安全生产课件目录内容

安全生产守护生命，构建安全防线安全生产，重于泰山安全生产不仅是企业发展的基石，更是保障员工生命安全和家庭幸福的根本习近平总书记强调人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价这必须作为一条不可逾越的红线2025年安全生产月主题人人讲安全个个会应急每个人都是安全生产的参与者和责任掌握应急处置技能，在突发情况下能人，要主动学习安全知识，遵守安全够正确应对，保护自己和他人的生命规章制度安全查找身边隐患主动发现工作场所的安全隐患，及时报告和整改，防患于未然第一部分安全生产的重要性安全生产的意义保护人民群众生命财产安全每一位劳动者都是家庭的顶梁柱，保障他们的安全就是保护千万家庭的幸福安全生产是最基本的民生工程，是对生命的尊重和敬畏维护社会稳定安全事故往往引发社会动荡，影响公众信心做好安全生产工作，能够有效防止群体性事件，维护社会和谐稳定，促进经济平稳发展促进企业可持续发展安全是企业最大的效益良好的安全生产记录不仅能减少损失，还能提升企业形象，增强市场竞争力，为企业长远发展奠定坚实基础案例警示血的教训某化工厂爆炸事故事故经过2019年某化工企业因违规操作和管理漏洞，发生特大爆炸事故，造成78人死亡，76人重伤，直接经济损失达

19.86亿元教训反思企业长期忽视安全隐患，安全投入不足，员工培训流于形式，应急预案形同虚设一次事故，毁掉了无数家庭的幸福某矿难事故事故经过某煤矿因安全意识淡薄，违规操作，超员超时生产，导致瓦斯爆炸，29名矿工被困井下，最终全部遇难教训反思企业片面追求经济效益，忽视安全投入；员工安全培训不到位，违章作业屡禁不止；监管部门监督不力，责任落实不到位第二部分安全生产法律法规解读法律法规是安全生产的制度保障深入学习和严格遵守安全生产法律法规，是每个企业和员工的法定义务，也是保障安全生产的根本要求安全生产法律体系安全生产法1专项法律2行政法规3部门规章与标准4《安全生产法》——安全生产基本法《安全生产法》是我国安全生产领域的基本法律，明确了企业和员工在安全生产中的权利和义务，规范了各方行为该法律确立了安全第

一、预防为主、综合治理的方针，为安全生产工作提供了根本遵循专项法律构建完整体系《矿山安全法》规范矿山开采安全，保护矿工生命安全《消防法》预防火灾，减少火灾危害，保护生命财产《职业病防治法》预防、控制和消除职业病危害《特种设备安全法》保障特种设备安全运行新《安全生产法》十大亮点123强化企业主体责任加大违法处罚力度鼓励安全生产举报明确企业主要负责人是安全生产第一责任大幅提高违法成本，最高可处一亿元罚款建立健全安全生产举报奖励制度，鼓励社会人，必须建立健全全员安全生产责任制，加对主要负责人、安全管理人员也设定了相应公众举报安全生产违法行为，形成全社会共大安全投入，确保安全生产条件的罚款和行政处罚，让违法者付出应有代同监督的良好氛围价其他重要亮点新增内容•建立安全生产信用机制•推进安全生产责任保险制度•完善安全生产标准化制度•加强高危行业安全风险管控•强化应急救援体系建设•完善事故调查处理机制•明确安全生产中介服务机构责任第三部分企业安全生产主体责任企业是安全生产的责任主体，必须切实履行安全生产主体责任只有企业真正重视安全，把安全责任落到实处，才能从源头上遏制事故发生企业八大主体责任领导责任管理责任主要负责人全面负责安全生产，保证充足的安全投建立安全机构，制定制度，配备专业人员入检查整改责任岗位责任定期排查隐患，及时消除安全风险明确各岗位安全职责，员工履行安全义务物资保障责任教育培训责任提供合格防护用品，确保正确使用开展安全知识、制度、操作规程培训

7.责任落实措施与考核机制

8.安全生产法律责任与处罚建立安全生产责任制考核体系，将安全生产纳入企业绩效考核，实行安全生产企业违反安全生产法律法规，将承担行政处罚、民事赔偿甚至刑事责任主要一票否决制度定期对各级管理人员和员工进行安全责任履行情况考核，奖负责人和相关责任人员也将受到相应处罚，情节严重的将被追究刑事责任，构优罚劣，确保责任落到实处成犯罪的依法追究刑事责任第四部分风险辨识与隐患排查预防为主是安全生产的核心理念通过科学的风险辨识和系统的隐患排查，我们能够在事故发生前发现并消除危险因素，真正做到防患于未然风险辨识识别潜在危险危险源辨识风险评估风险控制全面识别设备设施、作业环境、人员行为等方面存在的评估风险发生的可能性和严重性，确定风险等级，划分采取工程技术、管理措施和个人防护等手段，消除、降危险因素，建立危险源清单重大风险和一般风险低或控制风险风险辨识的主要方法风险分级管控工作危害分析法（JHA）分析作业过程中的危险因素按照风险等级实施分级管控安全检查表法（SCL）按照检查表逐项检查重大风险公司级管控，主要负责人负责故障树分析法（FTA）分析事故发生的原因较大风险部门级管控，部门负责人负责头脑风暴法集思广益，识别潜在风险•一般风险班组级管控，班组长负责•低风险岗位级管控，岗位人员负责隐患排查主动发现问题1隐患分类物理性隐患设备缺陷、防护缺失化学性隐患危化品泄漏、违规存储生物性隐患有害生物、卫生问题行为性隐患违章操作、习惯性违章2排查方法日常自查岗位人员每日检查定期互查班组之间交叉检查专业检查专业人员技术检测综合检查多部门联合大检查3隐患治理制定整改措施，明确责任人规定整改时限，落实整改资金验收整改效果，建立隐患台账实施闭环管理，防止隐患复发100%95%4隐患排查覆盖率隐患整改率排查频次（次/月）确保所有作业场所、设备设施全覆盖发现的隐患必须及时整改，不留死角定期开展隐患排查，形成常态机制第五部分应急管理与自救互救应急管理是安全生产的最后一道防线建立完善的应急体系，掌握自救互救技能，能够在突发事件中最大限度地减少人员伤亡和财产损失应急预案应对突发事件预案编制根据本单位实际情况，针对可能发生的事故类型，编制具有针对性和可操作性的应急预案预案应包括组织机构、职责分工、应急程序、保障措施等内容预案演练定期组织应急演练，让员工熟悉应急流程，提高应急处置技能通过演练发现预案存在的问题，不断完善应急预案每年至少开展2次综合演练应急物资配备充足的应急物资和装备，包括消防器材、急救药品、防护装备、通讯设备等定期检查维护保养，确保应急物资处于良好状态，关键时刻能够发挥作用应急预案体系企业应建立综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案三级应急预案体系，确保各类突发事件都有应对措施自救互救关键时刻的保障逃生技能急救知识互助合作火灾逃生低姿前进，用湿毛巾捂住口鼻，沿疏心肺复苏（）判断意识和呼吸，进行胸外团队协作发生事故时保持冷静，听从指挥，互CPR散通道迅速撤离，不乘电梯按压和人工呼吸，按压深度，频率相帮助，有序撤离5-6cm100-次分钟120/地震逃生就近躲避，蹲在坚固物体旁，保护头共同逃生优先帮助老弱病残人员，不要拥挤推部，震后迅速撤离止血包扎直接压迫止血，使用绷带包扎伤口，搡，确保所有人员安全撤离抬高患肢，必要时使用止血带中毒逃生迅速撤离现场，转移至上风向安全区及时报警拨打、等急救电话，清晰说119120域，及时就医烧烫伤处理立即冷水冲洗降温，不要涂抹药明事故地点、类型和伤亡情况膏，保护创面，及时就医在紧急情况下，正确的自救互救技能可以挽救生命每个人都应该掌握基本的应急技能，在关键时刻保护自己和他人第六部分安全文化建设安全文化是企业安全管理的灵魂只有形成人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全的浓厚氛围，才能真正实现本质安全营造安全文化氛围领导重视，全员参与宣传教育，营造氛围激励约束，形成机制企业领导以身作则，将安全生产纳入企业发展战略建立一把手负责利用宣传栏、广播、视频等多种形式开展安全宣传定期举办安全生产建立安全生产奖惩机制，对安全工作突出的单位和个人给予表彰奖励制，层层传导安全压力月、安全生产周等主题活动对违反安全规定的行为严肃处理，实行安全生产一票否决通过激励约组织全员参与安全文化建设，开展安全合理化建议征集，激发员工主人翁开展安全知识竞赛、技能比武、事故案例警示教育等活动，提高员工安全束，引导员工自觉遵守安全规章制度意识意识安全文化建设的主要内容•培育安全价值观，树立生命至上、安全第一理念•完善安全行为规范，规范员工安全行为•优化安全环境，创造本质安全的作业条件•建立安全管理体系，实现安全管理规范化、标准化安全生产，人人有责牢记安全，警钟长鸣安全生产永远在路上，没有终点站我们要时刻保持警惕，将安全理念内化于心、外化于行，让安全成为一种习惯，一种文化，一种责任共同努力，构建安全生产新局面让我们携手并进，从我做起，从现在做起，从每一个细节做起，共同筑牢安全生产防线，为企业的健康发展、为员工的生命安全、为家庭的幸福美满贡献力量！安全是生命的保障，责任是安全的灵魂让我们共同守护生命，构建安全、和谐、美好的未来！。