高一年级部12月、1月工作总结（共19篇）

高一年级部12月.1月工作总结（共19篇）篇1高一年级部12月、1月工作总结高一年级部12月、1月工作总结一（年级部）工作月总结十二月、一月处室（年级部）高一年级组日期1月13日本月工作主题组织元旦文艺汇演的节目和学生文理科分班工作计划中本月工作任务

1、全力组织好元旦文艺汇演的节目的筹备工作，为确保演出顺利圆满进行

2、学生文理科分班工作实际工作开展情况（不够另附纸）12月份高一年级组工作时间内容12月3日班主任会议讨论元旦文艺的节目各个班主任介绍自己先前找到的优秀节目，进行年级组汇总，再进行各自分工除了一个班主任，七个班主任负责一个节目把全年级文艺骨干进行汇总，再挑选出合适的人员录制磁带音乐，分配排练地点，准备排练12月17日高一年级组会议主题有关于文理科分班邀请陈副校长解读“文理科分班原则”、“新高考制度”12月19日年级组校级先进评选，每组两个名额除去班主任、中层以上领导，15名候选人最后，王峥君、刘海丽得票数最高12月21日各个节目演出服装的准备，联系各所学校、县文化馆和网上购买等等12月25日起元旦演出多方碰头会各个节目负责教师、负责的学生、化妆人员任务的分配等，化妆的时间地点等等准备工作1月4日学生上交文理科意向表，作出初步统计并把统计结果上报学校领扎实，工作积极性高但相对来讲缺乏实践经验，为缩短新教师的适应期，我们采取了以下措施，一是青蓝结对，为让新老师有机会博采众长，今年我们推出了“一徒多师”、“一师多徒”的方法，同时要求所有老师每周上一节开放课，一方面给新教师提供更多的交流机会，另一方面也提升交流的质量，在新老挂钩活动中，九位备课组长认真组织并热心指导新教师熟悉各个教学环节，有的还经常听课提出改进意见，在此期间，行政组的领导们也给予了新教师很多指导性意见,为新教师的成长提供良好的氛围二是根据校长室的要求与青研会一起，编制了课堂教学十大技能读本，要求新教师据此制定自己的成长计划，并做到每课自己反思每月交流反思报告，在教学反思中不断成长成熟，三是通过博客经典教育文章进行专题培训，比如如何听课？如何与学生进行有效沟通？如何提问？对新班主任的培训还包括如何开主题班会？如何协调师生关系？如何建立成长档案？如何开家长会等等经过2个多月的努力，绝大多数新老师已基本适应了教学工作，从本次问卷调查的结果来看，学生对新教师的满意度达到97%4抓早抓好补偿教学为全面提升教学质量，防止两极分化本学期我们把补偿教学在时间上做早,在质量上尽力做好，开学初我们就要求教师利用分时段管理将补偿教学家常化、系统化月考后，我们采取的方式是既全面铺开，就是每个学科老师确定一定数量的帮抚对象，全程盯紧又突出重点，根据教学实际我们把重点放在数学学科,在月考结束的当周我们就以楼层为单位建立了4个补课班，每班30—40人老师带头放弃休息执教老师也承担了补课班的教学，经过数学备课组全体老师的通力合作，数学补偿教学成果显著，期中考试中补课班的150名学生有近50名学生的成绩超过了年级平均分5充分发挥备课组的作用，保证各项教学工作的顺利开展开学以来，各备课组活动正常，记录规范及时认真地完成了大型考试命题、阅卷、登分、分析工作认真开展高效课堂的研究，各备课组首先组织学习海门市教研室的课堂要求、洋思、衡水教学模式，随后语文组，数学组老师率先执教示范课，目前各组老师都推出研究课，把高效课堂研究向纵深推进,这所有的进步都凝聚了各备课组长以及各位同事的汗水

（6）认真做好六认真检查工作与兄弟年级一样，本次六认真检查采取问卷及听课笔记、备课笔记检查的方式，调查的结果是令人欣喜的，问卷调查显示学生对教师的教学态度、教学水平满意度均超过97%,作业布置满意度达到了95%以上经评选下列老师被评为年级十大学生最喜欢的老师他们是各学科老师的备课听课情况良好，各学科听课较多的老师有需要改进的问题

二、解读数据，收获信心本次期中考试与上一次月考相比最突出的优点（略）本次考试成绩领先的班级

（1）三门总分居前的班级是

（2）9门综合评价居前的班级

（3）两项均居前8名的班级是

（4）9门学科均分第一名的班级及任课老师分别是

（5）达B率居前的班级物理化学历史政治地理生物本次考试中五门学科后200名与中考相比减少幅度比较大的班级本次考试反映出的问题（略）出现的原因（略）今后对策

（1）继续抓实抓勤常规管理

（2）把高效课堂的研究进行到底，真正让我们的课堂在“三声”中即笑声、赞美声、惊讶声中实现三实即真实、朴实、扎实，在“三声”中体现六个度，即学生为主体的参与度、学生心理的调速度、学生思维的有效度、学生情感的内化度、学生语言的鲜活度、学生能力的形成度，让每个学生的学习潜力得到最大限度的挖掘让每个学生的梦想成为现实

（3）增强合作意识，自觉遵守教学法规，打好整体战，以我们全体的智慧、勤奋、同心同力打造平安年级、和谐年级，争创优秀年级让我们一起为追求理想的教育奋斗不息！篇4高一年级12月期中工作总结期中考试结束，为了总结前半学期的教育教学工作，以标准提升管理，以规范提高成绩，进一步做好教育教学工作，某某一中高一2部连续召开了家长、教师总结会和学生表彰会家长会为加强家长与学校的联系，反馈学生在校的学习情况，形成家校教育合力，11月18日下午，高一2部召开期中考试后的家长会家长会分两个阶段进行第一阶段在学校礼堂举行，级部主任于峰峰作了“以严格规范提高成绩，让家校协作铸就梦想”的报告他分析了新高考、新形势下夏季高考科目的改革、等级考试和招录机制的变化，并指出分层教学和分部管理的优势于峰峰向家长们作了教学和管理方面的工作总结，并就学生目前存在的问题与家长作了交流一个小时的报告会，会场井然有序，家长们听得全神贯注第二阶段的家长会在各班教室举行，各班主任就本班开学以来的情况进行了总结，并在会后与部分家长作了交流探讨此次家长会是各班主任与家长们的第一次见面，各班主任精心准备，家长们积极配合，家校联手，共创美好未来教师总结会11月23日上午，高一2部在二楼多媒体召开期中阶段质量检测分析总结会,全体2部老师参加了会议在会上，某某对教师量化赋分标准进行了解读，并为在期中考试中成绩突出的学科老师颁发证书接下来，他结合期中测验，总结了开学以来级部取得的成绩在此次期中考试中，语文、历史、政治、地理等学科的多个班级平均分进入年级前16名，7名同学进入年级前200,156名同学进入年级前700学生的学习习惯正逐步养成，纪律意识不断增强，整体学习风气渐浓于峰峰表示，成绩的取得离不开2部每一位老师的辛勤付出，受表彰的老师是全体2部老师的缩影老师们兢兢业业、踏实肯干的精神让人感动为成绩感到高兴的同时，也要看到存在的一些问题于峰峰分析了目前2部学生存在的不足，并提醒老师们今后工作中需要注意继续严抓课堂纪律，培养良好的学习习惯；结合学生水平，调整教学进度，抓基础、重落实；挖掘前头学生的潜力，让优等生更优秀；不放弃后进生，提高学生的整体水平；适时进行学科学习方法指导学生表彰会11月23日下午，高一2部在学校礼堂召开面向学生的期中表彰大会于峰峰、于坤、李文祥、刘安泉等向在期中考试中取得优异成绩的同学颁发了荣誉证书大会邀请优秀教师、班主任李文祥发表讲话李文祥针对同学们存在的学习动力不足问题，提出了几点解决办法应用期限效果、应用报酬效果、利用目标明确化、利用学习中愉快经验、正确处理学习和休息的关系……发言最后，他还向大家分享了自己的班级管理经验，告诉同学们要有集体意识和主人翁意识，每一位同学都要为班级承担起应有的责任李文祥的发言幽默风趣，针对性强，赢得学生的满堂喝彩篇5文艺部12月工作总结本文由应届毕业生求职网小编辑收集整理，提供一篇文艺部12月工作总结,作为参考！转眼间，进入学生会已经有x个月了，虽然不是一段很长的时间，但对于我来说，从当初的几近一无所知到现在，自己的成长是可以深切感受的这其中我学到了很多的知识，并且增加了许多的工作经验学生会作为一个团体，我身在其中，明白了团队合作的重要性不管是部门内部或是部门与部门之间的让我懂得一座大厦不可能只由一块砖头搭建起来的，而是相互间的协助与合作，才能建造出一座宏伟的高楼，文艺部同样也需要前辈和我们小辈，以及小辈之间的协作与配合，才能更出色得完成学生会发派的工作这一学期来我们文艺部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、学习着，我们在不断进步，同时也收获了不少，为了以后能更好的开展工作，提高我们工作能力，服务同学，经过文艺部和其他部门的共同努力和踏实工作，我们克服了工作中遇到的一些困难，我们以积极的工作态度出色地完成了这一学期的任务下面就是我对本学期所作的个人工作总结某某大合唱活动承办这学期，我部的主要活动就是某某大合唱，这是一个校级活动，院领导和学生会都给与了极大的重视和物资的帮助历时达一个月之久，工作量较大，使其成为我部本学期最重要的工作因此，我部更加认真地对待这次活动在部长的指导下，我们学干各司其职,相互配合，尽管有挫折，但我们相互帮助，将前方的一个个困难克服在本次活动中，我主要负责的事服装和化妆工作对于服装工作，我完成得并不好，以往的传统是网上订购，而这次我却选择了自己去批发我本以为亲力亲为，可以更好，网上的东西可信度不高，可是我忘记了，传统总是有它存在的价值，传统也是最稳妥的方式之一真正做起来才发现想象永远比现实美好我去了好几次义乌市场做调查，经历许多波折才初步定下方案可是由于经验不足,才发现了发票的问题，这是我所没有考虑到的感谢辅导员给我以指导，才让我顺利完成任务还有化妆工作，在上一件事的影响下，我对这个项工作细心地得多邀请同学帮助化妆，购买化妆品，给合唱人员上妆等等我均完成了工作这也给原本愧疚的心添上几丝安慰活动后，我认真做了总结做事之前，要学会吸取前人的经验，做事前要充分考虑事情的可行性，考虑其细节要素，跟组织多联系，多配合做事情没那么简单，想做好事情，就更不是件容易的事了要相信集体的力量，同时也要学习前辈，牢记他们的经验教训以上就是我对本学期的个人总结，总体上还好吧，但更多的是我应该看到的不足在今后的工作生活中，我会更加严格的要求自己，一如既往的认真完成各项任务，在认真完成自己本职任务的同时，协助部内部外同学完成好他们的任务以后的文艺部，也会一直像现在的一样大家一致心往一处想，劲往一处使处，齐心协力办好每一份工作我也会在文艺部好好努力，做好自己，在工作中不断锻炼，提升自己，将自己的热情和力量灌注到文艺部这个光荣的集体，我深爱的集体在几个月的时间里，整个文艺部就像一个大家庭，充满包容，充满理解，充满默契，使每一个身在文艺部中的人都感到莫大的骄傲和自豪成绩只代表过去,文艺部在今后的日子里会继续努力，充满信心，用实际行动更好地为同学们服务,为学院争光篇6文娱部12月工作总结本文由应届毕业生求职网小编辑收集整理，以下提供一篇文娱部12月工作总结给大家参考！新的一个月的开始,我们文艺部依然在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索者，这一个月我们仍然有所收获、有所进步虽然，四月份的艺术节还未到来，但某某月份已经感觉到艺术节的临近相关活动即将到来的号角已经吹响，某某月1某某日，学校下达一个十分重要的通知全健排舞大赛全健排舞是一个全校进行的，且在最终的比赛时会有常州市委领导，各方记者到场，因此考虑到其重要性和影响力，我们文艺部对其予以高度重视且在第二天就对同学们进行通知宣传，并着手进行人员选拔工作某某月19至20号，为了更好的替将要到来的艺术节做好筹备工作，我们向同学们进行了一个“特色活动征集”，让同学们把想到的活动创意和金点子，以及对文艺部的要求和建议写下来交给我部干事某某月21日，我们文艺部召开了一个内部部门会议，对同学们的“特色活动征集”进行汇总讨论，选出了几项有特色的活动金点子并商讨了关于艺术节的相关事宜，为艺术节的到来做好热身准备其中重点就是我院即将承办的“绿后、杯主持人大赛”接下来，艺术节的气氛就已经悄悄临近，且越来越浓某某月29号，我们接连通知了艺术节期间将要举办的两个比赛活动一个是“外文金曲大赛”，一个是艺术学院主办的“彩妆服饰搭配大赛”我们都进行了极力的说服工作，，热情鼓励大家积极参加，带动大家的火热激情，带领同学们好好体验校园文化艺术节的氛围此外我们还进行了全健排舞的报名工作，从结果看,之前做的宣传工作还是十分有用的，几乎大一所有人都报了名某某月某某0日，我们完成了全健排舞大赛的另一项准备工作，就是选人去代表图书馆学习印度舞由于大一同学大部分都要代表本学院去参加排舞大赛，所以我们就把人员问题放在大二转眼间某某月份的工作已经告一段落，相信随着时间的积累和不断学习，对接下来校文化艺术节的工作我们肯定会更加充满信心，我们会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着篇7市场推广部12月工作总结

一、某某年11月工作情况主要工作内容（重点说明跟进项目的总数12个，分别是赤岗领事馆外交服务管理大楼项目、市综合卫生大楼项目、芭蕾舞团小剧场工程、区少年宫工程、省审计厅、省质量技术监督局办公大楼工程、烟草物流配送中心工程等等成单个，丢单0个目前跟进项目数量，风管面积0平方米，具体分析等方面）本月上半月主要是了解公司和产品，寻找有价值的客户资源并去成功开发代理商1家，当月代理商就在跟进亚运会的场管项目另在拜访客户的前期，有些资源客户一但开工，（例如丰田汽车厂房扩能工程），风管基本上已由甲方指定好，即成交率较底另关于商住楼的项目，因受金融危机的影响，很多地产公司被迫停工，故关于商住楼的项目跟进时受到一定影响下半月主要是跟进关于年亚运会的市政必建项目，其中大多数已开工，但有些定于年2月份开工，如赤岗领事馆外交服务管理大楼项目、省审计厅、省质量技术监督局办公大楼工程等等，年底先建立关系，在上半月拜访客户前遇到最大的难题是:有些客户如已动工，不是很难接受公司的付款方式就是基本已定好,甲方认为风管是假冒产品就不能用，而是价格问题和安装方面，因此12月份会将经历放在亚运会前必建的项目上另在年亚运会的场管项目上已确人找到甲方代建局肖局长，在跟进中，预计在年初可成单，年底在配合代理商做大量攻关

二、成单项目分析和丢单项目情况分析，如何改进和提高本月最大的问题是工程信息方面会出现变化，临时变固的占大多数，虽不影响信心，但会影响效率因此需改进与提高的地方是与跑设计院的同事共同分享工程信息，在确定工期前业务员马上跟进，因此可提高工程跟进的质量因在很多建筑方面，很多工程的甲方需指定，故甲方只会相信设计院的推荐，如少数是因甲方个人问题和资金等方面问题才会自己选择风管

三、下月工作目标和开展思路

1、受客户邀请，去拜访年亚运场管的一些工程（预定时间为一周），重新审视周边市场力争在年开工前拿下两个以上重点项目并提高代理商和本人对拜访工程的质量

2、在市市政工程上做文章在年必建项目上关于赤岗另零领事管服务大楼和亚运水乡民俗主题项目上加大拜访次数，力争在年底前达到预定的效果，在年也能成交

3、在区已建的项目如少年宫及巴蕾舞小剧团工程上确定其是否成在价值

4、收集待建项目信息，不在于拜访的个数，在于拜访后能否成交的个数

5、认真审视市场上的假冒产品，找出其缺点，与明年在竞争项目有好的应对思路

四、竞品情况（那些厂家什么产品通过什么渠道以什么方式什么价格在市场销售，销售情况怎样对我们的影响情况，有应对的思路吗）本月只碰到一家嵯州市宇通复合保温材料厂所生产的宇通复合风管该公司提供丰田公司的风管主要是保温型，中央空调用是在南沙丰田公司遇到，目前该竞争对手在的办事处不详正在收集竞争对手给予丰田公司的资料与价格

五、问题和建议

1、关于竞争对手，本月会尽快了解其产品、差异性能、价格与付款方式等

2、在设计院最好是不留样品，因设计院有些设计师如与该公司的人员关系较好，拿上

一、两个别家公司的样品，去防冒属正常现象篇8市场推广部12月工作总结我自某某年12月到某某市场上开始开展市场工作近一个月来，我牢记公司赋于我的工作任务，严于律己、勤于学习、不怕吃苦、努力工作，在各级领导和各位同事的支持和配合下，工作方面取得了一定的收获现将我履行职责的具备体情况汇报如下

一、履行职务情况

1.初到市场时，为了尽快进入工作角色，我首先是通过认真细致的市场调查工作了解自己所在市场的具体情况，清楚我们产品在本市场上面的销售现状，了解竞品目前市场上的销售状况面对市场现状勤思考，保持与上级领导良好的沟通，多向领导及同事学习请教

1.

1.日常工作中正确处理好与经销商之间的关系，并时刻牢记“诚信经营、务实营销、传承创新、义利双赢”的公司理念，把“诚信、情感、责任”贯穿于整体工作中，发挥才智、敬业爱岗、求真务实、规范方式方法，推行“品质、情感、效益”三位一体模式，定期做好对客户的走访工作，尤其是一些对我们产品忠诚度较高的客户维护工作，促进产品在各个渠道全面兑现对客户和消费者的承诺，为公司树立良好的品牌形象，为公司事业在本市场上的长远发展打下良好的基础

3.在开展上述工作的同时协同经销商一起开展了产品的推广工作

4.在工作之余，加强自身的学习，将理论和实践联系在一起，指导自己的市场工作不急功近利，从长远着眼，坚持理论联系实际，扎实开展市场工作作为公司市场人员，不但要具备这个岗位所需要的必要素质，还需要把握各方面的信息，保持对事物发展规律的敏锐感觉，使思想观念与时俱进，把理论知识、市场规律与我们产品的实际相结合，才能使得我们公司的产品在日益激烈的白酒市场竞争中立于不败之地

5.在维护巩固现有老市场和客户的同时，高度重视新市场及新客户网络的开发建设工作产品只在几个点的市场上产生销售是远远不够的，因此我也在南江市场暂时稳定的情况下积极努力得前往广元地区去寻找机会，扩大我们公司品牌及产品在那边地区的知名度和影响力，同时寻找目标客户力图开发新市场

二、遵章守纪情况

1.在工作期间，积极学习并遵守公司的各项规章制度，定期向主管领导汇报工作，没有出现脱岗旷工等违章违纪现象，在市场工作中一切从公司利益出发，没有做出任何有损公司利益的事情

2.在工作时，对存在的问题大都能通过沟通的方式解决;对工作中遇到较大的问题，能够积极及时的与上级主管领导沟通;没有存在擅做主张的事情;工作当中也没有出现较大的失误篇912月学生会纪检部工作总结忙碌的学习和工作中高中新的半个学期在弹指一挥间过去了，这半学期的纪检工作也完满结束我们谨记为同学服务的宗旨，怀着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作工作在各系辅导员的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检工作取得了一定的成果,得到了广大同学的肯定，同时纪检部也在不断的改善和进步

一、纪检部工作回望

1、学期初，我们新一届纪检部成员改选工作在院领导老师和广大同学们的大力支持下取得了圆满成功，先后共（）名10级新生的加入为我们院纪检部的学生工作集体注入了新鲜的血液

2、随着部门成员经验增多，各项工作步入正轨，纪检部成员开始配合学校完成各项活动

3、与此同时纪检部还分配干事定期旁听其他部门的会议，检查该部门出勤表现情况、例会参加情况

4、纪检部各成员配合其他部门的工作，对其他部门的工作给予相应的支持,要尽自己最大的能力帮助其他部门完成工作在很多的活动中我们纪检部的成员形象没有舞台上的演员那样流光溢彩，但是我们在台下默默地为他们付出，也为我们港大校园展现了另外一种新形象！

5、组织参与了生活部，体育部，纪检部的联谊活动，充分体现出纪检部是一个充满亲情、充满热情、充满爱的大家庭

6、纪检部完成了干部360考察以及各种表格的制作我们做任何一项工作，出色的完成任务是我们的最终目的，但是其真正的意义不仅于此我们做学生工作的出发点是为同学们服务，落脚点是成人达己，互利共赢完成任务，成人的目的达到了，那么达己就要求我们从一项工作，活动中有所领悟，有所启发，不能单纯的只为了完成任务而工作比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等能够有所领悟，并结合自身实际情况应用于实践,如此，我们方能在工作中学习，在学习中成长，在成长中不断地提高和完善自己导领导对此作出相应的指导1月10日期末工作有关事宜护送学生，家访等联系金燕老师，假期辅导美术工作反思

1、由于某些老师的误导和学生中存在“读文科省力、理科很难读、没用的学生才去读文科”等思想的影响，这届文科初报名的学生中，缺乏优秀的学生，全年级最差的学生大多在文科

2、学生的厌学情绪在不断增强

3、年级组教师对违纪学生过于宽容，缺少适当的处分其它（说明、要求等）篇2高一年级12月期中工作总结为进一步贯彻落实教育部“质量工程”文件精神，深化合作性学习课程教学改革，不断加强实践教学环节的管理和监控，保证教学秩序和提高教学质量，创建优良的教风和学风，根据《浙江万里学院关于20某某一学年第一学期期中教学检查的通知》要求，结合我院教学工作实际情况，我院制定了详细的自查计划,并按计划于8——11周（4月14日一一5月10日）进行期中教学检查，对本院的教学工作进行了中期检查检查内容主要包括课堂教学纪律情况、实践教学的运行情况、课程改革实施情况、各种教学文档建设情况、学生素质拓展及学科竞赛情况等，其中对实践教学运行情况及课程改革实施情况作了重点检查检查方式有教师自查、教学文档资料抽查、督导领导听课、召开学生座谈会、教师座谈会等现将检查结果总结如下

一、理论教学运行情况

（一）教学规范良好本学期我院共开设了理论课程48门所有开设课程均在开学初根据教学大纲制定了教学日历，教学进程基本适当我院教师备课认真，每位教师每门课程都有教案和讲稿，任课教师的教学准备工作较为充分，上课精神饱满，学生较为满意教学文本齐全、规范

（二）课堂教学纪律较好

二、存在的问题通过本学年的工作实际情况来看，我们纪检部内部还存在着一些问题，诸如在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高；更有甚者急功近利，对权力与欲望的追求过于热衷等另外我们部门的活动相对其他部门的活动而言比较少，所以今后我们要多开展些活动，在活动中让人了解纪检部

三、未来工作展望

1、提高纪检部内部人员素质，坚持务实、高效的工作作风

2、进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习

3、工作中要开动脑筋，主动思考，探索工作的新方法和新思路

4、定期的对部内工作作出总结，提高成员的办事能力和办事效率开展部内、部间成员的经验交流活动，通过交流工作经验，提高成员对工作的认识，增强团队荣誉感以上就是纪检部对本学期的工作总结，我们深知，在工作中我们还存在着或多或少的问题，值得我们去深思与解决但是我相信，在各部门的支持配合下，纪检部肯定会发展得越来越好，切实为本组织服务，营造良好的工作环境真正起到监督规范各成员行为的作用篇1012月-1月工作总结12月-1月工作总结港视12月月工作总结今天写会议记录，给领导过目，好几处都错了，把情人节的今天写成18号,还有一条写了半句么了下文，还有就是写了个活动名字，没写具体的被领导一一指出来了还被笑话一看就是没情人的，把日期都记错我倒好了，我该好好总结下这段日子的工作经验了这段日子主要是在总裁办118小组安排车辆的事情，我发现碰到类似很多信息需要收集整理的工作，我就头大碰到这事就觉得自己有强迫症，信息需要不断重复确认，才能相信准确无误最大的一个错误是短信编辑的事，由接机改为不接机的短信，我编辑得不够委婉礼貌，也没有给领导过目影响到了嘉宾的情绪当晚就有嘉宾告状到高层

一、确实信息编辑得不够得体，没考虑到嘉宾的情绪；

二、信息发出之前应该先给领导过目，万一出事情就不用承担所有责任成替罪羔羊还好，碰到好的领导，有保护他的下属但是我也该吸取教训，即使在最后一天才接到这个派车接机的任务，任务完成很紧急，尽管一天都在缺氧的环境里忙到晚上，但是这不能成为短信编辑失误的理由还有一些细节上的错误，包括酒店更换的信息未更新，酒店接待人员的号码给错，送机的信息未通知到嘉宾个人另外还有王总监发短信问合同不够详细，我问负责合同的同事，是我直接回复，还是让领导回复，同事说让领导回复吧，于是我就把这事转达领导的任务交给了这位同事，那位领导是他的直属上司结果下午问同事和领导转达了没，他说没总结1做事要做到位，把自己的部分做到位，不能存在侥幸心理2有事情及时和领导沟通，独自承担责任是承担不了的3做事要有条理118的时候，桌上都乱成了一团，很多表格文档满桌都是但是公事的同事却相当有条理，是就勾，不是就叉，十分清晰4做事要立即，干脆，不可拖5领导问起相关事项时，总没有回答技巧，比如问通知都通知了没，什么什么记了没等，总是回答得模棱两可或者未完成状态，领导会觉得你做事很不称职哦6最缺乏但是最不该缺乏的一点，就是自信我完全可以自信地去做事就是得坚持己见，振振有词很多事都是太谦虚，缺乏自信造成的也许刚来的时候不适应，也不熟悉，比较拘谨慢热，也比较压抑忍耐，被临时调到总裁办，中间插进去，只是做跑腿的，也导致没归属感和对相关工作的把握导致连同事都看出来我是不是不开心，我晕，我以为已经掩饰了，但还是相由心生新年第一天工作，同事说我今天这么精神的，看，还是相由心生也许是吧，今天穿着新衣服，又是头天来工作，心情当然挺好虽然到运营中心，被安排不知道做什么工作，没有具体的岗位工作，前面的路程还那么令人堪忧，但是突然想不管了，突然想管他做什么，我只要保持开心就好，开心做，开心学，开心与人相处，作积淀和积累当下的快乐，享受当下最重要MSN（中国大学网）篇1112月工作总结、1月工作计划12月工作总结、201月工作计划年12月工作总结

1.本月主要接待了太平人寿的会议，一切都很顺利，账款也已经到位；

2.参加圣诞节活动，积极销售圣诞套票；

3.参加刘杰经理培训销售工作的24种技巧；

4.参加由杨扬培训的《语言的感悟》；

5.和吴总监一起去东区进行大客户拜访；

6.参加王玉博、孙亚娟、郭天富的培训；

7.本月拜访的客户主要有中荷保险（主要是挖掘会议信息）、文化厅、联系解放军信息工程大学、新华保险的客人，老客户回访、通信管理局、铁路工务机械段、中建七局、建行中间部、招行、工行、郑州七中、省实验中学、太平人寿、中国人寿、农业银行、雅格丽白、郑州大学工学院、国土资源厅、信达资产；

8.对去年同期会议客户的拜访；2023年1月工作计划

1.大力挖掘会议信息；

2.大力销售春节套票；

3.做好本月已预订会议的接待工作；

4.继续去市区拜访客户篇12文艺部1月工作总结时间飞逝，眨眼间已过了一月，回顾这一月文艺部所做的工作，总体说来还是比较成功的我们文艺部的所有人都认真积极地参与了院里的各项活动，做到紧密团结学生会各部，不分彼此互相帮助，听从学生会的安排，尽了自己的一份力虽然大家工作都很热情，但因为经验不足，在一些活动中出现了问题这一月，成绩是有的，经验是有的，教训更是有的，不过对于1月份的各项工作来说还是成功的，我部全力协助学生会完成经济管理学学院的后勤整理工作，使得新生的学生会成员进一步沟通了解中活跃了气氛，让大家更加团结协作金秋艺术节中我们暴露出了在人员，组织，协调等方面的很多问题在各板块训练时都存在人员到不齐的现象，文艺部也没有充分调动起每一个人的工作主动性，合理安排大家的工作但需要提出来的是部委们在做工作的时候都是很尽心尽力的，虽然我们最后没有取得很好的成绩，但我相信文艺部的每一个人都学到了很多的东西用文艺部内部的话来说，我们要集大家之观点，尽每人之全力，也要把每件事做好团结协作，互相学习，虚心听取他人的意见找到适合我部的进步方法跟随部长的英明带领完成学院里分配给我们的每一项工作一月了，文艺部经历了很多很多事情这一月，我欣喜的看到文艺部每一个成员的成长我们有过毫无经验的尴尬，有过力不从心的苦闷，有过彻底失败的绝望，可我们最后得到了成功的欣慰我想文艺部的每一员都会觉得在文艺部干这一月，值!忙碌的学习生活已接近尾声，学生会的工作也即将告一段落本月，我部在配合学生会其他部工作外，主要参与了学院组织的学生会例会大会，配合学院搞好各项文娱活动，富大家的课余生活再接下来的工作中我们要总结不足，虚心学习，认真完成接下来的工作即将考试，文艺部的工作也不是很多，所以在完成我部工作的前提下，我们将全力配合其他部门，完成学院的各项工作文艺部也将更加团结，更加努力为大家组织，编排出更精彩，更丰富的课余文娱生活篇13行政部1月工作总结在主任和同事们的关心和指导下，这一个月中，我学到了不少东西，各方面也取得了一定的进步，现将我该期间的工作情况作如下汇报

一、对公司的了解初到公司，我便开始阅读关于上海大众的《上海大众经销商运营标准》手册,这是一本十分完整公司运营手册，包括了公司的文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求，员工工作中要注意的礼仪规范及服务流程，还配置了工作中要用到的一些表格通过这份手册，我对上海大众有了一定的了解，同时也了解了一个公司的应该要有的工作规范行政助理试用期转正工作总结由精品学习网提供！

二、工作成绩

1、内部和外部的邮件传递及汇总这段期间，我负责公司每一天内部和外部的邮件传递及汇总，把各个部门的信息准时准确的送到，并且归档存放，以便需要时能够及时调出资料

2、办公用品的领用登记资产管理是我之前实习的时候就有接触过的工作,保证好每个人领用物品的准确登记，及时上报库存所缺物品，保证仓库物品的整齐明确是十分重要的

3、尝试制作维修周报这类周报得对我来说完全是陌生领域，刚接触的时候数据也经常统计错误，但是经过几周的熟悉之后，已经慢慢地能够熟练的制作了

4、协助检查需要的文件和报告实习的这一个多月内，恰逢audit ii审核,需要准备不少资料和工作记录虽然在学校也学过不少公司的文案写作，但是真正写过的没有多少，而每个公司又有自己的规范模式在这些资料整理中，我学会了不少东西行政工作是繁琐的，从复印、扫描、传真到发放报刊杂志、传递文件，以及对领用情况进行备案，包括一些来访培训的接待工作……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验

三、存在问题及对其改进方法

1、由于在公司从事的是行政文职的工作，未涉及业务操作，因此对于公司的销售、维修等业务尚未完全了解；

2、缺乏一些基本工作知识，在工作中，常常表现生涩，甚至有时侯会觉得不知所措；

3、工作细心度不够，会在一些问题上出现错漏；

4、对领导的意图领会不够，工作经常做不到位

四、接下来的个人工作计划首先，我必须先改进以上工作中存在的不足，提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情并对公司整体的运营模式与流程做进一步的了解与熟悉其次，进一步了解公司的人事制度和规范，掌握有关人员招聘、培训、绩效考核以及奖惩制度的技能，希望有机会可以向人事培训方面发展最后，我想借此机会，正式向公司领导提出转正请求希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现，以正式员工的要求做一个全面考量，并提出批评、建议行政助理试用期转正工作总结由精品学习网提供！篇14行政部1月工作总结我部紧紧围绕公司总体安排部署，在公司的正确领导和各职能部门的配合支持下，通过部门全体员工的共同努力，较好完成了全年工作任务现将我部1月来的工作情况总结如下

（一）做好了部门员工思想工作由于公司管理变革，我部部分员工思想动摇比较大，没有真正理解公司管理变革的意义和目的，主要反映在驾驶员、保洁员等岗位为此，我部积极疏导，组织召开专题会议向他们宣讲公司的政策以及管理变革的目的、意义，同时也允许他们结合自身实际理性客观地反映问题，并将他们反映具有代表性的问题和建议形成书面材料提交公司研究，确保了员工队伍的稳定特别是在集体上访事件中，我部无一人参与

（二）完成了制度流程建设根据公司管理变革的总体安排，我部在从原行政部更名后，积极按照公司新的组织架构和岗位人员安排研究讨论行政事务管理制度流程今年来，我部共计完善修正包括《车辆管理制度》、《公文管理制度》、《办公耗品采购流程》、《收文流程》、《发文流程》等在内的共计9个制度、13个流程，保证了公司日常行政事务的正常运行，实现了公司行政管理新旧业务的无缝衔接

（三）规范了收发文管理根据公司新的制度、流程以及国家关于公文新的管理规定，我部及时修订了公文发文格式，并对公文收文程序进行了规范，使公司办文工作更加精简、准确、高效今年以来，我部共计核发行政类公文271件，会议纪要20件，办理收文490件

（四）狠抓了行政事务管理一是根据部门实际情况，合理进行了人员分工，做到了行政事务工作不留空档;二是严格执行办公耗材、耗品购买的审批管理，杜绝了无计划、无审核、无审批采购的行为三是健全了各类资料、记录，特别是对耗品的入库、领用等记录进行了规范，做到了件件有登记，事事有记载四是规范了会务安排和接待工作，做到了事前准备，过程服务和事后清理不完全统计，20某某年我部安排和协助各类会议140余次，负责大型接待10余次

（五）做好了后勤服务工作一是为进一步美化公司办公环境，今年我部重新对办公区域内及办公室的所有花草进行了更换，使办公环境焕然一新二是更换了公司所有饮水机，由于公司各办公室饮水机使用年限太久，老化严重，我部积极与供应商衔接，免费更换了所有饮水机三是为进一步降低公司酒水的采购价格，我部组织10几家酒水供应商进行公开竞价，以最低价中标作为公司长期的酒水供应商，预计将为公司节约酒水开支几十万元四是完善了职工临时宿舍根据公司需要，我部及时采购了相关物品，配置了职工临时宿舍所有生活必需品经过各事业部及人力资源部和我部的共同审核，合理安排了急需住房的新员工入住四是加强了与物业管理公司的衔接，及时要求他们处理日常后勤事务，保证了公司办公场所的清洁卫生和正常工作秩序

（六）加强了车辆管理工作一是严格执行公司“车管”制度，规范用车流程，做到了用车登记、安排科学，超出广安区域之外用车由分管领导或总经理审批，无行车安排时，节假日（含双休日）车辆均停放在指定位置（四九滩、电力小区、星河名苑），确保了车辆不受损害，有效杜绝了私自出车行为;二是合理调配车辆在公司用车相对紧张的情况下，我部积极与各部门协调，合理调配机动车辆，最大限度满足部门用车需求不完全统计，20某某年我部共计安排、协调车次达1500余次，行程达68万公里;三是加强了驾驶员安全、法规学习，强化了职业道德教育，树立了良好的职业习惯全年未出现一次人为交通责任事故；四是驾驶员填写行车日志，我部积极组织相关人员进行了不定期抽查，均未发现不良行为；五是严格控制车耗费用，认真执行车辆耗材、维修审批流程，定期通报本部车辆耗费情况（里程、100公里油耗、维修、过路等），共同为降损增效建言出策六是对旧工程车进行了更换为更好地保障公司工程用车，今年我部共计为事业部更换工程用车5辆，并将旧车进行了公开拍卖七是取消了一辆职工车根据公司要求，为更好地发挥职工车的作用，我部及时对取消一辆职工车后的线路进行了优化，确保能服务大多数员工经过试运行，目前两辆职工车运行良好，无不良反映

（七）确保了内保安全在我部内保人员少、年龄结构老化、工作任务重等实际情况下，我部对内保工作进行了合理调剂，保证了内保工作的正常开展一是确保上班时有人值守，并对来人来访进行登记二是加强了办公区域巡查工作，发现可疑人员进行了及时疏导;三是加强了与北辰派出所及保安公司的联系，积极配合打击一切违法乱纪行为特别是今年公司庆祝成立十周年期间，我部积极联系北辰派出所和保安公司派出保安帮助执勤，确保庆典活动的正常进行四是加强了消防、防盗等工作的检查力度，确保公司所有消防器材能够正常使用今年以来，办公区域未发生一起被偷盗和破坏事件，没有发生一起火灾事故，保持和巩固了安全、稳定的办公环境工作中存在的问题

（一）部门人员紧张虽然公司管理变革的思路是将日常事务性工作下方到各事业部，使公司总部专心谋发展但我部原本就是开展事务性工作，保障公司日常工作的正常开展，是没有办法下放到各事业部以我部目前的岗位人员配置,明显偏少，不利于工作的开展

（二）部分行政事务有待规范20某某年公司管理变革刚刚起步，很多日常事务性工作还不规范，比如收发文、督查督办、办公耗品管理等等在来年的工作中还有待于规范

（三）内保工作存在安全隐患目前我部内保人员仅仅4人，而且大都是年龄偏大且非专业出身，无法执行一些基本的内保任务，公司内保工作存在安全隐患篇15行政部1月工作总结现将1月工作总结如下人事管理情况

1、彻底完成人事管理有关文件资料，并根据公司的发展逐步完善并下发各部门;对公司及各部门下发的文件资料进行修改完善，并进行会签下发;解释并监督各部门对已下发文件的执行情况，并做进一步指导实施

2、建立、建全、规范人事档案（新进、离职、调动、升级）管理⑴、重新对现有人员进行了建档工作，现员工档案齐全⑵、对各部门、人员进行分组建档，便于工作操作和核查、调动和管理⑶、办理公司新进、离职、调动等手续;对离职人员的自离、辞工、病退等实行分类整理存档，便于查证；同时做好调动、提拔人员等档案资料信息保管，月底传新进、离职、调动人员资料到财务部⑷、实行各部门负责人对在职人员的人数每月进行统计，并对离职人员、新进、调动人员作月统计并进行核对，方便了部门、人事、财务查找、结算管理，增强了人力资源管理

（5）、及时做好档案材料的收集、整理、归档

3、人员招聘

（1）、各部门传递人员增补单⑵、根据部门人员的实际需要有针对性、合理性招聘员工，以配备各岗位；通过采取一系列切实措施，如广发招聘信息、网上招聘、定点招聘等各种办法揽用工人才，卓有成效

4、员工住宿情况每月对员工的住宿情况进行统计，并对外宿员工的名单进行上报财务部，按公司有关规章制度给予住房补贴的发放

5、严肃劳动纪律⑴、加强考勤管理，在全公司上下协助下抓按时上、下班时间，规范考勤制度⑵、严格考勤制度责任的落实⑶、加强请（休）假制度、放行条管理，对不履行请（休）假手续或未开放行条者、擅自离岗者等，坚决予以杳实并作出处理，这样即维护考勤制度的严肃性，又从另一方面激励了在岗员工的积极性，进而大大改善了公司的工作作风

6、认真做好常规工作，包括优秀员工、工资、晋升、调职和其它的核定审查工作;对工牌办理及补办进行核实查证办理等等各项工作

7、人事月统计工作每月对公司全厂各部门人数进行汇总，对新进、离职、调动人员进行备注

8、收集信息，做好人力资源档案开发与储备，提高办公效率回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢!有你们的协助和理解才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，较好的完成各项工作任务篇161月22日看电影级作文1月22日看电影

（1）（2年级）作文今天，妈妈带我去看了一场电影《怪物史瑞克》，它讲了一个虽然丑陋无比,但心地善良、非常乐于助人的.怪物和一个清纯、可爱、善良却被巫师施过魔法的费欧娜公主的故事故事中还有一个滑稽可笑、幽默风趣的笨驴，它是史瑞克的好朋友这个故事发生在布洛国布洛国的大人法克长得又矮又小、心肠很坏因为他想得到费欧娜公主，然后当上国王，他就派史瑞克去解救公主史瑞克救出了公主，这样，他们相爱了最后，史瑞克跟费欧娜战胜了坏法克，他们幸福地结婚了201月22日看电影

（1）（2年级）作文200字小学生作文（中国大学网）篇17关于12月工作总结工作主要内容及体会来到开心萨姆，首先进行了制度培训和教材培训这使我们对学校的管理体系和教学内容有了一定的了解我认为学校的制度还是比较完善的，教学理念也很好，相信在学校学习的孩子都能收获知识和快乐接下来日常的工作，我们对学校有了进一步的理解，工作气氛忙碌充实，积极向上我们了解了教材，书写教案，同时还承担了一些助教和补课的工作这个过程中我们体验了活跃的课堂气氛，接触了学生，学习了教学，收获良多最重要的环节是听课，备课，练课在听课中不断学习，在备课练课中不断我院教师上课准备充分，一般都提早10分钟以上到达教室，没有发现一例上课迟到现象发现有个别教师第五节课有提早下课的现象我院各门课程的学生到课率均较高，平均在95%以上；课堂纪律总体上较好在大班课中有些教师管理不够严格，致使学生到课率较低和课堂纪律较差现象的发生；对于能严格管理的教师，学生到课率高，课堂纪律好

（三）公选课运行良好本学期我院开设公选课3门，教师上课认真负责，教学效果好

（四）主要存在问题

1、关于大班上课的问题有些教师采用固定学生座位等严格管理措施，学生到课率高，课堂纪律好，教学效果好但部分教师对学生在课堂教学秩序中的管理不力，尽管教师能认真备课，但部分不遵守纪律的学生影响了其他学生，学生对此意见较大，实际教学往往不能达到应有的教学效果

2、关于新教师的问题个别新教师由于缺乏足够的教学经验，部分章节教学内容重点不突出，讲解不够生动，甚至在讲课中出现错误，难以提高学习的兴趣

二、实践教学运行情况

（一）实验教学计划执行良好某某/某某学年第二学期上半学期生物与环境实验中心共承担13门实验课程遗传学实验、细胞生物学实验、微生物学实验、细胞工程实验技术、生化实验技术、环境监测实验、仪器分析等实验课程教学严格按照

04、

05、

06、某某年的专业人才培养教学计划所确定的实践教学课程体系与实验教学大纲执行，每门实验课程均有实验教学大纲、实验项目计划表、实验教学日历；1—8周已开出实验项目63个，其中综合性、设计研究性实验项目25个，实验课程开出率与实验项目开出率均达到100%;学生实验的人数1788人，实验总课时数552,总人时数42796,详细实验教学运行数据见下表所示

（二）实验课程运行良好本实验中心在本学年实验教学管理中所抓的重点为推行实验教学项目管理改进，提高自身教学，未来才能成为一名合格的老师当你要真正站上讲台时，你才会体会到那种责任，才会知道自己还有许多要学的，要练的小段教学的特色是要让孩子们在快乐中学英语，对于不善于游戏的我是一个不小的挑战，但是我会努力来到开心萨姆的前两周我是快乐的工作中存在的问题及解决

1.刚刚来到学校对很多事情不了解，总是依赖其他老师给自己安排工作，这样使时间利用的不是很充分所以工作应该多一些主动，这样才能收获

2.要成为一名老师，教学是十分重要因为其他的工作而轻视了学习教学是十分不应该的接下来宝贵的日子里，还是应该多听课，练课

3.还有一个问题是缺乏和其他老师的交流，相信和有经验的老师交流是快速的学习途径希望大家多多帮助我这就是我正两周的心得体会，大家多多指正最后祝大家工作顺利，预祝新年快乐，健健康康！篇18宿管部1月工作总结

一、常规工作L内务卫生是宿舍的一张脸，监督搞好卫生也是宿管部工作中很重要的一个部分为了要同学们养成良好的习惯，我们要求每天必须一打扫，并进行检查，以求更好地督促同学们保持宿舍卫生，我们评比出优秀寝室，通报表扬对差的寝室重点管理，要求尽快整改经过努力，宿舍的内务卫生已经全面提高

4.晚上查夜不归宿，为保证学生安全，杜绝夜不归宿现象，我们每周晚上抽查进入宿舍查人数，保证每位同学都在宿舍休息，大大加强了同学们的安全

5.每次查寝的时候统计同学们寝室有坏了的地方，通知学校宿舍部去维修,让每个寝室尽量过上舒适的生活

6.每周都会做杳寝情况表，督促大家晚上早些回寝室休息

7.经常性突击检查

8.学校禁止实用热得快，所以我们每次都严格检查，没收同学们的热得快

9.不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象10积极配合院学生会宿管部门开展的活动

二、安全工作

1.严查人数，严抓使用热得快的同学

2.积极为同学们服务，有需要我们的时候我们会即使出现

3.尽量阻止同学们在寝室发生争吵或其他不好的现象，我们会提前做好预防

三、检查时发现的问题

1.物品摆放

（1）衣物乱挂床头或窗子上，不雅观

（2）书本随便摊放在桌子上，使桌面显得不整洁

（3）鞋袜乱放，使寝室显得混乱

2.不叠被冬季来临，嗜睡现象增多，由于个人没有养成叠被的好习惯，所以不叠被现象也增多了

3.大二大三有些同学不按时归寝

4.走廊上面的卫生都很差

四、工作制度

1.平时多联系同学，多发现问题，积极将问题反映给学院

2.多关心同学，多于同学沟通

3.宿管部成员都要积极热心，吃苦耐劳，认真负责，如遇到重要事情不能参加工作，要提前请假

五、总结以上就是宿管部对这月工作的总结，我们希望大家能对我们的工作进行评价或批评，多提出我们工作中的不足之处，同时我们也希望在未来的日子里能够加大与其他各个部门的合作，更好的服务同学，共建学生会的灿烂明天篇19宿管部1月工作总结在实际工作中，我认为当好宿管委员必须要“提高一个水平，增强两个能力，处理好三个关系，搞好四个坚持”

一、一个提高，即提高宿管员的工作水平要提高工作水平，就要善于学习，学习我校宿舍管理的规章制度我经历了三个阶段一是初步学习熟悉地阅读学校所发的一些规章和制度，但这仅是初步的，“师傅领进门，修行在个人”，要掌握这些内容，还有进一步学习的必要二是深入学习熟悉掌握政策规定是做好宿管员工作的保证三是结合实践学习我一踏入工作岗位，就按上级对宿管员的要求去做，注意自身形象对工作认真负责，热心为学生服务，引导教育，又大胆管理，履行宿管员工作职责，有了较快的进步，水平也有了提高这是我学习和实践的结果

二、增强两个能力宿管委员无大事，做好工作，按规定办，就能把事情办好这里重要的是能力一是增强工作的能力这体现宿管委员要完成日常工作任务我对寝室里的同学她们是既服务又管理，即引导说服又批评教育，光管理不进行思想教育行不通，光教育不管理管不好我在工作中坚持大胆管理又耐心说服教育，把二者紧密结合具体做到“四勤”“嘴勤、手勤、脑勤、腿勤”“嘴勤”，对学生的问题尽力帮助解决，该提醒的及时提醒对她们提问的事，及时解释清楚;对晚归的同学提醒她们自己管理自己;对个别大声喧哗、踢球的不文明行为，发现一个批评一个，决不姑息迁就这样批评了差的，就表扬了好的，有的同学找我反映问题，支持我做管理工作，有力地维护班上生活工作秩序“手勤”，工作计划本不漏事项，交班清楚，平时和班干部一起表扬好人好事，批评不良现象“脑勤”，经常想一想近期的工作，加强计划性;想一想该做事，已做了什么，还需做什么，心里清楚，不忘事，不落事，使班干部交办的事和该做的事落到实处“腿勤”，把查寝207,208,209,512寝室做为一种锻炼，上、下午、晚上查楼三次，有时早晨也坚持查，发现问题，及时想办法解决防止意外事情的发生

三、处理好三个关系宿管委员工作是互相联系的，联系就是关系，处理好三个关系，才能把宿管委员工作做好1是处理好和其它班干部的关系首先要互相关心，互相照顾，团结同志,严格要求自己，大事讲原则，小理讲风格其次虚心向他们学习2是处理好和同学的关系全心全意为人民服务，在长沙师范就是“全心全意为同学服务”3是处理好与宿管部和各楼宿管员之间的关系我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础我们住在的是旧楼，一些设施在也在老化，水、电、门、、锁坏的地方多，直接影响到学生生活我和管水电通讯的同志熟悉了，报给他们的事，维修人员来的快，修的好，学生方便了，学生就满意，我们为学生服务的话才落到了实处与各楼宿管员之间，注意团结共事，加强联系，互相敬意，积极支持对方工作

四、做到“四个坚持”1是坚持以“慎独”之心工作宿管委员最主要的工作任务是晚就寝情况,班干部工作忙碌,不可能天天来检查你的工作在这种情况下,我坚持以“慎独”之心工作，即“慎始”又“慎终”，认真履行职责，抽查晚就寝情况，2是坚持以“忧患”之心工作班主任把自己放到宿管委员位置，是对自己的信任自己要不愧组织信任，要主动为班上分忧解难要把心用在工作上，居安思危，重点抓好安全工作经常告诉同学注意防盗，严锁门关窗，提醒大家提高警惕，防火防盗，防坏人破坏由于注意抓苗头，就保证了防患于未然3是坚持以“仁爱”之心工作用仁爱之心为他们服务，用仁爱之心管理他们急同学所急，帮同学所需为同学服务这是应该做的，但他们很感激，也很关心我，支持我的工作4是坚持以“责任”之心工作人的能力有大小，但一般来说只要有事业心责任感，就能把工作做好做宿管委员工作也是这样要把工作当事业干，尽到自己的责任，做到“四心”即“细心、耐心、苦心、尽心”，把工作做好细心即是细心做工作，防止粗疏的作风有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作值班时间较长，要不怕疲劳;修门锁等有时几趟上楼，要不怕辛劳;在冬季的早晨6时左右起床，要不怕寒冷尽心，就是尽心尽力工作，耐得住寂寞，不图名利，尽职尽责当日事当日毕，尽可能不给下班留下不该留的事临时出现的事，及时处理，处理不了的报有关班干部解决在班主任的指导下，在其它班干部的帮助下，在广大同学的支持下，我做了一些工作，取得了一定的成绩，但我知道自己工作时间短，情况还不够熟悉，经验还不丰富，作风还不够细致在新的一年里，要发扬成绩，克服不足，不断进取，扎实工作，争取新的进步更多相关优秀文章推荐L技术部1月工作总结

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10.学生会组织部1月工作总结与全面质量管理，逐步完善实验教学全过程监控体系；扩大实验教学开放范围，实验中心实行全方面开放式教学模式，探索学生自主学习、学生互助式学习与讨论式学习方法与开放式实验教学运行机制

1、严抓教学质量，实验教学质量有所提升为保证实验教学质量，对实验教学的全过程进行质量监控，包括实验教学计划和教学大纲评审制，实验教师资格审试核，实验课教材选用制，教学日历与教案检查制，预做实验制，实验课中实施领导与督导听课制，学生信息员制，教学过程检查制，实验课后评教制，考试方式及试卷审核制，实验成绩分析制，教学事故认定与处理制，教学质量奖罚制通过完善实验教学质量保证体系，确保实验教学质量的稳步提高实验教学质量内部监督由中心正副主任、院系领导、教学督导负责监督教师实验准备与上课情况，检查学生实验报告批阅情况；外部监督由学校领导、督导及校教育质量监控与评估办公室进行监督O经过全面自查,本院实践教学课程体系与实验教学计划的执行情况自评结果为优秀，学生座谈会反应教学效果良好

2、不断完善实验教学管理制度并严格执行建立规范、严格的实验教学管理制度，如生物与环境学院实验教学工作规范（试行）、生物与环境学院实验教学管理规范、生物与环境学院实验指导教师岗位职责、生物与环境学院实验实习指导教师的职责、生物与环境学院实验室教学秩序规范、生物与环境学院实验教学人员考核细则、生物与环境学院实验课程教学质量抽样调查表、生物与环境学院学生实验考核（考试）暂行办法等这些制度构成了一个实验教学全面质量管理体系，涉及到实验教学的全过程，通过实验教学制度规范达到实验教学行为规范的目的如在实验教学中，不论资历高低,第一次上实验课都要试讲；要求每一位教师都要备好课、预做好实验，并写出预做实验报告，杜绝实验课“放羊式”的上课方式，要求指导教师全程巡回指导，及时为学生解惑释疑，确保优化课内实验教学

3、实验教学档案齐全、规范中心建有完整的实验教学管理文件档案，如“实验教学大纲”、“实验教学计划表”、“实验项目卡”、“实验教学日历”、“学生实验报告”、“学生学习情况成绩记录表”、“实验课程试卷分析表”、“仪器设备使用记录本”、“开放实验室记录本”等，使实验教学管理工作进一步科学化、规范化、制度化全部实验课程的实验教学指导书均做到了按时发放，每组实验人数无论专业与基础课2人/组每次实验课都要进行点名，学生能够按照学生实验守则与学院制订的实验教学规范进行实验，做完实验后多数学生都能够按要求完成实验报告实验指导教师都能够按照浙江万里学院实验教学工作规范（浙万院教口84号）、浙江万里学院学生实验考核办法（浙万院口86号）与学院制订的实验教学规范开展实验教学活动所有实验课教师都有所任实验课的教案，新任实验课的教师都有完整的实验预做报告，如陈伟、蔡艳、张慧恩老师预做实验记录比较详细认真所有老师都能按时批阅学生的实验报告，多数教师在学生的实验报告中都有批有改有评语多数实验课程学生的原始实验数据有老师签字，并在实验室存档实验课采取了多种考核形式，均采取了平时实验考核与期末笔试考核形式，都有试卷、评分标准实验考核逐步实现了规范化实验教学信息做到了及时收集与整理，按要求上报学校，教学信息收集齐全，实现了实验教学信息数字化管理

（三）开放实验室运行逐渐规范，开放力度进一步加大为培养高素质应用型人才需要，本学期实验中心开放实验教学继续进行了运行模式的探索，提倡学生利用空余时间进入实验室学习实验中心严格执行开放实验室运行的制度，安全管理联防操作规程、开放实验室教师值班制度等为方便学生中心要求周

六、周日、假期进入开放实验室预约，中心安排值班教师值班平时实验室全天候开放，学生只要在开放实验运行信息牌上登记就可进入开放实验室，极大的鼓励与方便学生在开放实验室进行实验，本学期运行情况良好据不完全统计进入开放实验室人次1500多人次，开放时数达2500多学时，实验人时数达6520,与上年同期相比人时数增加100%多，取得了开放实验室满意效果实验室开放运行良好，基本保证全院师生随时能进入实验室科研等正常开放运行

（四）毕业实习与毕业论文工作进展顺利我院届共有本科毕业生347名（生物技术专业79名、生物工程专业56名、环境科学专业155名、食品科学与工程专业57名）和专科毕业生（应用生物技术专业）49名，本科毕业实习与毕业论文从上学期开始准备，初先确定带班教师，上学期第二周到第九周之间每班开实习动员摸底、实习安排会和毕业实习动员大会，明确毕业实习的任务与注意事项，特别强调了毕业实习过程的注意事项及毕业论文的规范与要求，于上学期第十周将所有毕业生的毕业实习单位与毕业论文指导教师全部落实，并于20某某年12月初年4月为毕业实习阶段目前所有都已返校，并已于年4月安排了三〜次毕业论文答辩5月1718日、5月2122日和5月2324日进行最后三次毕业论〜〜〜文答辩，现在各项准备已基本就绪，预期将于5月底完成毕业论文工作总之，我院的毕业实习和毕业论文工作正在按原计划有条不紊地进行，进展良好

（五）主要存在问题

1、实验课中有些老师对课堂纪律要求不很严格，应加强学生实验课纪律的管理

2、环境类实验室开放实验运行时数较少

3、一些开放实验存在药品浪费现象，需要进一步加强管理

三、专业素质拓展教学情况本学期，我院共申报专业素质拓展项目48项，其中考证培训类项目6项，教师科研类项目35项，其他项目7项目前这些素质拓展项目正在顺利进行中另外已批准校级专业竞赛项目3项专业素质拓展主要存在问题与对策

1、尽管我院已开设的专业素质拓展项目已不少，但由于学生人数多，目前项目数还远远不能满足需要需要多开设大项目解决这个问题

2、学生对专业素质拓展了解不够，部分同学积极性不高下一步要加强与学生的沟通与宣传

四、课程改革情况本学期我院《遗传学》、《微生物学》、《食品营养学》等三门课采用了合作讨论式教学方法具体做法指导老师先出题，让学生进行小组调研和查阅相关资料，然后进行小组研讨、小组汇报发言与讨论这样一方面让学生自学到更加的知识，另外一方面也有利于锻炼学生的创新性思维，方案的正确性由其他学生来判断，学生在课堂中都能发表自己的见解结果《遗传学》与《微生物学》两门课的讨论课已结束，《食品营养学》讨论课正在进行中总体上学生上课讨论热烈，多数学生对这种方式的教学比较认同，总体教学效果较好，学生自主学习能力有所提高，团队合作精神和自信心得到了培养但还需继续提高教师的教学水平，不断完善合作式教学规范与成绩评价体系，继续提高学生自主学习的积极性和能力

五、教师听课与学生座谈会反馈情况-教师听课情况反馈上半学期我院督导与领导听课50多门次，基本上每个任课教师都被听课1次，对于新教师和学生有反映的教师进行反复听课，加强反馈与交流，帮助他们提高分析随机听课反馈情况表明，我学院大多数教师的教学态度认真，备课及实验准备比较充分，教学质量较好但部分青年教师的教学质量仍存在明显的不足,主要是教学基本技能和经验不足，对教材的理解、把握不足，不能因材施教，以及备课所化精力不够，导致讲课重点不突出，有的照本宣课，有的全是重点等二学生座谈会情况反馈从学生反馈情况来看，学生对于整体教学状态满意，对任课教师评价较高教师能做到为人师表，以身作则，作风正派，教风严谨，教书育人，并严格要求学生，促使学生在知识、能力和素质上协调发展，学生对任课教师评价较高如《环境生物学》胡长庆老师上课对学生要求严格，但讲课生动，又不乏幽默，很受学生的欢迎《环境经济学》黄平沙老师上课与学生互动较好，知识渊博又平易近人，学生反映很好《环境监测实验》邓杏娣老师和蔼慈祥，讲解清晰，学生都很喜欢她《绿色食品导论》陈伟老师讲课认真仔细，能通学生经常沟通，教学形式比较丰富，学生也比较喜欢《化工仪表与自动化》周旭章老师认真负责、课堂纪律好、对学生要求严格，内容生动，总体评价好《生物化学》尹尚军老师教学内容的熟悉，讲课生动有一定的互动，教学方法与手段先进,教学效果好《生理学》陈永富老师认真负责、课堂纪律好、对学生要求严格，理论联系实际较多、内容熟悉，总体评价好《生化实验技术》汪财生老师对很负责，准备充分，讲解仔细，能强调实验注意事项，教学效果好在座谈会上，学生也反映了一些问题，主要意见集中于一些年轻教师缺乏经验以及上课纪律不能很好的维持等方面

1、部分教师对学生在课堂教学秩序中的管理不力，尽管教师能认真备课，但部分不遵守纪律的学生影响了其他学生，学生对此意见较大，实际教学往往不能达到应有的教学效果

2、部分新教师教学经验不足，有些教师对新课内容不够熟悉，存在照本宣科的现象，教学重点不突出，教学效果需要进一步提高

3、部分课程内容过于枯燥，太多，文字叙述过多，实践性不强；需要在进行理论知识讲解的同时讲一些应用的.实例，以提高学生的学习积极性

4、学生对一些现有课程的教材提出了一些建议，认为某些课程的教材与所讲内容不符，上课做笔记的工作量过大篇3高一年级12月期中工作总结各位领导、名位同事大家晚上好很荣幸有机会代表年级组向大家汇报工作，在过去的两个多月中，我们高一年级在校长室的关心指导下，在副校长的带领下，在全体师生的共同努力下，比较顺利地完成了开局工作，在此我谨代表年级管理组，向所有指导我们工作的领导表示感谢，向高一年级16位班主任和全体任课老师表示感谢下面我就从两个方面向各位领导同事简要汇报一下两个多月来的主要工作

一、盘点工作，收获感动

（1）抓实抓细常规管理高一年级是整个高中阶段的起点和基础，能否形成良好的学习、生活习惯，直接影响着学生三年乃至今后的发展，因此年级组建立初，我们的第一个工作目标就是抓实抓细常规管理！在学期初，由于学生来自各个不同的学校，所以在遵守我校各项规章制度方面存在较大差异，针对这一情况，我们一方面对各个时段的要求作出统一的明晰的规定，通过班主任、任课老师、学生干部反复宣讲；一方面迅速组建教师检查队和学生自律委员会，加大各个时段的检查力度，做到从严检查，从细反馈，从早整改，经过近一周的努力，全年级各班均达到常规管理的要求截止上周常规管理总分居年级前8名违纪现象少，成为纪律优秀班级在加强常规管理,保证各项工作有序展开的过程中，我们的班主任以及所有的年轻老师都付出了很多的辛劳，特别令人感动的是正是有了这些老师的无私奉献，才得以使高一年级迅速走上正轨，并保持良好态势2多策并举，培养学生良好的学习习惯和文明素养开学以来，为帮助学生尽快适应高中学习，我们通过开展“做学习的主人”竞赛活动、布置专题宣传栏、请名师讲座、召开主题班会等形式，认真指导学生尽快适应高中学习，尽快完成初高中过渡，在主题班会活动的开展中，各班主任充分发挥任课老师指导作用及学生的主观能动性，使“学法指导”开展得有声有色，既贴进学生实际，又富有情趣，经评比高一

16、高一3的主题班会实录获得一等奖为培养学生良好的文明素养及健全的人格，年级组组织学生观看文明礼仪示范片，邀请老师做礼仪专题讲座，还以“每周推荐”的形式向学生推荐优秀作品，比如《良好礼仪习惯助你成功》、《怎样适应新老师》、《考试后心态调整》以及鸿生教授精彩的沟通学讲座经过两个多月的努力，目前高一年级大部分学生的文明素养有所提升，比如见师问好、不乱扔垃圾等等，良好的学习习惯也正在形成，从高一两次大型考试看，一些学期初落后的同学正在适应中进步中3抓好师资队伍建设本届高一与以往相比是新教师最集中的一届，新教师学历层次高，专业功底。