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2019年安全生产月宣传课件第一章:安全生产月的由来与意义历史起源核心目标长远意义年国务院批准设立安全生产周经过多旨在提高全民安全意识增强安全责任感从1980,,,年发展逐步演变为安全生产月成为全国性根本上预防和减少生产安全事故的发生,的安全宣传教育活动安全生产月发展历程11980年首次开展全国性安全生产周活动,标志2着安全生产宣传工2002年作的正式启动正式确定每年6月为全国安全生产月,3持续发展活动规模和影响力大幅提升逐年明确活动主题,不断创新宣传形式,强化安全责任落实和全员参与历史传承与时代发展第二章:安全生产法律法规解读《安全生产法》核心内容最新修订亮点明确安全生产工作方针为安全第
一、预防为主、综合治理强化企业主要负责人的安全责任加大违法行为处罚力度,生产经营单位的主体责任提高罚款金额上限••从业人员的权利和义务增加对个人的处罚规定••安全生产监督管理体制明确安全生产信用制度••应急救援和事故调查处理•安全生产十五条措施重点0102地方党委政府责任部门监管职责落实党政同责、一岗双责将安全生产纳入重要议事日程定期研究部署安明确各部门安全监管职责建立协调联动机制强化执法检查力度严厉打击,,,,,全生产工作违法违规行为03企业主体责任责任追究机制企业主要负责人是安全生产第一责任人必须建立健全安全管理制度确保,,安全投入到位第三章:企业安全生产主体责任党政同责、一岗双责企业党委和行政领导班子成员都要承担相应的安全生产责任形成齐抓共管的工,作格局层层落实安全责任制确保责任到人、措施到位,,安全生产委员会建立健全安全生产委员会组织架构明确各部门和岗位的安全职责定期召开安全,,工作会议研究解决安全生产重大问题,安全管理人员配备按照国家规定配备足够数量的专职安全管理人员确保其具备相应的安全管理知,识和能力定期组织安全培训持续提升管理水平,,企业安全生产责任体系党委政府制定安全政策统筹协调监督考核,,监管部门依法监管执法检查指导服务,,企业单位落实主体责任规范管理消除隐患,,一线员工遵守规程安全操作互相监督,,责任链条环环相扣、层层递进确保安全管理无死角、无盲区形成全员参与、全过程控制的安全管理体系,,第四章:员工安全生产常识与行为规范三不伤害原则作业安全规范高处作业必须系好安全带检查作业平台稳固性严禁抛掷物品:,,不伤害自己动火作业办理动火许可证清理周边可燃物配备灭火器材:,,提高自我保护意识,遵守操作规程,正确使用防护用品临时用电:使用合格电气设备,不私拉乱接电线,做好接地保护受限空间检测气体浓度保持通风良好设置监护人员:,,起重作业检查吊具完好遵守载重限制作业区域设警戒:,,不伤害他人操作前确认他人安全及时提醒纠正他人不安全行为,不被他人伤害增强自我防范能力拒绝他人违章指挥和冒险作业,个人防护用品正确佩戴安全帽安全带进入施工现场必须佩戴调整好帽箍和下颚带确保牢固高处作业必备高挂低用检查扣件完好防止坠落伤害,,,,,防护手套安全鞋根据作业性质选择合适手套防割、防烫、防化学品腐蚀防砸、防刺穿、防滑保护足部安全不同场所选择不同类型,,,第五章:典型事故案例警示某化工厂爆炸事故案例事故经过某化工企业在检修过程中作业人员违反操作规程未按要求进行置换和检测导致反应釜内残留易燃气体遇明火发生爆炸:,,,事故后果造成人死亡、人受伤直接经济损失超过万元企业停产整顿个月:512,2000,6人的不安全行为管理方面的漏洞未办理动火作业许可证安全教育培训流于形式••未进行气体浓度检测作业审批制度不落实••无专人监护违规操作现场安全监管不到位••未佩戴防护用品应急预案缺乏演练••安全意识严重缺失隐患排查整改不彻底••事故案例深刻启示安全意识是根本制度执行是关键隐患治理是保障事故的发生往往源于侥幸心理和安全意识的再好的安全制度如果不严格执行就是一纸空建立隐患排查治理长效机制做到隐患排查,淡薄必须时刻绷紧安全这根弦将安全第文必须强化制度的刚性约束做到有章必全覆盖、无死角发现隐患立即整改重大,,,一的理念内化于心、外化于行任何时候都循、违章必究确保各项安全措施落实到位隐患挂牌督办从源头上防范事故发生,,,不能麻痹大意隐患险于明火防范胜于救灾责任重于泰山我们要时刻牢记这一安全生产的至理名言,,——第六章:安全生产实操与应急演练应急预案制定1根据企业实际制定综合应急预案和专项应急预案,明确组织机构、职责分工、应急程序和保障措施演练组织实施2每年至少组织一次综合应急演练,每半年组织一次专项演练,提高员工应急处置能力技能培训提升3开展心肺复苏、灭火器使用、紧急疏散等实操培训,确保每位员工掌握基本的应急救援技能案例模拟演练4针对高温中暑、机械伤害、触电事故等常见事故类型,开展情景模拟演练,增强应对实战能力应急演练精彩瞬间通过定期组织形式多样的应急演练活动不断提高员工的安全意识和应急处置能力演练中员工认真参与、积极配合展现出良好的安全素养和团队协作,,精神查找身边安全隐患行动全员参与隐患排查创新排查方式01组织发动组织全体员工开展我查身边隐患活动,人人参与排查02建立台账对发现的隐患建立详细台账,记录隐患类型、位置、责任人03分级整改小隐患立即整改,重大隐患制定方案限期整改并挂牌督办04验收销号整改完成后组织验收,合格后方可销号,形成闭环管理安全宣传五进活动进车间进企业在生产一线传播安全知识,提升现场作业安全水平在生产经营单位开展安全宣传,强化企业主体责任进班组在最小作业单元强化安全教育,筑牢安全防线进社区在社区普及安全常识,提高全民安全素养进家庭把安全理念带回家,营造家庭安全文化氛围多样化宣传形式通过专题讲座、安全展板、宣传手册、微视频、公益广告等多种形式,全方位、多角度开展安全宣传教育,确保安全知识入脑入心,营造关注安全、关爱生命的浓厚氛围安全文化建设与激励机制先进评选表彰知识竞赛活动征文演讲比赛评选安全生产先进个人和班组树立安全标杆发组织安全知识竞赛、安全辩论赛以赛促学在竞,,,,开展安全主题征文、演讲比赛让员工讲述安全,挥示范引领作用激励全员争先创优争中提升安全素养和技能水平,故事分享安全心得激发参与热情,,通过建立健全安全激励机制充分调动员工参与安全生产的积极性和主动性让安全成为每个人的自觉行动形成人人讲安全、处处保安全的良好局面,,,安全生产月活动成果丰硕15000+200+50+98%参与人次隐患整改培训场次满意度全员参与各类安全活动排查整改各类安全隐患组织各类安全培训演练员工安全满意度大幅提升本次安全生产月活动取得了显著成效员工安全意识明显增强安全技能显著提升为企业安全生产奠定了坚实基础,,,未来展望:构建安全生产长效机制培育安全文化推广智能技术将安全文化融入企业文化建设通过持续教育,强化责任落实积极应用物联网、大数据、人工智能等现代培训让安全理念深入人心培育全员安全自,,持续完善安全生产责任体系,层层压实责任,技术,建设智能化安全管理平台,实现安全风觉,筑牢安全防线确保安全措施落地见效,形成人人有责、人人险实时监测预警尽责的工作格局安全生产,人人有责让安全成为习惯让生命更有保障将安全意识融入日常工作的每一个环节让安全操作成为一种本能反通过我们的共同努力为每一位员工创造安全健康的工作环境,,应共同努力,创造安全和谐的生产环境安全生产永远在路上没有终点只有起点让我们携手并进从我做起从现在做起以更高的标准、更严的要求、更实的作风扎实做好安全生产各项工作,,,,,,为企业发展和员工幸福保驾护航!谢谢大家!。
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