文本内容:
四、劳动报酬乙方的月工资为人民币—元整(大写:),支付时间为每月—日
1.甲方有权根据乙方的工作表现、店铺业绩及市场情况调整乙方的工资,但需
2.提前与乙方协商并达成一致乙方在试用期间的工资为约定工资的—
3.%o
五、社会保险和福利待遇.甲方应按照国家和地方有关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费,乙方个1人缴纳部分由甲方从其工资中代扣代缴乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体以甲方规章制度为准
2.
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,建立1健全劳动安全卫生制度,保障乙方的安全与健康甲方应对乙方进行上岗前的安全教育和培训,并定期进行职业健康检查
2.
七、合同的变更、解除与终止.双方协商一致,可以变更本合同的相关内容1符合《劳动合同法》规定的解除或终止条件时,本合同可依法解除或终止
2..任何一方提前解除本合同,应提前一日书面通知对方,并按法律规定或双3方约定承担违约责任
八、保密条款乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得泄露给第三方
九、违约责任任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失
十、争议解决因履行本合同发生的争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼
十一、其他约定.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法1律效力.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效2甲方(签字/盖章)乙方(签字)签订日期―年—月—日。
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