年的工作经验以及对竞选所作的承诺，作出年校宿管部工作计划请领导201x-201x和老师给予意见建议和指导本部工作除少量对以往的工作作了一定的修改和改变，大部分均与按照以往的工作形式和工作方法展开本计划分为两部分，一部分为对本年工作的日常安排，另一部分为详细的除日常安排外的各月的其他安排以下为日常安排、卫生检查各系部分系每周全查一次，抽查一次，时间自定每周检1查结果一式三份，校宿管部、各系办公室、各系宿管部各留一份备案、查寝各系部分系需每周查寝，次数自定（不少于一次）查寝记录2一式二份，校宿管部、系宿管部各留一份、考核各系部长对干事、楼层长的考核结果一月上交两次，一式二份，3校宿管部、系宿管部各留一份要求详细记录此为干事，楼层长出勤、表彰、推荐优秀人员的凭证之
一、大功率检查各系部分系每月不定时不定楼层的搜查大功率用电器二4次（开学可增多），统计结果一式三份，宿管科、各系办公室、系宿管部各留一份、通报卫生检查、查勤记录以红白榜形式公布在宣传栏上，月评
55.1优秀者在《橘井家园》专栏表彰，并向该班辅导员报喜大功率用电器统计结果以白榜形式公布在宣传栏一班一月超过二
5.2个及以上寝室的班级，班级宿管部干事、班长、宿管委应说明情况,提出整改意见，书面汇报到宿管科每个系、每栋楼、每层楼月评卫生、大功率结果居首位的系部长、
5.3楼栋长、楼层长书面说明情况，提出整改措施交宿管科、《橘井家园》设一专栏为宿管部发表奖励和其他本部的内容（待定6为心联部设一专栏讲大家关心的心理问题）参考范文学校宿舍管理工作计划
一、首先，抓好常规工作，尽责尽职、宿舍检查1）具体内容采取特定检查和突击检查两种方式
1、特定检查a检查时间每周周二1230o检查方式由各部门协助，分六小组进行，对本系宿舍对进普检，严格按照宿舍内务卫生的标准执行，同时要求各个检查小组做好详实、准确、规范的纪录、突击检查b检查时间周一至周五任一天检查方式一次抽查若干个宿舍检查过程抓较乱的个人或宿舍并对其警告，并进行登记统计结果在宿舍检查这一方面要求我部的督察组认真规范的做好当天当周的统计工作，定期把评分统计出来并把结果交到系部，把抽查结果以海报的形式张贴出来，以对优秀寝室进行表扬和将不合格寝室作为下次抽查的重点对象，并由系部对差寝进行罚款元/间，以督促我系全体学生搞好60寝室内务卫生工作）系宿管部检查后对班里的结果进行总结，把差寝最多的五个班级也2张榜贴出来，必要时召开班长会议，争取把宿舍管理搞好、晚归检查2具体内容采取突击检查的方式进行，包括晚归、晚不归异检和安检四个方面检查时间周一至周四的任一天晚上开始，结束10201050检查方式由本部门成员分三组进行
二、针对网络文化艺术节，宿管部将作以下规划、宿管文化是校园文化的重要组成部分，为将宿舍营造成一个家的氛1围我部与女生部也将在文化艺术节期间进行一次宿舍文化建设活动，调动同学积极性，美化我们的宿舍，我部也将组织学生会成员及领导老师给予评分，评选出模范宿舍予以全系表彰、为加强各宿舍间的交流，我部拟定与女生部、文体育部协作，在寝2室文化艺术节期间开展以宿舍为单位的乒乓球比赛，旨在为同学们提供轻松、愉快的居住环境、为增加同学们的课余生活乐趣，宿管部拟定与女生部联合，在文化3寝室文化艺术节期间开展以宿舍为单位的废弃品手工制作大赛，充分利用寝室同学们的生活废弃物，并对优秀的作品进行奖励
三、尽心尽力为同学办实事、针对宿舍走廊有很多灯都坏掉了，而没有工作人员修理，给同学们1造成了不便宿管部将定期对宿舍内的灯等公用设施进行排查，对已坏的公共设施进行登记，并上报学院维修部，以统一维修、宿管部将在每个月月末协助宿管员对本系学生宿舍的水表对进行登2记，并及时出榜，以方便用水超标的寝室补交水费、把学校的指示及时下达各宿舍，把同学们的意见和建议及时上报学3校，做好学校和同学们之间的沟通联系工作
四、针对宿管部内部建设，宿管部制订了以下的工作制度、遵守学校的各项规章制度，遵守学生会的章程及各项规章制度
1、每周星期一晚开部门例会，根据宿管部上周的工作情况进行工作总2结，并组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点、宿管部成员都要积极热心，吃苦耐劳，认真负责，如遇到重要事情3不能参加工作，要提前请假、宿管部成员都要积极主动，及时完成院系学生会及本部门分配的任4务、平时多联系同学，多发现问题，积极将问题反映给系部
5、宿管部成员平时也要严格要求自己，无论是学习、工作还是生活，6都要树立形象，不发生有损学院和院系学生会及本部门名誉和形象的事件长出勤、表彰、推荐优秀人员的凭证之
一、大功率检查各系部分系每月不定时不定楼层的搜查大功率用电器二4次（开学可增多），统计结果一式三份，宿管科、各系办公室、系宿管部各留一份、通报5卫生检查、查勤记录以红白榜形式公布在宣传栏上，月评优秀者在
5.1《橘井家园》专栏表彰，并向该班辅导员报喜大功率用电器统计结果以白榜形式公布在宣传栏一班一月超过二
5.2个及以上寝室的班级，班级宿管部干事、班长、宿管委应说明情况,提出整改意见，书面汇报到宿管科每个系、每栋楼、每层楼月评卫生、大功率结果居首位的系部长、
6.3楼栋长、楼层长书面说明情况，提出整改措施交宿管科、《橘井家园》设一专栏为宿管部发表奖励和其他本部的内容（待定6为心联部设一专栏讲大家关心的心理问题）参考范文学校宿舍管理工作计划、认真做好新学期寄宿生宿舍入住工作对各宿舍的卫生进行彻底打1扫，不留任何死角在学生入校时，以一个干净的、有序的环境迎接学生家长进到我们的学生宿舍，他们给与了积极的评价
二、完善制度，规范程序，加强管理，探索新形势下的宿舍管理新模式、坚决落实“依法治校”原则，注重加强制度建设在原有制度基础1上推行程序化管理，规范统
一、补充完善了一系列的宿舍管理制度,参考范文学校宿舍管理工作计划新学期，在学校领导的关心、支持及正确领导下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，积极致力于营造良好的宿舍环境、认真做好新学期宿舍入住工作对宿舍的卫生进行彻底打扫，不留1任何死角在新生入校时，以一个干净的、有序的环境迎接学生家长进到我们的学生宿舍，他们给与了积极的评价、坚决落实“依法治校”原则，注重加强制度建设在原有制度基础1上推行程序化管理，规范统
一、补充完善了一系列的宿舍管理制度,先后修改和完善了《宿舍管理办法》、《住宿管理员职责》、《住校生请销假制度》、《住校学生量化管理条例》、《学生宿舍安全保卫细则》等一系列制度，使宿舍管理工作有章可循，有法可依加大宣传力度对于安全稳定工作，我们注重正面引导，加强了信1息的公示和披露，效果良好，，对于用电、防火、防盗等安全事项，我们利用早操时间对学生进行了持续不断的宣传，毫不松懈这样,有力确保了安全与稳定工作的顺利开展加强检查与维修为杜绝安全隐患，建立了例常巡查制度，对宿舍2进行安全巡查；对于发现的安全隐患如对学生宿舍楼的线路、安全通道、消防设备等进行定期检查及维修，力争在源头上预防和控制安全事故的发生总务处等部门对违章使用大功率电器、私拉乱接电线、燃点蜡烛等违纪情况进行逐宿舍的彻底清查，对于违章电器坚决予以没收重视安全管理工作每周一的例会对全体值班员进行小结，对值班3老师进行安全知识培训将安全秩序工作制度化、规范化，要求值班员每天巡查各楼层，发现安全隐患及时采取措施解决，力争做到学生寝室安全有序，无明火、无外来人员留宿现象，宿舍楼内无停放自行车现象在新学期里我们力争保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出一定贡献我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，服从大局，积极探索、开拓创新，努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面参考范文学校宿舍管理工作计划以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大精神为指导，继续深入贯彻《学校艺术教育工作规程》，以“弘德、颂美、求真、育人”为宗旨，以提高素质、强化审美、培养特长、发展个性为目标，进一步落实，加强学校精神文明建设，繁荣校园文化生活，丰富学生的课余生活，培养全面加特长的学生，提高学生的审美情趣、加强艺术教育管理，以培养学生艺术素养和创新精神为目标，以艺1术课堂教学及各项艺术活动为突破口，全面依靠广大教师，充分调动学生积极性，脚踏实地开展艺术教育教学、教研和艺术活动为学生创设广泛的艺术学习发展空间，以我校固有的艺术团体为主阵2地，以社区及家庭艺术教育为辅助，培养学生艺术素养和创造能力积极组织开展各项艺术活动，给学生提供更多锻炼和展示的舞台,3让学生在实践中得到锻炼与提高具体措施
（一）加强队伍建设，形成一支具有特色的艺术教育队伍、加强对艺术教育的领导，形成由校长、分管副校长、大队辅导员、1任课教师组成的艺术教育队伍，定期召开艺术教育会议，提出具体要求，检查工作落实情况、根据每位艺术教师各自的专业特长，继续制订个性化课程计划,通过2“提倡多元化教育”、“加强过程性评价”、“创设开放的评价活动”、“组织系列艺术活动”等措施，完善艺术个性化课程教学体系，真正将教学改革落到实处、通过举办培训班、技能竞赛等多种形式，让每位执教教师都要学习3一项专业技能，提高教师的艺术修养、建立岗位责任制，每位教师签定目标责任书，完善各种激励机制，4激发骨干教师发挥模范带头作用
（二）加强过程管理，使艺术教育特色工作有新起色、建立学生艺术教育管理网络，健全学生管理机构，组织成立学生艺1术教育学会，以便于更广泛的进行各项艺术教育活动的开展与艺术成果的交流、建立学生艺术人才档案，引导、激励、记录学生艺术特长发展的状2况并提供机会表演和获奖励、加强对艺术特色班（铜管乐班级）教学过程的质量管理，不断提升3学生的艺术素质、创新校级艺术活动内容打造校级品牌合唱队、舞蹈队、管4乐队、吸收新成员，创新活动内容和形式，不断提高我校艺术教育的新发展
（三）开展多形式的活动，给学生提供锻炼和展示的舞台、充分利用学校的艺术长廊和各班的橱窗、黑板报，发挥学生的1艺术想象力，让学生们用自己的双手来美化校园、充分结合“艺校”教育活动，让学生在积极参加各类特色艺术班（绘2画、素描、书法、舞蹈、围棋等）的同时，鼓励学生参与各类美术、书法、剪纸等的比赛，加大创作力度，形成特色、全面提高各项艺术活动质量，适时推出新的活动项目，完善传统活3动的开展、利用“红领巾广播”节目，进行双语歌曲的教唱，从而在丰富学生4课余生活的同时，让学生积累和了解更多适合自己年龄特点的少儿歌曲和经典歌谣，陶冶学生的艺术情操、开展迎新活动，举行歌咏比赛
5、根据校开设“铜管乐”班的办学特点，同时根据学生的学习进度，6适时地安排“铜管乐”演出专场，给学生实践和展示的机会，从而激发他们的学习积极性参考范文学校宿舍管理工作计划模板根据学校工作计划，结合宿舍管理存在的具体问题，特制定本学年宿舍管理工作计划
一、指导思想以中学年工作计划为指导思想，转变教育观念，树立质量意识1320_和服务意识，全面提升学校寝室管理，创设良好的育人环境，努力使学生养成寝室文明习惯
二、工作目标、根据学校扎实抓好“质量意识、服务意识”的要求，使宿舍管理从1卫生、环境及学生文明习惯等方面达到学校相关要求、稳定生活老师队伍，加强对生活老师的培训，并使其管理水平进一2步提高，以优化的学生的管理、进一步加强对学生的直接管理工作，努力做到及时、有效，使对学3生的管理真正落到实处，发挥管理的有效性和时效性、建立学校、年级组、班主任、家庭联动管理网络，使对学生的管理4及时、有效、快捷，构建和谐管理理念、优化住宿安排，尽最大限度使住宿安排合理、便于管理
5、配合总务处搞好配套设施的保护和维修工作，做好节水、节电及寝6室公共财产的管理工作、抓住安全工作不放松，努力搞好住校生的安全教育工作7
三、具体措施、继续抓好学生的就寝行为习惯，搞好学生的养成教育
1、继续抓好住校生的就寝纪律、卫生工作，使学生就寝环境得到进一2步改善，为提高学校教育教学质量作出应有贡献生活老师根据工作职责做好对住校生的早、中、晚的纪律、卫生的监1督检查和督促工作，关心并爱护学生班主任老师与学校管理人员配合，对生活老师上报的住校生违纪情况2及时与班主任沟通交流，配合生活老师做好教育工作学校管理人员多深入寝室，发现存在问题并及时处理，使管理收到明3显成效加强寝室文化建设，营造良好的就寝环境，改善住宿条件，方便住宿4学生、继续完善管理制度，并加强对制度的检查、考核力度，特别是对住3校生早、中、晚就寝纪律及卫生的考核，同时加强违纪学生的教育,使管理制度得到严格执行生活老师每天及时对住校生早、中、晚就寝纪律及卫生进行考核，及1时汇总考核结果并上报，学校管理人员及时做好学生的教育工作,使考核收到成效学校管理人员深入年级组，与年级主任和班主任沟通、协调，共同解2决出现的问题加强对问题学生的教育和处理工作，努力构建和谐的住宿环境
3、继续加强对生活老师的培训，使之具有与管理相符的能力，并加强4指导与考核，稳定生活指导老师管理队伍，使管理水平更上一个台阶生活老师要善于学习，深入到所管理年级学生之中，了解学生思想动1态，与学生建立良好感情，关心并爱护学生，成为学生的良师益友严格对生活老师的管理与考核工作，学校管理人员每天深入寝室，加2强对生活指导老师在岗情况及工作情况进行考核建立管理激励机制，稳定生活指导老师管理队伍
3、建立学校、年级部、班主任、家庭联动管理网络，及时向年级组、5班主任及家长汇报住校生日常情况，关爱每一位住校生，使对学生的管理及时、有效参考范文学校宿舍管理计划新学期到来，我根据各位老师、部长给予我的意见和建议，去年的工作经验以及对竞选所作的承诺，作出年校宿管部工作计划请领导2010-2011和老师给予意见建议和指导本部工作除少量对以往的工作作了一定的修改和改变，大部分均与按照以往的工作形式和工作方法展开本计划分为两部分，一部分为对本年工作的日常安排，另一部分为详细的除日常安排外的各月的其他安排以下为日常安排、卫生检查各系部分系每周全查一次，抽查一次，时间自定每周检1查结果一式三份，校宿管部、各系办公室、各系宿管部各留一份备案、查寝各系部分系需每周查寝，次数自定（不少于一次）查寝记录2一式二份，校宿管部、系宿管部各留一份、考核各系部长对干事、楼层长的考核结果一月上交两次，一式二份，3校宿管部、系宿管部各留一份要求详细记录此为干事，楼层长出勤、表彰、推荐优秀人员的凭证之
一、大功率检查各系部分系每月不定时不定楼层的搜查大功率用电器二4次（开学可增多），统计结果一式三份，宿管科、各系办公室、系宿管部各留一份、通报卫生检查、查勤记录以红白榜形式公布在宣传栏上，月评
55.1优秀者在《橘井家园》专栏表彰，并向该班辅导员报喜大功率用电器统计结果以白榜形式公布在宣传栏一班一月超过二
5.2个及以上寝室的班级，班级宿管部干事、班长、宿管委应说明情况,提出整改意见，书面汇报到宿管科每个系、每栋楼、每层楼月评卫生、大功率结果居首位的系部长、
5.3楼栋长、楼层长书面说明情况，提出整改措施交宿管科、《橘井家园》设一专栏为宿管部发表奖励和其他本部的内容（待定6为心联部设一专栏讲大家关心的心理问题）以下为各月的其他安排年月宣传制花名册制表20109新生入学，各系部按照学校的安排做好迎新的工作
1.1新生军训期间出一期《橘井家园》专刊，主要内容为宣传宿舍方面的基本规范和
1.2纪律，防盗防骗的技巧方法，对新生生活做一些指导各系部长应在此期间晚上去本系各个寝室看一看，向各个寝室宣传
1.3一下本部，为新生做一些生活指导，同时向各寝室发一份《橘井家园》专刊创造本部的良好形象各系部长在此期间应将本系各寝室成员名单向各班统计后交到宿管
1.4科，并协助制好花名册各系部出一张展板，内容包括寝室的安全、卫生、纪律等同时拟
1.5定一份招贤榜各系部按照本部要求出一份招贤榜，再一次宣传招新事宜
1.6各系部长去班上宣传
1.7新生军训结束以各系部为单位开始招新干事、楼层长，建议新干事最好为班级宿
1.8管委，新楼层长最好为班级宿管委或者女生委招一些有书法绘画设计方面特长的对外公布新干事、楼层长名单
1.9各系部联系届干事、楼层长熟悉日常工作
1.102009年月开始工作分享交流201010干事，新楼层长，新楼栋长在月份的工作熟悉后开始独立、正
1.119式地工作部长将各寝室卫生检查结果统计表和干事、宿管员工作考勤上
1.12交作月的工作汇总09长组织本系召开一次例会，主要内容为干事、楼层长分享工作
1.13中的心得、体会、经验交流，组织大家共同解决存在的问题，部长给予意见、指导系部长和楼栋长例会二次第一次为对干事，楼层长培训第二次为
2.4经验交流，所得成果及工作汇报召集宿管委会议一次
2.5各个系组织一些活动，活动各系自己策划准备，要尽量让大部分人
2.7都可以参加为月活动周积累经验11《橘井家园》内容专栏以国庆为主要内容
2.8年月宿舍文化活动周201011各系部出一份活动策划书
3.1系部长、楼栋长开会，共同讨论活动方案
3.2与女生部部长、青协负责人会面，共同商讨，征求意见，邀请老师
3.3参加宿舍文化活动周开始，各系部按活动方案密切配合，共同办好
3.4此次活动活动结束，对活动中表现优秀的干事、楼层长进行表彰，让受表彰
3.5者发表心得演讲全校宿管部成员参加会议各系部对活动的方式、经验、不足以及获得的效果进行总结《橘井家园》为本次活动宣传一次，活动结束后对活动进行一次专刊，
3.6通报活动中的优秀班级、寝室、个人活动前各系出一份宣传海报活动后出一份活动成果展的展板各
3.7系部长向获奖班辅导员报喜活动期间日常工作照常开展
3.8年月工作质量工作成绩201012各系部要在肯定前端时期工作努力、成绩优秀的前提下，提出新的
3.1更高一层次的工作要求，提升本部的工作质量，增进本部的工作形象干事工作时应提醒大家注意防寒保暖
4.2干事、楼层长汇报本年度工作总结
4.3各系根据平时的考核评选优秀干事、楼层长、宿管委，学校评定优
4.4秀楼栋长开表彰会，邀请老师参加，颁发荣誉证书给获奖者向所属班级的
4.5辅导员报喜《橘井家园》对获奖者专栏表彰，宣传栏以红白榜对外宣传表彰
4.6年月放假事宜201101临近放假，各系部长应强调干事、楼层长认真复习备考
5.1查寝强调安全工作，《橘井家园》专栏温馨提示，寝室楼小黑板
5.2提示使宿舍管理工作有章可循，有法可依、完善服务体系，实现向学生“自我教育、自我管理、自我服务”的2延伸寄宿部特别成立了“学生会宿管部，定期对该部成员进行培养通过校学生会宿管部，充分调动学生的积极性，尝试开展了文明宿舍创建系列活动加大宣传力度对于安全稳定工作，我们注重正面引导，加强了信息1的公示和披露，效果良好，对于用电、防火、防盗等安全事项，我们利用早操时间对学生进行了持续不断的宣传，毫不松懈这样，有力确保了安全与稳定工作的顺利开展加强检查与维修为杜绝安全隐患，寄宿部建立了例常巡查制度，于2每周一对各宿舍楼进行安全巡查;对于发现的安全隐患如对学生宿舍楼的线路、安全通道、消防设备等进行定期检查及维修，力争在源头上预防和控制安全事故的发生除了例常的检查寄宿部还分别在春季、冬季会同公安处、总务处等部门对违章使用大功率电器、私拉乱接电线、燃点蜡烛等违纪情况进行逐宿舍的彻底清查，对于违章电器坚决予以没收重视安全管理工作将安全秩序工作制度化、规范化，要求值班员每3天巡查各楼层，发现安全隐患及时采取措施解决，力争做到学生寝室安全有序，无明火、无外来人员留宿现象，宿舍楼内无停放自行车现象在新学期里我们力争保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出一定贡献我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，服从大局，积极探索、开拓创新，努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面工作减量或者暂停
5.3各系部新年祝福板报一张
5.4年月报到201102干事、楼层长报道会一次，彼此见面、畅谈，增进感情全校参加
5.1《橘井家园》专栏宣传财物安全
5.2宣传栏换欢迎返校的画报年月培养干事
6.3201103各系部开始从干事、楼层长中观察优秀人员
7.2《橘井家园》以为题作一些简介，宣传栏作一张宣传画报发
7.
33.15出征稿通知各系部召集宿管委开会一次宣传本学期工作安排
8.4各系准备活动
9.5年月择优201104各系部长找各个干事、楼层长交谈，了解他们的想法初步拟定
10.1优秀人员名单（不对外公布）《橘井家园》向学生征稿，选出优秀的刊登宣传、表扬！
8.2年月重点培养201105各系部重点培养优秀人员放开部分工作让他们独立完成
1.1《橘井家园》专刊以五四为内容进行学习号召
1.2年月竞选交接201106有意竞选下一届的干事、楼层长竞选演讲，三个系一起，从中择
10.1优选中的人进行工作的展望与论述
11.2交接仪式
12.3《橘井家园》对外公布新的名单宣传组张榜通告
10.4参考范文学校宿舍管理工作计划,学校宿舍管理下学期工作计划住宿生管理工作是一项繁锁，细致的工作，它事关每个学生的学习、生活、安全、心理等各个方面，需要有高度的责任感和不厌其繁的耐心为创造一个安全、卫生、舒适、文明、安静的学习环境，提高住宿生的自立、自理能力，养成良好的生活习惯，使我校的宿舍管理进一步规范化，达到“文明宿舍”的标准，特制定本工作计划
一、管理目标培养学生自立、自理能力，促进学生良好生活习惯的养成
二、管理措施
（一）协调各班主任统筹安排住宿人员，做到分工明确，职责到人参考范文初中学校宿舍管理工作计划住宿生管理工作是一项繁锁，细致的工作，它事关每个学生的学习、生活、安全、心理等各个方面，需要有高度的责任感和不厌其繁的耐心为创造一个安全、卫生、舒适、文明、安静的学习环境，提高住宿生的自立、自理能力，养成良好的生活习惯，使我校的宿舍管理进一步规范化，达到“文明宿舍”的标准，特制定本工作计划
一、管理目标培养学生自立、自理能力，促进学生良好生活习惯的养成
二、管理措施
（一）协调各班主任统筹安排住宿人员，做到分工明确，职责到人、合理分配各宿舍成员，并由各宿舍成员推选室长
1、固定床位，统计各床位人员以及信息2
（二）加强安全管理增强学生安全防范意识，消除不安全隐患、寝室内外不准玩火，不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩,注意1自身安全、近期使所有管理人员和各室长都学会灭火器的使用
2、上课、课外活动、晚自修时间，除因病请假经同意外，一律不能留3在宿舍、家长探望学生，必须经管理教师同意后，方可同管理教师一道进入4学生寝室、严禁攀越、滑行栏杆和扶手，严禁在窗台或床上玩耍
5、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打架或干扰别人
6、不准客人（含学生家长）在学生宿舍留宿
7、不定期清查管制刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品
8、住宿生必须严格执行请假制度，除学校规定的假期外，均应在校住9宿，如因特殊原因不到校住宿者，须向班主任教师请假，并将假条交管理老师备案晚自习时间不得外出，如有特殊情况须征得管理教师同意履行有关手续，无故不参加晚自习者以旷课论处、离开寝室要关好门窗并加锁，要协助学校搞好防火、防毒、防盗、10防坏人等治安工作，发现情况要及时向老师报告.
（三）加强日常管理，作好每日的卫生、纪律检查通报，积极促进学生良好习惯的养成
（四）定期召开室长会议作好宿舍管理的指导，对于出现的普遍问题进行纠正和指导
（五）搞好文明宿舍评选工作将文明宿舍的评选与日常管理结合起来每月搞一次宿舍大扫除让每一个宿舍不留任何卫生死角
（六）在住宿生中积极开展“弘扬正气”的活动，在住宿生中营造一种“健康积极向上”的良好生活、学习氛围、大力表彰宿生中出现的好人好事
1、开展各种评选活动，对勤俭节约的，模范遵守纪律的，热心帮助同2学的等各种同学授予相关荣誉称号，以他们的行为来推进广大宿生的行为
（七）开展丰富多彩的文娱活动，丰富学生的生活，提高学生的素质，促进学习的进步（）加强学生自我管理，让学生参与到宿生管理工作中来，让那些有A责任心的同学有一个自我展现的舞台推选素质高的班干部为各层楼的楼长，对每层楼的工作负全责每层楼男、女生各设立一名楼长
（九）以“爱心”来关注每一位住宿生，使每一位学生都有“家”的感觉，增强凝聚力，让住宿生管理成为学校的一个亮点参考范文学校宿舍管理员工作计划宿舍安全工作是一直强调的，也是重中之重的工作，安全无小事，出事没有回头路所以在工作是我们把安全管理工作一直放到首位、时刻警惕着私拉电线，使用明火和使用大功率电器的现象出现这1一年来，我们不间断的宣传，并以教育引导为主，学生上课时我们进行排查，发现有寝室使用大功率电器的立即没收，消除了安全隐患另外，我们还要求同学们之间要相互提醒，共同监督、抓好学生晚归、不归现象我们严格遵守查房点名制度，做好查房2记录，对晚归、不归学生，总是想尽办法利用发短信、打电话与学生联系，查清去向，做好记录，次日把晚归、不归信息送给各分院、我们要求自己时刻摸清学生的思想，每月要对所管理的学生进行思3想交流，及时发现有思想情况的学生及时疏导、上报宿管工作是个比较繁锁的工作，水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生服务的工作对于故意损坏公物的学生，除了批评教育还要追交赔款住校的学生大部分都是第一次离开父母，有些学生生活上不能自理，我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样夜里遇到学生生病，我们的宿管员陪同去医院并利用黑板报做好各种宣传，做好寝室用电安全的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气变化的预报、增添衣服各种通知等等
三、宿舍卫生方面寝室卫生是历年来的老大难，为了改变这一状况，促使学生养成良好的生活习惯，营造一个文明的学习、生活和休息环境我们每个星期不定期的对各楼层寝室进行逐一检查，评出“文明寝室”通过光荣榜给予宣传表扬，并对脏、舌、差的寝室进行督促整改，通过长抓不懈，寝室卫生面貌比L往年有了较大的改观回顾即将过去一年，我们完成了学院交给我们的各项工作，为学校做出了一定贡献但我们清醒地认识到，离校领导的要求还有一段距离,展望未来，我们紧紧围绕正德厚生，务实创新的育人理念，把宿舍管理工作做得更好，争取更上一层楼更多工作总结范文延伸阅读作为学校的宿舍管理员，平时在工作期间就要认真负责，管理好宿舍，当工作暂时告一段落之后就可以对自己的工作做个总结，那么宿舍管理员工作总结怎么写比较好呢？下面是由工作总结之家小编为大家整理的“学校宿舍管理员下学期工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读学年，是我校宿管工作不断提高，不断完善的一年，也是取20xx—20xx得较好成绩的一年在学校政教处的领导下，各位班主任的配合下,我以高度的责任感，努力完成学校下达的各项任务指标下面就学年工20xx—20xx作总结如下
一、宿舍安全管理方面宿舍安全工作是一直强调的，也是重中之重的工作，安全无小事，出事没有回头路所以在工作是我们把安全管理工作一直放到首位、时刻警惕着私拉电线，使用明火和使用大功率电器的现象出现这1一年来，我们不间断的宣传，并以教育引导为主，学生上课时我们进行排查，发现有寝室使用大功率电器的立即没收，消除了安全隐患另外，我们还要求同学们之间要相互提醒，共同监督、抓好学生晚归、不归现象我们严格遵守查房点名制度，做好查房2记录，对晚归、不归学生，总是想尽办法利用发短信、打电话与学生联系，查清去向，做好记录，次日把晚归、不归信息送给各分院、我们要求自己时刻摸清学生的思想，每月要对所管理的学生进行思3想交流，及时发现有思想情况的学生及时疏导、上报宿管工作是个比较繁锁的工作，水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生服务的工作对于故意损坏公物的学生，除了批评教育还要追交赔款住校的学生大部分都是第一次离开父母，有些学生生活上不能自理，我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样夜里遇到学生生病，我们的宿管员陪同去医院并利用黑板报做好各种宣传,做好寝室用电安全的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气变化的预报、增添衣服各种通知等等
三、宿舍卫生方面寝室卫生是历年来的老大难，为了改变这一状况，促使学生养成良好的生活习惯，营造一个文明的学习、生活和休息环境我们每个星期不定期的对各楼层寝室进行逐一检查，评出“文明寝室”通过光荣榜给予宣传表扬，并对脏、舌、差的寝室进行督促整改，通过长抓不懈，寝室卫生面貌比L往年有了较大的改观回顾即将过去一年，我们完成了学院交给我们的各项工作，为学校做出了一定贡献但我们清醒地认识到，离校领导的要求还有一段距离,展望未来，我们紧紧围绕正德厚生，务实创新的育人理念，把宿舍管理工作做得更好，争取更上一层楼自从去年秋，被学校领导从一线教学人员抽调到宿舍管理员岗位以来，牢固树立宿舍管理为一线的教育教学服务，为学生生活服务的思想一学年来，在学校领导的关心支持下，在学校后勤团队的帮助和寄宿生的努力中，我在宿舍管理岗位主要做了以下几方面的工作
一、通过常规化精细化的管理，搞好宿舍的环境卫生由于宿舍卫生是宿舍管理中的重要方面，因此，我在接管宿舍管理的前期阶段通过频繁的深入宿舍巡查和查后的反思总结，将宿舍卫生环境的管理常规化和细致化，在校长的帮助下还打印装订“学生宿舍管理日志”和“宿x舍卫生常规检查记录”，用于每天的检查与记载以及每周一次的统计与评比在管理中为了激发寄宿生积极参入宿舍管理，充分发挥寄宿生在宿舍管理中的主体作用，将宿舍卫生的常规检查评比权下放给舍长通过专门召开的舍长会议，向他们进一步细化了对宿舍卫生检查打分的标准和要求为防止舍长在每日卫生常规检查中出现疲劳感和枯燥感，我将个舍长分成X ab两班，实行两班轮班倒的方式进行，每班检查一周另外，将每班又分ab成男舍长组和女舍长组，分别检查男生宿舍和女生宿舍，每一组各是个舍x长，各负其责其中一个正舍长负责记录另外五个舍长检查的情况及打分另外五个舍长分别负责检查宿舍卫生的五个区域，每人检查其中的一个区域这样大大缩减了舍长在卫生检查中所占用的时间每日检查的时间通过协商定在每天早上的大课间同时，在寄宿生集会中强调，宿舍卫生的常规检查评比打分的目的,不是光为打分而检查，重要的是希望在检查中发现卫生打扫存在的问题，能及时的对问题进行整改最终为自己创建一个干净、整齐的宿舍居住环境虽然常规检查的权利下放给了舍长，但是，宿舍管理员并没有就此就放任不管了，而是经常亲临现场进行指导指导舍长怎样量化打分，示范指导舍员如何将盖被子折叠整齐，将垫单子铺平整对于低年级的小同学，还安排高年级的大同学进行一对一的帮扶通过一学期的检查评比与指导，宿舍的卫生环境达到了天天干净，日日整齐的效果干净整齐的宿舍环境还潜移默化地使寄宿生还养成了良好的卫生习惯这一良好的现象得到了上级检查领导的肯定与好评
二、运用深入巡查法和评比打分的方式，管好寄宿生的纪律宿舍寄宿生纪律的好与坏，不仅会影响到寄宿生良好休息习惯的养成，还会影响到寄宿生在宿舍的人身安全因此，在年秋季开学初，我首20xx先利用宿舍的文化牌，指导寄宿生对“做文明舍员，创文明宿舍”的内容进行了学习与要求然后针对部分宿舍的寄宿生违纪的现象,制定了一些实用而便于操作的的纪律管理打分办法和奖惩措施在纪律管理中，除了制定纪律管理的打分办法和奖惩措施外，管理员还对宿舍进行一日早、中、晚至少三次的深入巡查特别是下晚自习后，管理员对寄宿生在小吃部吃晚餐的情况、在宿舍洗漱的情况，及熄灯后上床入睡的情况都进行频繁的全方位的巡查发现问题就及时的当场处理，从而保证了寄宿生在校住宿的睡眠质量，为第二天的课堂学习提供有效的保障寄宿生的纪律好了，他们的安全隐患自然就少了现在，寄宿生已经养成了按时作息的生活习惯
三、经过晓之以理，动之以情的情感教育，配合学校做好寄宿生的思想工作经过近一年的宿舍管理，使我感悟最深的就是，宿舍管理并不像很多不知情的教师想象的那样简单只是开关宿舍门，清点一下寄宿生的人数，督促寄宿生打扫一下卫生就能搞定的表面事其实，它和搞班务管理一样，重在育人也就是要做好寄宿生的思想工作，管住寄宿生的心在这一学年中，我碰到过寄宿生偷钱的，乱拿别人生活物品的，打架的，骂人的，甚至是以大欺小敲诈钱财的等等不良的现象面对寄宿生这些不良的行为，宿舍管理员的处理方式与方法是否得当？是否及时它都会影响到宿舍的风气，影响到寄宿生生活的人文环境是否稳定，甚至会无形地影响到寄宿生在课堂中的学习效果为此，我总是采取晓之以理，动之以情的情感教育方法，利用课余休息时间进行个别谈话，或集中寄宿生实行集体教育等方式教育寄宿生通过因人而异，因事不同的教育，现在宿舍中偷钱的，打架的，骂人的等等不良现象基本没有了，宿舍风气也好多了
四、以一颗慈母之爱心，关心寄宿生的身心健康由于寄宿生大半的时间都是在学校度过的，他们又远离父母，缺乏父爱、母爱的呵护，在学校生活中难免会遇到这样那样的生活问题或者心理困惑因此，当寄宿生在生活中遇到这些的问题时，我就以一颗慈母之爱心，去关心寄宿生的身心健康比如五六年级女生，她们第一次遇到月经来潮不知所措，感到很茫然的哭泣时，我就像她们的母亲一般教她们怎样去处理同时还亲自深入各个女生宿舍，亲切地向她们介绍这方面的生理卫生知识另外，还向她们细致的讲述了在经期要如何的注意经期卫生经过我的一番耐心细致的引导，她们不再因为此事的发生而恐慌了当个别寄宿生在晚上想家了，或者思念在外打工的父母了，悄悄哭泣时我就会像母亲一样与他们亲切的谈心，安慰他们要学会坚强当看到个别寄宿生的衣服或裤子破了，我就拿来针线，给他们缝补，或者教他们学着自己缝补当有的寄宿生洗了衣服，遇到下雨，我还会用洗衣机帮他们脱水每天晚上十点半左右，在实行最后一次巡查宿舍时，如果天气冷，发现那个同学在熟睡中掀翻了被子，我总会情不自禁地去为他们盖好通过这一系列如同母亲做的小事，温暖着每一个寄宿生的心，营造出一个充满爱意，温馨如家的宿舍
五、尽职尽责，及时处理宿舍中的突发事件在这一年的宿舍管理中，遇到了一些无法预知的突发事件比如:参考范文学校宿舍管理工作计划学校住校生管理工作将紧紧围绕学校的工作思想和德育思想工作的指导思想进一步完善规范我校住校生管理，调动一切积极因素，提高住校生思想道德素质，生活自理能力以及学习成绩，为我校的住校生创造一个良好的生活环境，进一步取信于家长，取信于社会适应学校的管理环境建立职责明确，层次清楚，制度健全，执行有力，科学规范，务实求新的管理机制，建设具有较强责任心的宿舍管理干部（楼长宿舍长）队伍提倡勤勉敬业，乐于奉献的精神创造积极向上，文明守纪，热爱集体的学生生活氛围，现结合我校女生楼实际制定工作计划如下按照女生楼的实际一楼为高三住校生宿舍，一间为自习室，取消长L眠灯二楼部分为高二住校生宿舍和高一住校生宿舍三楼为高二•高一住校生宿舍四楼为高一住校生宿舍.组织住校生管理队伍学习探讨、讨论分析住校生办法探究住校生心2理，进一步提高管理水平和管理效能，管理者不仅对住校生行为上的.监督，更重要地方加强对住校生的心理辅导，疏通学生的心理障碍,对住校生多一点宽容和理解，多一点关心和支持经常和住校生打成一片，感到严中有爱，爱中有严从而构建温馨的和谐家园对于住校生的过失和错误，不妄加指责，要晓之以理，让住校生明白生活能力锻炼的重要以及集体生活中承担自身责任的必要.实行宿舍长楼长责任制责任到人，各司其职，紧密配合，既分工又1合作，使住校生日常发生的问题能及时得到解决宿舍值班人员具体负责每天的各项检查工作及时做好各项记遇
2.到寄宿生晚上生病了，就一边面电话联系其家长，一边及时的请保安送其去医院救治遇到个别寄宿生的床架或床板坏了，就及时的向校长X汇报，安排保安给帮忙修理，或者更换遇到个别寄宿生由于一时冲动，打坏了同宿舍的舍友，就赶在第一时间让肇事者送受害者去医院救治，还要通知双方家长协商解决医药费用特别是宿舍的因吃坏了，X XX将屎拉倒裤裆里后，悄然回家，多亏了校长和老师的帮忙，最后X XX才将他找回来一事在此我要特别感谢他们！在这一年的宿舍管理中，我虽然是尽职尽责，但是由于经验不足，工作中还是出现了一些难以预料的失误，内心感到内疚与不安希望学校领导与家长能给予理解与原谅相信我会在今后的管理中不断总结教训，完善管理措施，尽量减少失误将宿舍管得更好又到一年期末时，在即将过去的一年中，我作为学生公寓的一名宿舍管理员，在学校后勤管理处的领导下，秉承〃一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切〃的宗旨，在积极做好本职工作的基础上，不断进取，时刻为能做一名优秀的学生公寓管理员而努力着首先，我认为，要做一名合格的宿管就要从基础工作抓起所以在过去的一年中，我认真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、资产管理等宿舍管理与服务工作，保障宿舍区住宿生活秩序正常，为学生提供了良好的住宿生活条件学期初，我认真做好学生的登记入住工作，详细了解了每个宿舍的入住情况一段时间下来，我对很多同学都有了深入的了解，为以后的管理工作打下了良好的基础另外，通过平时和同学们之间的关爱式聊天，及时搜集学生们对宿舍管理的意见和建议并予以反馈，我与很多同学都有了较深的交流和沟通，也与他们建立了良好的友谊，这让我今后的工作得到了同学们的大力支持，工作起来也比较得心应手其次，我协调负责公寓维修的工作人员开展日常的维修服务工作，做好日常维修情况的跟进、统计记录工作，保障公寓水电设施使用、运转良好，满足了同学们的住宿生活需要本学期中，我在认真做好公寓学生的报修统计记录工作的基础上，及时与后勤维修组的工作人员联系，并亲自参与、监督保证了每次维修工作的及时、圆满完成，为同学们的学习生活提供了保障再次，我协助保卫处做好学生宿舍区的安全保卫工作通过对同学们的安全教育和宣传并加强自己的值班管理和巡查，做好宿舍区视频监控系统的日常管理，我全心全意地维护着宿舍区的安全、稳定当我值守夜班时，每次遇到晚归的同学，我都会按照学校规定让她们在记录表上登记，并适当询问晚归的原因，耐心地给她们讲解晚归的危险，教导他们下次按时回宿舍此外，在过去的工作中，我也存在着一些需要改进的方面，例如对学生的卫生教育、安全教育应常抓不懈，科学管理、规范管理还不够深入等这些我在今后的工作中一定会着重注意，争取做一名更加优秀的宿舍管理员最后，随着学校制度的不断完善和我们宿舍管理员自身的不断进步，相信以后我们的学生公寓管理工作会迈上一个更高的层次参考范文学校宿舍管理工作计划本学期紧紧围绕学校的工作思路和德育工作的指导思想，进一步完善规范寄宿生管理制度，为寄宿生创造一个良好的生活、学习的环境，更好地为教育教学的稳定发展服务，现结合实际制定计划如下:、以班主任为领导核心，少先队大队部和宿舍管理员共同管理、
1、加强学生干部的培养、
3、建立老师巡查值班制度，及时发现或处理学生偶发事件或安全隐患、
1、实行寄宿生交接制度，及时了解寄宿生就寝情况、
4、组织学习《寄宿生管理制度》，增强学生的规范意识、
1、加强《守则》和《规范》训练，使学生形成良好的行为习惯、
2、寄宿生住宿情况登记造册，不定期检查学生住宿情况、
3、加强寄宿生宿舍财产管理，实行财产责任制，谁破坏谁赔偿、
5、加强校寄宿生宿舍文化建设、6参考范文学校宿舍管理工作计划、充分发挥各寝室长各层长的专效程度不够高寝室长没能监督本寝1室的卫生扫除情况，值日表流于形式、在日常卫生检查中被评为不合格的原因多为“抽烟或使用违规用电2器”、防偷，防盗方面有所疏漏尤其是政法系
3、在工作的过程中，没有处理好学习与工作的关系，使得自己的学习4成绩不是很理想、政法系是新搬到—的，对于—的管理可能不清楚，但在我—宿管会5和系生活部的合作下相信会变得更好
二、回顾去年的工作，亦存在诸多不足之处一是开拓创新意识不强，有自我满足情绪，老干事已工作一年，虽做了许多工作，但按照实践的要求还有很大差距工作中缺乏开拓创新精神，在工作作风上有时松懈二是在工作过程中，没能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，导致不分轻重、缓急、主次，眉毛胡子一把抓，结果精力没少投入，但是实际效果并不理想针对以上不足之处，在今后工作中，应首先加强部内的思想道德修养，努力学习，提高水平；工作中宿管部的日常工作很繁杂，只有树立服务意识、强化责任意识才能提高工作效率和服务质量，才能最大限度地实现我们为教学服务的工作宗旨
三、今后的计划、加深与各系生活部各宿管委员的交流，相互了解，相互吸收经验，1共同提高；加强与宿管部的沟通，相互了解，提高工作效率，以利于工作的开展、努力提高宿管部干事的成绩，素质，能力和修养，做一个有实力，2有能力，有魅力，有魂力的大学生加强政法系防盗意识，必要时采取应急手段，加强技经系晚上熄灯后3,不闭灯的监管力度，及时向其系辅导员反映情况过去的一年，是不断学习，不断进步的一年；是积极探索，逐步成熟的一年，我部老干事将努力弥补不足，在下届学生会愿意继续为同学真诚服务，在平凡的.工作中取得更大的成绩，以回报老师同时对帮助支持关注我部成长的老师和同学表示最真挚的感谢！感谢领导对本部的信任，感谢老师给我们提供了一个好的展示舞台，感谢让我们能够学习更多与人处事之道理的人与事尽管这学期还有接近多月的时间，也不管下期工作将会如何的忙碌我们—宿管会坚信X一句话一一我不怕我们老干事将站好这学期宿管的最后一班岗，为以后的工作打下坚实的基础我们—宿管会坚信—的明天会更好最后希望我们宿管会百尺竿头，更进一步参考范文学校宿舍管理工作计划规范晚就寝纪律，确保学生安全，防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患，院宿管部将严抓常规，进一步提高学生的自我管理能力，以清洁的环境培养人，以严格的管理培育人，以细心的服务帮助人、本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则1以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗行为，狠抓男女串寝、栋到栋每周一次卫生检查和晚就寝检查，栋每两周进行一次a19xx2卫生检查和一次晚就寝检查、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查，卫生检查的时间定b于每周三下午晚就寝检查的时间定于每周一晚500,1000o、措施与方法
2、组织各系男女生部进行交换检查，严格按照评分细则进行打分a、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿b、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象c、把每一次日常检查的结果进行汇总，把各系的合格率与不合格d率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科，同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有1一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室设计大赛，宣传标语的征集等活动、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室进行不2定期抽查、每月评出个文明寝室，并通报表扬340为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现制定以下制度、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、搞活动、无故请假、1迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部进行表扬，评出两位表现较差的干部进行批评、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求做事积极、2认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各种工作的顺利开展参考范文初中学校宿舍管理工作计划新学期到来，我根据各位老师、部长给予我的意见和建议，去年的工作经验以及对竞选所作的承诺，作出年校宿管部工作计划请领导20xx-20xx和老师给予意见建议和指导本部工作除少量对以往的工作作了一定的修改和改变，大部分均与按照以往的工作形式和工作方法展开本计划分为两部分，一部分为对本年工作的日常安排，另一部分为详细的除日常安排外的各月的其他安排以下为日常安排、卫生检查各系部分系每周全查一次，抽查一次，时间自定每周检1查结果一式三份，校宿管部、各系办公室、各系宿管部各留一份备案、查寝各系部分系需每周查寝，次数自定（不少于一次）查寝记录2一式二份，校宿管部、系宿管部各留一份、考核各系部长对干事、楼层长的考核结果一月上交两次，一式二份，3校宿管部、系宿管部各留一份要求详细记录此为干事，楼层长出勤、表彰、推荐优秀人员的凭证之
一、大功率检查各系部分系每月不定时不定楼层的搜查大功率用电器二4次（开学可增多），统计结果一式三份，宿管科、各系办公室、系宿管部各留一份、通报5卫生检查、查勤记录以红白榜形式公布在宣传栏上，月评优秀者在
5.1《橘井家园》专栏表彰，并向该班辅导员报喜大功率用电器统计结果以白榜形式公布在宣传栏一班一月超过二
5.2个及以上寝室的班级，班级宿管部干事、班长、宿管委应说明情况,提出整改意见，书面汇报到宿管科每个系、每栋楼、每层楼月评卫生、大功率结果居首位的系部长、
5.3楼栋长、楼层长书面说明情况，提出整改措施交宿管科、《橘井家园》设一专栏为宿管部发表奖励和其他本部的内容6参考范文初中学校宿舍管理工作计划为创造一个安全、卫生、舒适、文明、安静的学习环境，提高住宿生的自立、自理能力，养成良好的生活习惯，使我校的宿舍管理进一步规范化，达到“文明宿舍”的标准，特制定本计划
一、管理目标培养学生自立、自理能力，促进学生良好生活习惯的养成
二、管理措施
（一）协调各班主任统筹安排住宿人员，做到分工明确，职责到人、合理分配各宿舍成员，并由各宿舍成员推选室长
1、固定床位，统计各床位人员以及信息2
（二）加强安全管理增强学生安全防范意识，消除不安全隐患、寝室内外不准玩火，不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩,注意1自身安全、近期使所有管理人员和各室长都学会灭火器的使用
2、上课、课外活动、晚自修时间，除因病请假经同意外，一律不能留3在宿舍、家长探望学生，必须经管理教师同意后，方可同管理教师一道进入4学生寝室严禁攀越、滑行栏杆和扶手，严禁在窗台或床上玩耍5,、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打架或干扰别人
6、不准客人（含学生家长）在学生宿舍留宿
7、不定期清查管制刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品
8、住宿生必须严格执行请假制度，除学校规定的假期外，均应在校住9宿，如因特殊原因不到校住宿者，须向班主任教师请假，并将假条交管理老师备案晚自习时间不得外出，如有特殊情况须征得管理教师同意履行有关手续，无故不参加晚自习者以旷课论处、离开寝室要关好门窗并加锁，要协助学校搞好防火、防毒、防盗、10防坏人等治安工作，发现情况要及时向老师报告
（三）加强日常管理，作好每日的卫生、纪律检查通报，积极促进学生良好习惯的养成
（四）定期召开室长会议作好宿舍管理的指导，对于出现的普遍问题进行纠正和指导
（五）搞好文明宿舍评选工作将文明宿舍的评选与日常管理结合起来每月搞一次宿舍大扫除让每一个宿舍不留任何卫生死角
（六）在住宿生中积极开展“弘扬正气”的活动，在住宿生中营造一种“健康积极向上”的良好生活、学习氛围、大力表彰宿生中出现的好人好事
1、开展各种评选活动，对勤俭节约的，模范遵守纪律的，热心帮助同2学的等各种同学授予相关荣誉称号，以他们的行为来推进广大宿生的行为
（七）开展丰富多彩的文娱活动，丰富学生的生活，提高学生的素质,促进学习的进步
（八）加强学生自我管理，让学生参与到宿生管理工作中来，让那些有责任心的同学有一个自我展现的舞台推选素质高的班干部为各层楼的楼长，对每层楼的工作负全责每层楼男、女生各设立一名楼长
（九）以“爱心”来关注每一位住宿生，使每一位学生都有“家”的感觉，增强凝聚力，让住宿生管理成为学校的一个亮点参考范文初中学校宿舍管理工作计划本学期紧紧围绕学校的工作思路和德育工作的指导思想，进一步完善规范寄宿生管理制度，为寄宿生创造一个良好的生活、学习的环境，更好地为教育教学的稳定发展服务，现结合实际制定计划如下、以班主任为领导核心，少先队大队部和宿舍管理员共同管理
1、坚持每周召开的宿舍舍长经验交流会，探讨研究新时期寄宿生管理2方法，进一步提高管理水平、加强学生干部的培养3
二、健全机构，提高规范管理能力、设立少先队值周组，组长负责领导值周组日常事务的开展和各项评1比的.检查，确保各项管理措施落实、实行寄宿生管理责任制，责任到人，各司其职，紧密配合，既分工2又合作，使寄宿生的日常发生的问题能得到及时解决、建立宿舍区不同情况小时轮值制度，值班人员具体负责每天的各324项评比工作及检查学生守纪情况，及时处理突发事故，并及时做好各项记录、设立层长、舍长及纪律委员，加强对层长、舍长及纪律委员的培训、4指导，使这些学干成为管理寄宿生的得力助手、实行层级式管理，楼层责任人对值周组长负责，舍长及纪律委员对5责任人负责，舍员对舍长负责、建立老师巡查值班制度，及时发现或处理学生偶发事件或安全录，1发现问题主动上报保卫科不断加强对宿舍长级楼长的管理成为值班人员的得力助手
3.实行楼层式管理各楼层一名楼长对值班人员负责宿舍人员对宿舍长
4.负责治保人员加强巡查值班制度及时发现或处理学生偶发事件或安全隐
1.患.做好住校生登记注册张贴照片及档案装订工作2参考范文学校宿舍管理工作计划学校住校生管理工作将紧紧围绕学校的工作思想和德育思想工作的指导思想进一步完善规范我校住校生管理，调动一切积极因素，提高住校生思想道德素质，生活自理能力以及学习成绩，为我校的住校生创造一个良好的生活环境，进一步取信于家长，取信于社会适应学校的管理环境建立职责明确，层次清楚，制度健全，执行有力，科学规范，务实求新的管理机制，建设具有较强责任心的宿舍管理干部（楼长宿舍长）队伍提倡勤勉敬业，乐于奉献的精神创造积极向上，文明守纪，热爱集体的学生生活氛围，现结合我校女生楼实际制定工作计划如下、按照女生楼的实际一楼为高三住校生宿舍，一间为自习室，取消1长眠灯二楼部分为高二住校生宿舍和高一住校生宿舍三楼为高二•高一住校生宿舍四楼为高一住校生宿舍、组织住校生管理队伍学习探讨、讨论分析住校生办法探究住校生2心理，进一步提高管理水平和管理效能，管理者不仅对住校生行为、拓宽了解寄宿生的渠道，设立工作反馈意见箱，若不能解决的应上2报组长或寄宿部管理办公室、建立定期召开寄宿生会议和宿管干部经验交流会议制度，及时将存3在问题与学生互通有无、实行寄宿生交接制度，及时了解寄宿生就寝情况
4、完善十佳宿舍评比制度，实行奖优罚劣，促使学生形成爱先进,赶先5进的局面，从而养成良好的行为习惯及生活习惯、完善公开制度，将寄宿生的有关管理制度张贴，值班老师轮值表及6责任人公开，值班老师职责公开，便于学生监督十佳宿舍评比结果及时公开，让学生明确哪方面做得不足，达到及时改正参考范文学校宿舍管理工作计划范文
（一）协调各班主任统筹安排住宿人员，做到分工明确，职责到人、合理分配各宿舍成员，并由各宿舍成员推选室长
1、固定床位，统计各床位人员以及信息2
（二）加强安全管理增强学生安全防范意识，消除不安全隐患、寝室内外不准玩火，不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩,注意1自身安全、近期使所有管理人员和各室长都学会灭火器的使用
2、上课、课外活动、晚自修时间，除因病请假经同意外，一律不能留3在宿舍、家长探望学生，必须经管理教师同意后，方可同管理教师一道进入4学生寝室严禁攀越、滑行栏杆和扶手，严禁在窗台或床上玩耍5,、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打架或干扰别人
6、不准客人（含学生家长）在学生宿舍留宿
7、不定期清查管制刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品
8、住宿生必须严格执行请假制度，除学校规定的假期外，均应在校住9宿，如因特殊原因不到校住宿者，须向班主任教师请假，并将假条交管理老师备案晚自习时间不得外出，如有特殊情况须征得管理教师同意履行有关手续，无故不参加晚自习者以旷课论处、离开寝室要关好门窗并加锁，要协助学校搞好防火、防毒、防盗、10防坏人等治安工作，发现情况要及时向老师报告
（三）加强日常管理，作好每日的卫生、纪律检查通报，积极促进学生良好习惯的养成
（四）定期召开室长会议作好宿舍管理的指导，对于出现的普遍问题进行纠正和指导
（五）搞好文明宿舍评选工作将文明宿舍的评选与日常管理结合起来每月搞一次宿舍大扫除让每一个宿舍不留任何卫生死角
（六）在住宿生中积极开展“弘扬正气”的活动，在住宿生中营造一种“健康积极向上”的良好生活、学习氛围、大力表彰宿生中出现的好人好事
1、开展各种评选活动，对勤俭节约的，模范遵守纪律的，热心帮助同2学的等各种同学授予相关荣誉称号，以他们的行为来推进广大宿生的行为七开展丰富多彩的文娱活动，丰富学生的生活，提高学生的素质，促进学习的进步加强学生自我管理，让学生参与到宿生管理工作中来，让那些有责A任心的同学有一个自我展现的舞台推选素质高的班干部为各层楼的楼长，对每层楼的工作负全责每层楼男、女生各设立一名楼长参考范文学校宿舍管理的工作计划在当宿管委员已有一年了，虽然时间较短，做工作不多，但回顾过去，明确成绩，找出不足，对今后工作还是大有好处下面我就自我总结一下状况，谈点粗浅认识和体会要提高工作水平，就要善于学习，学习我校宿舍管理的规章制度我经历了三个阶段一是初步学习熟悉地阅读校园所发的一些规章和制度，但这仅是初步的，“师傅领进门，修行在个人”，要掌握这些资料,还有进一步学习的必要二是深入学习熟悉掌握政策规定是做好宿管员工作的保证三是结合实践学习我一踏入工作岗位，就按上级对宿管员的要求去做，注意自身形象对工作认真负责，热心为学生服务，引导教育，又大胆管理，履行宿管员工作职责，有了较快的进步，水平也有了提高这是我学习和实践的结果宿管委员无大事，做好工作，按规定办，就能把事情办好那里重要的是潜力增强工作的潜力这体现宿管委员要完成日常工作任务我对寝室里的同学是既服务又管理，即引导说服又批评教育，光管理不进行思想教育行不通，光教育不管理管不好我在工作中坚持大胆管理又耐心说服教育，把二者紧密结合具体做到“四勤”“嘴勤、手勤、脑勤、腿勤”“嘴勤”，对学生的问题尽力帮忙解决，该提醒的及时提醒自己管理自己；对个别大声喧哗不礼貌行为，发现一个批评一个，决不姑息迁就这样批评了差的，就表扬了好的“手勤”，工作计划本不漏事项，交班清楚表扬好人好事，批评不良现象“脑勤”，经常想一想近期的工作，加强计划性；想一想该做事，已做了什么，还需做什么,心里清楚，不忘事，不落事，使交办的事和该做的事落到实处“腿勤”,做为一种锻炼，上、下午、晚上查房三次，有时早晨也坚持查，发现问题，及时想办法解决防止意外事情的发生是坚持以“职责”之心工作人的潜力有大小，但一般来说只要有事业心职责感，就能把工作做好做宿管委员工作也是这样要把工作当事业干，尽到自己的职责，做至」“四心”即“细心、耐心、苦心、尽心”，把工I作做好细心即是细心做工作，防止粗疏的作风有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作值班时间较长，要不怕辛劳；在冬季的早晨时左右起床，要不怕寒冷尽心，就是尽心尽力工作，耐得住寂寞，不图6名利，尽职尽责当日事当日毕，尽可能不给下班留下不该留的事临时出现的事，及时处理，处理不了的报有关班干部解决在校园领导的支持下，我做了一些工作，取得了必须的成绩，但我明白自己工作时间短，状况还不够熟悉，经验还不丰富，作风还不够细致在今后的‘工作中，要发扬成绩，克服不足，不断进取，扎实工作,争取在新的一年里能够取得更大的进步，更大的突破宿舍是学生休闲、学习、生活的综合场所，也是反应学生文化追求、理想追求等思想动态的重要场所主要有:食堂服务态度差，饭菜量少，经常花了钱而吃不饱吃不好；3宿舍区偷盗事件，学生财产没有安全保障；5辅导员宿舍环境差，时常与老鼠、嶂螂、蚊子、娱蚣、苍蝇6同居一室；学校对辅导员入住学生宿舍重视不够，相应的规章制度不够7一亲口0学校领导对宿舍管理员的轻视是使管理就是不安心的只要因8素教学人员进宿管工作性质不同，对这些人员的专业发展不利,9在加上聘任的帽子，使他们气不顺，消极怠工领导老好人，工作的量化水准差，造成一些宿管走穴10上的监督，更重要地方加强对住校生的心理辅导，疏通学生的心理障碍,对住校生多一点宽容和理解，多一点关心和支持经常和住校生打成一片，感到严中有爱，爱中有严从而构建温馨的和谐家园对于住校生的过失和错误，不妄加指责，要晓之以理，让住校生明白生活能力锻炼的重要以及集体生活中承担自身责任的必要、实行宿舍长楼长责任制责任到人，各司其职，紧密配合，既分工1又合作，使住校生日常发生的问题能及时得到解决、宿舍值班人员具体负责每天的各项检查工作及时做好各项记录，2发现问题主动上报保卫科、不断加强对宿舍长级楼长的管理成为值班人员的得力助手
3、实行楼层式管理各楼层一名楼长对值班人员负责宿舍人员对宿舍4长负责、治保人员加强巡查值班制度及时发现或处理学生偶发事件或安全1隐患、做好住校生登记注册张贴照片及档案装订工作
2、实行住校生就寝制度及时掌握住校生就寝情况
3、完善文明宿舍评比制度实行奖优罚劣，促使学生住校生形爱先进，4赶先进的局面，从而养成良好的行为习惯及生活习惯、组织学习《住校生管理制度》等增强学生的规范意识和公德意识
1、值班人员定期检查宿舍卫生及其它情况
2、联系政教处定期开展法制教育、安全教育、健康教育提高学生的3法律意识，安全意识，健康意识、加强住校生宿舍财产管理实行财产责任制，谁损坏谁赔偿4服务于教学服务于教学的力求在创满意服务的基础上创优质服务，住校生管理工作是服务于学生优质服务是打动人的心智的服务，靠细节打动人的相信只要我齐心协力，和谐的育人原则和健全的管理制度形成以后，就能形成良好的人际关系，营造和谐的轻松的学习氛围就能给这些是一种家的感觉，就能让住校生更加热爱校园，遵规守纪，勤奋学习参考范文学校宿舍管理工作计划住宿生管理工作是一项繁锁，细致的工作，它事关每个学生的学习、生活、安全、心理等各个方面，需要有高度的责任感和不厌其繁的耐心下面是小编收集整理的学校宿舍管理欢迎借鉴参考为加强学生宿舍的文明与卫生建设，倡导积极健康的宿舍文化和文明和谐的学习环境，我系学生会宿管部本着为同学服务的原则，以丰富多彩的活动为载体，拟订了以下一系列工作计划首先，抓好常规工作，尽责尽职由本部门纪检组来完成此项工作纪检组每月定期在温大学生生活区中的、、各区进行卫生大检查，平均每a b e月在区有次，、区有次的内务抽查，并把抽查结果以海报的a3〜4be2〜3形式张贴出来，以对优秀寝室进行表扬和将不合格寝室作为下次抽查的重点对象的方式督促我系全体学生搞好寝室内务卫生工作其次，丰富校园海报栏的宣传内容，感知生活宣传组负责每月二次的黑版报设计和更新，在、区分别出两张海报，在区出一张海报，版报a be内容要紧紧把握大学生的心理，刊登大学生们关心的社会生活、医疗健康等内容;并与纪检组同步，在版报上公布出各区内务检查评比结果最后，营造精神家园，丰富校园文化生活由编辑组全权负责每月出版一份便利大学生生活信息交流的综合性简报传播大学学习生活、班级优秀文章、就业咨讯、新闻等内容，从而使同学们的生活更加与时俱进，丰富多彩宿管文化是校园文化的重要组成部分，加强宿舍管理工作，能够限度贴近学生的生活，了解学生的需求，反映学生的心声因此，我们宿管部全体成员对每一次工作要积极热心、吃苦耐劳、认真负责我们的目标是明确工作思路，完善自身管理，在学生会的指导下我们部门要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使宿管部的运作更规范更有效率我们的宗旨是“从学生中来，到学生中去，全心全意服务于同学”,愿意以一颗诚心、一份责任、无限服务与温大学子共建温馨家园以上是我部的主要计划，比较小的和随机的活动临时安排.相信在老师的指导帮助和我部全体成员的共同努力下，上述计划会得到完满的执行为创造一个安全、卫生、舒适、文明、安静的学习环境，提高住宿生的自立、自理能力，养成良好的生活习惯，使我校的宿舍管理进一步规范化，达到“文明宿舍”的标准，特制定本计划
一、管理目标培养学生自立、自理能力，促进学生良好生活习惯的养成
二、管理措施
（一）协调各班主任统筹安排住宿人员，做到分工明确，职责到人、合理分配各宿舍成员，并由各宿舍成员推选室长
1、固定床位，统计各床位人员以及信息2
（二）加强安全管理增强学生安全防范意识，消除不安全隐患、寝室内外不准玩火，不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩,注意1自身安全、近期使所有管理人员和各室长都学会灭火器的使用
2、上课、课外活动、晚自修时间，除因病请假经同意外，一律不能留3在宿舍、家长探望学生，必须经管理教师同意后，方可同管理教师一道进入4学生寝室严禁攀越、滑行栏杆和扶手，严禁在窗台或床上玩耍5,、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打架或干扰别人
6、不准客人（含学生家长）在学生宿舍留宿
7、不定期清查管制刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品
8、住宿生必须严格执行请假制度，除学校规定的假期外，均应在校住9宿，如因特殊原因不到校住宿者，须向班主任教师请假，并将假条交管理老师备案晚自习时间不得外出，如有特殊情况须征得管理教师同意履行有关手续，无故不参加晚自习者以旷课论处、离开寝室要关好门窗并加锁，要协助学校搞好防火、防毒、防盗、10防坏人等治安工作，发现情况要及时向老师报告
（三）加强日常管理，作好每日的卫生、纪律检查通报，积极促进学生良好习惯的养成
（四）定期召开室长会议作好宿舍管理的指导，对于出现的普遍问题进行纠正和指导。
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