安全生产技术基础培训课件

安全生产技术基础培训课件第一章安全生产的重要性与法律法规背景安全生产为何如此重要保障员工生命安全与健康维护企业稳定发展与社会和谐法律法规强制要求，违者重罚员工是企业最宝贵的财富，每一个生命都安全事故会造成巨大的经济损失，影响企国家通过完善的法律体系，明确了企业和不可替代安全生产直接关系到每位员工业声誉和持续发展能力良好的安全记录个人的安全责任违反安全生产法律法能否平安回家，关系到千万家庭的幸福安是企业核心竞争力的重要体现规，将面临严厉的行政处罚甚至刑事追宁责关键法律法规解读1《中华人民共和国安全生产法》2002年首次施行，经过多次修订完善这是我国安全生产领域的基本法律，明确了企业主体责任、政府监管职责和从业人员权利义务2《劳动法》与《职业病防治法》保护劳动者在劳动过程中的安全与健康，规范职业病诊断、鉴定和治疗，要求企业提供符合标准的劳动条件3《消防法》及特种作业安全管理规定安全生产责任体系企业主要负责人1安全第一责任人各级管理人员2分级管理责任全体员工3岗位安全职责安全生产责任制是企业安全管理的核心制度企业主要负责人对本单位安全生产工作全面负责，必须建立健全安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准责任落实监督检查持续改进•层层签订安全责任书•定期开展责任制执行情况检查•根据实际情况调整责任制•建立安全绩效考核机制•及时发现和纠正问题•总结经验教训•实施安全生产一票否决制•强化责任追究安全生产法定职责不可推卸第二章安全生产基本概念与管理原则安全生产的基本概念危险源事故与工伤不安全行为与不安全状态可能导致人员伤害、职业病、财产损失或环境事故是指造成人员伤亡、财产损失的意外事不安全行为指人的违章操作；不安全状态指设破坏的根源或状态识别和控制危险源是预防件工伤是指在工作过程中因工作原因受到的备、环境存在的隐患两者相互作用导致事故事故的关键人身伤害发生事故发生的三大要素人、机、环安全管理的基本原则安全第一预防为主综合治理在生产与安全发生矛盾时，优先考虑安全把预防工作做在前面，防患于未然运用法律、经济、技术、教育等多种手段三先原则管理方法建章立制-建立健全安全管理制度体系，用制度管人管事01安全意识先行监督执法-加强日常监督检查，严格执行安全规定教育培训-持续开展安全教育，提升员工安全技能培养全员安全意识，形成安全文化氛围科技创新-应用先进技术手段，提升本质安全水平02安全投入先行确保安全设施、培训、应急等资金到位03安全责任先行明确责任主体，强化责任落实事故成因深度剖析分析大量事故案例发现，人为因素是导致事故的主要原因深入理解事故成因，有助于我们采取针对性的预防措施违章操作的惨痛代价每一起事故背后都是一个家庭的悲剧一时的疏忽大意、图省事、抱侥幸心理，可能换来的是终身遗憾甚至生命的代价安全无小事，规程不能违第三章安全风险辨识与隐患排查风险辨识和隐患排查是安全管理的重要环节通过系统识别生产过程中的各类风险，建立分级管控机制，及时发现和消除隐患，可以有效防范事故发生本章将介绍风险辨识方法、隐患排查技巧和双重预防机制建设危险源识别与分类机械危险电气危险机械设备的旋转部件、传动装置、切割刃具等可能造成夹伤、碰撞、切割等伤害电击、电弧灼伤、电气火灾等，触电事故后果严重，必须严格防范化学品危险高温低温危险有毒有害化学品可能引起中毒、灼伤、爆炸等，需要特殊管理措施高温作业易导致中暑、烫伤，低温作业可能造成冻伤，需要防护措施物理危险环境危险噪声、振动、辐射等物理因素长期作用可能导致职业病狭小空间、高处作业、恶劣天气等作业环境增加事故风险重点岗位与特殊工种风险特点电工面临触电风险；焊工存在火灾、爆炸及职业病危害；起重作业易发生高处坠落、物体打击；有限空间作业可能发生中毒窒息这些特殊工种必须经过专门培训，持证上岗，严格遵守操作规程隐患排查治理机制定期检查1日常巡查、周检查、月检查、季度检查，形成常态化排查机制2专项排查针对重点部位、关键环节、特殊时期开展专项安全检查隐患登记3发现隐患立即登记，建立隐患台账，明确责任人和整改期限4整改实施按照五定原则（定人、定时、定措施、定资金、定预案）落实整改验收销号5整改完成后组织验收，合格后方可销号，形成闭环管理6隐患治理遵循闭环管理原则，确保每一项隐患都得到彻底整改对于重大隐患，必须立即停产整改，不能存有任何侥幸心理典型隐患案例案例一某车间消防通道被物料堵塞，经排查整改后通道保持畅通，后续消防演练顺利实施案例二配电柜门锁损坏，存在触电风险，整改后加装了防护门和警示标识风险分级管控与双重预防机制构建风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，是预防事故的重要举措通过关口前移、源头管控，实现风险可控、隐患可治风险辨识风险评估全面识别各类风险点评估风险等级和影响管控措施持续改进制定针对性管控方案动态调整完善体系风险等级管控层级管控措施重大风险公司级管控必须建立专项管理制度，配备专职管理人员，实施24小时监控较大风险部门级管控制定专门的安全操作规程，加强现场监督检查一般风险班组级管控纳入日常管理，定期检查，及时消除隐患低风险岗位级管控员工自主管理，遵守操作规程企业安全管理体系建设示范某制造企业建立了完善的双重预防机制，划分了200余个风险点，其中重大风险点10个，实施挂牌警示、专人监管通过系统管控，该企业连续5年实现零事故，成为行业标杆第四章安全操作规程与劳动防护规范的操作规程和正确的劳动防护是保障作业安全的两大基石本章将详细介绍各类岗位的标准化操作流程，以及劳动防护用品的选择、使用和维护方法，帮助员工养成良好的安全作业习惯安全操作规程的重要性标准化作业流程减少人为失误安全操作规程是经过长期实践总结出来的科学作业方法，它规定了操作的每一个步骤、每一个动作，明确了安全注意事项严格遵守操作规程，可以最大限度地避免人为失误导致的事故作业前准备-检查设备状态、确认安全条件、佩戴防护用品作业中监控-严格按规程操作、注意观察异常、保持警惕状态作业后处理-关闭设备、清理现场、做好交接记录典型岗位操作规程示范电工作业焊接作业起重作业

1.验电确认断电

1.清理作业现场

1.确认吊具完好

2.悬挂警示标识

2.检查焊接设备

2.计算载荷重量

3.使用绝缘工具

3.办理动火许可

3.设置警戒区域

4.穿戴绝缘防护

4.配备灭火器材

4.统一指挥信号

5.专人监护作业

5.监测有害气体

5.平稳起吊运行劳动防护用品的正确使用劳动防护用品是保护劳动者在生产过程中人身安全与健康的重要装备正确选择、佩戴和维护防护用品，是每一位员工必须掌握的基本技能安全帽防护眼镜防尘口罩安全带防止高处坠物打击头防止飞溅物、强光、化防止粉尘、有害气体吸高处作业防坠落使用部使用前检查帽壳、学品伤害眼睛根据作入选择符合国家标准前检查绳索、挂钩、扣帽衬完好，调整好帽业性质选择防冲击、防的口罩，确保贴合面环，高挂低用，严禁打箍，系紧下颏带有效化学、防辐射等不同类部，定期更换滤芯结使用每次使用前必期一般为2-3年型须检查防护手套安全鞋根据作业选择耐磨、绝防砸、防刺穿、防滑、缘、防化学、防切割等绝缘选择合适尺码，专用手套破损及时更保持鞋底清洁，定期检换，避免在旋转设备旁查鞋头钢板完好性使用防护用品使用不当的事故案例某工地工人高处作业时，因嫌麻烦未系安全带，在移动位置时不慎踩空，从3米高处坠落，造成腰椎骨折事故调查发现，该工人长期存在不系安全带的习惯，企业现场管理人员也未严格监督这起本可避免的事故，给工人和家庭带来了沉重打击安全从细节开始每一件防护用品都可能在关键时刻挽救生命正确佩戴、规范使用，看似简单的动作，却是对自己和家人最大的负责第五章消防安全与危险化学品管理火灾和危险化学品事故具有突发性强、危害大的特点掌握消防安全知识、熟悉危险化学品管理要求，是企业和员工必备的安全技能本章将系统介绍火灾预防、应急处置和化学品安全管理要点火灾的三要素与预防助燃物帮助和支持燃烧的物质，主要是空气中的氧气可燃物能够燃烧的物质，如木材、纸张、油料、气体等引火源引起燃烧的能量来源，如明火、电火花、高温等只有三要素同时存在并相互作用，才会发生燃烧消除或隔离其中任何一个要素，就能预防火灾火灾预防四个严禁原则1严禁违章动火2严禁违章用电焊接、切割等动火作业必须办理动火许可证，清理现场可燃物，配备灭火器材，专人监护不私拉乱接电线，不超负荷用电，不使用不合格电器设备，及时维修电气故障3严禁违章存放4严禁堵塞通道易燃易爆物品专库存放，远离火源热源，保持通风，严格限量储存消防通道、安全出口必须保持畅通，不得堆放物品，消防设施不得遮挡挪用灭火器材与应急使用各类灭火器的适用范围灭火器类型适用火灾禁止使用干粉灭火器A、B、C类火灾精密仪器二氧化碳灭火器B、C类及电气火灾金属火灾泡沫灭火器A、B类火灾电气火灾水基灭火器A类火灾油类、电气火灾0102提起灭火器对准火焰根部拔掉保险销，一手握住喷管站在上风向，距离火源3-5米0304压下压把火灾报警与应急疏散流程左右扫射，直至火焰熄灭发现火情初期扑救立即按下报警按钮或拨打119在确保安全前提下使用灭火器扑救危险化学品安全管理危险化学品具有易燃、易爆、有毒、腐蚀等特性,管理不当可能造成严重后果必须严格按照法规要求进行全过程管理危险化学品的分类主要危害特性爆炸品-如炸药、烟花爆竹火灾爆炸-遇火源或高温可能燃烧爆炸易燃液体-如汽油、酒精、油漆中毒窒息-吸入、食入或皮肤接触导致中毒易燃固体-如硫磺、金属粉末化学灼伤-腐蚀性物质接触皮肤造成灼伤氧化剂-如过氧化氢、高锰酸钾环境污染-泄漏扩散污染水源、土壤、大气有毒物质-如氰化物、农药腐蚀品-如硫酸、盐酸、氢氧化钠储存要求使用要求运输要求•专用仓库，通风良好•操作人员持证上岗•专用车辆运输•分类分区存放•穿戴专用防护用品•包装符合标准•远离火源热源•严格按规程操作•押运员随车监管•配备防护器材•做好使用记录•规划安全路线•标识清晰醒目•剩余物品妥善处理•配备应急器材化学品泄漏应急处置案例某化工企业盐酸储罐发生泄漏，应急小组立即启动预案第一时间疏散周边人员，设置警戒区域；穿戴防护服的专业人员使用沙土、吸附材料围堵泄漏液体；用碱性物质中和，防止扩散；泄漏点采取临时封堵，及时转移剩余物料由于应急处置及时有效，未造成人员伤亡和环境污染，后续对储罐进行了全面检修和改造第六章应急管理与事故处理完善的应急管理体系和科学的事故处理流程，是减少事故损失、保护生命财产安全的重要保障本章将介绍应急预案编制、应急演练组织以及事故现场处置要点应急预案的制定与演练编制应急预案根据风险评估结果，针对可能发生的事故类型制定专项预案建立应急组织成立应急指挥部，明确各部门职责，配备专兼职应急人员配备应急资源储备必要的应急物资、设备，建立应急通讯和信息系统开展应急培训对应急人员进行专业培训,提升应急处置能力定期应急演练按计划组织综合演练和专项演练,检验预案有效性应急组织架构应急演练类型与频次桌面演练-每半年一次，检验预案完整性1功能演练-每季度一次，测试单项功能2全要素演练-每年一次，全面检验应急能力专项演练-根据实际需要随时组织3演练后要及时总结评估，找出不足，修订完善预案1总指挥2副总指挥3各应急小组下设现场处置组、抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、信息联络组等事故现场的应急处置事故发生后的前几分钟是黄金救援时间正确的应急处置可以有效控制事态发展，减少人员伤亡和财产损失事故报警专业救援第一发现人立即报告，说明事故地点、类型、伤亡情况启动应急响应急救援队到达现场，实施专业救援抢救伤员、排除险情、防止次应，通知相关人员生灾害1234初期处置善后处理在确保安全的前提下，采取措施控制事态切断电源气源、使用灭火现场清理、环境恢复、事故调查、责任追究、总结改进器、疏散人员伤员救护要点现场隔离措施事故调查程序•先救命后治伤•设置警戒线•成立调查组•先重伤后轻伤•安排专人警戒•现场勘查取证•先止血后包扎•禁止无关人员进入•询问相关人员•先固定后搬运•保护事故现场•分析事故原因•及时拨打120•防止二次伤害•提出处理意见关键原则处置事故要遵循救人第

一、防止扩大、保护现场、及时报告的原则任何人发现事故都有权利和义务立即报告,不得隐瞒不报或拖延报告第七章安全文化建设与员工安全意识提升安全文化是企业安全管理的灵魂,员工安全意识是做好安全工作的内在动力本章将探讨如何营造良好的安全文化氛围,提升全员安全素质,实现从要我安全到我要安全的转变安全文化的内涵与作用以人为本，安全第一的价值观安全文化是企业在长期安全管理实践中形成的,被全体员工认同和遵循的安全价值观念、行为规范和物质表现的总和它强调人的生命高于一切,把保障员工安全健康作为企业的首要责任习惯性违章的危害与治理习惯性违章是指那些长期沿袭下来的、违反安全规定的不良操作习惯它是导致事故的重要原因,必须坚决遏制和纠正典型习惯性违章行为剖析图省事违章侥幸心理违章经验主义违章为节省时间或图方便,简化操作步骤,不执行规定程序认为不会那么巧、出不了事,存在侥幸心理凭老经验办事,自以为是,不按规程操作•不办作业许可证就动火•带电作业不断电•凭经验判断不检查•登高作业不系安全带•违章跨越运行设备•自作主张改变工艺•不佩戴防护用品•酒后上岗作业•带故障强行作业心理因素分析行为矫正方法麻痹思想-长期无事故产生松懈心理教育引导-讲清违章危害,案例警示从众心理-看到别人违章自己也跟着违章制度约束-严格执行奖惩制度逆反心理-对安全规定产生抵触情绪监督检查-加强现场巡查,及时制止疲劳厌倦-长时间作业注意力下降正向激励-表彰安全标兵,树立榜样案例分享某企业电工张师傅从事电气维修20多年,经验丰富,但长期存在不验电就作业的习惯一次检修时,他自认为已断电,未经验电就接触设备,结果触电受伤事故调查显示,该线路因标识错误并未断电这起事故给张师傅带来终身遗憾,也给企业和家庭造成巨大损失经验不能代替规程,任何时候都不能心存侥幸安全生产人人有责安全是生命的保障安全是企业的基石从要我安全到我要安全每一个安全规定都是用血泪换来的教训,每一次违章都可没有安全就没有效益,没有安全就没有发展企业的长远发安全意识的转变是安全文化建设的核心目标让安全成能是灾难的开始珍爱生命,从遵守安全规程做起展离不开稳定的安全生产环境为每个人的自觉行动和内在需求100%0365全员参与率事故目标天天讲安全安全工作需要每一个人的共同努力零事故、零伤害是我们的不懈追求安全工作永远在路上,一刻也不能放松让我们携起手来,共同筑牢安全防线,守护美好生活!安全生产不仅关系到我们每个人的生命健康,更关系到家庭的幸福美满和企业的长远发展让我们把安全理念内化于心、外化于行,从我做起,从现在做起,从每一个细节做起,为建设本质安全型企业而不懈努力!。