关于企业安全月课件的

年全国安全生产月企业安全2025培训课件目录0102安全生产月的由来与意义年安全生产月主题精神2025了解安全生产月的历史背景与核心价值深入学习本年度主题内涵与工作重点0304企业安全生产主体责任员工安全生产基本常识明确企业安全管理体系与责任落实掌握日常工作中的安全规范要求0506安全隐患排查与治理应急管理与演练学习隐患识别方法与整改措施提升应急处置能力与实战技能07安全文化建设与宣传案例分享与经验总结营造全员参与的安全文化氛围第一章安全生产月的由来与意义安全生产月的历史沿革年11980国务院批准设立安全月，标志着我国安全生产工作进入制度化阶段2年1991首次开展全国安全生产月活动，将安全理念推广至全社会各个层持续发展3面由安全周延伸为安全月，覆盖范围更加广泛，影响力不断增4核心目标强强化全民安全意识，推动安全生产责任落实到每个岗位、每个环节安全生产月的重要意义安全生产月活动是国家层面推动安全工作的重要抓手，对企业发展和社会稳定具有深远影响通过集中宣传教育和实践活动，全面提升全社会的安全意识和应急能力保障企业安全稳定发展促进社会和谐稳定通过系统性安全管理，减少事故发生，降低经济损失，为企业可持续安全生产关系千家万户，减少安全事故就是维护社会稳定，保障人民发展奠定坚实基础群众生命财产安全提升员工安全素质营造安全文化氛围强化安全培训教育，增强员工自我保护能力和安全操作技能，从源头形成人人讲安全、处处重安全的良好社会风尚，让安全理念深入人预防事故发生心习近平总书记关于安全生产的重要论述人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价这必须作为一条不可逾越的红线安全生产必须警钟长鸣、常抓不懈，丝毫放松不得，否则就会给国家和人民带来不可挽回的损失习近平总书记多次强调安全生产的极端重要性，要求各级党委政府和企业必须牢固树立安全发展理念，始终把人民群众生命安全放在首位，以铁的担当尽责、铁的手腕治患、铁的心肠问责、铁的办法治本第二章年安全生产2025月主题精神人人讲安全、个个会应急查找身边安全隐患2025年安全生产月主题聚焦全员参与和实战能力提升,深入贯彻习近平总书记关于安全生产的重要指示精神,推动安全理念入脑入心、见行见效,重点强化隐患排查与应急能力建设年安全生产月重点工作2025理论学习与宣传阐释全链条隐患排查整治组织学习习近平总书记重要论述,开展专题培训和研讨交流活动深入开展安全隐患大排查,建立隐患清单和风险地图,闭环管理安全生产微课堂应急演练与技能竞赛创新宣传形式,开展线上线下相结合的安全教育和主题活动组织多场景应急演练,举办安全技能竞赛,提升实战处置能力特别强调:本年度将通过数字化手段推进安全管理创新,利用智能监测、大数据分析等技术手段提升隐患排查和应急管理效能第三章企业安全生产主体责任企业安全生产责任体系企业是安全生产的责任主体,必须建立健全全员安全生产责任制,形成党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责的安全管理格局最高领导层1党政同责安全生产委员会2统筹协调安全管理机构3专业管理各部门各岗位4全员参与基层班组员工5严格执行主要责任人组织保障制度建设董事长、总经理作为企业安全生产第一责任人,对本单位安全生设立安全生产委员会,配备专职安全管理人员,确保安全投入到建立安全生产报告制度,定期向社会公示安全生产信息,接受监产工作全面负责位督企业安全管理制度要点12安全生产责任清单风险辨识与隐患排查明确各级管理人员和岗位人员的安全职责,实行清单化管理,确保责任建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,定期开展风险评落实到人、到岗、到位,做到横向到边、纵向到底估和隐患排查,实现闭环管理34安全培训教育常态化隐患报告奖励机制制定年度培训计划,组织新员工入职培训、在岗人员继续教育、特种作建立事故隐患内部报告和奖励制度,鼓励员工主动发现和报告隐患,对业人员持证上岗培训,确保全员掌握安全知识及时发现重大隐患的人员给予表彰奖励企业安全管理组织架构示意图完善的安全管理组织架构是落实安全责任的基础保障企业应根据自身规模和行业特点,建立健全安全生产管理网络,配备足够的专业安全管理人员,确保安全管理工作有人抓、有人管、有人负责决策层管理层执行层安全生产委员会负责重大安全管理部门负责日常监基层班组负责具体安全措安全事项决策督检查施落实第四章员工安全生产基本常识员工安全职责与权利每一位员工既是安全生产的责任主体,也是自身安全的第一责任人了解和履行安全职责,正确行使安全权利,是做好安全工作的前提基本职责安全权利监督建议•严格遵守安全生产规章制度和操作规程•有权拒绝违章指挥和强令冒险作业•对本单位安全工作提出意见和建议•正确佩戴和使用劳动防护用品•发现直接危及人身安全时有权停止作业•批评、检举、控告安全生产违法行为•及时报告事故隐患和不安全因素•享受安全生产培训教育的权利•对违章指挥人员提出批评和制止•参加安全培训和应急演练活动•依法参加工伤保险和享受工伤待遇•参与事故调查和安全检查活动常见安全作业规范高处作业安全临时用电管理动火作业控制作业前必须系好安全带,检查脚手架稳固性,设置严禁私拉乱接电线,使用合格电气设备,做好接地必须办理动火许可证,清理现场可燃物,配备消防安全网和警戒区域,恶劣天气严禁高处作业保护,配备漏电保护器,定期检查电气线路器材,设专人监护,作业后彻底检查确认盲板抽堵作业动土作业要求严格执行十不准规定,确认介质排空,进行气体检查明地下管线分布,办理动土许可,设置安全警示,测,穿戴防护用品,做好应急准备措施做好支护措施,防止坍塌和管线损坏安全生产三宝与三违安全生产三宝安全生产三违这是建筑施工和工业生产中必备的基本防护用品,正确使用可以有效防止高处坠落和物这是导致安全事故的主要人为因素,必须坚决杜绝体打击事故违章作业安全帽不按规定程序操作,擅自改变工艺流程保护头部免受坠落物打击和碰撞伤害违章指挥安全带防止高处作业时人员坠落的个人防护装备强令工人冒险作业,不顾安全生产条件安全网违反劳动纪律防止人员或物体坠落的集体防护设施擅离岗位,酒后上岗,不按规定着装四不伤害原则不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害—这是每位员工都应牢记并践行的安全理念第五章安全隐患排查与治理隐患排查行动隐患排查是预防事故的关键环节2025年将持续深化治本攻坚三年行动,通过多种方式全面排查各类安全隐患,建立健全隐患治理长效机制治本攻坚深化持续推进安全生产治本攻坚三年行动,聚焦重点行业领域深入排查系统性风险和重大隐患内部报告奖励完善事故隐患内部报告奖励机制,鼓励员工主动发现报告隐患,对有功人员给予物质和精神奖励明查暗访结合组织专项检查和突击检查相结合,通过媒体曝光典型违法违规行为,形成强大震慑清单地图管理建立企业隐患风险清单和安全隐患地图,实行动态更新和闭环管理,确保整改到位隐患辨识科普行动判定标准解读安全隐患随手拍深入学习和宣传贯彻重大事故隐患判定标准,帮助企业和员工准确识利用新媒体平台开展安全隐患随手拍活动,鼓励员工和公众用手机别重大隐患,提升辨识能力组织专家开展专题培训和现场指导记录身边的安全隐患,通过线上平台提交并跟踪整改进度安全力测试竞赛科普作品推广组织安全知识竞赛和技能比武活动,通过答题闯关、实操演示等方式,创作推广安全科普短视频、微剧、动画、互动海报等新媒体作品,用激发员工学习安全知识的热情,提升安全技能水平生动形象的方式传播安全知识,扩大宣传覆盖面和影响力消除隐患演练行动针对矿山、危险化学品、消防等重点高危行业领域,组织开展多场景、多层级的应急演练,通过实战检验和提升企业应急处置能力重点行业聚焦在矿山、危险化学品、建筑施工、消防等高危行业开展专项演练数字推演创新运用数字技术开展桌面推演和实战模拟,提高演练效率和真实性基层能力提升加强基层单位应急管理能力建设,配备必要装备和专业人员消防专项培训组织消防专业培训,开展火灾隐患整改,提升灭火救援实战能力第六章应急管理与演练应急预案与演练的重要性完善的应急预案和定期演练是企业应对突发事故的重要保障通过科学制定预案、规范演练流程、强化实战训练,全面提升企业应急处置能力,最大限度减少事故损失能力全面提升预案体系完善通过演练提升员工应急处置能力和自救互救技能建立综合预案、专项预案和现场处置方案三级预案体系损失有效减少快速响应和科学处置,最大限度减少人员伤亡和财产损失案例警示教育利用典型事故案例开展警示教育,吸取教训演练定期组织每年至少组织一次综合演练和多次专项演练应急演练案例分享某化工厂火灾应急演练实录演练背景演练过程演练成效某大型化工企业针对危险

1.模拟储罐泄漏起火参演人员200余人,检验了化学品储罐区火灾风险,

2.启动应急响应机制预案的实用性,提升了应组织开展综合应急演练,急队伍协同作战能力,发

3.组织人员疏散撤离检验应急预案的科学性和现并改进了3处薄弱环

4.实施灭火救援行动可操作性节

5.开展医疗救护处置关键启示:定期开展实战化演练,能够及时发现应急管理中的短板和不足,不断完善应急预案和处置流程,提高应对突发事件的能力逃生避险技能培训和应急救援队伍建设是演练的重要内容第七章安全文化建设与宣传安全文化培育路径安全文化是企业安全管理的灵魂通过多样化的活动形式和创新的宣传手段,将安全理念融入企业文化建设,让安全成为每位员工的自觉行动安全生产微课堂主题辩论赛参观学习交流主题读书活动利用班前会、午休时间开展安全微组织安全主题辩论赛,围绕安全管理组织到安全管理先进企业参观学习,开展安全生产主题读书活动,推荐优课堂,每次15分钟,讲解一个安全知热点问题展开讨论,在思想碰撞中加借鉴优秀经验做法,开拓安全管理视秀安全书籍,组织读书分享会,营造识点或分享一个案例,积少成多提升深对安全理念的理解野和思路学安全、懂安全的良好氛围安全意识安全宣传五进行动进企业送安全知识进车间班组进农村普及农村安全常识进社区提升居民安全意识进学校加强学生安全教育进家庭传播家庭安全知识重点人群关爱智能技术应用针对老年人、儿童、农民工等重点人群开展安全关爱行动,提供针对性的安全指导和帮助,提升弱势群体的自利用人工智能、大数据、VR/AR等智能技术手段提升安全宣传教育效果,打造沉浸式安全体验,增强宣传的趣我保护能力味性和实效性通过广泛深入的五进宣传活动,激励公众积极参与安全隐患查找和安全管理监督,形成全社会共同关注安全、维护安全的良好局面第八章案例分享与经验总结典型安全事故案例解析通过深入剖析典型事故案例,分析事故发生的深层次原因,总结经验教训,为预防类似事故提供重要参考以下是近年来发生的几起典型事故的分析事故原因剖析1多数事故是由于违章作业、管理缺失、设备隐患、培训不足等多重因素叠加导致安全制度流于形式、隐患排查不彻底、应急处置不当是共性问题2责任追究情况对事故责任单位和责任人依法依规进行严肃处理,包括行政处罚、刑事追责、经济赔偿等,并在行业内通报曝光,起到警示作用整改措施落实3制定详细整改方案,明确整改责任人和完成时限,完善管理制度,加大安全投入,强化员工培训,建立长效机制4经验教训总结举一反三,在全行业开展专项检查,排查同类隐患加强安全文化建设,提高全员安全意识,强化安全生产红线意识和底线思维重要提示:事故教训是用生命和鲜血换来的,我们必须深刻汲取教训,时刻保持警醒,严格落实安全生产各项措施,坚决遏制重特大事故发生企业安全管理成功经验智能监测系统隐患奖励机制安全意识提升某公司建立隐患排查奖励机制,对发现重大隐患的员工给予500-5000元某企业投入建设智能安全监测系统,实现对重点区域、关键设备的实奖励,激发了员工参与积极性,年度隐患发现数量增长3倍,有效消除了大时监控和预警,通过大数据分析及时发现异常情况,事故率下降60%量安全风险某集团坚持开展常态化安全教育,创新培训形式,利用VR技术开展沉浸式体验,员工安全意识和技能水平显著提升,实现连续5年零事故目标倍年60%35事故率下降隐患发现增长零事故记录结语安全生产人人,有责让我们携手筑牢安全防线,共创平安和谐企业环境人人讲安全个个会应急将安全理念融入日常工作的每个环节掌握应急处置技能,提升自救互救能力查找身边安全隐患主动发现和消除各类安全风险安全生产是一项长期而艰巨的任务,需要全体员工的共同努力和持续坚守让我们以2025年安全生产月为契机,进一步强化安全意识,提升安全技能,落实安全责任,为企业高质量发展和员工生命健康安全保驾护航!。