公司全员安全教育课件

公司全员安全教育课件安全意识的觉醒——从责任到行动第一章安全为了谁:,员工是最大受益者事故代价沉重葛麦斯安全法则安全工作的根本目的是保护每一位员工的生安全事故带来的不仅是经济损失更是家庭的莫忘子女的祝福莫忘爱人的心愿莫忘父母,,,命健康让大家平平安安上班高高兴兴回破碎、亲人的泪水和无法弥补的遗憾的期盼安全是对家人最好的承诺,,,家震撼案例吉林宝源丰火灾人遇难:121事故概况年月日吉林省德惠市宝源丰禽业公司发生特别重大火灾事故造成201363,,人死亡、人受伤直接经济损失亿元12176,

1.82责任追究多名公职人员被刑事拘留•企业主要领导遭行政处罚•相关责任人被依法严惩•震撼案例天津港爆炸事故:8·12亿16579870遇难人数受伤人数经济损失包括消防人员、民警、企造成大量人员不同程度受直接经济损失超过亿元70业员工及周边居民伤人民币年月日深夜天津港瑞海公司危险品仓库发生特别重大火灾爆炸事故事故发生2015812,后相关责任人被依法追究刑事责任涉事企业信誉严重受损多名管理人员被判处重刑,,,警示安全无小事违章必追责任何侥幸心理和违规操作都可能酿成无法挽回的悲:,,剧!第二章安全生产的法律法规基础:《中华人民共和国安全生产法》核心要点安全生产法是我国安全生产领域的基本法律明确了生产经营单位的安全生产主体责任规定了从业人员,,的权利义务为安全生产工作提供了坚实的法律保障,01安全生产责任制企业必须建立健全安全生产责任制明确各级管理人员和员工的安全职责,02安全投入保障企业应当具备安全生产条件保证必要的安全投入配备合格的安全设施和防护用品,,03教育培训要求对从业人员进行安全生产教育和培训保证其具备必要的安全生产知识和技能,04事故应急管理制定应急救援预案配备应急救援人员和器材定期组织演练,,员工十项安全权利《安全生产法》赋予每位员工充分的安全保障权利这些权利是保护您生命安全的法律武器请务必了解并善于运用,,12知情权建议权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施对本单位安全生产工作提出建议和意见34批评权与检举权拒绝违章指挥权对安全生产管理中的违法违规行为提出批评、检举和控告拒绝违章指挥和强令冒险作业56紧急避险权索赔权发现直接危及人身安全的紧急情况时有权停止作业或撤离现场因生产安全事故受到损害依法享有工伤保险和民事赔偿,,此外员工还享有获得符合国家标准劳动防护用品的权利、接受安全培训的权利、参与安全管理的权利和获得安全生产信息的权利,三同时原则详解什么是三同时新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,同时设计同时施工同时投用安全设施在项目设计阶段就纳入整体规划确保安全理念从安全设施与主体工程同步建设保证工程质量和安全标准安全设施必须与主体工程同步验收、同步投入使用杜绝安,,,源头融入全盲区核心意义三同时原则是预防为主方针的具体体现确保安全设施与生产设施同步配套从根本上消除先天性安全隐患为员工创造本质安全的作业环境:,,,员工的权利与义务️员工的安全权利员工的安全义务培训权有权接受安全生产教育和培训掌遵章守规严格遵守本单位的安全生产规:,:握必要的安全知识和技能章制度和操作规程防护权有权获得符合国家标准的劳动防正确使用正确佩戴和使用劳动防护用品::,护用品正确使用安全设施设备拒绝权有权拒绝违章指挥和强令冒险作接受培训积极参加安全教育培训掌握安::,业全知识和技能知情权有权了解作业场所的危险因素和及时报告发现事故隐患或其他不安全因::防护措施素应立即报告建议权有权对安全生产工作提出意见和配合检查配合安全检查接受安全监督管::,建议理索赔权因工受伤有权依法获得赔偿应急处置发生事故时积极参加应急救援::权利和义务是统一的整体员工既要善于运用法律赋予的权利保护自己也要认真履行安,全义务为自己和他人的安全负责,第三章安全生产的基本原则:安全第一预防为主综合治理安全第一预防为主综合治理在生产经营活动中始终把安全放在首位当安全工作要立足于预防做到防患于未然通运用法律、行政、经济、技术等多种手段动,,,,安全与生产、效益发生矛盾时生产服从安过完善制度、加强培训、排查隐患从源头上员全员力量形成齐抓共管的安全管理格局,,,,全生命高于一切安全重于泰山控制和消除事故隐患实现安全生产的长效机制,管理责任原则管生产必须管安全谁主管谁负责各级管理者既要抓好生产经营也要抓好安全管理实现业务工作与安全工作的统一,,,党政同责、一岗双责人人有责安全生产责任不仅是企业的责任更是各级领导和每位员工的共同责任,,安全生产四不伤害原则不伤害自己不伤害他人提高自我保护意识遵守安全规程不违章作业操作前考虑自己的行为对他人的影响不做可,,,,不冒险蛮干正确使用防护用品能危及他人安全的事情为他人安全负责,,保护他人不受伤害不被他人伤害关心他人安全及时提醒制止他人不安全行为增强自我防范意识远离危险区域对他人的违,,,,发现隐患立即报告共同维护安全环境章行为及时制止保护自己免受伤害,,四不伤害是安全文化的核心理念体现了员工之间相互关爱、共同维护安全的责任意识只有人人践行四不伤害才能真正实现零事故的目标,,四不伤害深度解读具体行为规范与自我保护措施不伤害自己的行为准则不被他人伤害的防护措施上岗前认真检查设备设施确保完好进入作业区域前观察周围环境识别风险•,•,正确穿戴劳动防护用品不图省事与他人协同作业时保持安全距离•,•严格按操作规程作业不走捷径对他人的违章操作勇于制止或远离•,•保持良好的精神状态疲劳时不操作在危险区域作业时设置警戒标识•,•主动学习安全知识提升安全技能了解应急逃生路线和避险方法•,•作业前进行风险评估识别危险源•,保护他人不受伤害的责任不伤害他人的关键要点发现他人违章操作立即劝阻制止•操作设备前确认周围无人或做好警示及时提醒新员工和经验不足者注意安全•,•交接班时详细说明设备状态和注意事项发现设备隐患立即报告并提醒他人••保持作业现场整洁有序不留安全隐患主动分享安全经验和事故教训•,•使用工具后及时归位防止他人意外在紧急情况下积极参与救援•,•多人作业安全协作在团队作业中每个人的安全都与他人息息相关要建立良好的沟通机制明确各:,,自职责互相提醒监督形成安全互保的良好氛围记住你的安全意识和行为可能挽救一条生命,,:,!第四章拒绝三违作业:三违安全的大敌:❌不违章作业严格按照安全操作规程和技术标准进行作业,不图省事、不走捷径、不凭经验盲目操作任何违反规程的操作都可能导致事故发生•不违反操作规程和安全技术规范•不擅自改变工艺流程和操作方法•不在不具备安全条件下强行作业•不冒险蛮干和侥幸作业❌不违反劳动纪律遵守企业各项规章制度和劳动纪律,不擅离岗位、不串岗、不做与工作无关的事情良好的劳动纪律是安全生产的重要保障•不擅自离岗、串岗或睡岗•不在工作场所吸烟、饮酒•不在作业时间嬉戏打闹•不带无关人员进入生产区域❌不违章指挥拒绝接受违章指挥管理者不违章指挥,员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业任何单位和个人不得强迫员工违章作业,员工有权说不!•不强令员工冒险作业•不在不具备安全条件时组织生产•员工发现违章指挥有权拒绝并报告•拒绝违章指挥受法律保护,不得打击报复违章作业的惨痛教训贵州兴化化工爆炸事故案例事故经过某化工企业在设备检修过程中,操作人员未按规定进行安全确认和风险评估,违章进行动火作业,导致可燃气体泄漏遇明火发生爆炸事故后果32死亡人数重伤人数违反劳动纪律的安全隐患吉林中百商厦火灾惨案事故概况某年吉林市中百商厦发生特大火灾事故造成人死亡、人受伤的重大惨剧经调查火灾起因竟是商厦员工违反劳动纪律在仓库内违规吸烟引发,,5470,,火灾起因1员工违反禁烟规定在存放易燃物品的仓库内吸烟烟头引燃可燃物,,2火势蔓延初起火灾未被及时发现火势迅速蔓延浓烟封堵逃生通道,,逃生受阻3安全出口部分被锁闭消防设施维护不善人员疏散困难,,4惨重伤亡大量人员被困无法逃生造成人死亡、人受伤的特大悲剧,5470深刻警示一根小小的烟头一次看似平常的违纪行为却酿成了个家庭的悲剧违反劳动纪律不是小事它与安全事故之间往往只隔着一个偶然:,,124,,!这起事故告诉我们劳动纪律是用血泪换来的每一条禁令背后都有惨痛的教训禁烟区绝不吸烟危险品区不得携带火种这些看似简单的要求却是保护生命的防线:,,,,!拒绝违章指挥的法律依据法律赋予的权利《中华人民共和国安全生产法》明确规定:从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业拒绝违章指挥的保护措施法律保护举报权利第五章安全生产常识与操作规范:安全生产三原则整理整顿设备维护保持作业现场整洁有序工具材料定置摆放通定期检查保养设备设施确保完好有效及时消,,,,道畅通无阻为安全生产创造良好环境除故障隐患保障设备安全运行,,•清理不必要的物品,保持现场简洁•执行设备日常点检和定期保养•工具设备定位放置,用后及时归位•发现异常立即停机检查•消除杂乱无章,减少安全隐患•不使用带病设备标准操作严格按照操作规程和作业标准执行不违章不蛮干确保每个操作步骤都符合安全要求,,熟练掌握本岗位操作规程•作业前进行安全确认•规范操作不走捷径•,安全生产十不准与五必须安全生产十不准✅安全生产五必须不准在禁火区域吸烟、动火必须遵守安全规章制度严格执行各项安

1.:全管理制度和操作规程不准在上班前和工作时间饮酒

2.必须正确佩戴防护用品按规定穿戴劳保不准擅自拆除安全防护装置:

3.用品不得擅自脱卸,不准无证从事特种作业

4.必须进行安全检查确认作业前检查设备:不准违章指挥和违章作业

5.设施确认安全后开始工作,不准擅自触摸与己无关的设备

6.必须及时报告安全隐患发现隐患立即报:不准在运行设备上进行维修作业

7.告不得隐瞒拖延,不准擅自更改安全技术措施

8.必须参加安全教育培训积极参加培训不:,不准在危险场所不穿戴防护用品

9.断提高安全意识和技能不准带病或疲劳状态下作业

10.十不准是安全生产的红线每一条都是用血的教训换来的禁令绝不可触碰五必须是,,安全生产的基本要求是每位员工的职责所在只有将这些要求内化于心、外化于行才,,能真正做到安全生产安全生产五严禁严禁上岗前及工作时间饮酒1酒精会麻痹神经降低反应能力和判断力极易引发事故饮酒后严禁上岗作业工作期间严禁饮酒,,,严禁擅自触摸无关设备2不熟悉的设备存在未知风险误操作可能造成设备损坏或人身伤害只操作本岗位设备不触碰与己无关的设施,,严禁禁火区吸烟、动火3禁火区域存在易燃易爆物质任何火源都可能引发火灾爆炸必须严格遵守禁烟禁火规定动火作业必须办理许可,,严禁拆除安全装置4安全装置是保护人身和设备安全的最后防线任何人不得擅自拆除、挪用或损坏安全防护装置和设施严禁工作时间串岗、离岗、嬉戏打闹5擅离岗位可能导致设备失控串岗分散注意力嬉戏打闹易发生意外必须坚守岗位专心工作保持警觉,,,,特别提醒这五严禁是安全生产的高压线任何违反都可能酿成严重后果企业将对违反者严肃处理情节严重的将解除劳动合同请每位员工务必牢记并严格遵守:,,!生产中四个危险时段统计数据显示以下四个时段是事故高发期需要格外提高警惕加强防范,,,⚠️交接班前后1小时⚠️吃饭时间⚠️节假日期间⚠️夜班凌晨2点以后交接班时人员注意力分散思想容易麻痹临近吃饭时间人员思想开小差急于完成节前思想浮动归心似箭容易忽视安全人体生物钟最疲劳的时段精神萎靡反应,,,,,,,交班人员急于下班接班人员状态未进入手头工作往往放松警惕饭后血糖升高易节后收心不及时注意力不集中人员变动迟钝是夜班事故的高发期疲劳作业极易,,,,,信息传递不充分,易发生误操作困倦,注意力下降和临时调整增加风险发生误判和误操作•认真进行交接班确认•不赶进度、不抢时间•节前加强安全教育和检查•合理安排夜班人员,防止疲劳详细交代设备状态和注意事项饭前饭后都要保持专注节后开展收心会和安全确认加强巡检和相互提醒•••••不急不躁,确保交接清楚•适当休息后再投入工作•严格执行安全确认制度•困倦时可做适当活动提神安全提示在这些危险时段管理人员要加强现场巡查员工要提高自我保护意识相互监督提醒确保不出纰漏记住越是疏忽大意的时候越要保持警惕:,,,,:,!第六章安全意识与心理:海因里希安全法则法则内容1美国安全工程师海因里希通过分析大量事故统计数据发现:2每1起重大伤亡事故背后,必然有29起轻微事故,还有300起未遂先兆和1000起事故隐患3这就是著名的海因里希法则,也称1:29:300:1000法则或冰山理论411起重大事故229起轻微事故3300起未遂先兆41000起事故隐患法则的启示这个法则告诉我们:重大事故不是突然发生的,而是由无数小隐患、小事故逐步发展而来我们看到的重大事故只是冰山一角,水面下隐藏着大量的隐患和轻微事故预防策略:要避免重大事故,必须重视每一个细小的隐患,消除每一次违章行为,认真对待每一起轻微事故和未遂事件从源头抓起,防患于未然,才能真正实现安全生产墨菲定律与破窗效应⚡墨菲定律破窗效应凡是可能出错的事,必然会出错墨菲定律提醒我们:只要存在发生事故的可能性,无论可能性多小,它总会发生,并且往往在最不希望发生的时候发生对安全工作的启示•不抱侥幸心理,消除一切隐患•建立多重安全防护措施一扇破窗如不修补,会导致更多窗户被打破•做好充分的应急准备破窗效应说明:小的违章行为如果不及时制止,就会给人一种暗示,导致更多人违章,最终形成千里之堤,溃于蚁穴的局面•严格执行安全规程,不留死角在安全管理中的体现•及时制止每一次违章行为•立即整改每一处安全隐患•不放过任何一次小事故破窗效应案例斯坦福大学汽车实验:实验过程心理学家在斯坦福大学进行了一项著名实验,他们在校园内放置了两辆一模一样的汽车:破坏开始完好的汽车研究人员用锤子砸烂了第二辆车的一块玻璃,并打开了车盖第一辆保持完好无损,停放在校园里一周过去了,这辆车安然无恙,没有人去触碰它彻底损毁连锁反应三天后,这辆车被彻底破坏,成了一堆废铁而那辆完好的汽车依然保持原样仅仅几个小时后,这辆车就被偷走了电池和轮胎一天之内,车上所有能拿走的东西都不见了对安全管理的警示这个实验深刻揭示了一个道理:如果现场存在违章行为而不及时制止,就会给其他人一种暗示——这里的管理很松懈,违章没关系及时纠正消除隐患发现违章行为必须立即制止,不能视而不见,否则会形成恶性循环发现安全隐患要立即整改,不能让破窗继续存在严格管理以身作则保持现场整洁有序,形成良好的安全文化氛围管理者要率先垂范,带头遵守安全规定,不开破窗的先例第七章职业健康与职业病防治:什么是职业病职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病,常见职业病类型职业病的特点尘肺病长期吸入生产性粉尘引起的肺部疾病病因明确由职业性有害因素引起:•:职业中毒接触有毒化学物质导致的中毒可以预防采取措施可以控制或消除:•:物理因素疾病噪声、振动、辐射等引起的疾病发病有规律与接触时间、浓度相关:•:职业性皮肤病接触化学物质等引起的皮肤损害早期发现可控定期体检及早发现:•:职业性肿瘤长期接触致癌物质引起的肿瘤:职业病的危害其他职业病如职业性腰背痛、腱鞘炎等:职业病不仅损害劳动者身体健康降低劳动能力还会给家庭和社会带来沉,,重负担部分职业病无法治愈将伴随终身,防治方针与责任预防为主、防治结合是职业病防治的基本方针企业要改善作业环境提供防护设施和用品员工要正确使用防护用品定期参加职业健康检查,;,第八章消防安全知识:消防法核心要点《中华人民共和国消防法》规定了消防安全责任制明确了单位和个人的消防安全义务,单位消防职责员工消防义务消防设施管理建立消防安全制度配备消防设施组织防火检查遵守消防规定保护消防设施发现火灾及时报警保持消防设施完好有效不得擅自挪用、拆除或停,,,,,,,开展消防培训和演练参与扑救初起火灾用消防设施消防设施的正确使用灭火器使用方法火灾报警流程紧急疏散要点提起灭火器拔掉保险销瞄准火焰根部压下手柄喷发现火灾立即按下报警按钮或拨打说清起火地熟悉安全出口位置遇火灾保持冷静用湿毛巾捂住口,,,119,,射记住口诀提、拔、瞄、压距离火源米使点、火势情况、燃烧物质、报警人姓名和电话派鼻低姿弯腰快速撤离不乘电梯不贪恋财物:3-5,,用站在上风向人到路口接应消防车,火灾预防要点禁火区严禁吸烟和动火作业电气设备要定期检查维护易燃易爆物品要妥善存放离开时要检查并关闭电源、气源:;;;用电安全与交通安全⚡用电安全知识交通安全知识安全用电基本要求•不私拉乱接电线,不超负荷用电•使用合格的电气设备和插座•湿手不触摸电器开关和插头企业内部交通安全•发现电线破损、裸露立即报告•不擅自修理电气设备•遵守厂区限速规定,谨慎驾驶•雷雨天气不使用电器•注意观察,礼让行人和叉车防止电气火灾•不在车间通道内停放车辆•装卸货物时注意周围安全•定期检查电气线路,及时更换老化线路•叉车作业要持证上岗•不使用劣质电器和三无产品外出交通安全•大功率电器要单独使用插座•人走断电,及时关闭不用的电器•遵守交通法规,不闯红灯应急预案与急救知识事故应急响应流程发现险情及时发现事故征兆或突发险情,保持冷静立即报警迅速报告上级,拨打应急电话,说明情况紧急疏散组织人员有序撤离,清点人数,确保安全应急处置启动应急预案,专业人员进行救援处置常见急救技能紧急疏散要点心肺复苏CPR:胸外按压30次,人工呼吸2次,循环进行•熟悉疏散路线和集合地点止血包扎:直接压迫止血,使用无菌敷料包扎伤口•听从指挥,有序撤离,不拥挤烧烫伤处理:立即用冷水冲洗15-30分钟,覆盖无菌敷料•携带必要物品,关闭电源气源骨折固定:不要移动伤者,就地固定,等待救援•帮助行动不便者一同撤离中毒急救:脱离中毒环境,保持呼吸道通畅,立即送医•到达安全区域后清点人数•未经允许不得返回事故现场重要提醒:应急电话要熟记——火警119,急救120,报警110,企业内部应急电话要公示在显眼位置定期参加应急演练,提高应急反应能力安全隐患识别与整改如何发现安全隐患安全隐患往往隐藏在日常工作的细节中,需要我们具备火眼金睛,时刻保持警惕看一看听一听观察作业环境,检查设备设施状态,查看安全标识是否齐全,防护装置是否完好倾听设备运行声音是否异常,注意是否有泄漏的气体声、异常的振动声闻一闻摸一摸嗅闻是否有异常气味,如燃烧味、刺激性气味、泄漏的化学品气味等触摸设备表面温度是否异常,管道是否有异常振动,紧固件是否松动隐患报告与整改流程010203发现隐患及时报告登记评估员工发现安全隐患,立即采取临时防护措施,防止事态扩大向班组长或安全管理部门报告,说明隐患位置、类型和危害程度安全管理部门登记隐患,组织专业人员评估风险等级,制定整改方案0405落实整改跟踪反馈明确整改责任人、措施、期限和资金,按时完成整改并验收对整改情况进行跟踪检查,确保隐患彻底消除,并将结果反馈给发现人员工参与安全管理的重要性:一线员工最了解生产实际,最容易发现隐患鼓励全员参与安全隐患排查,建立隐患举报奖励制度,形成人人关注安全、人人查找隐患的良好氛围安全文化建设与员工责任安全文化的核心理念安全文化是企业在长期安全生产实践中形成的、为全体员工共同认可和遵守的安全价值观、安全行为准则和安全管理制度的总和安全意识安全知识人人重视安全,时刻想着安全掌握安全规程和技能安全氛围安全责任形成互保互助风气明确职责,主动担当安全行为安全目标养成安全操作习惯追求零事故零伤害员工安全行为激励机制正向激励持续改进•设立安全标兵、安全之星等荣誉称号•建立安全建议制度,鼓励提出改进意见•对发现重大隐患者给予物质奖励•定期开展安全文化活动和竞赛•安全绩效与薪酬、晋升挂钩•持续完善安全管理体系典型事故案例警示汇编以下是近年来发生的典型安全事故每一起事故都是血的教训希望大家引以为戒举一反三,,,化工企业爆炸事故1原因违章动火作业未进行气体检测可燃气体遇明火爆炸教训动火作业必须办:,,:理许可严格执行气体检测和现场监护制度,2高处坠落事故原因未佩戴安全带脚手架搭设不规范安全网破损教训高处作业必须系好安全:,,:带做好防护措施严禁冒险作业,,机械伤害事故3原因违章操作在设备运行时进行维修防护罩被拆除教训检维修作业必须停机:,,:断电设置专人监护不得擅自拆除防护装置,,4触电事故原因使用破损电线未穿戴绝缘防护用品雨天违章作业教训电气作业必须持证:,,:上岗及时更换老化线路做好绝缘防护,,中毒窒息事故5原因进入受限空间未检测气体未配备通风设备盲目施救教训受限空间作业要:,,:先通风检测配备防护用品不可盲目施救,,以案促改防患未然每一起事故的背后都有违章行为每一次违章的背后都有侥幸心理我们要从这些事故中深刻汲取教训对照检查自身工作中的不足举一反三坚决杜绝类似事故在,:,,,,我们这里发生!安全生产的未来展望新技术在安全管理中的应用人工智能技术物联网技术大数据分析VR/AR技术利用图像识别技术实时监控员工是否通过传感器实时监测设备运行状态、环收集分析海量安全数据识别事故规律预利用虚拟现实技术开展沉浸式安全培训AI,,,佩戴防护用品智能分析违章行为自动预境参数实现异常情况的自动报警和远程测高风险场景为安全决策提供科学依据让员工在虚拟环境中体验危险场景提升,,,,,警潜在风险控制应急能力全员参与,共筑安全防线科技是手段人是关键再先进的技术也代替不了人的安全意识和责任心未来的安全管理将是智能技术人的主动性的完美结合,+让我们携手并进充分利用新技术提升安全管理水平同时强化每个人的安全意识和责任担当共同构建本质安全型企业实现安全生产的长治久安,,,,!。