安全讲师课件

安全培训课程提升安全意识，保障生命安全目录010203安全意识与法规基础典型事故案例警示隐患排查与风险识别深入学习安全生产法律法规，树立正确的安全理以真实案例为镜，吸取血的教训掌握隐患排查方法，提升风险识别能力念040506安全操作规程与防护应急预案与演练员工安全职责与权利规范作业流程，正确使用防护装备建立应急机制，提高应急处置能力明确安全责任，保障合法权益培训总结与互动答疑第一章安全意识与法规基础安全生产事关人民群众生命财产安全，事关改革发展稳定大局本章将系统学习安全生产法律法规体系，深刻理解安全发展理念，为后续培训内容奠定坚实的理论基础习近平总书记关于安全生产的重要论述安全生产责任重于泰山发展决不能以牺牲人的生强化安全发展理念，筑牢安命为代价全防线强调安全生产工作的极端重要性，要求各级党委和政府务必把安全生产摆到重要位这是一条不可逾越的红线，必须坚持以人要求完善和落实安全生产责任制，加强安置，树牢安全发展理念民为中心的发展思想，把保护人民生命安全生产监管，切实维护人民群众生命财产全放在首位安全这些重要论述为我们做好新时代安全生产工作提供了根本遵循和行动指南，必须深入学习领会并坚决贯彻落实年最新安全生产法律法规解读2025《安全生产法》修订重点企业安全管理新要求•建立健全安全生产责任制和安全生产规章制度•持续加大安全生产资金投入，改善安全生产条件•大幅提高违法行为罚款额度，最高可达1亿元•定期组织安全培训教育，确保全员参与•强化终身责任追究制度，对负有责任的人员实行职业禁入•建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制•明确企业主要负责人的安全生产责任清单•加强对违法行为的刑事责任追究安全标志与警示识别安全标志是传递安全信息的重要工具，正确识别和理解安全标志，能够有效预防事故发生我国安全标志主要分为四大类，每类标志都有其特定的形状、颜色和含义禁止标志警告标志红色圆形+斜杠黄色三角形+黑边•禁止烟火•当心触电•禁止入内•当心坠落•禁止触摸•当心爆炸•禁止通行•当心中毒指令标志提示标志蓝色圆形+白图案绿色方形+白图案•必须戴安全帽•安全出口•必须穿防护服•紧急疏散•必须戴护目镜•急救站•必须系安全带•避险处在日常工作中，我们必须时刻关注周围的安全标志看到禁止标志，严格遵守禁止事项；看到警告标志，提高警惕采取防护措施；看到指令标志，必须按要求佩戴防护用品；看到提示标志，记住安全通道和应急设施位置记忆口诀红色禁止要牢记，黄色警告需注意，蓝色指令必执行，绿色提示保安全安全意识提升的关键点安全为了谁？安全生产不仅关系到自己的生命安全，更关系到家人的幸福和同事的安危每个人都是家庭的支柱，是企业的宝贵财富保护好自己，就是对家人最大的负责，对同事最好的关爱安全靠什么？安全生产既要靠完善的管理制度和严格的规章制度，更要靠每个人的安全行为和安全意识制度是基础，执行是关键只有人人遵守规章制度，时刻保持安全意识，才能真正实现安全生产安全为什么难？最大的敌人是侥幸心理和习惯性违章就这一次没事我经验丰富不会出事麻烦一点算了——这些想法往往是事故的根源99次的侥幸抵不过1次的疏忽，安全容不得半点马虎安全靠大家安全生产是全员参与的系统工程，人人有责，人人尽责发现隐患及时报告，看到违章勇于制止，互相提醒互相监督，共同营造安全生产的良好氛围安全是1，其他都是0，没有安全这个1，再多的0都没有意义第二章典型事故案例警示前车之覆，后车之鉴事故案例是用生命和鲜血换来的教训，我们必须认真学习，深刻反思，确保类似悲剧不再重演年输油管道泄漏爆炸事故202511·22事故基本情况52025年11月22日凌晨3时15分，某石化企业输油管道发生严重泄漏并死亡人数引发爆炸，造成5人死亡、12人受伤，直接经济损失超过3000万元事故发生时，泄漏的原油迅速扩散，遇到静电火花引发剧烈爆炸，火光冲天，浓烟滚滚生命的代价事故直接原因12•管道长期腐蚀未及时检测和更换•泄漏报警系统失效，未能及时发现险情受伤人数•应急阀门锈蚀，无法正常关闭•夜间巡检流于形式，未发现异常身体的创伤万3000经济损失财产的损失深刻教训管道完整性管理严重缺失，预防性维护不到位，安全监测系统形同虚设企业必须建立完善的设备管理档案，定期进行检测维护，确保安全设施完好有效安全投入不能省，日常检查不能松，侥幸心理要不得高处坠落事故案例年某建筑工地脚手架坍塌事故2024事故时间2024年7月15日下午2时30分事故地点某市高层住宅建筑工地伤亡情况2人当场死亡，3人重伤事故原因分析脚手架搭设不规范立杆间距过大，缺少必要的斜撑和剪刀撑，整体稳定性严重不足超负荷堆放材料作业层堆放大量建筑材料，远超设计承载能力未按规定验收脚手架搭设完成后未经验收即投入使用安全带未系挂作业人员未正确佩戴和系挂安全带防范措施一严格验收防范措施二定期检查脚手架搭设必须严格按照规范要求施工，搭设完成后必须经过专业人员验收合格并挂牌后方可使建立日常检查和定期检查制度，特别是大风、大雨等恶劣天气后必须进行全面检查用防范措施三限制荷载防范措施四规范作业严格控制作业层材料堆放数量，设置荷载限制标识，禁止超载作业高处作业人员必须正确佩戴安全带并高挂低用，严禁不系安全带或系挂不规范机械伤害事故案例年某工厂员工清理传送带被卷入截肢事故20252025年3月8日上午10时，某制造企业生产车间内，一名有5年工作经验的老员工在清理传送带时，因违规操作被卷入机器，导致右臂严重受伤，最终不得不截肢这是一起典型的违章作业导致的严重机械伤害事故事故原因深度剖析防范措施与制度要求违规带电作业在传送带运转状态下进行清理作严格执行五停制度停机、停电、停气、停水、业，严重违反安全操作规程挂牌未执行停机锁定没有按照五停制度切断电源断电锁定程序切断电源→上锁→挂警示牌→试并加锁挂牌启动确认侥幸心理作祟认为我经验丰富，手脚快，不双人作业监护设备检修必须两人以上，互相监会出事护监护人缺位现场无专人监护，无人及时制止违强化培训考核定期开展机械安全操作培训和实章行为操演练安全培训不到位对锁定挂牌程序不重视，流于加强现场管理管理人员定期巡查，及时纠正违形式章行为血的教训一次违章，终身遗憾机械设备不会讲情面，任何侥幸心理都可能付出惨痛代价宁可多花几分钟按规程操作,也不能图省事违章作业安全无小事，生命大于天！危化品储存事故案例年化学品仓库自燃事故危化品储存安全要求20241分类存储原则发生时间2024年8月20日晚间11时发生地点某化工企业危化品仓库根据化学品性质分区、分类、分库储存，禁忌物料严格隔离事故后果仓库完全烧毁，周边环境污染，经济损失1500万元2环境控制要求事故原因调查配备温湿度监控系统，保持良好通风，经调查组深入调查，事故主要原因包括危险定期检测维护化学品未按要求分类存放，性质相互抵触的化学品混放在一起；仓库温度控制系统长期故障3标识管理规范未修复，导致温度过高引发化学反应；通风系统不良，有毒有害气体聚集；消防设施配备不清晰标注品名、数量、危险特性，设置足，初期火灾未能有效控制醒目警示标志4应急设施配备配齐消防器材、应急救援物资、泄漏应急处理设备事故现场对比与安全改进左上图展示了事故现场的惨烈情况，设备损毁、环境污染、人员伤亡，给企业和家庭带来无法挽回的损失右上图展示的是规范管理后的安全作业环境，设备完好、标识清晰、秩序井然下方两图展示了完善的安全检查制度和应急演练场景事故是可以预防的！每一起事故背后都有征兆，每一个征兆背后都有隐患只要我们认真排查、及时整改、严格管理，就能把事故消灭在萌芽状态第三章隐患排查与风险识别隐患是事故的温床，风险是事故的导火索做好隐患排查和风险识别，是预防事故的关键环节本章将详细介绍2025年最新隐患排查标准和实操技巧，帮助大家掌握识别和消除隐患的方法年隐患排查新标准与方法2025重点排查领域排查方法升级重大隐患判定设备设施机械设备、电气设备、压力容器、查、测、评、联综合排查法符合以下条件之一即为重大事故隐患起重机械、安全防护设施查日常巡查、专项检查、综合检查、季节

1.危害和整改难度较大，应当全部或局部作业环境作业场所布局、通风照明、温湿性检查停产停业度控制、有毒有害因素测使用专业仪器检测设备性能、环境参数、

2.因外部因素影响，暂时难以整改管理制度安全责任制、操作规程、培训教职业危害因素

3.可能导致群死群伤或造成重大经济损失育、应急预案评风险评估、隐患等级判定、整改措施评

4.违反强制性标准或行业规定人员行为违章作业、习惯性违章、劳保用审法律责任对重大隐患不报告、不整改的，品佩戴、安全意识联建立隐患台账、跟踪整改进度、闭环管依法追究刑事责任理、信息共享典型隐患排查实操技巧平台防护栏踢脚板缺失识别检查要点高度2米以上的平台、通道、作业面必须设置防护栏杆和踢脚板1•防护栏杆高度不低于

1.1米，中间设置横杆•踢脚板高度不低于180mm，防止物品坠落•检查连接是否牢固，有无锈蚀、变形、缺失•重点检查转角处、开口部位的防护起重吊装设备磨损、超载排查检查要点起重机械是高危设备，必须定期检查维护保养2•钢丝绳检查断丝、磨损、锈蚀、变形情况，达到报废标准立即更换•吊钩检查裂纹、变形、磨损，开口度增加不得超过原尺寸15%•制动器检查制动性能，确保动作灵敏可靠•限位装置上升、下降、左右行程限位器必须完好有效•超载保护严禁超载作业，检查载荷限制器是否正常工作手持电动工具安全检查要点检查要点手持电动工具使用频繁，易发生触电事故3•外壳完整，无破损、裂纹，绝缘性能良好•电源线无破损、老化，插头插座完好•保护接地或接零可靠，漏电保护器动作正常•在潮湿场所必须使用Ⅱ类或Ⅲ类工具•使用前必须检查，使用后及时维护保养风险分级管控流程风险分级管控是预防事故的基础性工作，通过系统识别危险源、科学评估风险、分级管控措施，实现风险的超前预防和动态管理危险源辨识风险评估全面识别生产经营活动中的危险源，包括设备设施、作业活动、作业环境、人员行为等方面采用LEC评价法（作业条件危险性评价）或其他科学方法，对危险源进行定性定量评价分级管控持续改进根据风险等级确定管控层级重大风险红色（公司级）、较大风险橙色（部门级）、一般风险黄色（班组定期评审风险管控措施有效性，及时调整完善，确保风险始终处于受控状态级）、低风险蓝色（岗位级）重大风险（红色）管控要求LEC评价法计算公式•公司主要负责人亲自负责D=L×E×C•制定专项管控方案和应急预案L（可能性）事故发生的可能性大小（

0.1-10）•每日巡查检查，实时监控E（频繁度）人员暴露于危险环境的频繁程度（

0.5-10）•立即整改，不能立即整改的必须停产停工C（后果）事故造成的损失后果（1-100）•建立重大风险公告制度D值危险性分值，D≥320为重大风险动态管理要求风险管控不是一劳永逸的工作当生产工艺、设备设施、作业环境、人员配置发生变化时，必须重新进行风险评估每年至少进行一次全面的风险辨识和评估，确保风险管控措施持续有效第四章安全操作规程与防护规范的操作是安全的保障，正确的防护是生命的屏障本章将详细讲解各类安全操作规程和个人防护装备的使用方法，帮助大家掌握安全作业的基本技能个人防护装备（）使用规范PPE安全帽防护手套呼吸防护护目镜面罩/正确佩戴调整帽箍大小，系紧下颚带，帽选用原则根据作业性质选择耐磨、防切类型选择防尘口罩、防毒面具、供气式呼使用场景电焊作业、切割打磨、化学品操檐朝前，不得歪戴或反戴割、防化学、防高温、绝缘等吸器，根据危害因素选择作、强光辐射等使用场景施工现场、生产车间、仓库等有正确使用检查有无破损，尺寸合适，不得佩戴方法确保密合性良好，金属鼻夹压紧，规格要求电焊面罩遮光号数符合要求，防坠落物危险的场所戴破损手套作业松紧带调节适当化学飞溅选用全封闭护目镜维护保养避免接触酸碱油类，定期检查有注意事项机械作业禁止戴手套，防止卷入；更换标准防尘滤棉阻力明显增大时更换，清洁保养保持镜片清洁，及时更换磨损或无裂纹，使用期限不超过3年接触化学品选用专用防护手套防毒滤罐闻到异味立即更换损坏的镜片违规不戴PPE的严重后果根据《安全生产法》规定，从业人员不按规定佩戴劳动防护用品的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处罚款；造成严重后果的，依法追究刑事责任生命只有一次，请务必正确佩戴防护用品！高处作业安全操作要点安全带使用规范脚手架搭设与验收01安全带是高处作业人员的生命线，必须正确使用才能发挥保护作用基础处理高挂低用原则安全带挂点必须高于作业位置，挂点应能承受至少15kN的静载荷系挂方法穿戴全身式安全带，调整至合身，连接钩挂在牢固的挂点上地基平整夯实，立杆下设底座和垫板，确保承载能力检查要求使用前检查带体、连接环、钩件有无损伤，缓冲器是否有效02禁止行为严禁低挂高用、严禁将安全带挂在移动或不牢固的物件上规范搭设更换标准安全带使用期限3-5年，发现异常立即停用更换安全网设置要求立杆间距、横杆步距符合规范，设置斜撑、剪刀撑增强稳定性•平网水平设置在高处作业下方，网面不得绷紧，与下方物体距离≥3米03•立网垂直设置在高处作业边缘，网高不低于

1.5米，绑扎牢固防护设施•安全网必须有产品合格证和检验报告，破损、老化及时更换作业层满铺脚手板，设置防护栏杆和踢脚板，挂设安全网04验收挂牌搭设完成后，经验收合格挂牌后方可使用，注明最大承载量禁止行为一禁止行为二禁止行为三严禁高处抛掷物品严禁在不稳固物体上作业严禁酒后或身体不适时登高物料、工具、垃圾等必须用绳索或容器吊运，禁止从高处抛掷，防止砸伤下方人员禁止在石棉瓦、轻质屋面、脚手板不牢固的平台上作业，必须采取防坠落措施患有高血压、心脏病、恐高症等不适合高处作业的疾病人员，严禁从事高处作业电气安全操作规程第一步断电1断开电源总开关，拉开刀闸，确认设备完全断电2第二步验电使用验电器检查确认设备无电压，切勿凭经验判断第三步放电3对可能存在电容残留的设备进行充分放电4第四步接地在设备可能来电侧装设临时接地线，防止突然来电第五步挂牌5在电源开关处悬挂有人工作，禁止合闸警示牌6第六步上锁对电源开关加锁，钥匙由作业人员保管，作业结束后才能解锁绝缘工具使用要求漏电保护装置工具选择必须使用符合电压等级的绝缘工具，定期检测绝缘性能安装要求潮湿场所、移动式电气设备必须安装漏电保护器使用方法保持绝缘手套、绝缘鞋干燥清洁，使用前检查有无破损参数设置动作电流≤30mA，动作时间≤

0.1秒操作规范带电作业时站在绝缘垫或干燥木板上，避免单手操作定期检测每月按试验按钮检查漏保器动作是否正常保管维护绝缘工具存放在干燥通风处，避免阳光直射和高温故障处理漏保器频繁跳闸应查明原因，不得擅自拆除或短接动火作业与有限空间作业安全要求有限空间作业作业前检测与通风气体检测检测氧气、有毒有害气体、可燃气体浓度动火作业管理•氧气浓度

19.5%-

23.5%动火审批流程•可燃气体浓度爆炸下限10%•有毒气体低于职业接触限值第五章应急预案与演练凡事预则立，不预则废完善的应急预案和定期的演练是企业应对突发事故的重要保障只有平时准备充分，关键时刻才能从容应对应急响应流程当发生火灾、化学泄漏、设备故障等紧急情况时,必须按照规定的应急响应流程迅速行动,最大限度减少人员伤亡和财产损失发现报警第一发现人立即报警，说清地点、险情、人员情况，启动应急响应人员疏散按照疏散路线有序撤离，不得乘坐电梯，低姿行进避免浓烟初期处置在确保安全的前提下，使用消防器材进行初期灭火或泄漏处理专业救援配合消防、医疗等专业救援力量开展救援行动现场保护保护事故现场，配合事故调查，总结经验教训火灾应急处置要点化学品泄漏应急处置设备故障应急处置报警拨打119火警电话和内部应急电话隔离设置警戒区，疏散无关人员，阻止泄漏扩散停机立即按下急停按钮，切断电源气源切断切断电源、气源，关闭门窗阻止蔓延防护穿戴防化服、防毒面具等专业防护装备报告向现场负责人和维修部门报告灭火使用灭火器、消火栓进行初期灭火堵漏在确保安全的前提下，采取措施堵漏或收容疏散疏散可能受影响区域的人员逃生用湿毛巾捂住口鼻，低姿沿疏散通道撤离处理使用吸附材料、中和剂等进行无害化处理检修由专业人员检查维修，排除故障禁忌不贪恋财物，不返回火场，不跳楼逃生监测持续监测空气中有毒有害物质浓度验收维修完成后试运行确认正常后恢复生产事故报告要求发生生产安全事故后，单位负责人必须立即报告死亡1人以上、重伤3人以上、直接经济损失100万元以上的,应在1小时内报告当地应急管理部门迟报、漏报、谎报或瞒报事故的,依法追究责任应急演练机制应急演练是检验应急预案、锻炼应急队伍、提高应急能力的重要手段企业必须定期组织各类应急演练,确保员工熟悉应急流程,提高应对突发事件的能力火灾应急演练化学品泄漏演练演练频次每季度至少1次演练频次每半年至少1次演练内容演练内容•火灾报警与初期灭火•泄漏发现与报警•人员疏散与逃生•警戒区域设置•消防器材使用•堵漏与收容处理•应急救援与伤员救护•人员救援与洗消参与人员全体员工参与，应急小组重点培训重点部门危化品仓库、生产车间重点演练设备故障演练演练频次每半年至少1次演练内容•设备异常发现与上报•紧急停机操作•现场隔离与疏散•应急抢修程序针对设备重点设备、特种设备专项演练VR模拟演练演练效果评估与改进01记录观察详细记录演练过程，观察人员表现和流程执行情况02评估分析评估演练目标达成度，分析存在的问题和不足03总结改进第六章员工安全职责与权利安全生产不仅是企业的责任,也是每个员工的责任和权利明确安全职责,保障合法权益,是构建和谐安全生产环境的基础员工安全生产职责每位员工都是安全生产的参与者、实践者和受益者,必须认真履行安全生产职责,做到四个必须12必须遵守安全规章制度必须正确使用防护用品严格遵守国家安全生产法律法规和企业安全管理制度,不违章作业,不违反劳动纪律,服从管理人员的安全指挥按规定正确佩戴和使用劳动防护用品,爱护和妥善保管防护用品,不得擅自拆除或停用安全防护设施•进入作业现场必须佩戴安全帽•上岗前接受安全教育培训,考核合格后方可上岗•高处作业必须系挂安全带•熟悉本岗位安全操作规程,掌握安全操作技能•接触有毒有害物质必须佩戴防护口罩或面具•了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及应急处置方法•特殊作业必须穿戴专用防护服、防护鞋等34必须及时报告安全隐患必须积极参与安全活动发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全管理人员或本单位负责人报告,不得隐瞒不报积极参加本单位组织的安全生产教育培训、应急演练和安全检查活动,主动学习安全知识,提高安全技能•发现设备设施异常、损坏,及时报告•按时参加安全教育培训,认真学习安全知识•发现他人违章作业,及时劝阻和报告•积极参加应急演练,掌握应急处置技能•发现安全管理漏洞,积极提出改进建议•参与班组安全活动,分享安全经验•参与隐患排查治理,协助整改落实•拒绝违章指挥和强令冒险作业违反安全职责的后果员工违反安全操作规程造成事故的,企业可依据规章制度给予纪律处分；造成重大事故的,依法追究刑事责任同时,员工因违章作业造成自身伤害的,工伤保险待遇可能会受到影响员工安全生产权利《安全生产法》明确规定了从业人员享有的安全生产权利企业必须保障员工的合法权益,员工也要勇于维护自身权利安全培训权安全知情权员工有权获得安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识和技员工有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应能企业必须对新员工、转岗员工、特种作业人员进行专门培训,未经培训急措施企业应当如实告知员工作业场所和工作岗位存在的危险因素,并通或培训不合格的,不得上岗作业培训费用由企业承担,培训时间计入工作过警示标志、公告栏等形式告知危险源的位置、性质及防护要求隐瞒不时间报的,员工有权拒绝作业批评建议权拒绝作业权员工有权对本单位安全生产工作提出批评、建议,有权向有关部门举报安全员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业发现直接危及人身安全的紧急情生产违法行为企业应建立安全生产建议和举报奖励制度,鼓励员工积极参况时,有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所企业不得因与安全管理对提出合理化建议、发现重大隐患的员工给予奖励任何单员工行使上述权利而降低其工资、福利等待遇或解除劳动合同员工行使位和个人不得打击报复举报人停止作业权应当及时报告工伤保险权紧急救治权员工有权依法参加工伤保险,企业必须为全体员工缴纳工伤保险费发生工员工在作业过程中发生伤亡事故,企业必须立即组织抢救,并为受伤人员提伤事故后,员工有权依法享受工伤保险待遇,包括医疗费、住院费、伤残补供及时的医疗救治企业应承担救治费用,不得以任何理由拖延救治对因助金等企业不得以任何理由拖欠或拒付工伤保险待遇,不得要求员工承担生产安全事故受到损害的员工,除依法享有工伤保险外,还有权向本单位提工伤保险费出赔偿要求培训总结与互动答疑核心内容回顾安全意识与法规事故案例警示学习了最新安全生产法律法规,树立了正确的安全发展理念,认识到安全生产,人人有责通过真实案例深刻认识到违章作业、管理缺失的严重后果,吸取血的教训隐患排查识别安全操作防护掌握了隐患排查的方法和技巧,学会了风险分级管控的基本流程熟悉了各类安全操作规程,掌握了个人防护装备的正确使用方法应急预案演练职责与权利了解了应急响应流程,提高了应对突发事件的能力和信心明确了自身的安全职责,也了解了依法享有的安全生产权利安全寄语安全人人有责生命重于泰山安全是企业发展的基石,是家庭幸福的保障,是社会和谐的前提让我们携手并进,从我做起,从现在做起,共同营造安全和谐的工作环境!。