安全意识培训 课件

安全意识培训课件第一章安全意识的重要性安全意识生命的守护神触目惊心的数据国家领导人的重视据统计，80%以上的安全事故源于人习近平总书记多次强调安全生产责为不安全行为，而非设备故障或自然任重于泰山，将安全提升到国家战略因素高度预防的力量谁是安全的最大受益者？员工本人温暖的家庭企业发展生命健康无价，是一切幸幸福完整家庭的保障，亲财产和声誉的守护者，可福的基础人的期盼持续发展的基石•完整的身体•父母的安心•减少损失•健康的生活•配偶的依靠•提升效率•美好的未来•子女的榜样安全与事故只有一线之隔事故现场触目惊心，每一次事故都是血与泪的教训安全与事故之间，往往只有一个疏忽、一次违章、一刻侥幸的距离典型事故警示血的教训历史上的重大安全事故给我们敲响了警钟，每一次事故背后都有深刻的教训值得我们铭记和反思123天津港爆炸江苏天嘉宜爆炸吉林宝源丰火灾201520192013165人遇难，直接经济损失超过68亿元多78人死亡，600多人受伤长期违法贮存危121人死亡，11名公职人员被刑事拘留违名责任人被追究刑事责任，企业违规储存危化品，安全管理混乱，最终酿成惨剧章建筑、安全出口堵塞、消防设施缺失是主化品是主要原因要原因葛麦斯安全法则你的平安，是对家人最好的爱想想你的妻子想想你的孩子想想年迈的父母她在家中翘首期盼你平安归来，你的安全是她他们需要父亲的陪伴和呵护，你的平安是他们养育之恩未报，他们最大的愿望就是看到你平最大的心愿成长的保障平安安、健健康康安全是对家人的最大责任和关怀每一次安全作业，都是对家人爱的表达；每一次平安回家，都是给家人最好的礼物第二章安全法规与标志解读了解和掌握安全法规是每位员工的基本义务，安全标志是我们工作中的无声守护者让我们一起学习最新的法规要求和标志识别年最新《安全生产法》重点2025新修订的《安全生产法》进一步强化了安全生产责任制，加大了违法行为的处罚力度，为安全生产提供了更坚实的法律保障1加强企业安全主体责任2明确终身安全责任追究制3特种作业人员持证上岗企业是安全生产的责任主体，最高罚款对造成重大事故的责任人实行终身追责，要求特种作业人员100%持证上岗，未经金额提升至5000万元，违法成本大幅增不因时间推移而免除责任培训考核不得从事特种作业加安全标志分类与识别安全标志是预防事故的重要手段，正确识别和理解安全标志能够帮助我们及时发现危险、采取防护措施禁止标志红色圆圈+斜杠表示禁止某种行为，如禁止吸烟、禁止通行等警告标志黄色三角形提示潜在危险，如当心触电、注意高空坠落等指令标志蓝色圆形表示必须遵守的行为，如必须戴安全帽、必须系安全带等提示标志绿色方形提供安全信息，如安全出口、紧急逃生通道等安全标志实操应用见红色标志立即停止相关行为，不得违反禁止性规定见黄色标志提高警惕，评估风险，采取相应的防护措施见蓝色标志必须按要求佩戴防护装备，执行指令规定见绿色标志记住安全出口位置和急救设备所在地实操要点在日常工作中，要养成观察安全标志的习惯，遇到不熟悉的标志要及时询问，确保自己和他人的安全第三章风险辨识与隐患排查识别风险、排查隐患是预防事故的关键环节只有充分认识到我们周围存在的风险，才能采取有效的防范措施我们身处风险包围的世界工作场所中，风险无处不在机械设备、电气线路、化学品、高空作业、密闭空间……每一个环节都可能隐藏着危险主动识别岗位风险警惕麻痹大意每个岗位都有其特定的风险点，了解麻痹大意是事故的最大隐患，我以为自己岗位的风险是安全作业的前提、应该没事往往是事故发生的前兆培养风险意识将风险辨识融入日常工作，做到三不动看不清不动、想不到不动、不安全不动海因里希法则事故的冰山理论美国安全工程师海因里希通过对55万起工伤事故的分析，提出了著名的海因里希法则，揭示了事故发生的规律起重大事故11起轻微事故292起未遂事故3003起隐患或违章10004启示预防和消除那些看似不起眼的隐患和违章行为，就能有效避免轻微事故，进而防止重大事故的发生冰山在水面以下的部分远大于水面以上，隐患也是如此隐患排查新标准与方法科学系统的隐患排查方法能够帮助我们全面发现和消除安全隐患，构建安全生产的坚实防线0102查（检查）测（检测）定期巡检设备、环境、作业行为，发现异常情况使用专业仪器检测有害物质浓度、设备性能参数等0304评（评估）联（联动）对发现的隐患进行风险评估，确定整改优先级建立隐患整改闭环机制，跟踪整改效果设备类隐患环境类隐患管理类隐患•机械防护缺失•照明不足•制度不完善•设备老化磨损•通风不良•培训不到位•超期未检验•地面湿滑•应急预案缺失典型隐患案例分析通过真实案例的分析，我们可以更直观地理解隐患的危害性，以及如何有效预防类似事故的发生案例一起重设备超载案例二电气绝缘破损案例三危化品存储不当事故经过某工厂一台5吨行车吊装

6.5吨事故经过员工使用电动工具时触电，经事故经过化工企业仓库内易燃液体因夏货物，作业过程中钢丝绳断裂，货物坠落检查发现电源线绝缘层破损，金属外壳带季高温和通风不良发生自燃，引发火灾砸伤地面作业人员电原因分析危化品混放，超量储存，通风原因分析违章超载作业，设备日常维护原因分析电动工具使用频繁导致线缆磨降温设施不足，未设置温度监测报警不到位，钢丝绳存在磨损未及时更换损，未及时发现和更换，缺少漏电保护装预防措施分类存储，控制储量，安装温置预防措施严禁超载，定期检查维护设备，湿度监测系统，加强日常巡检钢丝绳达到报废标准立即更换预防措施使用前检查工具状态，配置漏电保护器，定期进行电气安全检测第四章安全行为规范与三违防范规范的安全行为是预防事故的根本保障本章将详细讲解安全行为准则，帮助大家养成良好的安全习惯拒绝三违作业三违是指违章作业、违反劳动纪律、违章指挥，是导致事故发生的主要原因坚决杜绝三违行为是每位员工的基本责任不违章作业不违反劳动纪律严格遵守操作规程，不图省事走捷径，不凭经遵守工作纪律，不擅自离岗、不在禁烟区吸烟、验盲目操作不酒后上岗•按标准流程作业•坚守工作岗位•使用合格工具设备•遵守厂规厂纪•不超范围操作•保持良好状态不违章指挥有权拒绝违章指令，不强令他人冒险作业，不为赶进度忽视安全•敢于说不•及时报告上级•安全优先生产四不伤害原则四不伤害是安全生产的基本准则，要求每个人既要保护自己，也要保护他人，形成全员参与的安全文化不伤害自己不伤害他人提高自我保护意识，遵守安全规定，正确使用操作时注意他人安全，不做危及他人的行为，防护用品，不冒险蛮干确保自己的行为不会给他人带来危险不让他人受伤不被他人伤害关心同事安全，发现隐患及时提醒和报告，营提高警惕，远离危险区域，对他人的不安全行造互帮互助的安全氛围为及时制止和提醒落实四不伤害原则，需要每个人从自身做起，将安全意识融入日常工作的每一个环节安全提醒文化建立相互提醒的安全文化你的一句提醒，可能挽救一条生命；你的一次制止,可能避免一场灾难安全提醒不是找茬，而是关心和爱护善意的提醒能够帮助同事避免危险，是对生命的尊重善意提醒，人人有责看到不安全行为要及时提醒，不要碍于面子而沉默接受提醒，虚心改正被提醒时要心存感激，认真对待，立即纠正不安全行为互帮互助，共筑安全防线安全是大家的事，相互提醒、相互监督，形成安全共同体第五章安全技能与应急知识掌握必要的安全技能和应急知识，能够在关键时刻自救互救，最大程度地减少事故损失学会安全，活着就好警示事故现场往往触目惊心，每一起事故都是血淋淋的教训我们展示这些真实案例，不是为了制造恐慌,而是希望通过这些沉痛的教训，让大家真正认识到安全的重要性事故发生的那一刻，我才意识到，原来生命如此脆弱如果能重来，我一定会严格遵守安全规定——某事故幸存者那次事故让我失去了最好的工友从那以后，我每天上班前都会检查设备，提醒同事注意安全——某企业安全员生命只有一次，安全意识刻不容缓每一个安全规定都是用血的教训换来的，请务必严格遵守常见安全技能培训掌握基本的安全技能是每位员工的必修课，这些技能在关键时刻能够挽救生命消防器材使用急救知识基础机械设备安全操作•灭火器的正确使用方法•心肺复苏CPR操作•设备启动前的检查•消防栓的操作流程•外伤包扎止血技巧•安全防护装置的使用•不同类型火灾的应对•触电、烧伤等急救处理•异常情况的应急处置应急预案与逃生自救熟悉应急预案、掌握逃生技能是每位员工的必备素质在紧急情况下，正确的应对能够最大程度地保护生命安全现场自救互救掌握应急流程认识应急设施掌握基本的自救和互救技巧，如正确使用灭火器扑救初期火灾、了解火灾、危化品泄漏、触电等不同紧急情况的应对流程，包在浓烟中低姿疏散、对伤员进行简单救护等熟悉本单位的应急通道、安全出口、集合点位置，了解消防器括报警、疏散、救援等各个环节的具体操作材、急救箱、应急照明等设备的位置和使用方法火灾应急要点危化品泄漏应急要点

1.发现火情立即报警

1.立即报告并启动应急预案

2.使用灭火器扑救初期火灾

2.迅速疏散泄漏区域人员

3.浓烟环境中用湿毛巾捂住口鼻低姿前行

3.佩戴防护用品进行堵漏

4.按疏散指示标志有序撤离

4.使用沙土等吸附泄漏物

5.到达安全区域后清点人数

5.开启通风设施降低浓度第六章安全文化建设与责任落实建立成熟的安全文化，落实各级安全责任，是实现长治久安的根本保障本章将探讨如何构建全员参与的安全文化体系安全文化四个层次安全文化的发展是一个逐步提升的过程，从被动应对到主动管理，从个人行为到团队协作，每个层次都代表着安全管理水平的提升第一层本能反应依靠本能避险，缺乏系统的安全知识，容易发生事故第二层依赖监督需要他人提醒和监督才能遵守安全规定，被动执行第三层自主管理主动遵守安全规定，将安全意识内化为自觉行为第四层团队互助形成相互关心、相互提醒的安全文化，全员参与安全管理我们的目标是达到第四层次，建立起人人关心安全、人人参与安全的良好氛围企业安全管理成功案例某化工企业的安全文化转型之路该企业通过全面推行安全文化建设，实现了从事故多发到安全生产的华丽转身，为行业树立了标杆转型前的困境转型后的成效•事故频发，年均发生轻伤事故15起•安全生产天数突破1000天•员工安全意识淡薄，三违现象普遍•隐患报告数量激增300%•隐患整改不及时，安全管理流于形式•员工主动参与安全活动达95%•员工对安全培训抵触情绪严重•安全文化成为企业核心竞争力1第一阶段领导带头总经理每周参加安全检查，亲自整改隐患，树立榜样2第二阶段全员培训开展形式多样的安全培训，提升员工技能和意识3第三阶段激励机制建立隐患报告奖励制度，鼓励员工主动参与安全管理4第四阶段文化固化将安全理念融入企业文化，形成长效机制安全责任人人有责安全生产不是某个人或某个部门的事，而是全员的共同责任只有人人尽责，才能构筑起牢固的安全防线企业法定代表人各级管理人员第一责任人，对本单位安全生产工作全面负责在职责范围内对安全生产负责•建立健全安全管理体系•执行安全管理制度•保障安全投入•开展安全检查•组织落实安全责任制•督促整改隐患全体员工安全执行者和监督者•遵守安全规章制度•正确使用防护用品•报告隐患和事故安全培训常态化定期开展安全教育培训，新员工必须经过三级安全教育，特种作业人员必须持证上岗，全员参与应急演练持续提升意识和技能安全培训不是一劳永逸的事情，要根据新设备、新工艺、新材料的使用，不断更新安全知识，提升安全技能团队协作，共筑安全防线安全不是一个人的战斗，而是团队的协作手牵手、心连心，我们共同守护生命，共同创造安全和谐的工作环境每个人都是安全链条上的重要一环，任何一个环节的疏忽都可能导致整个链条的断裂让我们携手并肩，相互提醒、相互监督、相互帮助，共同筑牢安全防线安全无小事，生命重于泰山安全意识是最大的福利从我做起，从现在做起守护生命，守护未来平安回家是对自己最好的奖赏，是对家人最不要等到事故发生才后悔，安全工作要从点让我们共同努力，创造一个安全、健康、和深的爱滴做起谐的工作环境培训结束语安全生产，人人有责希望通过本次培训，大家能够真正认识到安全的重要性，将安全意识内化于心、外化于行让我们携手共进，为自己、为家人、为企业创造一个安全稳定的工作环境记住安全第一，预防为主，综合治理！谢谢大家！。