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年安全生产培训课件2025第一章安全生产的重要性与政策背景全国安全生产月介绍2025年第24个全国安全生产月主题人人讲安全、个个会应急查找身边安全隐患——全国安全生产月是我国安全生产领域的重要宣传活动，自年设立以来，已经成为推2002动安全文化建设、提升全民安全意识的重要平台年的主题强调全员参与，突出隐2025患排查的重要性6月16日全国安全宣传咨询日开展现场咨询活动，专家答疑解惑•发放安全生产宣传资料•组织安全知识竞赛和互动体验•习近平总书记关于安全生产的重要论述安全生产是发展的前提发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线习近平总书记多次强调，安全生产关系人民群众生命财产安全，关系改革发展稳定大局安全责任重于泰山党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责的安全生产责任体系，要求各级领导干部把安全生产责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上新《安全生产法》解读2021年修订重点企业主体责任明确处罚力度加大新修订的《安全生产法》于年月日强化生产经营单位主体责任，要求企业建立大幅提高违法成本，最高罚款从万元提2021912000正式实施，共七章条，是我国安全生产健全安全生产责任制和规章制度，加大安全升至亿元，对责任人员也加大了处罚力1141领域的基本法律投入度新增重要条款法律责任体系新增安全生产三管三必须原则行政责任罚款、停产整顿、吊销许可证••明确注册安全工程师配备要求民事责任赔偿损失、恢复原状••建立生产经营单位安全总监制度刑事责任重大责任事故罪、强令违章冒险作业罪••强化安全生产信息化建设要求•完善从业人员安全生产权利保障•安全责任，人人有责第二章企业安全生产责任体系安全生产主体责任清单010203董事长、总经理党政同责安全生产委员会设立专业人员配备作为企业安全生产第一责任人，必须亲自部署、由企业主要负责人任主任，分管安全的副职任副按照国家规定配备注册安全工程师、专职安全管亲自检查、亲自督办安全生产重大事项，每季度主任，各部门负责人为成员，统筹协调全公司安理人员，高危行业企业必须设置安全总监岗位至少主持召开一次安全生产专题会议全生产工作高层管理责任中层管理责任基层管理责任制定安全生产方针政策组织实施安全规章制度执行安全操作规程•••审批安全生产投入预算开展安全检查和隐患排查监督员工遵章守纪•••决策重大安全事项落实安全培训教育••安全生产管理机构建设部门→班组→员工部门管理员→班组安全员→全体员工安全生产办公室与安全总监日常管理，组织检查与培训安全生产委员会制定战略，审议重大安全决策12安全生产委员会安全生产办公室职责制定安全生产战略规划，审议重大安全决策，协调各部门安全工作，每季度至少召开一次会议职责负责日常安全管理工作，组织安全检查和隐患排查，编制应急预案，开展安全培训教育安全生产报告与信息公开制度定期报告机制企业应建立完善的安全生产信息报告制度，确保安全状况透明公开，接受内部和社会监督1月度报告向安全生产委员会报告当月安全生产情况、隐患排查治理情2况、安全培训开展情况季度报告向董事会报告季度安全生产目标完成情况、重大隐患治理进3年度报告展、安全投入使用情况向社会公示年度安全生产工作总结、事故情况统计、下一年隐患报告奖励机制度安全工作计划小隐患小奖，大隐患大奖鼓励员工主动发现并报告安全隐患，根据隐患等级和防止损失程度给予相应奖励，营造人人都是安全员的良好氛围第三章员工安全生产常识与职责员工三不伤害原则不伤害自己不伤害他人不被他人伤害提高自我保护意识，遵守安全操作规程，正操作前确认周围环境安全，操作中注意他人提高自我防范意识，拒绝他人的违章指挥，确使用劳动防护用品，不违章作业、不冒险安全，交接班时告知安全注意事项纠正他人的不安全行为，远离危险区域蛮干典型案例分享因违章操作导致的事故案例一未戴安全帽高处坠物伤人案例二违规操作机械设备导致断指年月，某建筑工地一名工人因嫌麻烦未佩戴安全帽进入年月某制造企业员工在设备运行中清理杂物手指被卷20243202311,,施工区域被高处坠落的工具砸中头部造成重伤入机器导致三根手指离断,,,教训安全帽是保护生命的最后一道防线任何时候都不能心存,侥幸员工安全操作规范劳动防护用品佩戴安全帽进入生产区域必须佩戴系好下颚带帽檐朝前防护眼镜焊接、打磨、化学作业时必,,须佩戴防护手套根据作业类型选择耐高温、防割、绝缘等专用手套安全鞋穿戴防砸、防刺穿安全鞋高处作业穿防滑鞋,高处作业安全带使用检查要求使用前检查安全带完好性是否在有效期内佩戴方法高挂低用挂点高于人体腰,,部防止摆动碰撞禁止行为严禁将安全绳打结使用严禁多人共用一条安全绳,,机械设备安全操作员工安全权利与义务员工的安全权利员工的安全义务遵章守纪义务知情权严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程服从管理正确佩戴和使用,,了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施劳动防护用品学习培训义务建议权接受安全生产教育和培训掌握本职工作所需的安全生产知识提高安全生产,,对本单位安全生产工作提出建议参与安全生产管理和民主监督,技能增强事故预防和应急处理能力,报告义务拒绝权发现事故隐患或者其他不安全因素应当立即向现场安全生产管理人员或者拒绝违章指挥和强令冒险作业发现直接危及人身安全的紧急情况时有权停止,,本单位负责人报告作业或撤离现场应急响应义务赔偿权发现生产安全事故时应当及时报警并参与应急救援服从统一指挥,,因生产安全事故受到损害的有权依法获得工伤保险赔偿和民事赔偿,第四章八大危险作业十不准规范危险作业是企业安全管理的重中之重本章将详细介绍高处作业、吊装作业、动火作业、临时用电、盲板抽堵、动土作业、断路作业等八大危险作业的十不准规范帮助大,家掌握危险作业的安全要求高处作业十不准1未戴安全带不准作业2不准向下抛掷物品凡在坠落高度基准面米以上含米有可能坠落的高处进行作业必须正确佩戴安全严禁从高处向下抛掷任何物品、工具、材料必须使用绳索或专用工具传递防止物22,,,带,高挂低用体打击伤害3未设防护栏不准作业4脚手架不合格不准作业临边、洞口、通道口必须设置防护栏杆或安全网防护设施验收合格后方可作业脚手架必须经验收合格并挂牌承载能力符合要求严禁超载使用,,,恶劣天气不准作业遇有六级以上大风、大雨、大雪、大雾等恶劣天气时,严禁露天高处酒后及身体不适不准作业严禁酒后、疲劳、患有高血压等不适宜高处作业疾病人员从作业事高处作业未经审批不准作业特殊高处作业必须办理作业许可证落实安全措施后方可施工未设监护人不准作业危险性较大的高处作业必须设专人监护监护人不得擅离职守,,照明不足不准作业夜间或光线不足时必须有充足的照明照度不低于勒克斯,,50下方有人不准作业交叉作业时必须设置防护隔离措施下方严禁有人通行或作业,吊装作业十不吊12未审批同意不准吊装超载或物体重量不明不吊吊装作业前必须办理吊装作业许可证审批部门确认安全措施落实到位后方可作业严禁超过起重机械额定起重量物体重量不明或估算不准时严禁起吊,,34指挥信号不明不吊吊装区域非操作人员禁止入内必须由持证指挥人员进行指挥信号不清、指挥混乱时严禁起吊吊装作业区域必须设置警戒线和警示标志无关人员严禁进入吊装作业范围,,56捆绑不牢或重心不稳不吊斜拉斜牵不吊吊索具必须符合安全要求捆绑方法正确牢固物体重心稳定起吊时吊钩必须垂直于物体重心上方严禁斜拉斜牵,,,78埋在地下物体不吊安全装置失灵不吊埋入地下或与其他物体连接的物体,必须先挖出或断开连接后方可起吊起重机械的限位器、制动器、报警装置等安全装置必须齐全有效动火作业十不准未审批不准动火必须办理动火作业许可证明确动火级别、安全措施、监护人员,无防护措施不准动火动火点周围易燃易爆物品未清理、未设置防火隔离措施不得动火现场无消防器材不准作业动火现场必须配备足够的灭火器、消防水带等消防器材盛装可燃物容器未清洗不准动火盛装过可燃气体、易燃液体的容器必须彻底清洗置换合格,未进行可燃气体检测不准动火在易燃易爆场所动火必须进行可燃气体浓度检测合格后方可动火,,无监护人不准动火动火作业必须设专人监护监护人持证上岗不得擅离职守五级风以上露天不准动火遇有五级以上大风天气露天禁止明火作业,,,动火人员无证不准动火焊工、气割工必须持特种作业操作证上岗作业完毕未清理现场不准离开动火结束后必须清理现场,30分钟内监护人不得离开不了解周围情况不准动火必须了解动火点上下左右的情况确认无易燃易爆物品,临时用电作业十不准未持证上岗不准用电1电工必须持有效的特种作业操作证电工证上岗,非电工人员严禁从事电气作业线路不符合规范不准使用2临时用电线路必须符合国家标准,导线截面、绝缘性能、敷设方式符合安全要求无漏电保护器不准使用3临时用电必须安装漏电保护器,动作电流不大于30mA,动作时间不大于

0.1秒无接地或接零保护不准使用4必须采用TN-S或TT接地系统,金属外壳的电气设备必须接地或接零保护绝缘损坏不准使用5电气设备和线路绝缘必须完好,发现破损、老化必须立即停用更换不使用合格电器不准使用6电气设备必须是国家认证的合格产品,严禁使用三无产品和自制电器湿手不准操作电器7严禁湿手操作电气设备,防止触电事故发生私拉乱接不准使用8严禁私自接线、乱拉临时线,需要用电必须由电工规范接线带电作业无防护不准进行9带电作业必须有可靠的安全措施,使用绝缘工具,设专人监护未验电不准作业10检修电气设备前必须验电,确认无电后挂禁止合闸警示牌方可作业盲板抽堵作业十不准未降压未检测不准作业防护用品不符合要求不准作业管道压力必须降至常压或微正压并进行可燃气体、有毒气体检测合作业人员必须佩戴防护眼镜、防护手套、防护服等符合要求的劳动,格后方可作业防护用品未办理作业许可不准作业无监护人不准作业盲板抽堵作业属于危险作业必须办理作业许可证落实安全措施作业现场必须设专人监护监护人应熟悉应急处置措施不得擅离职,,,,守其他禁止事项工具不合格不准作业使用防爆工具工具完好无损,交叉作业不准进行盲板抽堵作业期间上下交叉作业区域严禁其他作业,管道未隔离不准作业相关阀门必须关闭并加盲板隔断挂警示牌,未泄压放空不准作业管道内介质必须排放干净确认无压力,未做好记录不准离开作业完成后详细记录盲板位置、规格、编号未做好应急准备不准作业现场准备好急救器材和应急药品动土作业十不准恶劣天气不准作业未落实安全措施不准动土遇有暴雨、雷电、大风等恶劣天气时严禁露天动土作业,必须探明地下管线位置制定开挖方案落实支护、排水等安全措施,,安全距离不足不准作业未设围挡警示不准作业距离地下管线、建筑物基础、高压线路必须保持安全距离作业区域必须设置围挡和警示标志夜间设红灯示警,动土作业还应注意挖掘深度超过米必须设置安全梯严禁掏洞挖掘土方堆放距坑边不小于米高度不超过米沟槽开挖必须按规定放坡或支护发现不明管线、电

1.5,;

0.8,

1.5;;缆必须立即停工查明后再继续,断路作业十不准无监护人不准断路断路作业必须设专人监护负责现场安全管理和交通疏导,未设置安全警示标志不准作业在作业区域前方适当距离设置施工标志、限速标志、导向标志等未穿反光背心不准作业所有作业人员必须穿戴反光背心或反光服夜间作业增配反光袖标,照明不足不准作业夜间作业必须有充足的照明施工区域和警示标志必须清晰可见,未报备不准断路断路作业前必须向相关管理部门报备获得批准后方可实施,安全提示断路作业区域设置要求警告区、上游过渡区、缓冲区、作业区、下游过渡区、终止区应依次设置作业完成后及时清理现场撤除安全设施恢复交通:,,第五章安全隐患排查与治理隐患险于明火防范胜于救灾本章将介绍安全隐患排查的方法、重大隐患判定标准、隐,患治理流程以及企业如何建立长效的隐患排查治理机制实现人人查隐患人人除隐患,,,安全隐患排查行动全员参与排查小隐患小奖,大隐患大奖激励机制明查暗访与媒体曝光开展查找身边安全隐患活动发动全体员工参与建立隐患举报奖励制度根据隐患等级、防止损失组织专家组进行明查暗访发现的重大隐患通过媒,,,隐患排查让每个人都成为安全隐患的发现者和治程度给予不同额度奖励最高可达万元激发员工体曝光倒逼企业整改形成强大震慑作用,,,,,理者积极性隐患排查重点领域人的不安全行为物的不安全状态管理的缺陷违章操作、违章指挥设备设施缺陷损坏安全制度不健全•••劳保用品佩戴不规范安全防护装置缺失安全培训不到位•••无证上岗、酒后作业作业环境存在危险隐患整改不及时•••隐患辨识科普行动重大事故隐患判定标准重大事故隐患是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能消除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患375000+重点行业隐患治理国务院安委会明确了37个行业领域重大事故隐患判定2024年全国排查治理各类隐患5000余万项标准100%整改率重大隐患整改率达到100%,建立销号制度新媒体互动活动安全隐患随手拍隐患辨识大赛安全知识问答员工通过手机APP或微信小程序,拍照上传发现的安全隐患,系统组织线上线下隐患辨识竞赛,通过图片、视频等形式考察员工发利用企业微信、钉钉等平台开展每日安全知识问答,员工答对积自动生成隐患台账,推送至责任部门整改现隐患的能力,优胜者给予奖励分,积分可兑换奖品或假期消除隐患演练行动隐患识别评估分级全面排查各类安全隐患,建立隐患清单根据危害程度将隐患分为一般隐患和重大隐患持续改进制定方案总结经验教训,完善制度,防止复发明确整改责任、措施、期限和应急预案验收销号组织整改整改完成后组织验收,合格后销号按照五定原则落实整改措施重点行业隐患治理案例矿山行业危险化学品消防安全某煤矿开展瓦斯治理专项行动,增设监测设备200余套,完善某化工企业投入2000万元进行设备更新改造,实施自动化某商业综合体开展消防演练50余次,培训员工5000人次,更新通风系统,瓦斯浓度下降60%,实现安全生产1000天控制系统升级,减少危险岗位作业人员80%消防设施,整改火灾隐患300余处第六章应急管理与事故防范事故应急救援是减少人员伤亡和财产损失的关键环节本章将介绍应急预案编制、应急演练组织、事故报告流程、典型事故案例分析帮助大家掌握应急处置技能提高事故防,,范能力应急预案与演练事故发生启动预案成立指挥部现场救援人员疏散应急预案体系应急演练要求41综合演练2每年至少组织4次综合应急演练31综合预案12专项演练2专项预案火灾、爆炸、中毒等每年至少组织12次专项应急演练3现场处置方案岗位级应急措施100%安全文化建设与持续改进安全进校园安全进企业在大中小学开展安全知识教育,培养学生安全意识,从小树立安全第一企业定期组织安全培训、应急演练、隐患排查,营造浓厚安全氛围理念安全进社区安全进机关在社区开展安全宣传活动,普及家庭安全知识,提高居民自救互救在机关单位强化安全责任意识,提升公职人员安全监管能力能力安全进家庭安全进农村通过家庭安全知识手册、亲子安全活动等形式,将安全理念融入家庭在农村地区宣传农业生产安全、交通安全、消防安全等知识生活企业安全文化建设成功案例某大型制造企业安全文化实践该企业通过建立安全积分制,将员工的安全行为与绩效考核、晋升挂钩设立安全之星评选,每月表彰安全标兵开展安全合理化建议征集,采纳建议者给予奖励建设安全文化长廊、安全体验馆,让员工沉浸式学习安全知识经过3年努力,该企业实现零事故,安全文化深入人心筑牢安全防线守护美好生活安全生产，人人有责预防为主，综合治理持续改进，永无止境每个人都是安全生产的参与者、实践者、受从源头防范风险消除事故隐患保障生命安安全管理没有终点只有不断提升、永续发展,,,益者全让我们携手并进共同营造安全、健康、和谐的工作环境为企业高质量发展、为员工幸福生活、为社会和谐稳定贡献力量,,!培训结束感谢大家,!。