安全生产有关课件

安全生产专题培训课件第一章安全生产的意义与现状安全生产为何如此重要保障生命安全促进企业发展维护社会和谐员工是企业最宝贵的财富,保护每一位员工的安全生产是企业稳定运营的前提保障,能够有安全生产事关经济发展大局和社会稳定,是构生命安全和身体健康是企业的首要责任,也是效降低事故损失,提升企业形象和竞争力,为建和谐社会的重要组成部分,也是实现可持续维护家庭幸福和社会稳定的基石企业创造良好的发展环境发展的必然要求年安全生产月主题2025人人讲安全,个个会应急全民动员应急能力建设营造人人关注安全、人人参与安全提升全员应急意识和自救互救技能这一主题强调全员参与安全生产的重要性,要求每个人都的良好氛围成为安全的宣传者、实践者和守护者贯彻重要论述年安全生产月宣传海报2025安全生产月活动是推动安全文化建设、提升全民安全意识的重要平台通过开展形式多样的宣传教育活动,让安全理念深入人心,营造浓厚的安全生产氛围,推动安全责任落实到每个岗位、每个环节活动重点:组织应急演练、安全隐患排查、安全知识竞赛等活动,全面提升企业和员工的安全素质我国安全生产形势严峻万万高发

3.8+

2.74年度安全事故事故死亡人数事故频率2020年全国共发生各类生给无数家庭带来巨大伤痛安全隐患依然突出产安全事故尽管近年来我国安全生产形势总体稳定向好,但事故总量依然较大,重特大事故时有发生建筑施工、化工、矿山、交通运输等行业领域安全风险突出,安全基础薄弱、管理水平参差不齐的问题仍然存在这些触目惊心的数字警示我们:安全生产工作任重道远,必须时刻绷紧安全这根弦,切实把安全责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上第二章安全生产法律法规解读安全生产法律法规是做好安全生产工作的法律依据和行为准则全面学习和准确把握相关法律法规,是提升安全管理水平、规范安全生产行为的重要保障《安全生产法》核心要点123第一责任人制度强化主体责任严惩违法行为生产经营单位的主要负责人是本单位安全生企业必须建立健全安全生产责任制,落实一依法从严查处安全生产违法违规行为,提高产第一责任人,对安全生产工作全面负责,必岗双责要求,确保每个岗位、每个环节都有违法成本,形成有力震慑,坚决遏制重特大事须亲自部署、亲自检查、亲自落实明确的安全责任故发生《安全生产法》是我国安全生产领域的基本法律,明确了安全生产工作的方针政策、管理体制、生产经营单位的安全保障以及从业人员的权利义务等重要内容责任追究力度加大经济处罚发生重大安全事故的,可对企业处以上一年度收入100%的罚款,大幅提高违法成本刑事责任对负有责任的主管人员和其他直接责任人员,可依法追究刑事责任,构成犯罪的移送司法机关行政处分给予降级、撤职、开除等行政处分,终身禁入相关行业,形成有效震慑典型法律条文解读建立健全责任制持证上岗要求生产经营单位必须建立健全全员安全生产责任制,明确各岗位的责安全生产管理人员必须持证上岗,经过专业培训并考核合格后方可任人员、责任范围和考核标准,形成完整的责任链条从事安全管理工作,确保专业能力定期培训制度安全投入保障企业应当对从业人员进行定期安全培训,确保其熟悉本岗位的安全生产经营单位应当具备法定的安全生产条件,保证必要的安全投入,操作规程,掌握必要的应急处置技能不得以任何理由削减安全费用重点提示:法律条文不仅是约束,更是保护严格遵守法律规定,既是履行法定义务,也是保护企业和员工合法权益的有效途径第三章安全生产责任制与管理体系安全生产责任制是企业安全管理的核心制度,是实现安全生产目标的组织保障建立科学完善的安全管理体系,明确各级各类人员的安全职责,是预防事故的根本措施安全生产责任制的核心明确谁管、管什么、怎么管、承担何责责任主体责任内容明确各级管理人员和操作人员的安全职责规定每个岗位具体的安全管理事项和工作要求责任追究工作方法建立明确的考核评价和责任追究机制制定科学有效的安全管理措施和工作流程安全生产责任制要求做到横向到边、纵向到底,确保企业各个部门、各个层级、各个岗位都有明确的安全责任,形成人人有责、人人负责、人人尽责的良好局面企业安全管理组织架构示意图安全委员会1安全管理部门2车间/班组安全员3全体员工4企业安全管理组织架构通常采用金字塔式结构,顶层是由主要负责人任主任的安全生产委员会,负责安全生产重大决策;中层是安全管理部门,负责日常安全管理和监督检查;基层是各车间班组的安全管理人员,负责现场安全管理;底层是全体员工,是安全生产的直接实践者管理职能运行机制•制定安全规章制度•定期召开安全会议•组织安全教育培训•层层签订责任书•开展隐患排查治理•严格考核奖惩•实施安全监督检查•持续改进提升典型案例天津港爆炸事故:8·12亿严惩

16568.66遇难人数经济损失法律制裁包括消防人员和无辜群众直接经济损失元多名责任人被判刑2015年8月12日晚,天津港瑞海国际物流有限公司危险品仓库发生特别重大火灾爆炸事故,造成165人遇难、8人失踪、798人受伤,直接经济损失高达

68.66亿元事故原因管理漏洞深刻教训违规储存危险化学品,安全管理混乱,消防设施企业主体责任不落实,政府监管严重失职,审批必须严格落实安全生产责任制,强化危险化学不完善把关不严品全过程监管天津港爆炸事故现场这场惨烈的事故给我们敲响了警钟,暴露出危险化学品安全管理方面存在的严重问题事故调查发现,瑞海公司长期违法违规经营,安全管理极其混乱,相关部门监管不力,为事故发生埋下了重大隐患安全生产必须警钟长鸣、常抓不懈,任何时候都不能麻痹大意血的教训警示我们,容不得丝毫侥幸心理事故发生后,国家对相关责任人进行了严肃处理,49名责任人被追究刑事责任,企业被依法关闭这起事故深刻教育我们:安全生产来不得半点马虎,必须始终把人民生命安全放在首位第四章常见安全隐患与防范措施安全隐患是导致事故的根源只有深入了解各类安全隐患的表现形式和产生原因,掌握科学有效的防范措施,才能从源头上消除事故隐患,确保安全生产六大常见心理误区侥幸心理麻痹大意这么多年都没出事,这次也不会有问题,对危险因素视而不见,抱有不思想松懈,注意力不集中,对安全警示充耳不闻,对操作规程不以为然切实际的幻想责任推诿省事图快这不是我的事,遇到安全问题相互推诿,不愿承担应有的安全责任为了节省时间或减少麻烦,简化安全程序,省略必要的安全措施盲目自信从众心理我经验丰富,不会出问题,过分依赖个人经验,忽视客观危险因素别人都这么干,我也可以,看到他人违章却没有受到处罚或发生事故,便也跟着违章操作心理建设:克服这些心理误区,需要持续的安全教育和严格的制度约束,培养正确的安全意识和良好的安全习惯八种典型不安全行为0102违章指挥违章操作管理人员强令工人违章作业,或指挥不当导致安全事故不按规定的操作规程和安全技术措施进行作业0304违反劳动纪律疲劳作业擅离岗位、串岗、饮酒上岗等违纪行为长时间连续工作导致精神不振、反应迟钝0506不使用防护用品冒险作业应当使用而不使用劳动防护用品和安全装置明知危险仍然进行作业,不采取必要的安全措施0708忽视警告设备带病运转对安全警示标志和他人的安全提醒置若罔闻发现设备故障隐患不及时报告和处理,继续使用机械设备安全操作要点停机检修原则检修、维护、调整设备时必须停机断电,并挂警示牌,严禁运转中检修防护装置完好机械设备的安全防护装置必须齐全有效,不得随意拆除或使其失效正确佩戴防护用品根据作业环境和设备特点,正确佩戴安全帽、护目镜、防护手套等防护用品规范操作流程严格按照操作规程进行设备启动、运行、停机,不得擅自改变工艺参数机械设备是工业生产的重要工具,也是事故多发的重点领域操作人员必须经过专业培训,熟悉设备性能和安全操作要求严禁设备带病运转,严禁违规操作,发现异常情况立即停机检查高处作业安全十不准无监护不准不戴安全带不准脚手架不稳不准高处作业必须设专人监护必须系好安全带并挂牢搭设的平台必须牢固可靠安全网未挂不准作业临边、洞口必须设置安全网或防护栏杆防护栏杆不牢不准防护设施必须符合规范要求穿拖鞋或硬底鞋不准必须穿防滑软底鞋工具材料放置不稳不准防止物体坠落伤人酒后或精神不佳不准确保作业人员状态良好恶劣天气不准六级以上大风、雷雨天气禁止作业无照明设施不准夜间作业夜间作业必须有充足照明电气安全十不准非电工不准操作1电气设备的安装、维修、拆除必须由持证电工进行,其他人员不得擅自操作任何人不准玩弄电器2禁止玩弄电气开关、插座等设备,避免触电危险破损设备不准使用3发现电气设备破损、老化、绝缘不良时,必须立即停用并及时更换维修不准违章私拉乱接4严禁私自拉接电线、增加用电设备,必须由专业人员按规范进行不准使用绝缘损坏的工具5电工工具必须绝缘良好,使用前应仔细检查不准用湿手触摸电器6湿手、湿布都是导电体,严禁用湿手操作电气设备或擦拭带电设备触电急救:发现有人触电,应立即切断电源,用绝缘物挑开电线,切勿直接用手拉触电者,并及时拨打120急救第五章安全教育与培训体系安全教育培训是提高员工安全素质、增强安全意识的根本途径建立系统完善的安全教育培训体系,确保每一位员工都具备必要的安全知识和技能,是预防事故的重要基础三级安全教育体系岗位教育三级车间教育二级由班组长组织,进行岗位级安全教育,内容包入厂教育一级由车间负责人组织,进行车间级安全教育,内括岗位操作规程、设备安全操作方法、劳动新员工入厂后,由企业安全管理部门组织,进容包括车间安全生产概况、主要危险因素及防护用品使用、事故案例分析等,时间不少于行企业级安全教育,内容包括国家安全法律法安全注意事项、车间安全管理规定等,时间不8学时规、企业安全规章制度、安全生产基本知识少于8学时等,时间不少于24学时三级安全教育是新员工上岗前的必修课,只有经过三级教育并考核合格后,才能正式上岗作业此外,对于转岗、复岗、采用新工艺新技术等情况,还应进行专门的安全教育培训安全培训法律依据《劳动法》《安全生产法》规定用人单位必须对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事明确生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证其具备必故,减少职业危害要的安全生产知识《消防法》《职业病防治法》要求单位应当对员工进行消防安全教育培训,使其了解本岗位火灾危险性和规定用人单位应当对劳动者进行上岗前和在岗期间的职业卫生培训和教预防措施育这些法律法规从不同角度对安全教育培训提出了明确要求,企业必须严格遵照执行,建立健全教育培训制度,确保培训效果,不得以任何借口削减或省略安全培训员工安全职责基本义务主动作为遵守规章制度及时报告隐患严格遵守企业各项安全生产规章制度和操作规程发现事故隐患或不安全因素,应当立即报告正确使用设备制止违章行为按规定正确使用、维护生产设备和安全防护设施对他人的违章作业行为,有权劝阻和制止佩戴防护用品拒绝违章指挥按要求正确佩戴和使用劳动防护用品对违章指挥有权拒绝执行,并可越级报告接受安全培训掌握应急技能积极参加安全教育培训,掌握安全操作技能熟悉应急预案,掌握自救互救和应急处置技能第六章应急管理与事故处理应急管理是安全生产工作的重要环节建立健全应急管理体系,制定科学可行的应急预案,定期组织应急演练,提升应急处置能力,能够在事故发生时最大限度地减少人员伤亡和财产损失事故应急预案与演练编制预案培训宣贯针对可能发生的事故,制定详细的应急预案,明确组织机构、职责分工、处置流程组织全员学习应急预案,确保每个人都清楚自己的应急职责和处置方法定期演练持续改进每年至少组织一次综合演练和多次专项演练,检验预案可行性,提升应急能力根据演练发现的问题和实际情况变化,及时修订完善应急预案应急预案是应对突发事故的作战方案,演练是检验预案、锻炼队伍的重要手段通过反复演练,使应急处置成为本能反应,才能在真正的险情面前临危不乱、科学施救演练要求:演练应当贴近实战,设置真实场景,全员参与,演练后要认真总结评估,不断提高应急响应能力火灾逃生三要三救三不三要三救三不要熟悉环境选择通道自救不乘坐电梯平时注意观察安全出优先使用疏散楼梯、安火灾时电梯可能断电,且口、疏散通道位置全出口等通道逃生烟雾会涌入电梯井要保持冷静结绳下滑自救不轻易跳楼遇到火灾不要惊慌,冷静可用床单、窗帘等连接除非火势逼近且楼层较判断火势和逃生路线成绳索,从窗户滑下低,否则不可盲目跳楼要迅速撤离向外界求救不贪恋财物发现火情立即逃生,不要如无法逃生,应在窗口、生命第一,逃生时不要返贪恋财物阳台等处挥动物品求救回取物或寻找贵重物品触电急救基本原则迅速切断电源现场急救处理立即拉闸断电或用绝缘物挑开电线,切勿直接接触触电者检查呼吸心跳,如已停止应立即进行心肺复苏1234使触电者脱离电源及时送医救治如无法切断电源,用干燥木棒、塑料棒等绝缘物使触电者拨打120急救电话,在等待过程中持续进行急救脱离心肺复苏要点注意事项•将患者平放在硬质平面上•救援者要注意自身安全,确保已断电•胸外按压:每分钟100-120次•不要用手直接拉触电者•人工呼吸:每30次按压配合2次人工呼吸•防止触电者摔伤造成二次伤害•持续进行直到专业救援人员到达•即使触电者清醒也应送医检查结语安全生产人人有责:,以人为本安全第一始终把人的生命安全放在首位安全生产是一切工作的前提全员参与预防为主人人讲安全,个个会应急从源头消除隐患,防患于未然持续教育落实责任不断提升全员安全素质层层压实安全生产责任安全生产重于泰山生命至上安全第一,,安全生产是一项长期而艰巨的任务,需要全社会的共同努力让我们从现在做起,从自身做起,严格遵守安全规章制度,认真落实安全生产责任,养成良好的安全习惯,筑牢安全防线,共同创造一个安全、健康、和谐的工作和生活环境安全不是口号,而是行动;不是一时,而是一世让安全成为我们的生活方式,让安全意识根植于心,让安全行为成为习惯,共同守护生命安全,共创美好未来!。