党委书记安全课培训课件

党委书记安全课培训课件第一章安全生产的重要政治意义习近平总书记重要论述党委书记政治责任经济社会发展基石安全生产是民生大事,一丝一毫不能放松作为地方或单位的一把手,党委书记对安总书记多次强调人民至上、生命至上的全生产负有首要政治责任,必须亲自部署、理念,要求各级党委政府把安全生产摆在重亲自推动、亲自督查,确保责任落实到位要位置党委书记安全责任的法律法规依据法律法规体系《安全生产法》核心条款党内法规要求党委书记的安全责任不仅是政治要求,更有明确的法律•建立健全安全生产责任制•《地方党政领导干部安全生产法规依据从国家法律到党内法规,形成了完整的责任责任制规定》体系•保障安全生产投入•组织安全检查和隐患排查•明确党委书记党政同责《安全生产法》第三条明确规定:安全生产工作实行管•事故应急救援和调查处理•建立安全生产巡查制度行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必•严格责任追究机制须管安全的原则典型案例警示近年来多起重大安全事故中,相关党委书记因履职不力被严肃问责,教训深刻责任追究绝不是一句空话安全生产必须警钟长鸣、常抓不懈丝毫,放松不得否则就会给国家和人民带来不,可挽回的损失——习近平总书记在视察安全生产工作时的重要指示党委书记党政同责、一岗双责具体内涵这是新时代安全生产责任体系的核心要求,也是党委书记必须深刻理解和坚决执行的重要原则党政同责一岗双责责任清单与落实机制党委书记与政府主要领导对本地区、本单位党委书记在抓好党建和业务工作的同时,必建立明确的责任清单,每项责任都有具体要安全生产工作共同承担领导责任,不能推须同时履行安全生产职责,做到安全生产与求、完成时限和责任人,确保责任落实有据诿、不能分割,必须协同发力业务工作同部署、同落实、同考核可查、有迹可循•共同研究重大决策•每季度至少专题研究一次•制定年度安全工作计划•共同部署重点工作•定期开展安全检查•建立月度报告制度•共同督查落实情况•纳入年度考核体系•完善考核评价体系党委书记安全生产主体责任清单0102组织建立健全安全生产责任体系定期召开安全生产专题会议成立安全生产委员会,明确各级各部门安全职责,形成横向到边、纵向到底的责任网每季度至少召开一次安全生产专题会议,研究解决重大问题,部署重点工作遇到重大络,确保安全责任全覆盖、无死角隐患或突发情况,随时召开紧急会议0304推动安全风险隐患排查治理监督安全生产制度执行情况建立常态化隐患排查机制,组织开展专项检查,对发现的问题要求限期整改,重大隐患通过明察暗访、随机抽查等方式,检查各项安全制度落实情况,对执行不力的严肃问要挂牌督办,确保闭环管理责,形成有力震慑重要提示:责任清单不是一成不变的,要根据实际情况动态调整完善,确保责任体系始终适应安全生产工作需要典型案例分析某企业党委书记因安全事故被问责:事故背景12023年某化工企业发生重大爆炸事故,造成12人死亡、26人受伤,直接经济损失超过8000万元调查发现存在严重安全管理漏洞2责任认定事故调查组认定:企业党委书记长期不重视安全工作,一年内未召开过安全专题会议,对重大隐患整改督促不力,责任落实不到位的具体表现3负有主要领导责任•安全投入严重不足,设备老化未及时更新•安全培训流于形式,员工安全意识淡薄4处理结果与教训•隐患排查走过场,整改措施不落实•应急预案形同虚设,未组织过演练该党委书记被撤销职务并移送司法机关追究刑事责任这一案例告诫我们:安全生产责任重于泰山,党委书记必须时刻绷紧安全这根弦案例警示意义这起案例深刻警示我们,安全责任不是说在嘴上、写在纸上,必须落实到行动上党委书记的失职将付出沉重代价第二章安全风险管控与隐患排查治理:预防为主是安全生产工作的基本方针党委书记要推动建立科学的风险管控和隐患治理双重预防机制隐患排查治理五步法排查、登记、评估、治理、验收五个环节环环相扣,形成隐患闭环管理确保隐患整改五落实:措施、责任、资金、时限、预案安全风险辨识与分级管控全面辨识各类安全风险,按照风险等级实施分级管控,做到风险可控、在控建立风险清单和管控措施清单党委书记推动隐患整改落实对重大隐患实行挂牌督办,党委书记亲自过问、亲自督查建立隐患整改台账,实行销号管理,确保整改到位安全生产月活动与隐患排查专项行动全国安全生产月自2002年起,每年6月为全国安全生产月这是动员全社会关注安全、参与安全的重要平台,也是推动安全生产工作的重要抓手2025年主题人人讲安全个个会应急这一主题强调全员参与、全员应急的理念,要求每个人都成为安全的守护者和应急的参与者组织开展隐患排查与应急演练的经验分享全员动员,广泛参与突出重点,精准发力实战演练,提升能力发动全体员工参与隐患排查,设立举报奖励机制,营造人人聚焦高危作业、关键设备、重点部位,开展专项检查,不放组织多场景、多类型应急演练,检验预案可行性,提升员工关注安全、人人参与安全的浓厚氛围过任何一个死角和盲区应急处置能力,确保关键时刻能够快速反应、科学应对隐患排查现场安全检查要深入一线、深入现场,不能走马观花、浮在表面每一次检查都要认真细致,每一个隐患都要如实记录,每一项整改都要跟踪落实八大危险作业十不准规范解读高危作业是安全事故的高发区域,必须严格管理、严格监督党委书记要确保十不准规范得到严格执行1高处作业不准无证上岗、不准违章指挥、不准违章作业必须系好安全带,设置安全网,确保防护措施到位2动火作业不准未经审批动火、不准未清理现场动火必须办理动火证,配备灭火器材,安排专人监护3受限空间作业不准未经检测进入、不准单人作业必须进行气体检测,配备通风设备,保持通讯畅通4盲板抽堵作业不准带压作业、不准违反程序必须确认系统隔离,做好个人防护,严格操作规程党委书记监督要点:定期检查作业票证管理,抽查现场作业情况,对违规行为零容忍,发现一起、查处一起临时用电、动土、断路作业安全管理要点临时用电作业动土作业断路作业关键风险点:关键风险点:关键风险点:•电线老化、破损•地下管线损坏•车辆伤害•接地保护缺失•土方坍塌•交通堵塞•超负荷用电•机械伤害•夜间能见度低•雨天违规作业•交叉作业风险•应急通道阻塞防范措施:防范措施:防范措施:•使用合格电器设备•探明地下管线•设置明显标志•安装漏电保护器•做好边坡支护•安排交通疏导•定期检查维护•设置安全警戒•配备照明设施•配备专业电工•配备应急器材•保留应急通道典型违规案例警示某建筑工地在未探明地下燃气管线的情况下进行动土作业,导致管线破裂、燃气泄漏,险些引发重大爆炸事故现场负责人被追究刑事责任,企业被处以200万元罚款教训:任何作业都不能心存侥幸,必须严格按照规程操作,该履行的手续一个都不能少,该采取的措施一项都不能缺第三章安全生产责任体系建设:建立健全安全生产责任体系是党委书记的首要任务一个完善的责任体系是安全生产工作的组织保障建立安全生产委员会由党委书记任主任,相关领导任副主任,各部门负责人为成员定期召开会议,研究重大问题,协调各方力量,形成工作合力配备专业安全管理人员按照规定比例配备注册安全工程师和专职安全管理人员他们是安全生产的专业力量,是党委书记的重要助手和参谋党委书记推动力量配备亲自过问安全管理人员配备情况,确保人员数量充足、素质过硬支持安全管理部门依法履职,为其开展工作创造条件安全生产责任体系中的监督考核机制制度体系保障党政同责考核指标体系监督考核是推动责任落实的有力抓手党委书记要建立科学的监督考核项目权重评分标准考核机制,确保各级各部门履职尽责建立报告制度组织领导25%会议、检查、投入各级定期报告安全生产工作情况,重大隐患和事故第一时间报制度建设20%制度完善、执行到位告,确保信息畅通隐患治理25%排查整改、闭环管开展定期检查理季度检查、专项检查、随机抽查相结合,发现问题及时督促整教育培训15%培训覆盖、考核合改格严格责任追究应急管理15%预案演练、处置能力对履职不力、失职渎职的严肃问责,形成有力震慑实行安全生产一票否决:发生重大及以上事故的,年度考核直接评定为不合格,取消评优资格,相关责任人不得提拔使用安全生产责任体系架构党委书记处于责任体系的核心位置,通过安全生产委员会统筹协调,各部门分工负责、密切配合,形成齐抓共管的工作格局第四章安全文化建设与员工安全意识提升:安全文化是安全生产的灵魂党委书记要大力培育安全文化,让安全理念深入人心、化为自觉行动培育人人讲安全文化提升个个会应急能力创新宣传教育形式营造全员关注安全的氛围,让每个员工都成为安开展常态化应急培训和演练,让每个员工掌握基利用微信公众号、短视频、VR体验等新媒体手全的宣传员、监督员、实践者从要我安全本应急知识和技能,关键时刻能够自救互救、科段,让安全教育更加生动、更加有效,增强吸引转变为我要安全学应对力和感染力开展安全生产主题活动安全生产微课堂:利用班前会、午休时间开展5-10分钟安全小课堂,讲解安全知识、分析典型案例主题党日活动:组织党员到事故现场参观学习,观看警示教育片,增强党员安全责任意识安全文化墙:在厂区、车间设置安全文化墙,展示安全理念、安全知识、先进典型典型安全文化活动案例分享案例一某企业安全辩论赛与知识竞赛:该企业每年举办安全主题辩论赛,围绕安全与效益的关系个人防护装备是否必要等话题展开辩论,激发员工思考同时开展安全知识竞赛,设置丰厚奖品,参与率达95%以上活动效果:员工安全意识明显提升,违章行为大幅下降,连续三年实现零事故案例二安全文化基地参观学习:组织各级管理人员和一线员工分批参观省级安全文化教育基地,通过VR体验、事故模拟、互动游戏等方式,身临其境感受事故危害,增强安全意识活动效果:参观人员普遍反映震撼触目惊心,纷纷表示要把安全放在首位,杜绝侥幸心理案例三安全生产主题读书活动:开展每月一书活动,推荐安全生产相关书籍,组织读书分享会,撰写心得体会党委书记带头参加,并在全员大会上分享读书感悟活动效果:形成了浓厚的学习氛围,管理人员安全管理能力显著提升,企业安全管理水平迈上新台阶第五章应急管理与事故处置:应急管理是安全生产的最后一道防线党委书记要高度重视应急管理工作,确保一旦发生事故能够快速响应、科学处置、有效救援应急预案编制与演练党委书记应急管理职责预案编制要求平时准备针对各类可能发生的事故,编制综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案,做到全覆盖、可操作•审定应急预案定期修订完善•保障应急投入•建立应急队伍每年至少修订一次预案,根据实际情况及时调整,确保预案与实际相符、切实可行•配备应急物资开展实战演练事故处置每年至少组织两次综合演练和多次专项演练,检验预案可行性,提升应急处置能力•第一时间赶赴现场•组织指挥救援•协调各方力量•稳定社会秩序善后处理•做好伤员救治•妥善安抚家属•配合事故调查•落实整改措施事故报告与调查处理流程第一时间报告组织事故调查落实整改措施事故发生后1小时内向上级报告,不得迟报、谎报、瞒报、漏报按照四不放过原则开展调查:原因未查清不放过、责任未追究不放过、整改未落实不放过、根据调查报告认真整改,举一反

三、堵塞漏洞,防止类似事故再次发生教训未吸取不放过应急演练实操要点与经验分享应急演练不是走过场,必须实战化、常态化,真正达到检验预案、锻炼队伍、提升能力的目的演练方案设计演练效果评估与改进•明确演练目的和内容•全程记录演练情况•设置真实场景和科目•组织现场讲评•制定详细演练脚本•收集参演人员意见•确定评估标准和方法•形成评估报告方案要经过专家论证,确保科学合理、符合实际对发现的问题要认真整改,不断完善预案和提升能力123组织协调与资源保障•成立演练指挥部•明确各方职责分工•配备必要装备器材•做好医疗和后勤保障党委书记要亲自部署,确保各项保障措施到位成功经验总结突出实战性注重针对性采取无脚本演练方式,不提前告知具体时间和内容,突然拉响警报,检验真实反应能力避免演戏式演练,力针对本单位实际风险和薄弱环节设计演练科目,有的放矢、精准施策不搞大而全、华而不实的形式主义求贴近实战应急演练现场指挥调度有序、救援行动迅速、协同配合密切——这是一次成功演练的标志通过反复演练,确保关键时刻拉得出、冲得上、打得赢第六章新时代安全生产新要求:进入新时代,安全生产工作面临新形势、新任务、新要求党委书记要与时俱进,不断创新安全管理方式方法贯彻落实党员教育培训规划深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习《全国党员教育培训工作规划2024-2028年》明确要求,基层党深入学习领会习近平总书记关于安组织书记5年内累计参加不少于35天全生产的重要论述,准确把握人民至的集中培训,其中安全生产是重要培上、生命至上的理念,将其贯穿到安训内容党委书记要带头学习、率全生产工作全过程,转化为推动工作先垂范的强大动力推动信息化手段提升管理效能运用大数据、物联网、人工智能等现代信息技术,建设智慧安防系统,实现风险预警、隐患排查、应急指挥的数字化、智能化,提升安全管理的科学化水平智能安全监测与隐患排查新技术应用技术赋能安全管理案例:某制造企业智能安全监测系统科技是第一生产力,也是提升安全管理水平的重要手段党委书记要重视科技投入,推动新技术在安全领域的应用该企业投资500万元建设智能安全监测系统,覆盖生产全流程系统主要功能包括:实时监控:300余个摄像头和传感器全天候监控,数据上传云平台智能预警:AI算法识别11类违章行为和15种异常状态,自动预警无人机巡检移动巡检:安全人员手持终端扫码巡检,系统自动生成巡检报告数据分析:大数据分析隐患趋势,为决策提供支持用于高空、高危区域巡检,及时发现隐患,避免人员冒险应用成效:系统运行一年来,发现并处理隐患3200余项,违章行为下降65%,未发生任何安全事故,安全投入产出比达到1:8智能传感器实时监测温度、压力、气体浓度等关键参数,异常时自动报警AI视频分析识别违章行为,如未戴安全帽、违规动火等,自动抓拍并推送第七章基层党组织书记安全培训要求:培训是提升能力的重要途径党委书记要重视自身安全知识和管理能力的提升,同时推动全员培训工作35100%90培训天数要求培训覆盖率考核合格率基层党组织书记5年累计集中培训不少于35天所有党委书记必须参加安全生产专题培训培训结束后进行考核,合格率要达到90%以上结合实际制定培训计划分层分类培训培训内容培训形式创新•新任书记岗前培训•法律法规和标准•集中授课•在职书记提升培训•安全管理知识•现场教学•高危行业专项培训•事故案例分析•线上学习•应急处置技能•实操演练培训要做到三个结合:理论学习与实践操作相结合、课堂教学与现场教学相结合、传统方式与现代手段相结合,确保培训取得实效党委书记安全责任落实的监督与考核没有监督就没有落实,没有考核就没有动力建立严格的监督考核机制,是推动党委书记履行安全职责的重要保障日常监督年度考核上级党委和纪检部门定期开展监督检查,及时发现和纠正问题将安全生产纳入年度目标考核,考核结果与绩效、晋升挂钩表彰激励责任追究对安全生产工作成绩突出的党委书记予以表彰,树立先进典型对履职不力的严肃问责,情节严重的移送司法机关处理典型问责案例案例一:某县党委书记因对安全生产工作重视不够,一年内未召开过安全生产会议,该县发生较大事故后,被给予党内严重警告处分,并被免去职务案例二:某企业党委书记对重大隐患整改督促不力,导致隐患长期存在并最终引发事故,被追究刑事责任,判处有期徒刑三年党委书记现场督查监督检查要沉到一线、深入现场,真督实查、动真碰硬通过严格的监督考核,推动安全责任层层压实、件件落实第八章安全生产工作中的廉洁自律:安全生产领域是腐败风险的高发区党委书记既要抓好安全生产,也要守好廉洁底线,确保权力在阳光下运行公开透明运作推行阳光采购、公开招标,建立健全监督机制,让权力在阳光下运行,铲除防范腐败风险点腐败滋生的土壤安全设备采购、工程发包、检测认证、执法检查等环节容易滋生腐败,必须严格监督、规范管理加强廉政教育定期开展警示教育,用身边案例教育身边人,筑牢拒腐防变的思想防线完善制度机制建立健全廉政风险防控机制,强化制度约束,把权力关进制度的笼子严肃执纪问责对安全领域的违纪违法行为零容忍,发现一起、查处一起,绝不姑息典型违纪案例警示案例:某企业党委书记收受贿赂案教训与启示某国有企业党委书记在安全设备采购中收受供应商贿赂120万元,违规指定供应商,导致企业采购了大量不合•贪欲是万恶之源,必须时刻保持清醒头脑格设备,埋下重大安全隐患•制度是防腐的关键,必须严格执行、不搞例外处理结果:该党委书记被开除党籍、开除公职,并被判处有期徒刑十年,没收违法所得•监督是最好的保护,必须主动接受、欢迎监督党委书记安全工作心得分享实践出真知让我们一起分享几位优秀党委书记在安全生产工作中的宝贵经验和深刻体会张书记制造企业责任担当篇李书记化工企业创新举措篇::安全生产无小事,党委书记必须时刻把我们建立了安全积分制,员工发现隐安全放在心上、扛在肩上我每周至少患、提出建议、参加培训都能获得积到车间现场检查两次,与一线员工面对分,年底根据积分评选安全之星并给予面交流,了解真实情况只有真正沉下奖励这一举措极大调动了员工参与安去,才能发现问题、解决问题全管理的积极性,效果非常好王书记建筑企业实干精神篇:安全工作来不得半点虚假我要求所有管理人员每天必须到现场巡查,发现问题立即整改,不能等、不能拖我自己也坚持这样做,以身作则、率先垂范,大家看在眼里、记在心里,工作积极性明显提高共同启示:做好安全生产工作,需要责任担当、创新思维、实干精神党委书记要用心用情用力,把安全生产抓实抓细抓到位,才能真正守护好人民群众的生命财产安全结语筑牢安全防线守护人民生命财产安全:,安全生产永远在路上安全生产没有终点,只有起点;没有完成时,只有进行时我们必须始终保持清醒头脑,时刻绷紧安全这根弦,一刻也不能放松、一丝也不能懈怠党委书记责任重大,使命光荣作为党委书记,肩负着保一方平安、守一方安全的重大责任这是组织的信任,是人民的重托,更是我们义不容辞的使命我们要以高度的政治责任感和历史使命感,切实履行好安全生产职责共同推动安全发展新局面互动环节培训的最后,让我们进行互动交流,共同探讨安全生产工作中的经验做法和难点对策现场提问与答疑分享安全管理好做法欢迎各位党委书记提出在安全生产工作中遇到的困惑和问题,我们将实践出真知请各位书记分享本单位在安全管理方面的创新做法和邀请专家现场解答,帮助大家理清思路、找到办法成功经验,相互学习借鉴,共同提高提问方式:分享内容可包括:•举手示意,工作人员递送话筒•制度创新•通过会议系统在线提问•技术应用•会后单独咨询专家•文化建设•应急管理讨论安全生产难点与对策针对当前安全生产工作中的重点难点问题,组织分组讨论,集思广益,探索解决之道讨论话题:•如何提升员工安全意识•如何落实安全投入•如何处理安全与效益的关系•如何应对新技术带来的新风险温馨提示:请各位党委书记踊跃发言、积极互动您的经验分享和问题讨论,将为其他同志提供宝贵的参考和启发让我们携手共进,共同推动安全生产工作再上新台阶!致谢感谢各位党委书记!感谢大家在百忙之中参加本次培训,感谢大家的认真学习与积极参与你们的热情投入、深入思考、真诚交流,使本次培训取得了圆满成功培训收获今后努力方向•深化了对安全生产重要性的认识•学以致用,把培训成果转化为工作实效•明确了党委书记的安全职责•勇于担当,切实履行好安全生产职责•掌握了安全管理的方法技巧•开拓创新,不断提升安全管理水平•交流了工作经验和创新做法•真抓实干,确保安全生产形势持续稳定•增强了做好安全工作的信心和决心让我们携手共筑安全防线推动高质量发展,!安全生产,责任重于泰山让我们以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加扎实的作风,把安全生产各项工作抓紧抓实抓好,为保障人民群众生命财产安全、促进经济社会持续健康发展作出新的更大贡献!1。