党建引领基层创新治理调研报告与工作情况总结

以党建引领激发社会基层治理现代化实地调研报告7月18日，中国共产党第二十届中央委员会第三次全体会议审议通过《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》（以下简称《决定》）《决定》指出，坚持和发展新时代“枫桥经验”，健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系，完善共建共治共享的社会治理制度此外，《决定》强调，健全社会工作体制机制，加强党建引领基层治理，加强社会工作者队伍建设，推动志愿服务体系建设推进信访工作法治化提高市域社会治理能力，强化市民热线等公共服务平台功能，健全“高效办成一件事”重点事项清单管理机制和常态化推进机制健全社会心理服务体系和危机干预机制健全发挥家庭家教家风建设在基层治理中作用的机制为此，笔者先后利用节假日时间走访市区、市区辖区内的多个乡镇、街道,实地调研，了解多地坚持、发展新时代“枫桥经验”，以党建引领激发社会基层治理现代化活力的有益举措在市区街道社区，该社区党委的两名副书记均为30岁左右的青年干部他们创新工作方法，精准化解矛盾，最大限度把各类纠纷、隐患在基层化解具体工作中，社区建立起群众推荐、小组申请、支部审查、群众代表大会表决等公平、公正、公开的工作流程，选配12名干部、群众成立党群共治大课堂在社区内，他们是社区“背书”、群众认可的“能人”该队伍成立以来，调解各类纠纷30余件、提出合理化建议10余条在此基础上，社区推进“警务助理+法律顾问+网格员+调解员”的联合调解模式在创设法治阵地的同时，该社区不断强化辖区社会治理中心平台建设社区不仅实现信访存量全化解，更实现信访事件零增加，成功化解各类矛盾纠纷136件，保障各类民生工程顺利推进无独有偶，市区镇也长时间聚焦社会治理精细化目标，积极探索党建引领“精网微格”治理新路径常规思路下，镇作为“一级网格”，下辖8个“二级网格”所谓“二级网格”就是以该镇8个村（社区）划分的综合网格在此基础上，镇又划分出68个“三级网格”2024年，镇选优配强网格管理服务队伍,推动多元主体“破圈入网”，凝聚党员志愿者、海棠先锋队伍、新业态新就业群体等先锋力量，积极参与矛盾纠纷化解、政策法律宣传、安全隐患摸排、社情民意收集等社会基层治理工作在68个“三级网格”的基础上，镇又科学优化201个“四级网格”（又称微网格）这些微网格疏通基层治理的“毛细血管”，将矛盾化解在一线、问题处置在一线、为民服务开展在一线调研中不难发现，多地乡镇、街道等纷纷主动链接各方资源，有序开展多样化的基层治理工作，切实提升村、社区居民的幸福感和满意度在社会共治的基础上，多部门参与社会基层治理，不断提升基层治理现代化效能基层部门建立健全”问题、需求、资源、项目”等4张清单，引导机关部门、群团组织、社会组织等各类资源下沉基层，推广全科社工服务模式，搭建常态化倾听诉求平台，设置“两代表一委员”工作室等做好群众工作的有效载体，发挥联通党群关系的桥梁纽带作用在党建引领下多部门协同开展社会基层治理工作树基层道德榜样，结合建党节、国庆节、重阳节，表彰一批好党员〃好媳妇好婆婆”，营造向典型学习的良好氛围

（四）在惠民利民，提升基层服务保障力上下功夫一是全天候服务依托个社区党群服务中心和个小区邻里中心，逐步引入与居民生活密切相关的服务项目，推动社会组织主动作为，打造便民服务圈，让居民身不离小区，“5+2”老年人和伤残人员足不出户就能享受便利的生活服务，不断提升家的归属感和幸福指数二是全方位服务整合社区邻里中心、社区党群服务中心、社区活动室、社区警务室、幼儿园等场地资源，新建日间照料中心、超市、卫生服务站，重点打造党建综合服务体，使居民能够享受医疗保健、教育培训、生活休闲、社区养老等服务，切实感受身边稳稳的幸福三是全类型服务向居民公开基层、社区政务服务清单，坚持一网通办，让基层多操心，让居民少烦心；让数据多跑路，让居民少跑腿深化三社联动，加大购买社会服务力度，确保让专业化的服务惠及社区居民深入推行三张清单制度，常态化收集居民需求、走访辖区单位，盘活人财物技等方面的资源，建立基层党建共建共享机制，不断强化基层党组织的服务能力党建引领基层治理（绘好党建+治理+服务的时代工笔画）根据会议安排，下面由我汇报党建引领基层治理工作思路今年年初，新冠肺炎疫情猝然袭来，给经济社会发展和人民群众生命财产安全造成严重影响经历了年这场大考，我们更加深刻地认识到党建工作是抵御2020重大风险来袭的基础工作、治理能力是应对重大突发事件的核心能力；做好党建引领基层治理工作，具有深远而重要意义为此，决心在四道工序上使长劲，全力绘好这幅党建+治理+服务的时代工笔画

一、绘好党建+治理+服务时代工笔画，要积蓄守正创新精神力量着力提升基层政治领导力一是学好“第一议题始终把政治建设摆在首位，聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想，在学思悟贯通、知信行统一中增强四个意识〃、坚定四个意识、做到两个维护、召开党的会议时，把学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神作为第一议题，采取书记领学、研讨交流、晾晒心得等方式，确保学懂弄通二是用好宣传手段用好用好新时代文明实践中心、开放式组织生活基地、新时代三新大讲堂个硬件，因时因地因人制宜，宣传好党的理论和党建工作生动实践；用好学3习强国平台、智慧党建融平台、组工微信公众号个软件，发挥其“短平快个特点，持续唱响党的好声音33三是开展丰富活动巩固深化不忘初心、牢记使命”主题教育成果，运用好周边红色资源，高标准过好主题党日、党员政治生日；围绕传统精神、制度优势、红色故事等内容，组织党组织书记和班子成员讲党课，确保党始终占领和巩固党员和群众思想的主阵地

二、绘好党建+治理+服务时代工笔画，要备足强基固本笔墨纸一是建强组织，打造阵地全面摸清个小区党员底数，采取单独建、联合建并用、拆一建一转三步走的思路，年内建成个小区党支部，实现小区党组织覆盖率达到推进党支部标准化建设，年内创建个市级标杆式示范点、100%个五星支部列支专项资金万，总结打造邻里中心经验做法,整合小区闲置房屋，年内改造提升个党群服务中心、个商圈党建阵地，新建处邻里中心，实现培训中心、服务驿站和党建阵地等功能,有效服务辖区居民二是建强队伍，加强培训不断优化基层党组织书记队伍，全面推行一I肩挑，进一步巩固党组织核心持续挖掘社区优秀青年人才，建立名社区后备干部库采取以会代训、集中学习、现场观摩等形式，年内将名党组织书记和党务工作者全部培训一遍选优配强小区党支部书记，每半年、社区每季度集中组织次培训以疫情防控中的表现为重要参考，计划发展党员名,确定入党积极分子人，年内将全体党员分批集中培训次三是用好载体，创新机制开展机关基层手拉手、党员群众心连心活动，班子成员和科级干部每人分包居民小区、联系户群众，社区干部每人分包个楼栋、联系户群众，普通党员每人联系户群众，促进党心民心交融建成空间1+驿站的道德银行体系，打造道德银行公益日公益集市”道德天使等6服务品牌，结合三张清单制度，培育公益项目，培养专业人才，链接道德联盟商家资源，让更有能力为居民服务

三、绘好党建+治理+服务时代工笔画，要勾画“三治并进线一是以自治强心用好两个工作法，在社区党组织引领下，充分发挥居民代表作用，培养名协商联络员，通过民主决策，大力倡导协商共议机制，共建美好社区强化公约精神，年内指导所有社区、小区制定居民公约，培育文化品牌年内孵化培育个社区社会组织，发挥其专业化的特点,丰富社区服务形式，有效服务辖区居民二是以法治正心结合全区平安智慧小区建设，以三无小区为重点，运用物联网、云计算、人工智能等技术，设立管理平台和功能室，实现小区平安管理、智能管理、精准管理打造个社区法治文化阵地，健全社区法官+社区调解员+调解志愿者矛盾调解工作队伍，开展模拟法庭、以案说法课堂、法治文化汇演等活动，增强居民法治意识三是以德治润心深入开展“党的创新理论万场宣讲进基层活动，灵活运用三单式文艺式互动式网络式种宣讲方式，第一时间把的好声音润物无声地传播出去加强新时代文明实践4站、实践所和家风家训馆软硬件建设，培育良好家风和淳朴民风积极选树道德榜样，结合建党节、国庆节、重阳节，表彰一批好党员好媳妇好婆婆，营造向典型学习的良好氛围

四、绘好党建+治理+服务时代工笔画，要染好惠民利民整体色彩，着力提升基层服务保障力一是全天候服务依托个党群服务中心和个邻里中心，逐步引入与居民生活密切相关的服务项目，推动社会组织主动作为，打造便民服务圈，让居民身不离小区，老年人和伤残人员足不出户就能享受便利的生活服务，不“5+2断提升家的归属感和幸福指数二是全方位服务整合社区邻里中心、社区党群服务中心、社区活动室场地资源，新建日间照料中心、超市、卫生服务站，重点打造平方米党建综合服务体，使居民能够享受医疗保健、教育培训、生活休闲、社区养老等服务，I切实感受身边稳稳的幸福三是全类型服务向居民公开、社区政务服务清单，坚持一网通办，让多操心，让居民少烦心；让数据多跑路，让居民少跑腿深化三社联动，加大购买社会服务力度，确保让专业化的服务惠及社区居民深入推行三张清单〃制度，常态化收集居民需求、走访辖区单位，盘活人财物技等方面的资源，建立党建共建共享机制，不断强化基层党组织的服务能力各位领导，同志们，高质量发展建设的时代蓝图已经展开，党建引领基层治理工作就是其中一幅让党的执政根基更加巩固，让基层社会治理更加精细、让辖区居民更加幸福的时代工笔画将锚定工作目标，全力推动各项党建工作任务按期完工、取得实效，为这幅工笔画添上最为浓墨重彩的一笔我的汇报完了，谢谢大家!健全村、社区党组织体系，不仅是全面推进“党支部”等基层党组织100%覆盖，相关党组织更应以社区为单位，对辖区内党员情况进行全面摸排，健全完善党员信息库此举可激活楼栋、单元、村民小组等末端治理服务网络，以有能力、有情怀的党员居民为引领，引导村、社区党员发挥先锋模范作用，强化社会基层治理的“红色基因”相关部应深化辖区内外党建引领下的多部门协同合作，办好群众急难愁盼事项基层党群组织应积极与各级机关企事业单位进行结对共建，针对基层治理薄弱环节确定攻坚项目，推动化解村（社区）治理、环境整治、物业纠纷等各类问题矛盾在此基础上，应注意社会基层治理的“小单元”，吸纳街道、国企、机关部门、群众代表等党员代表共同参与，依托群众自治、德治等抓手，实现党建、管理、服务一体融合发展立足基层工作法治化搭建社会治理议事平台在各村、社区现有阵地的基础上，相关部门应打造党组织、驻村律师、司法所工作人员或其他基层法律工作者、物业公司工作人员等联动服务的基层工作机制遴选业委会、物业企业中的优秀党员进入社区进行志愿服务工作；组建以社区工作者、物业企业人员、业委会委员为主体的“红管家”队伍……在此过程中，基层组织建立健全多方参与每周会办制度和接诉即办机制，共同快速解决小区治理难题基层是社会治理的“最后一公里”，也是服务群众的“最前线”因此，积极推进基层治理法治化就显得尤为重要在加强基层法治宣传教育的基础上，相关部门应完善基层法律服务体系，进一步完善基层法律援助机构，针对群众在日常生产生活中遇到的法律问题，进行咨询解答，提供专业法律意见，为弱势群体提供免费的法律服务各政法部门也应深入基层，开展矛盾纠纷化解排查工作,坚持和发展新时代“枫桥经验”，推动矛盾纠纷排查调处例会机制落地落实在立足基层工作法治化的基础上，基层群众可以通过基层法律援助机构、村（社区）邻里矛盾调解站等多个议事平台解决邻里纠纷，让社会基层生活更和谐止匕外，基层部门也应深入挖掘当地优秀传统文化，做到以文化人，以期全面提升基层德治水平通过家风、乡风教育，基层部门既使基层社会治理工作多元化，也可以展现当地崇文重教、民风淳朴的精神、社会风貌推进“红色业委会”“红色物业”建设为社会基层治理赋能相关部门应推动辖区住宅小区成立以党员为主体、接受属地社区党组织领导的业委会社区党组织紧抓业主大会筹备、业主委员会候选人推荐、业主大会召开等关键环节，对业委会成员“全生命周期”监督管理，并探索“社会资本运营型、国有企业托管型、街道社区自办型”三类物业服务企业管理模式下的业委会组建工作市区东山街道社区针对中南上花苑新交付小区物业矛盾频繁、12345工单及信访件数量居高不下的现实情况，积极引导小区党员组建业委会，搭建小区业主与物业公司、地产间对话平台该小区的12345物业投诉类工单由2024年1月的168件，下降至7月无物业投诉类工单可见，“红色业委会”是化解群众矛盾的有力抓手之一众所周知，物业管理服务水平已经成为基层社会治理能力的重要体现相关部门也应通过多种培训形式，分模块、分专题开展社区书记履职能力培训，探索基层治理骨干队伍培养新路径在此基础上，相关部门应推行“全科社工”工作模式，从“专岗专能”变成“一岗全能”此外，推动当地物业公司建立党支部、党总支等，并在公司内部设立红色阵地依托公共空间、平台阵地等，社区、小区、物业中的党员力量可以形成多方联议定期召开联议会议，以党员带动群众，征集相关需求，在会上相互商讨达成共识，最终形成解决方案会前充分征集居民需求，会中相互商讨达成共识,最终形成解决方案综上所述，笔者认为，坚持、发展新时代“枫桥经验”推动社会治理现代化，是将工作和服务的重心向基层下移，把更多的资源下沉到基层、服务下沉到基层、管理下层到基层健全基层管理和服务机制，完善网格化精细管理，打造信息化支撑的基层服务平台，增强基层干部掌握情况、化解矛盾、服务群众本领,推动社会治理各项措施落实到位党建引领基层创新治理的调研报告根据《关于在全市开展解放思想集中学习研讨活动的方案》中关于开展加快建设国家中心城市、致力打造自创自贸高地〃大调研活动要求，近期，我立足自身职能职责和当前正在做的推进党建引领基层创新治理工作，采取走访了解、集体座谈、个别谈心等方式，深入各社区（村）调研存在的实际问题现将有关情况报告如下

一、区党建基层创新治理工作基本情况近年来，区在区委、区政府的正确领导下，在上级业务部门的指导、支持下，贯彻落实党建计划全面强化年要求，深入推进党建引领基层创新1+5治理，深入开展不忘初心、牢记使命主题教育，基层党组织的组织力、治理力、服务力不断增强，推动社会治理体系和治理能力现代化，人民群众的获得感、幸福感、安全感明显增强

二、区党建引领基层创新治理工作主要做法主要是个方面:3

（一）当好〃主心骨〃，确保基层组织坚强过硬在基层转型发展建设中，坚定不移地以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，在强化〃四个意识〃中增强〃四个自信〃，坚决把省、市三级党委指示精神落到实处一是严肃组织生活持续抓好〃两学一做〃学习教育，巩固深化〃不忘初心、牢记使命主题教育成果，重点促进党员干部在常学常新系列讲话中加强理论修养，在知行合一中主动担当作为严格落实好〃三会一课〃制度，确保人员全覆盖运用好移动媒体功能，灵活开展形式多样的〃户外党课〃，增强党课时代感和主动性、针对性、实效性创新在外党员管理方法，认真组织党员进行汇报，确保思想不断线二是建强组织体系把支部建在小区，构建城市基层基层党委一社区党党委一小区党支部一楼栋党小组〃四级组织体系，切实织密党组织网络，把党建纵向抓到底紧盯基层商务楼宇、商圈市场、互联网、律师行业，巩固〃两新〃组织〃两个覆盖〃建设成果，扩大党组织覆盖面三是开展争先创优以〃五星支部”创建活动为抓手，加强支部分类管理；已建成个五星支部，同时将个党委打造成为市级标杆式示范点，不断增强党组织创造力、凝聚力、战斗力制定党员积分管理具体考核细则，并根据形式任务的变化及时调整、补充完善，引导党员紧贴时代、与时俱进，在推进改革发展稳定中当先锋、做表率，充分调动党员的积极性、主动性和创造性

（二）当好〃领头雁〃，促进为民服务提质增效坚定不移〃改善民生、决胜小康〃，以高质量的服务满足人民群众对美好生活的向往一是填好“三张清单紧盯服务群众的需求侧，激活供给侧坚持问题导向，多渠道收集群众意见建议，建立需求清单；展开地毯式”摸底排查，梳理人、才、物等方面的优势，盘活资源清单”；综合各方意见建议，形成惠民项目清单，制定任务图，做到挂账销号指导社区全力打造开放融合、互联互通，共建共享、高效便捷的区域化党建服务体系二是建好邻里中心按照‘‘三创五化工作要求，依托洛轴南山生活区，建成个邻里中心，探索垃圾分类回收+积分管理机制，依托育苗基地，收集厨余垃圾，发酵为生态酵素和有机肥，采取立体种植模式生产绿植、蔬菜等；开展志愿服务、社区活动、助贫助困、献智献策等一系列活动，不断提高小区自治水平三是用好“道德银行坚持党建为引领，秉承以人为本、助人自助、公益为先、共促和谐〃的理念，采用模式（三治并进+三社联动+三库同建），建成空间+驿站3316的基层道德银行体系，打造道德银行公益日公益集市道德天使”等五个服务品牌，孵化社会组织，培育公益项目，培养专业人才，链接“道德联盟商家资源，丰富社区服务形式，有效服务辖区居民

（三）当好“火车头”，推动社会治理精细高效持续落实各级组工会议精神，积极构建党建引领，自治、法治、德治“三治并进”的基层组织体系和治理体系一是共商共建强自治用好基层和社区”两个工作法”，在两级党组织的领导下，以辖区内的社区居民、驻区单位为主体，发挥两代表一委员”的参政议政和联系群众作用，共商区域发展，共抓基层党建，共育先进文化，共同服务群众，共建美好家园不断调动广大群众和驻区单位参与基层社区事务的积极性、主动性、创造性，提高自治能力疫情防控期间，基层指导社区建立〃党员先锋岗〃个，招募党员志愿者人、群众志愿者人，接收市直机关到社区报到党员人、区直机关到社区报到党员人，同时组织基层干部人、社区工作人员人、网格长员人，在辖区小区设置个人员出入检测点，进行全天候不间断体温检测和信息登记二是传承家风强德治开展好〃传承红色基因弘扬焦裕禄好家风活动”，通过制定社规民约、分享家风寄语、宣讲家风故事等，深入挖掘优秀家风，用传统美德促进社会治理结合群众性文化活动，组织干部群众编排家风题材文艺节目，润物无声推动优秀家风根植家庭、融入群众，促进家庭和美、邻里和睦、社区和谐疫情防控期间，基层制作横幅条、展板个，向居民发放宣传手册、活页个，利用微信公众号发布信息条，营造凝心聚力共克时艰的良好氛围三是多措并举强法治依托三新大讲堂，组建固定的师资团队外聘+居民，按照居民点单、社区下单、团队接单流程，为居民开展法治讲座用微信+”开展法治宣传，将法治融入群众生活中依托党代表工作室，建立第三调解室，完善由社区法官+社区调解员+调解志愿者的调解团队,主要通过志愿者调解较小的邻里纠纷，社区调解员调解一般1+1的邻里矛盾，社区法官调解较大的民事纠纷，让居民依法维权意识内化于心+N

三、调研中发现的问题和不足主要存在于个方面:3-基层党建工作有短板抓党建力度不够，存在时紧时松的问题,例如在环保攻坚、拆迁改造等工作任务重时，〃三会一课〃〃主题党日〃等落实滞后；抓党员教育管理不严格，对经常不参加组织活动的党员缺少有效的管理措施，导致党员教育覆盖率仅组织生活形式单一，内容缺少活力，90%;参与党组织活动的党员还未达到o80%

（二）基层治理体系不完善〃自治、法制、德治〃结合不紧密，人才储备不足，引入社会组织仅家，专业志愿者队伍支，缺少专业的个人或组织社区运用民主科学决策制度不规范，没有真正集民情、表民意，群众参与率较低，三治并进工作机制效果不突出如个城市社区运用一征三议两公开工作法、个社区运用四议两公开工作法解决事项不经常，流程记录不清晰

（三）基层服务能力待提高社区存在服务能力不强、解决民本民生问题的思路不够宽、方法不够活的问题，习惯按老一套、老经验、旧框框办事，缺乏创新意识部分非公企业党支部的党员作用发挥普遍很弱党员干部常态化联系群众不够，虽然按照区委要求开展了万名党员连心群众、不忘初心担当使命〃活动，但是存在〃雨过地皮湿〃，没有抓常抓长

四、对推进区党建引领基层创新治理工作的意见建议在党建引领基层创新治理工作上，主要是做到“四个坚持、提升四个能力〃（-）在守正创新，提升基层政治领导力上下功夫一是学好〃第一议题〃始终把政治建设摆在首位，聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想,在学思悟贯通、知信行统一中增强〃四个意识〃、坚定〃四个意识〃、做到“两个维护、基层和社区召开党的会议时，把学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神作为第一议题，采取书记领学、研讨交流、晾晒心得等方式，确保学懂弄通二是用好宣传手段用好用好新时代文明实践中心、开放式组织生活基地、新时代三新”大讲堂个硬件，因时因地因人制宜，宣传好党的理论和基层党建工作生动实践；用好学习强国平台、“智慧党建融平台、组工微信3公众号个软件，发挥其〃短平快”个特点，持续唱响党的好声音三是开展丰富活动深入推进不忘初心、牢记使命常态化制度化，运用好周边红色资33源，高标准过好主题党日、党员政治生日；围绕传统精神、制度优势、红色故事等内容，组织党组织书记和班子成员讲党课，确保党始终占领和巩固党员和群众思想的主阵地

（二）在强基固本，提升基层群众组织力上下功夫一是建强组织，打造阵地全面摸清个小区党员底数，采取单独建、联合建并用、拆一建一转”三步走的思路，年内建成个小区党支部，实现小区党组织覆盖率达到100%推进党支部标准化建设，年内创建个市级标杆式示范点、个五星支部列支专项资金万，总结打造邻里中心经验做法，整合小区闲置房屋，年内改造提升个党群服务中心、个商圈党建阵地，新建处邻里中心,实现培训中心、服务驿站和党建阵地等功能，有效服务辖区居民二是建强队伍，加强培训不断优化社区党组织书记队伍，全面推行“一肩挑，进一步巩固党组织核心持续挖掘社区优秀青年人才，建立名社区后备干部库采取以会代训、集中学习、现场观摩等形式，年内将基层名党组织书记和党务工作者全部培训一遍选优配强小区党支部书记，基层每半年、社区每季度集中组织次培训以疫情防控中I的表现为重要参考，计划发展党员名，确定入党积极分子人，年内将全体党员分批集中培训次三是用好载体，创新机制开展机关基层手拉手、党员群众心连心”活动，基层党委班子成员和科级干部每人分包个居民小区、〜12联系户群众，社区干部每人分包个楼栋、联系户群众，普通党员每人251联系户群众，促进党心民心交融建成基层空间+驿站的道德银行116体系，打造道德银行公益日公益集市道德天使等服务品牌，结合三张清单制度，培育公益项目，培养专业人才，链接道德联盟商家资源，让基层更有能力为居民服务

（三）在强化治理，提升基层统筹协调力上下功夫一是以自治强心用好两个工作法，在社区党组织引领下，充分发挥居民代表作用，培养名协商联络员，通过民主决策，大力倡导协商共议机制，共建美好社区强化公约精神，年内指导所有社区、小区制定居民公约，培育文化品牌年内孵化培育个社区社会组织，发挥其专业化的特点，丰富社区服务形式，有效服务辖区居民二是以法治正心结合全区平安智慧小区建设,以三无小区为重点，运用物联网、云计算、人工智能等技术，设立管理平台和功能室，实现小区平安管理、智能管理、精准管理打造个社区法治文化阵地，健全社区法官+社区调解员+调解志愿者矛盾调解工作队伍，开展模拟法庭、以案说法课堂、法治文化汇演等活动，增强居民法治意识三是以德治润心深入开展“党的创新理论万场宣讲进基层活动，灵活运用三单式文艺式互动式网络式4种宣讲方式，第一时间把的好声音润物无声地传播出去加强基层新时代文明实践站、社区实践所和家风家训馆软硬件建设，培育良好家风和淳朴民风积极选。