员工安全保密培训课件

员工安全保密培训课件第一章安全保密意识的重要性在信息化高速发展的今天，企业面临的安全威胁日益复杂多样网络攻击、信息泄露、安全事故等风险无处不在，对企业的生存发展构成严重威胁每一位员工都是企业安全防线的第一道关口无论是技术人员、管理人员还是一线员工，都掌握着企业的各类信息资源保密工作不仅是法律责任和职业道德的要求，更是企业在激烈市场竞争中生存发展的基石真实案例警示华为前员工泄密事件年，某前华为员工因泄露公司核心技术资料，导致企业直接经济损失高达

20191.8亿元人民币该员工被判处有期徒刑并承担巨额赔偿责任，个人职业生涯彻底毁灭警示信息泄密不仅损害企业利益，更会毁掉个人前途机械伤害致命事故某制造企业员工因违反操作规程，未佩戴防护装备进入危险区域作业，被高速运转的机械设备卷入，当场死亡事故调查显示，该员工长期存在侥幸心理，忽视安全培训要求安全与保密的定义与关系安全的含义保密的含义安全是指在生产、工作和生活中，人员免受伤害、设备免遭损坏、环境保密是指采取必要措施，保护企业核心信息、商业秘密、客户资料等敏不受破坏的状态它涵盖人身安全、设备安全、信息安全、环境安全等感信息不被非法获取、泄露、篡改或破坏多个维度保密工作是维护企业竞争力、保护知识产权、履行法律义务的重要手安全管理的目标是预防事故、消除隐患，确保企业正常运营和员工生命段健康安全与保密责任在你我第二章企业保密政策与法规解读0102国家保密法律体系企业保密制度《中华人民共和国保守国家秘密法》、企业根据国家法律和自身业务特点，制定《反间谍法》、《网络安全法》、《数据内部保密管理制度，明确保密范围、等安全法》、《个人信息保护法》等构成了级、责任和处罚措施，所有员工必须严格我国信息安全保密的法律框架遵守03员工保密义务员工在劳动合同和保密协议中承诺的保密义务，包括在职期间和离职后的保密责任，违反将承担法律责任和经济赔偿违反保密规定的后果极为严重，轻则解除劳动合同、行业禁入，重则面临刑事处罚和高额赔偿每位员工都必须清醒认识到保密工作的重要性和违规的严重后果企业保密制度框架保密等级划分机密文件管理电子信息安全绝密级核心技术、战略计划标密文件必须标注密级强密码策略定期更换••机密级重要业务数据、财务信息用密按权限使用查阅禁止使用个人设备处理机密••秘密级内部管理文件、客户资料传递专人专送登记邮件加密传输••内部级一般工作文件存储保密柜专项保管移动存储设备严格管控••销毁专业碎纸彻底销毁数据备份与访问日志••第三章信息安全基础知识信息安全是企业保密工作的核心内容在数字化时代，信息资产已成为企业最重要的资源之一了解信息安全基础知识，掌握防护技能，是每位员工的必修课完整性保证信息在传输和存储过程中不被篡改或破坏保密性确保信息只被授权人员访问，防止未经授权的披露可用性确保授权用户在需要时能够及时访问和使用信息不可抵赖性确保操作行为可追溯，防止否认已发生的操作可靠性系统能够持续稳定运行，抵御各种干扰和攻击密码安全与账户管理•密码长度至少8位，包含大小写字母、数字和特殊符号•不同系统使用不同密码，避免一码通用•每3个月更换一次密码，不要重复使用旧密码•不在纸张或电子文档中明文记录密码•离开工作位时及时锁定电脑屏幕数据保护与客户隐私个人信息保护法核心要求2021年11月1日正式实施的《个人信息保护法》对企业和员工提出了严格要求任何组织和个人处理个人信息，必须遵循合法、正当、必要和诚信原则客户隐私信息包括•姓名、身份证号、联系方式•银行账户、支付信息•健康医疗记录•位置信息、网络浏览记录•其他可识别特定个人的信息保护措施

1.最小化原则只收集必要信息

2.加密存储敏感信息加密处理

3.访问控制严格限制访问权限

4.定期审计检查信息使用情况

5.安全销毁不再使用时及时删除违规代价违反个人信息保护法，企业可被处以最高5000万元或上一年度营业额5%的罚款，直接责任人员也将面临处罚社交工程攻击防范社交工程是指攻击者通过心理操纵、伪装身份、建立信任等手段，诱使目标主动提供敏感信息或执行特定操作的攻击方式这是当前最常见、成功率最高的信息窃取手段钓鱼邮件攻击电话诈骗钓鱼网站伪装成银行、快递公司或内部管理部门发送邮冒充领导、部门或合作伙伴致电，以紧急事项制作高仿真的登录页面，诱导输入账号密码网IT件，诱导点击恶意链接或下载附件，窃取账号密为由，要求提供账号信息、转账汇款或执行敏感址往往与真实网站仅有细微差别，难以察觉码或植入病毒操作防范技巧验证身份谨慎点击接到可疑电话或邮件时，通过官方渠道核实对方身份，不要直接回不点击来源不明的链接和附件，鼠标悬停查看真实网址复或回拨保护信息及时报告不在电话或邮件中透露密码、验证码等敏感信息发现可疑情况立即向信息安全部门报告警惕社交工程守护信息安全第四章工作场所安全规定与操作流程工作场所的安全管理是预防事故、保护员工生命健康的基础无论是生产车间还是办公区域，都存在各类安全风险了解并严格遵守安全规定，掌握正确的操作流程，是每位员工的基本职责12作业区域划分安全标识识别企业根据危险程度将工作区域划分为一般区、限制区和禁区不同区熟悉各类安全标识的含义禁止标志（红色圆圈斜杠）、警告标志域有不同的安全标识和准入要求员工必须按照权限进入相应区域，（黄色三角）、指令标志（蓝色圆形）、提示标志（绿色方形）遵禁止擅自闯入限制区域守标识要求，注意危险提示34个人防护装备设备操作规范根据岗位要求正确佩戴安全帽、防护眼镜、防护手套、防护鞋、防尘严格按照操作规程使用设备，禁止无证操作、超负荷运行、带病运口罩等防护用品防护装备是保护人身安全的最后一道屏障，必须全转操作前检查设备状态，操作中集中注意力，操作后做好清洁维程佩戴，不得图省事摘除护发现设备异常立即停机报告办公室安全保密细节保密文件管理电脑屏幕保护存放机密文件必须锁入保密柜，不得离开座位超过分钟必须锁屏•5随意放置在桌面或抽屉（）Win+L使用查阅时防止他人偷看，使用完毕办公位置避免屏幕正对通道或窗户•立即归位处理机密信息时使用防窥屏•复印使用指定复印设备，登记复印记下班前关闭电脑并断开网络连接•录不在公共场所（咖啡厅、机场）处理•销毁使用碎纸机彻底销毁，碎纸尺寸机密信息不大于4mm×40mm访客管理携带机密文件不得携带离开办公区域访客必须在接待区等候，不得随意进•入办公区陪同访客时注意遮盖机密文件和屏幕•会议讨论机密内容时确认参会人员身•份电子设备安全使用手机安全管理盘与移动存储远程办公安全U工作手机与个人手机分离使用使用企业统一配发的加密盘使用公司连接内网系统••U•VPN禁止在手机中存储机密文件禁止使用个人盘处理公司文件确保家庭网络安全，修改路由器默认密••U•码不使用手机拍摄办公区域和机密文件不将来源不明的盘插入公司电脑••U不在公共环境下处理公司业务手机遗失立即报告并远程擦除数据盘遗失立即报告信息安全部门•WiFi••U视频会议注意背景环境，避免泄露敏感禁止将工作手机连接到不明网络定期杀毒检查移动存储设备••WiFi•信息远程办公设备仅限本人使用•重要提醒禁止私自安装未经批准的软件，禁止通过个人邮箱、社交软件外发公司文件所有软件安装和文件传输必须经过信息安全部门审批第五章安全隐患识别与隐患治理安全隐患是指在生产和工作过程中，可能导致事故发生的不安全因素及时识别和消除隐患，是预防事故的关键每位员工都应当具备隐患识别能力，积极参与隐患排查治理工作物的因素人的因素设备缺陷、设施损坏、工具不合格、防护装置失效等违章操作、疲劳作业、技能不足、安全意识淡薄等管理因素环境因素制度缺失、培训不足、监督不力、应急预案缺陷等照明不足、通风不良、温度异常、噪音超标等习惯性违章行为及其危害习惯性违章是指长期形成的、屡次重复的违反安全规章制度的行为这类行为往往因为侥幸心理而被忽视，但却是导致事故的重要原因不佩戴防护用品就干一会儿，不用戴的想法往往酿成大祸违规操作设备为了提高效率跳过安全步骤疲劳作业长时间工作导致注意力下降忽视警告标识对安全提示视而不见遵章守纪的重要性典型违章案例某员工因赶工期，未按规定穿戴防护装备进入高空作业区，结果脚下一滑从3米高处坠落，造成多处骨折，住院治疗3个月事后调查显示，该员工曾多次违反安全规定，安全意识极为淡薄规章制度是生命线每一条安全规章制度都是用血的教训换来的遵章守纪不是束缚，而是对自己和他人生命的保护企业的安全生产规章制度是员工的护身符，必须严格遵守，不打折扣员工安全行为守则遵守劳动纪律和安全操作规程；正确使用劳动防护用品；接受安全教育培训；及时报告隐患和事故；有权拒绝违章指挥；积极参与安全活动安全生产，预防为主遵章守纪，生命至上第六章应急处理与事故报告尽管我们采取了各种预防措施，但突发事件仍可能发生掌握应急处理技能，了解事故报告流程，能够在关键时刻最大限度地减少损失，保护生命安全常见安全事故应急流程泄密事件应急响应立即停止作业发现危险立即停止操作，切断电源或气源立即报告发现泄密立即报告信息安全专员保护现场在确保安全的前提下保护事故现场停止传播采取措施阻止信息进一步扩散紧急救援拨打急救电话，实施必要的现场急救评估影响快速评估泄密范围和影响程度120快速报告立即向主管和安全部门报告启动预案根据泄密等级启动相应应急预案疏散人员组织相关人员有序撤离危险区域技术处置修改密码、撤回文件、封堵漏洞配合调查如实提供事故信息，配合调查分析追踪溯源调查泄密途径和责任人黄金时间事故发生后的前分钟是救援的黄金时间快速响应、正确处置能够有效降低损失请牢记应急电话火警、急救、报警

5119120、公司安全部门内线110XXXX消防安全基础知识01火灾预防禁止在办公区域吸烟、使用大功率电器、私拉乱接电线；定期检查电气线路；保持安全通道畅通；不堵塞消防设施02灭火器使用提（提起灭火器）、拔（拔掉保险销）、瞄（对准火焰根部）、压（压下手柄喷射）记住一提二拔三瞄四压口诀03紧急疏散听到火警立即停止工作，沿安全出口标志方向撤离；用湿毛巾捂住口鼻，低姿弯腰前进；不乘坐电梯，不返回取物品；到达安全区域清点人数04逃生技巧如被困室内，用衣物或床单堵住门缝防止烟气进入；在窗口挥舞衣物求救；不盲目跳楼；保持冷静等待救援火灾案例警示2019年某企业因员工违规使用电热水壶引发火灾,烧毁办公设备价值200余万元，3名员工受伤事故原因是员工下班忘记拔掉电源，电热水壶干烧引燃周围物品交通与外出安全上下班交通安全遵守交通规则，步行时走人行道、过马路走斑马线；骑车佩戴头盔，不闯红灯、不逆行；乘坐公共交通时注意财物安全；开车时系安全带、不疲劳驾驶、不酒后驾车出差期间安全防护提前了解目的地安全状况和风俗习惯；保管好证件、财物和公司资料；入住正规酒店，注意门窗是否关闭；不在公共场所大声谈论公司机密；警惕陌生人搭讪和诈骗防范外部威胁警惕尾随跟踪，发现异常及时报警；不向陌生人透露行程安排和个人信息；避免深夜单独外出；紧急情况拨打或联系公司安全部门；保持110通讯畅通，定期向公司报平安宿舍及生活区安全管理宿舍安全守则防盗防火措施个人财产保护禁止使用违规电器离开宿舍锁好门窗提高防范意识，保管•••（电炉、热得快等）好个人物品贵重物品妥善保管•禁止私拉乱接电线身份证、银行卡分开•不在宿舍存放大量现••存放禁止在宿舍内存放易金•燃易爆物品不向他人透露银行密使用电器后及时断电••码禁止留宿外来人员•发现可疑人员立即报•警惕网络诈骗和兼职保持宿舍通道畅通告••陷阱财物丢失及时报案•第七章安全文化建设与员工责任安全文化是企业文化的重要组成部分，体现了企业对安全的价值观和全体员工的安全素养建设良好的安全文化，需要管理层的重视、制度的保障，更需要每位员工的自觉参与理念文化树立安全第

一、预防为主、综合治理的安全理念制度文化建立完善的安全管理制度体系，用制度规范行为行为文化将安全理念转化为自觉行动，养成良好安全习惯物质文化完善的安全设施、良好的作业环境、先进的防护装备团队互助与安全提醒安全工作需要团队协作同事之间要相互关心、相互提醒，发现他人违章操作要及时制止和劝导我的安全我负责，他人安全我有责，企业安全我尽责应成为每位员工的行动准则开展安全生产月活动、安全知识竞赛、应急演练等，营造人人讲安全、事事讲安全的良好氛围互动环节安全知识问答问题一问题二发现火灾后，应该先做什么？收到来自财务部门要求紧急转账的邮件，应该怎么做？答案立即按响火警警报或拨打报警，然后根据火势大小决定答案不要立即执行，应通过其他119是否使用灭火器扑救或立即疏散渠道（电话、当面）核实邮件真实性，确认无误后再操作问题三机密文件应该如何销毁？答案使用专业碎纸机彻底粉碎（碎纸尺寸不大于），或交由专业4mm×40mm保密销毁公司处理，不得随意丢弃通过案例提问强化记忆，如有任何安全保密方面的疑惑，欢迎现场提问或会后咨询信息安全专员我们鼓励员工积极参与，共同提升安全意识第八章信息安全专员与支持体系信息安全专员职责•制定和完善信息安全管理制度•组织开展安全培训和宣传教育•监督检查信息安全措施落实情况•处理信息安全事件和泄密举报•协调相关部门进行安全隐患整改•定期进行安全风险评估和审计员工配合要点•积极参加安全培训，认真学习制度•严格遵守信息安全管理规定•及时报告安全隐患和可疑情况•配合安全检查和审计工作•主动咨询不明确的安全要求内部举报与反馈渠道安全热线XXXX-XXXXXXX（24小时）电子邮箱security@company.com举报箱总部一楼大厅、各分公司前台在线平台内部OA系统安全举报模块典型违规行为及处罚为了维护企业安全和信息保密，公司制定了严格的违规行为处罚制度违规行为根据性质和后果分为三个等级，对应不同的处罚措施123一级违规（轻微）二级违规（严重）三级违规（特别严重）行为未按规定锁屏、文件摆放不规范、未行为违规使用个人盘、擅自外发内部文行为泄露商业机密、恶意破坏系统、造成U及时报告轻微隐患等件、不佩戴防护用品作业等安全事故等处罚口头警告、书面检讨、安全培训处罚警告处分、扣除当月绩效奖金、岗位处罚解除劳动合同、追究法律责任、巨额调整经济赔偿案例员工张某多次下班不锁电脑，被发现后接受批评教育和再培训案例员工李某使用个人盘拷贝客户资案例员工王某将公司核心技术资料私自带U料，被处以警告并扣除当月奖金元出并出售给竞争对手，被解除劳动合同并追3000究刑事责任，赔偿万元500违规的后果极其严重，不仅会失去工作，还可能面临法律制裁和巨额赔偿，甚至葬送职业生涯请每位员工引以为戒，严格遵守安全保密规定第九章安全保密的日常实践安全保密工作不是挂在墙上的标语，而是需要融入日常工作的每一个细节从进入公司大门到下班离开，从接听电话到处理邮件，每个环节都需要安全意识的支撑上班入场午休时段刷卡进入，不为他人代刷；检查工位环境，确认无异常；启动锁好文件柜和抽屉；电脑进入休眠状态；贵重物品随身携带；电脑，输入密码登录不在餐厅讨论机密1234工作期间下班离场处理文件注意保密；接听电话核实身份；离开座位锁定屏幕；整理桌面文件并锁好；关闭电脑和电源；检查门窗是否关闭；会议讨论关闭门窗刷卡离开工作区域细节决定成败锁门习惯密码管理离开办公室、会议室、档案室时随手关门并确认上锁定期更换密码，不使用生日、电话等易猜测的密码文件管理沟通谨慎按密级分类存放，使用后及时归位，不需要的及时销毁在公共场所、电话中、邮件里谨慎讨论敏感信息技术手段助力安全保密现代企业的安全保密工作离不开先进技术手段的支撑公司部署了多层次的技术防护体系，为员工提供安全可靠的工作环境安全软件系统终端防病毒软件、防火墙、入侵检测系统、数据防泄漏系统（DLP）等多层防护，实时监控异常行为，拦截恶意攻击所有终端必须安装公司统一配置的安全软件，不得私自卸载或关闭监控与审计关键区域部署视频监控系统；网络行为审计记录所有操作日志；敏感文件访问实时监控并记录；异常行为自动预警并推送给安全专员监控数据严格保密，仅用于安全管理加密与控制文件自动加密存储；邮件加密传输；移动存储设备管控；USB端口访问控制；打印、截屏等操作水印标记这些技术措施确保数据在各个环节都得到保护云学堂培训平台公司引入云学堂智能培训平台，为员工提供随时随地的在线学习资源平台提供安全保密系列课程、案例库、知识测试、学习进度跟踪等功能员工可以通过电脑或手机APP登录学习，系统会自动记录学习时长和考试成绩定期参加平台培训是每位员工的必修任务持续学习筑牢安全防线总结安全保密，人人有责经过本次培训，我们系统学习了安全保密的核心知识和实践技能现在让我们回顾培训的重点内容，明确我们的责任和使命意识先行知法守法树立安全第

一、保密至上的意识了解法律法规，遵守企业制度团队协作信息保护互相提醒，共建安全文化保护商业机密和客户隐私应急响应安全操作掌握应急处理和事故报告流程规范作业，消除安全隐患安全保密是企业发展的基石每位员工都是安全守护者没有安全就没有生产，没有保密就没有竞争力企业的稳健发展需要每一位员不论职位高低、岗位差异我们都肩负着保护企业和同事安全的责任发现隐患,工的共同守护让我们把今天学到的知识转化为自觉行动，在日常工作中时刻及时报告，遇到违规勇于制止，这是我们应尽的义务让我们携手共建安全、绷紧安全保密这根弦保密、和谐的工作环境！培训后行动计划定期自查签署承诺书每月进行一次个人安全保密自查,对照《安全保密检查清单》逐项检查工作中是否存在违规行为培训结束后,每位员工需签署《个人安全保密承诺书》,郑重承诺遵守各项安全保密规定承诺和安全隐患自查结果记录在案,持续改进书将存入个人档案,作为年度考核的重要依据持续培训团队互查积极参与公司组织的各类安全培训、应急演练、知识竞赛等活动每年至少完成12学时的安全每季度开展一次团队安全互查活动,同事之间相互检查、相互提醒、相互学习优秀个人和团队保密在线学习,通过考核获得证书将获得表彰和奖励温馨提示培训考核将在本周内进行,请登录云学堂平台完成在线测试考核成绩将纳入个人绩效评估如有疑问,请及时咨询部门安全员或信息安全专员谢谢聆听让我们携手共筑安全保密防线感谢各位员工认真参与本次培训！安全保密工作需要我们长期坚持、持之以恒希望大家将今天学到的知识应用到实际工作中从我做起从现在做起从每一个细节做起,,,1联系信息安全专员安全热线XXXX-XXXXXXX电子邮箱security@company.com办公地点总部行政楼楼安全管理部3工作时间周一至周五9:00-18:00安全是回家最近的路，保密是企业最硬的墙让我们共同努力，为企业的安全发展贡献力量！。