军队百日安全课件

军队百日安全专项教育课件第一章百日安全专项行动背景与意义何为百日安全行动？核心定位根本目标百日安全行动是军队针对当前突出安全风险和薄弱环节，集中开展的专通过百日集中攻坚，有效防范和坚决遏制重大安全事故发生，全面提升项攻坚战役这是一场全方位、全领域、全覆盖的安全大检查、大整部队安全管理水平，确保部队高度稳定和战斗力持续提升，为完成各项治、大提升行动任务提供坚实安全保障时间紧迫任务艰巨责任重大100天集中攻坚全面排查整治当前军队安全形势严峻近年来，尽管各级高度重视安全工作，但安全事故仍时有发生，给部队建设和官兵生命财产安全造成严重损失当前军队安全管理面临的形势复杂严峻，必须保持高度警醒事故多发态势风险叠加复杂薄弱环节突出近三年军队各类安全事故呈上升趋势，涉及训练、执勤、管理等多个领域，造成人员伤疫情防控常态化、涉枪涉弹管理、车辆交通安全、网络信息安全等多重风险相互交织，亡和装备损失，教训极其深刻安全管控难度持续加大安全警钟长鸣第二章百日安全行动的组织与责任落实党委主体责任压实各级党委是安全工作的领导核心和责任主体必须把安全管理纳入党委重要议事日程，定期研究部署，及时解决问题党委书记作为第一责任人，要切实履行职责，做到守土有责、守土负责、守土尽责•定期召开安全形势分析会，研判风险隐患•建立党委成员安全工作联系点制度•强化安全工作考核评价和责任追究•形成党委统揽、多方联动的工作格局0102主官带头分工负责层层传导第一责任人亲自抓、具体抓班子成员各负其责、齐抓共管安全管理八个规范与五小机制建立健全科学管用的安全管理制度体系，是提升安全管理水平的基础工程八个规范和五小机制是实践证明行之有效的管理方法，必须严格落实日提示制度零报告制度红黄绿码分析每日晨会进行安全形势提示，及时传达上级指示要求，提醒官兵注意安全事项，做到警钟长鸣建立日报告、周总结、月分析机制，做到有事报情况、无事报平安，确保信息畅通对人员、装备、活动进行风险评估，实施分级管控，红色高风险、黄色中风险、绿色低风险小讲评班排每日小讲评，及时总结安全工作得失小分析连队每周小分析，研判安全形势和隐患小整治营级每月小整治，集中解决突出问题小竞赛典型案例警示某部火灾事故深刻教训2022年某部因安全管理松懈、制度执行不严，营区发生重大火灾事故，造成3人伤亡、直接经济损失200余万元事故暴露出安全责任落实不到位、隐患排查不彻底、应急处置不及时等严重问题责任缺失隐患积累处置不当主官对安全工作重视不够，安全检查流于形电气线路老化未及时整改，易燃物品管理混发现火情后应急预案启动迟缓，初期扑救不式，制度执行打折扣乱，消防设施维护不到位力，导致火势蔓延扩大深刻警示事故的发生绝非偶然，是长期安全意识淡薄、责任落实不力的必然结果血的教训告诉我们，安全工作容不得半点马虎，必须时刻绷紧安全这根弦第三章重点风险领域管控措施抓住重点领域，突破关键环节，是确保百日安全行动取得实效的重要方法必须聚焦涉枪涉弹、车辆交通、网络信息等高风险领域，采取针对性管控措施涉枪涉弹安全管理枪弹安全是部队安全工作的重中之重，事关部队稳定和国家安全必须严格落实枪弹管理各项制度规定，确保万无一失严格库管日常检查落实双人双锁制度，建立枪弹账目，做到账物相符、账账相符每日清点枪弹数量，检查库房安全设施，发现问题立即整改隐患排查违规整治定期组织专项清查，重点检查枪弹保管、领用、归还等环节严肃查处枪弹违规使用、私藏私带等行为，坚决杜绝枪弹丢失重点管控环节严禁行为清单•枪弹出入库登记审批

1.严禁擅自动用枪弹•实弹射击组织实施

2.严禁枪弹混存混放•枪弹运输押运保卫

3.严禁私藏私带枪弹•退役枪弹销毁处理

4.严禁违规使用枪支车辆安全与执勤管理车辆安全事故是部队安全管理的突出问题，必须从源头抓起，严格车辆派遣审批，加强驾驶员管理，规范行车秩序车辆派遣管理•严格执行派车审批制度，非必要不出车•压减出车频次，合理规划行车路线•禁止公车私用、私车公用等违规行为执勤安全车辆检查强化执勤人员培训，规范执勤程序，提升实战能力和安全防护技能培训落实出车前检查、行车中监控、收车后保养制度，确保车况良意识组织驾驶员安全培训和技能比武，提升驾驶技能和应急处置能好力特别提醒恶劣天气、复杂路况条件下，要严格控制车辆出行，必要时停止派车，确保行车安全网络安全与信息防护信息时代，网络安全风险日益突出必须高度警惕网络赌博、网贷、直播等新型风险，加强官兵网络行为监管，筑牢网络安全防线网络赌博风险网贷陷阱防范严防官兵参与网络赌博、网络游戏赌博等违法活动，定期开展网络行为检查，发现问题及时处理教育官兵远离网络贷款、套路贷等金融陷阱，树立正确消费观念，避免因网贷陷入困境直播泄密管控信息安全防护严禁官兵在网络直播平台泄露军事秘密、军营内景等敏感信息，加强保密教育和监督检查规范涉密信息管理，严格执行保密规定，防止通过网络渠道泄露国家秘密和军事情报第四章安全教育与警示培训安全教育是提升官兵安全意识的根本途径必须创新教育形式，丰富教育内容，增强教育实效，让安全理念深入人心多样化安全教育形式改变传统单一的说教模式，采取官兵喜闻乐见的教育形式，提高安全教育的吸引力和感染力，让安全意识真正入脑入心主题党课警示案例剖析情景剧演练沉浸式体验结合党史学习教育，组织官兵学习典型事创作安全主题情景利用VR、AR等人工开展安全就是战斗故案例，深入剖析事剧，通过角色扮演、智能技术，开展火灾力专题党课，从政故原因、暴露问题和场景模拟等方式，让逃生、应急救援等沉治高度认识安全工作惨痛教训，以案说官兵在参与中受教浸式安全体验，提升重要性法、以案示警育、受警醒实战能力每日晨会每月讲评5-10分钟安全提示全面总结分析1234每周教育季度考核1小时专题学习检验教育成效典型案例剖析通过深入剖析真实事故案例，让官兵从血的教训中汲取经验，树立牢固的安全红线意识，坚决杜绝侥幸心理和麻痹思想事故经过还原1详细还原事故发生的时间、地点、人物、经过，让官兵身临其境感受事故过程原因深度挖掘2从思想认识、制度执行、管理漏洞等多个层面深入分析事故发生的根本原因教训深刻总结3总结事故暴露出的突出问题和深刻教训，举一反三，防止类似事故再次发生整改措施落实4针对事故暴露问题制定整改措施，明确责任人和完成时限，确保整改到位案例启示每一起事故背后都有多个可以避免的环节，每一次侥幸都可能酿成大祸安全无小事，必须时刻保持警惕，严格遵守规章制度，不放过任何一个安全隐患警钟长鸣，牢记教训每一次警示教育都是一次心灵的洗礼，每一个案例都在提醒我们安全责任重于泰山第五章实战演练与应急处置能力提升实战演练是检验和提升应急处置能力的有效途径必须坚持实战导向，突出实战背景，提高演练质量，全面提升官兵应急处置能力百日安全专项演练围绕重点风险领域和薄弱环节，组织开展针对性强、实战性强的专项演练，全面检验和提升部队应急处置能力，确保关键时刻拉得出、冲得上、打得赢涉枪弹应急处置火灾扑救演练模拟枪弹丢失、违规使用等突发情况，设置不同场景火灾，演练初期扑救、人演练快速反应、现场封控、调查处置全员疏散、伤员救治、后勤保障等环节流程交通事故模拟模拟车辆碰撞、翻车等交通事故，演练现场救援、医疗救护、事故调查处理演练前演练中演练后•制定详细方案•严格按案实施•全面复盘总结•明确演练目标•突出实战背景•查找问题不足•落实保障措施•强化协同配合•完善预案措施•组织动员部署•确保安全质量•巩固演练成果联合军地安全联防机制建立健全军地联防联控机制，是提升安全管理整体效能的重要举措必须加强军地协作，形成工作合力，共同维护安全稳定信息共享协同处置建立军地信息通报机制，及时共享安全形势和风险隐患完善联合应急预案，开展联合演练，提升协同处置能力信息普法宣传联合排查组建军地联合普法小分队，深入基层开展安全法规宣讲定期组织军地联合安全检查，共同排查整治安全隐患1548126联防单位联合演练隐患整改建立联防协作关系年度开展次数联合排查整改项第六章作风建设与纪律整顿作风连着战斗力，纪律关乎生命线必须持续纠治作风顽症痼疾，严肃纪律规矩，营造风清气正的良好环境，为安全工作提供坚强保障纠治佛系躺平等消极现象针对部分单位和个人存在的责任心不强、工作标准不高、执行力度不够等消极现象，必须坚决纠治、严肃问责，以铁的纪律保障安全工作落实突出问题表现整治措施思想懈怠对安全工作重视不够，存在侥幸心理和麻痹思想严肃查处对发现的问题一查到底，依规依纪严肃处理作风漂浮检查走过场，问题整改不彻底，制度执行打折扣通报曝光定期通报典型案例，形成有力震慑玩忽职守不履行或不正确履行职责，导致安全隐患和事故以案促改深入剖析问题根源，建章立制堵塞漏洞失职渎职明知存在风险隐患不处理，造成严重后果责任追究严格落实责任追究制度，倒逼责任落实发现问题通过检查巡查、群众举报等渠道及时发现问题线索调查核实成立专门调查组深入调查，查清事实、固定证据严肃处理根据问题性质和情节轻重，给予相应纪律处分整改提高举一反

三、建章立制，从根本上解决问题加强党风廉政建设党风廉政建设是安全工作的重要保障必须持之以恒正风肃纪，深入开展廉政教育，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的良好环境廉政谈话制度定期开展廉政提醒谈话，做到警钟长鸣、防微杜渐，把问题消灭在萌芽状态警示教育活动组织观看警示教育片，参观廉政教育基地，用身边事教育身边人执法监督检查加强对安全执法权力运行的监督，防止权力滥用和执法腐败违纪查处力度严肃查处以权谋私、失职渎职等违纪违法行为，保持高压态势从严治党永远在路上党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期任务，必须持之以恒、久久为功，以优良党风政风带动部队风气根本好转第七章典型先进经验分享学习借鉴先进经验，是提升安全管理水平的有效途径各单位在百日安全行动中创造了许多好经验好做法，值得学习推广武警温州支队百日安全竞赛经验武警温州支队创新开展百日安全竞赛活动，通过四不两直检查、五小机制创新实践等举措，安全管理水平显著提升，经验做法在全总队推广四不两直检查日提示、零报告竞赛激励机制不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待，每日晨会进行安全提示，建立零报告机制，做到有开展安全管理竞赛，实行积分制考核，定期排名通直奔基层、直插现场，确保检查效果真实客观事报情况、无事报平安，信息畅通无阻报，激发基层安全工作内生动力100%095%隐患整改率安全事故官兵满意度发现隐患全部整改到位百日行动零事故安全管理满意率某军分区民兵后装勤务保障分队组建某军分区创新组建民兵后装勤务保障分队，探索现役+民兵保障模式，保障能力显著提升，为战时后勤保障奠定坚实基础组建模式创新采取现役骨干+民兵力量混合编组模式，发挥现役专业优势和民兵地方优势，实现优势互补、资源共享保障能力提升•筹措各类保障物资价值103万元•建立应急保障预案15套•完成全要素保障演练8次•形成快速响应保障能力0102精心筹划严格选拔深入调研论证，科学制定组建方案从优秀民兵中选拔骨干力量0304强化训练实战检验开展专业技能和协同训练通过演练检验提升保障能力第八章总结与行动号召百日安全行动已进入关键阶段，必须保持高昂斗志，以更加坚定的决心、更加有力的措施，坚决打赢这场安全攻坚战百日安全行动成效展望通过百日集中攻坚，我们有信心、有决心、有能力实现预定目标，推动部队安全管理水平实现新跃升，为完成各项任务提供坚强安全保障零事故目标隐患清零行动坚决杜绝重大安全事故发生，实现百日安全行动零事故目标全面排查整治安全隐患，做到发现一个、整改一个、销号一个能力全面提升机制更加完善官兵安全意识和应急处置能力显著增强，安全管理水平上新台阶建立健全长效机制，形成安全管理常态化、制度化、规范化格局全员参与，筑牢安全防线安全工作需要全员参与、人人尽责每名官兵都是安全工作的参与者、实践者和受益者,必须强化人人都是安全第一责任人意识,形成齐抓共管的强大合力干部带头模范遵守抓落实主官率先以上率下作表率战士跟进自觉遵守严要求机关指导帮带督导促提升集体联动相互提醒共进步每名官兵要做到形成工作格局

1.自觉学习安全知识和技能党委统揽全局，加强组织领导

2.严格遵守各项规章制度机关协调指导，强化督导检查

3.主动排查身边安全隐患基层落实责任，抓好具体工作

4.积极参与安全教育活动官兵共同参与，人人尽职尽责

5.勇于制止违规违纪行为让安全成为习惯让警钟长鸣不息以实际行动守护军队安全把安全责任扛在肩上，把安全措施落到实处，确保部队高度稳定和集中统一为实现强军目标保驾护航以百日安全行动为契机，全面提升安全管理水平，为建设世界一流军队提供坚强保障同志们，让我们携手并肩以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，全力以赴打赢百日安全攻坚战，用实际行动践行安全重于泰山的庄严承诺，为党和人民交上一份合格答卷！。