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文本内容:
运营安全全面提升课件第一章安全生产的重要性与方针精神安全生产是企业发展的生命线,是保护员工生命安全和身体健康的根本保障本章将深入解读国家安全生产方针政策,明确企业和个人的安全责任,树立安全第
一、预防为主的核心理念生命至上,安全第一习近平总书记重要指示企业可持续发展基石习近平总书记多次强调人民至上、生命至上的重要理念,要求各级党安全生产是企业生存发展的前提和基础没有安全就没有发展,忽视安委和政府务必把安全生产摆在重要位置,树牢安全发展理念,绝不能只全必然导致事故,事故不仅造成人员伤亡和财产损失,更会严重损害企重发展不顾安全业声誉和社会形象安全生产事关人民福祉,事关经济社会发展大局,必须始终作为一项重只有筑牢安全防线,才能实现企业的长远健康发展大政治任务来抓响水化工厂爆炸案例警示安全生产方针核心内容安全第一预防为主综合治理在生产经营活动中,必须把安全放在首位,坚持预防为主的方针,做好事前预防工作,运用行政、经济、法律、科技等多种手段,当生产与安全发生矛盾时,优先考虑安全将事故消灭在萌芽状态全方位、系统化推进安全生产工作生产必须安全,不安全不生产强化隐患排查治理完善安全管理制度•••安全责任重于泰山完善风险管控体系加大安全投入力度•••树立红线意识加强安全教育培训推动科技创新应用•••落实一岗双责制度,各级领导干部在抓好业务工作的同时,必须抓好安全生产工作科技赋能安全管理,推动安全生产标准化建设,不断提升本质安全水平企业安全生产主体责任0102第一责任人制度组织领导保障企业法定代表人是安全生产第一责任人,对本单位安全生产工作全面负责,必须亲自建立健全安全生产委员会,强化安全生产组织领导,明确各层级安全职责,形成完整抓、负总责的安全管理网络0304专业队伍建设资源投入保障配备专职安全管理人员,建立专业化安全管理团队,确保有人抓、有人管、有人负责落实安全生产投入,保障安全设施、装备、培训等各项费用,确保安全生产条件持续改善企业主要负责人必须做到五个亲自亲自组织制定安全规章制度、亲自组织重大危险源管控、亲自组织隐患排查治理、亲自组织应急演练、亲自组织事故调查处理领导人对安全生产的高度重视习近平总书记多次深入生产一线视察安全生产工作,强调安全生产责任重于泰山他指出,各级党委和政府要牢固树立安全发展理念,坚持人民利益至上,始终把安全生产放在首要位置总书记要求,要强化企业主体责任落实,推动建立健全安全生产责任体系,完善安全监管体制机制,加大安全生产投入,提升本质安全水平,坚决遏制重特大事故发生第二章安全生产法律法规解读法律法规是安全生产的制度保障和行为准则新修订的《安全生产法》进一步强化了企业主体责任,加大了违法处罚力度,完善了安全监管体系本章将系统解读安全生产相关法律法规,帮助企业管理者和员工深入理解法律要求,自觉遵守法律规定,依法依规开展生产经营活动,切实保障安全生产新《安全生产法》十大亮点12加大处罚力度终身责任追究对违法行为的罚款额度大幅提高,最高可达企业年收入的,大幅提升违明确企业主要负责人终身安全责任制度,发生重大事故将被终身禁止从事相100%法成本关行业34强化政府监管完善应急体系完善政府安全监管职责体系,明确各部门监管责任,加强综合监管和行业监建立健全应急救援体系,提升应急处置能力,完善应急预案和演练机制管56推进标准化建设强化培训教育推动企业安全生产标准化创建,提升安全管理规范化、科学化水平明确从业人员安全培训要求,特种作业人员必须持证上岗,提升安全素质新法还增加了安全生产信用管理、举报奖励、安全评价、风险分级管控等重要内容,构建了更加完善的安全生产法律制度体系企业八大主体责任详解领导责任管理责任主要负责人全面负责,分管领导分工负责,建立健全安全管理制度,完善安全管理体系层层落实安全责任和机制应急管理岗位责任制定应急预案,配备应急物资,定期组织演明确各岗位安全职责,确保人人有责、人人练尽责教育培训责任考核开展全员安全教育培训,提升安全意识和技建立安全生产考核机制,严格奖惩兑现能检查整改物资保障定期开展安全检查,及时排查整改安全隐患配备必要的安全设施设备和劳动防护用品典型违法案例警示某企业因安全投入不足被重罚法律依据某大型制造企业长期忽视安全生产投入,安全设施陈旧老化,防护装备配备不足,隐患《安全生产法》第条规定生产经营单位排查流于形式在监管部门检查中发现多处重大安全隐患,且拒不整改114不具备安全生产条件的,责令限期改正,可以依据新《安全生产法》规定,监管部门对该企业处以万元罚款,企业主要负责人处五万元以上五十万元以下的罚款;逾期未改5000被行政拘留天,企业被责令停产整顿,造成巨大经济损失正的,责令停产停业整顿,并处五十万元以上15一百万元以下的罚款案例分析造成严重后果的,可以处一年收入百分之三十企业主体责任落实不到位•以上一倍以下的罚款安全投入严重不足•隐患整改不及时不彻底•警示教训安全投入不是成本,而是必要的保障企安全管理存在重大缺陷•业必须依法足额提取安全生产费用,确保安全设施完好、防护装备齐全,不能因小失大第三章隐患排查与风险识别隐患排查和风险识别是预防事故的关键环节千里之堤,溃于蚁穴,很多重大事故都是由小隐患逐步演变而来本章将介绍科学的隐患排查方法和风险识别技术,帮助企业建立完善的隐患排查治理体系,及时发现和消除各类安全隐患,有效防范和化解安全风险,确保生产安全稳定隐患排查新标准与方法查测对照项常见隐患排查清单,全面系统排查各类隐患使用专业仪器设备,检测关键参数是否符合标准500评联科学评估隐患等级和风险程度,确定治理优先级多部门联合排查,形成闭环管理机制重大事故隐患判定标准隐患排查频次要求根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,重大事故隐患是指危害和整改难度较日常检查每日进行•大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患专项检查每周进行••违反法律法规强制性规定•综合检查每月进行•可能造成重大人员伤亡•季节性检查换季时进行•可能造成重大财产损失•节假日检查节前必查•可能造成重大环境污染•专家检查每年至少1次典型事故案例深度分析年月日某地输油管道泄漏爆炸事故20251122万5123000死亡人数受伤人数直接损失造成名作业人员当场死亡人不同程度受伤直接经济损失超过万元5123000事故直接原因管理原因分析管道长期腐蚀未及时发现和更换隐患排查不细致,未发现腐蚀问题
1.
1.管道防腐层破损失效设备维护保养不到位
2.
2.泄漏检测系统失灵应急预案针对性不强
3.
3.应急处置不当导致爆炸员工应急处置能力不足
4.
4.防范措施加强管道巡检,建立管道完整性管理体系;定期开展管道壁厚检测;完善泄漏检测系统;强化应急演练,提升处置能力;建立管道更新改造计划,及时淘汰老旧管道三大类典型事故警示高处坠落事故机械伤害事故危化品事故典型案例年某建筑工地脚手架突然坍塌,典型案例某机械加工企业员工违规操作冲床设典型案例某化工企业危化品仓库因电气线路老2024导致名工人从米高处坠落死亡,人重伤备,未使用安全装置,导致右手被冲压截肢化短路引发火灾,导致大量化学品燃烧爆炸2153主要原因脚手架搭设不规范,未进行验收;安主要原因违规操作,图省事拆除安全防护装置;主要原因危化品储存不规范;电气线路老化;全带未正确使用;监护人员缺失未经培训上岗;安全意识淡薄消防设施不完善;应急处置不力防范要点脚手架必须由专业人员搭设并验收;防范要点严禁拆除安全防护装置;设备运行时防范要点危化品分类储存,标识清晰;定期检作业人员必须系好安全带;设置安全网和警戒线;严禁伸手进入危险区域;加强安全培训;实行持测电气线路;配齐消防设施;制定专项应急预案安排专人监护证上岗事故现场与安全作业对比左图展示的是事故发生后的惨烈现场,设备损毁严重,人员伤亡惨重,给企业和家庭带来了难以弥补的损失右图展示的是经过隐患整改后的安全作业场景,安全设施完善,防护措施到位,员工规范操作,生产秩序井然这鲜明的对比告诉我们事故是可以预防的,隐患是可以消除的只要我们高度重视安全生产,认真排查治理隐患,严格落实安全措施,就一定能够避免事故发生,保障员工生命安全和企业财产安全第四章安全生产操作规范与十不准安全操作规程是保障生产安全的重要技术标准,是员工作业的行为准则严格执行操作规程,遵守十不准纪律,是预防事故的根本措施本章将详细讲解八大危险作业的安全要求,介绍员工安全生产常识和三不伤害原则,明确安全生产六大纪律,帮助员工养成良好的安全行为习惯,实现安全生产八大危险作业十不准规范高处作业十不准无证不准作业、无安全带不准作业、无监护不准作业、无安全网不准作业、恶劣天气不准作业等1审批要求米以上必须办理高处作业许可证,明确作业范围、时间、安全措施和责任人2吊装作业十不准超载不准吊、指挥信号不明不准吊、斜拉斜牵不准吊、散装物未捆绑不准吊、吊物下有人不准吊等2监护要求必须设专人指挥,起重机械操作人员和指挥人员必须持证上岗动火作业十不准无动火证不准动火、不清楚周围情况不准动火、不清除易燃物不准动火、未配灭火器不准动火等3审批流程实行分级审批,特殊动火由企业主要负责人审批,一级动火由安全部门审批临时用电4安全要求必须编制临时用电方案,采用三级配电、两级保护系统,接地接零可靠,电气设备必须有保护措施盲板抽堵作业动土作业受限空间作业断路作业必须办理作业许可证,作业前进行气体检测,确认开挖前必须查明地下管线、电缆等设施位置;办理作业前进行气体检测和通风;办理受限空间作业许必须办理断路许可证;设置明显的警示标志和交通无危险后方可作业;必须切断物料来源,泄压、置动土许可证;设置警戒区域;配备应急救援器材;可证;配备个人防护用品和应急救援设备;设专人引导标志;配备安全防护设施;夜间作业必须有充换合格;设置围栏和警示标志安排专人监护监护,严禁擅自进入足照明员工安全生产常识与三不伤害安全生产基本常识不伤害自己正确佩戴劳动防护用品提高自我保护意识,遵守安全操作规程,正确佩戴劳动防护用品,不违章进入生产现场必须佩戴安全帽,高处作业必须系安全带,接触有毒有害物作业,不冒险蛮干质必须佩戴防护面具和防护手套,电焊作业必须佩戴防护面罩不伤害他人及时报告安全隐患发现设备异常、安全设施损坏、作业环境危险等情况,必须立即停止作业,操作时注意周围人员安全,作业前做好安全提醒,交接班时交代清楚安全及时向班组长或安全管理人员报告,不得隐瞒或私自处理注意事项,不因自己的行为伤害他人拒绝违章指挥和冒险作业不被他人伤害对违反安全规定的指令,有权拒绝执行;对不具备安全条件的作业,有权提高防范意识远离危险区域,发现他人违章作业及时制止,进入危险区拒绝作业;发现直接危及人身安全的紧急情况,有权停止作业或撤离,域做好防护避免被他人伤害,三不伤害是企业安全文化的重要内容,要求每一名员工既要对自己负责,也要对他人负责,共同营造安全的作业环境安全生产六大纪律严禁无证操作严禁无监护作业特种作业人员必须经专业培训考核合格,持证上岗无证人员严禁危险作业必须设专人监护,监护人员不得擅自离岗,发现异常情况从事特种作业立即停止作业严禁违规用电严禁违规动火严禁私拉乱接电线,严禁使用不合格电气设备,严禁带电作业,严动火作业必须办理动火许可证,清除周围易燃物,配备灭火器材,禁违规使用大功率电器严禁无证动火、违章动火严禁超载超时作业严禁酒后上岗严禁设备超负荷运行,严禁起重设备超载吊装,严禁疲劳作业,保严禁酒后进入生产区域,严禁带酒上岗作业,严禁在岗位上饮酒,证员工合理休息违者一律解除劳动合同这六大纪律是用鲜血和生命换来的经验教训,是不可触碰的高压线每一名员工都必须严格遵守,自觉接受监督,共同维护安全生产秩序违反纪律者将受到严肃处理,造成严重后果的将依法追究法律责任第五章安全标志与警示识别安全标志是传递安全信息的重要载体,是保障安全的视觉语言正确识别和理解安全标志能够帮助我们及时发现危险、避免伤害,本章将全面介绍版安全标志体系,详细讲解各类标志的含义和应对措施,传授安2025全标志识别的记忆技巧,使每一名员工都能快速准确地识别安全标志,自觉遵守标志要求版安全标志大全2025禁止标志红色警告标志黄色标志特征红色圆形边框,中间有斜杠白色背景标志特征黄色三角形边框,黑色图案和边框,黄色背景,常见标志禁止吸烟、禁止烟火、禁止通行、禁止攀登、禁止跨越、常见标志当心触电、当心爆炸、当心火灾、当心腐蚀、当心中毒、禁止触摸、禁止启动等当心机械伤人、当心坠落、当心车辆等应对措施看到禁止标志必须立即停止该行为严格遵守禁止要求应对措施提高警惕,做好防护准备,谨慎作业,注意观察周围环,,,违者将受到处罚境指令标志蓝色提示标志绿色标志特征蓝色圆形边框,白色图案,蓝色背景标志特征绿色长方形或正方形,白色图案和文字,绿色背景常见标志必须戴安全帽、必须系安全带、必须戴防护眼镜、必须常见标志紧急出口、疏散通道、应急避难场所、急救点、洗眼装戴防护手套、必须穿防护鞋等置、安全通道等应对措施必须按照标志要求采取相应的安全防护措施,正确佩戴应对措施记住标志位置,紧急情况下按照标志指示方向快速疏散防护用品逃生除了以上四大类基本标志外,还有消防设备标志红色、辅助标志白色等各类标志应设置在醒目位置,保持清晰完整,定期检查维护安全标志实操记忆技巧颜色记忆法常见标志识别与应急行动标志类型看到后的行动违反后果禁止吸烟立即熄灭香烟,到指定吸烟区可能引发火灾爆炸当心触电远离电气设备,非电工不得操作可能触电身亡100%必须戴安全帽进入区域前必须佩戴安全帽高处坠物可能砸伤头部紧急出口记住位置,紧急时快速疏散耽误逃生时间当心坠落系好安全带,远离洞口边缘可能从高处坠落红色停止=必须系安全带高处作业前必须系好安全带坠落风险大幅增加红色代表禁止、停止、危险,看到红色标志必须停止行动100%黄色警惕=黄色代表警告、注意,看到黄色标志要提高警惕100%蓝色必须做=蓝色代表指令、必须,看到蓝色标志必须执行第六章风险分级管控与动态管理风险分级管控是安全生产的核心理念,体现了预防为主的方针通过科学辨识风险、评估风险、分级管控风险,可以有效防范事故发生本章将介绍风险辨识评估的方法流程,讲解风险分级管控的标准要求,阐述重点风险的管控措施,帮助企业建立完善的风险管控体系,实现安全生产的动态管理和持续改进风险辨识与评估流程风险量化评估危险源识别运用科学的评估方法对识别出的危险源进行风险评估,确定风险等级常用全面系统地识别生产经营活动中存在的各类危险源,包括人的不安全行为、物评价法,即事故发生可能性×人员暴露频次×事故后果严重性LEC LEC的不安全状态、环境的不安全因素和管理的缺陷值分,数值越大可能性越高•L
0.1-10组织各部门、各岗位全员参与•值分,数值越大暴露时间越长•E
0.5-10采用工作危害分析、安全检查表等方法•JHA SCL值分,数值越大后果越严重•C1-100建立危险源清单做到不遗漏•,值××,根据值确定风险等级•D=L EC D动态管理持续改进风险分级管控风险管控不是一劳永逸的,必须实施动态管理定期开展风险再评估,及时更根据风险评估结果,将风险划分为四个等级,实施分级管控不同等级风险由新风险清单,持续完善管控措施,形成风险管控的闭环相应层级负责管控,确保风险始终处于受控状态每年至少进行一次全面风险评估•重大风险红色,公司领导管控•D≥320工艺、设备、人员变化时及时评估•较大风险橙色,部门管控•160≤D320事故后重新评估相关风险•一般风险黄色,班组管控•70≤D160建立风险管控台账,记录管控情况•低风险蓝色,岗位管控•D70重点风险管控措施重大风险必须停产整改对于评估为重大风险的危险源,必须立即采取措施降低风险如果现有条件无法有效管控,必须停止相关作业活动,进行系统整改,直至风险降低到可接受水平管控要求公司主要负责人亲自抓,制定专项整改方案,明确责任人和完成时限,整改完成后组织专家验收,验收合格后方可恢复生产建立隐患地图与风险清单绘制企业隐患地图标注重大风险点位置、风险类型、管控措施和责任人编制风险清单明确每个风险点的具体信息、,,管控措施和应急处置要点公示要求在生产现场显著位置公示风险清单和隐患地图让每名员工知晓本岗位风险和管控措施定期更新,确保,信息准确有效多部门联合排查与责任落实建立多部门联合排查机制安全、生产、设备、技术等部门协同配合开展综合性风险排查将风险管控责任层层分解,,,落实到具体部门和个人考核机制将风险管控纳入绩效考核定期检查管控措施落实情况对管控不力导致风险升级或发生事故的严肃追究,,,责任工程技术措施管理控制措施本质安全设计,从源头降低风险完善安全管理制度和操作规程••安装安全防护装置和连锁保护系统严格执行作业许可和审批制度••采用先进工艺技术,减少危险作业加强现场监督检查,及时纠正违章••定期维护保养设备,确保完好可靠建立风险预警机制,提前防范••第七章应急管理与演练实操应急管理是安全生产的重要组成部分,是减少事故损失的最后一道防线完善的应急管理体系可以在事故发生时快速响应、科学处置,最大限度减少人员伤亡和财产损失本章将讲解应急预案的编制方法,介绍应急演练的组织实施,分享典型应急案例的成功经验,帮助企业建立健全应急管理体系,提升应急处置能力应急预案编制与演练应急组织架构应急演练计划演练类型频次要求主要内容1消防演练每季度次火灾报警、人员疏散、灭火器使用、消防栓使用12泄漏演练每半年次泄漏发现、警戒隔离、堵漏处置、人员救护13高处坠落每半年次坠落救援、医疗急救、现场保护、事故报告14触电事故每年次断电处置、人员救护、心肺复苏、医疗转运15综合演练每年次多种事故场景、多部门协同、全流程演练1总指挥1应急物资与设备保障副总指挥2配备消防器材灭火器、消防栓、消防沙等•现场指挥组配备个人防护防毒面具、防化服、呼吸器等3•配备救援器材担架、急救箱、救生绳等•抢险救援组疏散警戒组4配备通讯设备对讲机、应急电话、广播系统•定期检查维护,确保完好有效•医疗救护组后勤保障组通讯联络组5建立健全应急组织架构,明确各级职责总指挥由企业主要负责人担任,统一指挥应急处置工作演练评估与改进每次演练后要进行总结评估找出存在的问题和不足及时修订完善应急预案通过反复演练使应急人员熟悉应急流程掌握应急技能提高实战能力,,,,,典型应急案例分享案例一某化工厂成功处置泄漏事故事故概况案例二基层单位消防演练显成效年月某化工厂储罐发生液氯泄漏20248,泄漏量约公斤由于该企业应急准备某制造企业生产车间发生电气火灾员工按500,充分、处置及时得当成功避免了重大人员照演练流程迅速使用灭火器扑救同时启动,,伤亡和环境污染消防报警组织人员疏散火灾在分钟内,5被扑灭无人员伤亡,成功经验关键要素快速响应分钟内启动应急预案应急人5,员迅速到位培训到位全员熟悉消防器材使用科学处置立即启动喷淋系统设置警戒区演练充分定期开展实战演练,域反应迅速发现火情立即处置有序疏散按预案组织下风向人员疏散配合默契各组分工明确、协同作战实践证明平时演练多流汗战时处置少专业救援应急小组穿戴防护装备进行堵,,流血只有通过反复演练才能在真正漏,发生事故时临危不乱、科学应对及时报告第一时间向政府部门报告安全文化建设与员工参与安全之星评选激励安全培训创新数字化隐患排查VR建立安全之星评选机制每月评选安全标兵、运用虚拟现实技术开展沉浸式安全培训让开发安全管理实现隐患排查移动化、数,VR,APP,每季度评选安全班组、每年评选安全先进个人员工在虚拟场景中体验各类事故学习应急处字化员工发现隐患可随时拍照上传系统自,,通过物质奖励和精神鼓励相结合激发员工参置方法培训直观生动、印象深刻大幅提动分配整改任务全程跟踪整改进度形成闭环,VR,,,与安全管理的积极性升培训效果管理评选标准严格遵守安全规章制度、主动排查应用场景高处坠落体验、触电事故体验、火系统功能隐患随手拍、二维码巡检、电子台整改隐患、提出合理化建议、积极参加安全活灾逃生体验、机械伤害体验、危化品泄漏处置账、数据分析、风险预警等让安全管理更加,动、无违章记录、无责任事故等实现零风险实战训练智能高效,全员安全意识提升案例某企业实施人人都是安全员工程赋予每名员工安全监督权员工发现隐患有奖、举报违章有奖、提出建议有奖一年来员工主动上报隐患余条提出改进建议余,,3000,500条安全生产形势持续向好,安全文化理念文化建设活动安全是最大的效益安全生产月主题活动••安全人人有责、人人尽责安全知识竞赛••违章就是事故、隐患就是事故安全演讲比赛••安全无小事、责任大于天安全文化展板宣传••结语筑牢安全防线,守护生命与发展安全生产人人有责责任重于泰山预防为主综合治理营造安全和谐环境安全生产事关人民生命财产安全事关企业生坚持安全第
一、预防为主、综合治理的方针让我们共同努力强化安全意识、严守安全规,,,存发展事关社会和谐稳定每一名员工都要强化风险管控和隐患治理运用科技手段提升章、落实安全措施携手营造安全、健康、和,,,牢固树立安全责任意识把安全放在首位履行安全管理水平推动安全生产标准化建设不断谐的生产环境为企业高质量发展、为员工幸,,,,,好自己的安全职责提高本质安全水平福安康、为社会安全稳定作出应有贡献!安全生产只有起点没有终点让我们始终保持警钟长鸣的意识以如履薄冰的态度抓好安全生产各项工作用实际行动守护生命安全为实现安全发展、,,,,,高质量发展奠定坚实基础。
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