还剩28页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
安全员技能培训课件第一章安全生产的重要性与法规基础安全生产,责任重于泰山习近平总书记重要论述年《安全生产法》修订2025人民至上、生命至上,始终把人民群众生命安全放在第一位新增条款强化企业主体责任,加大违法处罚力度树牢安全发展理念安全生产费用提取标准提高••强化底线思维安全总监制度全面推行••压实安全责任重大隐患直接负责人追责••完善体制机制信息化监管手段升级••年全国安全事故统计数据20245%80%事故总量下降人因事故占比全国安全事故同比下降,总体形势稳中向好源于不安全行为和管理缺失尽管事故总量呈下降趋势,但高危行业的事故率仍然居高不下数据显示,建筑施工、化工、矿山等行业依然是事故多发领域更值得警醒的是,超过的事故都源于人的不安全行为和80%安全管理的缺失安全标志与警示识别禁止标志警告标志红色圆环斜杠,表示不准或制止某种行为黄色三角形,提醒注意可能发生的危险禁止烟火当心触电••禁止入内当心坠落••禁止触摸注意安全••指令标志提示标志蓝色圆形,强制要求必须遵守的规定绿色方形,指示安全信息和设施位置必须戴安全帽安全通道••必须系安全带紧急出口••必须穿防护服急救设施••典型安全标志合集第二章安全员职责与基础技能安全员的核心职责组织协调管理日常检查监督现场安全监护统筹协调企业安全生产各项管理工作,建立健全定期开展安全检查和隐患排查工作,对发现的安深入作业现场监督安全措施落实,对高危作业进安全管理体系,组织制定安全生产规章制度和操全隐患及时登记造册,跟进整改落实情况,确保行全程监护,及时制止违章指挥、违章操作和违作规程,协调各部门落实安全责任,推动安全文隐患闭环管理,防止同类问题反复出现反劳动纪律的行为,确保现场作业安全可控化建设基础工作五勤法则眼勤嘴勤腿勤善于发现隐患,练就火眼金睛勇于沟通纠正,及时提醒告诫深入现场巡查,不当办公室安全员观察设备运行状态现场安全教育每日现场巡检•••注意人员操作行为违章行为制止重点部位巡查•••检查防护设施完好性安全经验分享夜间突击检查•••脑勤手勤勤于思考总结,提升管理水平动手排除隐患,做好记录台账分析事故规律小隐患立即整改••总结管理经验详细记录问题••改进工作方法建立隐患档案••安全员必备的沟通与协调技巧制止违章行为的有效方法向上级反馈隐患的沟通艺术01准确描述及时制止用数据和事实说话,避免模糊表述,说明隐患的具体位置、现状和危害程度发现违章立即制止,态度坚决但语气平和提出建议02说明危害不仅指出问题,更要提供可行的整改方案和预算估算讲清违章可能导致的严重后果,以理服人强调紧迫性03指导改正根据风险等级合理判断,重大隐患要着重强调时效要求示范正确操作方法,帮助养成安全习惯04跟踪督促持续关注整改情况,防止再次违章第三章违章操作心理分析侥幸心理与惰性心理侥幸心理明知故犯的危险游戏典型表现干了这么多年都没事、就这一次不会出问题、别人都这么干忽视安全规程,凭经验办事•省略安全步骤,追求效率至上•轻视小隐患,认为不会酿成大祸•危害后果侥幸心理是事故的催化剂每一次侥幸过关,都会强化错误认知,最终导致麻痹大意事故往往就发生在最后一次的侥幸中惰性心理图省事背后的隐患典型表现太麻烦了、差不多就行了、得过且过不愿穿戴防护用品,嫌麻烦•简化操作流程,走捷径•敷衍应付检查,糊弄了事•逆反心理与逞能心理逆反心理对抗管理的风险逞能心理炫耀冒险的代价心理根源心理根源对管理规定不理解、不认同,产生抵触情绪,认为是找茬、过不去过于自信,急于表现,希望通过冒险行为获得他人认可和赞赏行为表现行为表现公开对抗安全检查超能力作业,逞强好胜••故意违反操作规程炫耀技术,忽视风险••不配合隐患整改不听劝阻,一意孤行••传播负面情绪挑战极限,盲目冒险••严重后果严重后果逆反心理不仅危害自身安全,还会影响团队氛围,削弱安全管理效果,引发群体逞能心理最易导致严重伤亡事故很多悲剧就源于一时的英雄主义和好面子性违章从众心理与好奇心理从众心理随大流的风险好奇心理探索欲望的隐患心理机制在群体压力下,个人倾向于放弃自己的判断,跟随多数人的行心理机制对未知事物产生强烈兴趣,不顾警告标志和危险提示,试图为,即使明知不对也不愿特立独行看看究竟、试试看典型场景典型场景看到老员工不戴安全帽,新员工也跟着不戴私自进入禁止区域探查••大家都走近路穿越危险区域,自己也随大流违规启动不熟悉的设备••集体违章时,个人不敢提出异议触碰标有警告的物品••破解之道建立人人都是安全员的文化,鼓励员工相互提醒、相互监督,打破法不责众的错误观念情绪波动与工作枯燥心理高度兴奋过于兴奋导致注意力分散,忽视安全细节,操作失误增加极度疲劳身心俱疲时反应迟钝,判断力下降,容易发生意外情绪激动生气、焦虑等负面情绪影响理性思考,冲动行为增多心理疲劳单调重复工作导致麻木倦怠,安全意识显著下降情绪管理的重要性研究表明,以上的人因事故与情绪波动有关安全员要善于观察员工70%的精神状态,对情绪异常者及时谈心疏导,必要时调整工作岗位第四章安全检查技巧与隐患排查安全检查的重点与方法三大排查领域设备设施作业环境管理制度机械设备运行状态通风照明条件操作规程执行•••电气线路接地保护温湿度控制安全教育培训•••压力容器安全阀有毒有害气体应急预案演练•••消防设施完好性噪音粉尘浓度责任制落实•••查、测、评、联四步排查法测查使用专业仪器测量气体浓度、温度压力、噪音振动、电气参数等关键指标仔细查看设备外观、运行状态、安全防护装置、标识标志等,不放过任何可疑之处联评根据检查和测量结果,对照标准规范进行风险评估,判定隐患等级典型隐患识别案例案例一平台防护栏缺踢脚板案例二起重吊装作业常见隐患隐患描述高空作业平台护栏只有上下两道横杆底部缺少踢脚板,风险分析工具、材料等物品可能从护栏下方滑落,砸伤下方人员,造成物体打击事故判定依据《建筑施工高处作业安全技术规范》要求,防护栏杆应设置不低于的踢脚板180mm整改要求立即加装符合规范的踢脚板,确保高度、强度满足要求,并设置警示标志日常安全巡检与专项检查1234日常巡检周检月检季节性检查节前专项检查频率每日至少次,重点时周检每周组织一次全面检查,春季防雷电、防大风、防洪重大节假日前进行全面安全检2段增加频次覆盖所有区域和岗位涝查重点部位月检每月开展综合检查结合夏季防暑降温、防台风、防检查流程,隐患排查和制度落实情况评估触电生产现场和施工区域制定专项检查方案•
1.秋季防火灾、防静电、防坠危险源点和重大危险源组织多部门联合检查•
2.落临时用电和动火作业点汇总隐患清单•
3.冬季防冻防滑、防一氧化碳特种设备运行区域督促整改落实•
4.中毒验收后方可放假
5.隐患分级与整改原则重大隐患可能造成群死群伤或重大经济损失1严重隐患可能造成死亡或重伤事故2一般隐患可能造成轻伤或财产损失3判定标准细则隐患等级判定标准整改时限重大隐患违反法律法规强制性规定,可能导致群死群伤立即停产整改,小时内完成24严重隐患存在较大风险,可能导致重大人身伤害或财产损失日内完成整改,期间加强监控3一般隐患存在安全风险,可能导致轻微伤害日内完成整改,纳入常规管理7整改原则坚持五定原则定整改责任人、定整改措施、定整改时限、定整改资金、定整改验收人实施闭环管理,做到发现、整改、验收、销号全程可追溯对重大隐患实行挂——牌督办、跟踪问效,整改不到位不销号第五章高危作业安全监护实务高危作业是事故易发环节,必须实行全程安全监护本章将详细讲解各类高危作业的监护要求和实操技巧高危作业范围与监护人员职责八大高危作业类型动火作业1焊接、切割、烘烤等可能产生火焰或火花的作业受限空间作业2进入密闭或半密闭空间,如储罐、管道、地下室等高处作业3在坠落高度基准面米以上含进行的作业2吊装作业4使用起重机械进行物体起升、运移和就位的作业临时用电作业5非正规电源、临时线路的架设和使用动土作业6挖掘深度超过米,可能危及地下管线设施的作业
0.5断路作业7在交通要道或铁路、公路旁进行可能影响通行的作业盲板抽堵作业8对输送易燃易爆、有毒有害介质管道进行盲板抽堵监护人员的核心职责作业前作业中作业后检查作业许可证全程现场监护确认作业完成•••确认安全措施到位监测作业环境检查现场整理•••核实人员资质纠正违章行为验收安全状况•••布置警戒区域应对突发情况填写监护记录•••监护技巧与站位选择风向判断与合理站位必备装备与正确使用风向判断方法观察烟雾、旗帜或抛洒轻物,气体检测仪实时监测可燃气体、有毒气体使用便携式风向标,查看当日天气风向预报浓度,数据超标立即停止作业定期校准,确保精度站位原则通讯工具配备对讲机或手机,保持与作业人员、应急队伍的联系畅通,紧急情况第一动火作业必须站在上风口避免吸入有•,时间报警毒烟气个人防护装备根据作业类型佩戴安全帽、受限空间站在出入口处保持视线和呼•,防护眼镜、防毒面具、防护服、安全带等,叫畅通以身作则示范正确穿戴高处作业站在作业下方警戒线外防止•,落物伤害应急器材配备灭火器、急救箱、应急照明、呼吸器等,熟练掌握使用方法,关键时刻能吊装作业站在起吊区域边缘,确保能•够迅速响应观察全程注意事项监护人员严禁离开现场,严禁从事其他工作,保持高度警觉,及时发现异常隔离防护与作业许可管理隔离带设置规范作业许可证管理许可证种类动火作业许可证(一级、二级、三级)受限空间作业许可证高处作业许可证吊装作业许可证临时用电作业许可证审批流程作业申请现场勘查安全措施确认逐级审批许可签发作业实施作业验收→→→→→→管理要求一作业一许可,当日有效,跨日需重新办理;作业内容变更需重新审批;许可证随身携带接受,检查隔离范围动火作业半径米内设置警戒•10吊装作业吊臂回转半径加米•5高处作业可能坠落范围加米•2受限空间出入口周围米•3警示标志设置危险作业,禁止入内、吊物下方,严禁站人等醒目标识,夜间作业增加警示灯专人看守重点部位设专人把守,禁止无关人员进入作业区域第六章典型事故案例分析与教训事故是最好的教科书通过深入剖析真实案例,吸取血的教训,才能真正做到警钟长鸣、防患未然年输油管道泄漏爆炸事故202511•22010203事故经过事故后果事故原因分析年月日上午某市输油管道因长期腐蚀造成人死亡,人受伤,直接经济损失亿直接原因输油管道腐蚀穿孔泄漏,油气在密闭20251122,
621367.5导致破裂泄漏,大量原油流入市政雨水管网下元爆炸引发的火灾持续小时,摧毁周边建筑空间积聚,遇焊接火花引爆18午时许,管道内油气积聚达到爆炸极限,遇明物栋,造成大范围停水停电设备因素管道超期服役,腐蚀严重,未按规定648火引发剧烈爆炸检测更换管理因素安全责任不落实,隐患排查走过场,应急预案形同虚设0405深刻教训预防措施老旧设备必须定期检测,不能带病运行技术措施建立管道完整性管理系统,加装泄漏监测报警装置,定期开展•管道内检测隐患排查要认真细致,不能流于形式•应急预案要实战化演练,不能停留在纸面上管理措施严格执行设备检维修制度,完善应急预案并定期演练,加强动•火作业管理安全培训要覆盖所有人员,提高风险识别能力•高处坠落与机械伤害事故案例案例一脚手架坍塌致人死亡案例二违规带电作业导致触电事故简述某企业电工在未断电、未验电的情况下,违规对配电柜进行检修,不慎触及带电部位,触电后从梯子上摔落,经抢救无效死亡原因分析事故简述某建筑工地脚手架因连接件缺失、立杆基础不牢固,在大风中突然坍塌,名作业人员从米高处坠落,人当场3152死亡,人重伤违反先停电、后验电、再作业的操作规程1•原因分析未使用合格的绝缘工具和防护用品•作业现场无人监护,出事后未能及时施救脚手架搭设不符合规范,连墙件数量不足••侥幸心理作祟,自认经验丰富省略安全步骤立杆基础未硬化处理,承载力不足••未按规定进行验收,带隐患投入使用防范措施严格执行停电验电制度,挂牌上锁;使用合格的绝缘工具,穿戴绝缘防护用品;电气作业必须两人以上,实行监护•制;加强安全教育,杜绝侥幸心理和冒险蛮干大风天气未采取加固措施,缺乏监测•危险化学品储存事故案例案例温控失效引发自燃爆炸年月日202581514:001某化工企业危化品仓库空调系统故障停机,室内温度开始上升,但管理人员未及时发现215:30仓库温度升至,超过部分化学品的安全储存温度温度监控系统报警,但值班人员误以为是误报,35℃未采取措施16:453温度持续升高至,储存的过氧化物开始分解放热,引发连锁反应仓库内浓烟滚滚,但发现时已来42℃不及转移417:10仓库发生剧烈爆炸并引发大火,冲击波导致周边建筑受损消防队赶到后因不了解化学品种类,救援受阻事故后果5造成人死亡,人受伤,直接经济损失亿元大量危化品泄漏污染周边土壤和水源,环境修复耗时
5232.83年深度剖析与防范要点事故原因分类存储要点监控系统维护温控设备老化失效,缺乏备用系统按化学性质分区存放,禁忌物分开温湿度监控系统定期校验,确保灵敏可靠•••报警响应机制不完善,警情处置不当控制单位面积存储量,留足安全间距设置双重报警系统,防止单点失效•••化学品分类存储不规范,堆放过于密集易燃易爆品专库存放,严格控制温湿度视频监控全覆盖,异常情况实时掌握•••应急预案针对性不强,缺乏实战演练建立详细台账,标识清晰完整应急照明和通风系统定期测试•••第七章安全文化建设与持续改进硬件设施可以投入购买,但安全文化需要长期培育本章将分享优秀企业的安全文化建设经验,探讨如何实现安全管理的持续改进安全文化的力量某化工企业安全管理转型成功经验第二阶段制度完善第一阶段理念转变建立安全生产责任制,明确各级各岗位安全职责完善安全管理制度体系,实现安全工作有章可循、有据可依从要我安全到我要安全,通过高层承诺、全员参与,树立安全第一的核心价值观设立安全文化日,开展安全承诺签名活动第四阶段文化沉淀第三阶段行为养成安全成为企业每个人都是安全员实现零死亡、零重伤的目标,安全管理水平行业领先,成为标杆企业DNA,推行安全行为观察法,相互监督、相互提醒开展隐患随手拍活动,全员参与隐患排查用年时间养成安全习惯3培养安全意识的有效方法案例教育用真实事故案例震撼心灵,让员工感受违章的代价体验式培训通过技术、实景模拟让员工身临其境体验危险VR正向激励表彰安全标兵,奖励隐患举报,营造重视安全的氛围家属参与开展安全家书、亲情寄语活动,用家庭温情唤醒安全意识文化渗透通过安全标语、安全漫画、安全微电影等形式潜移默化影响员工安全员的使命安全员不仅是一个岗位,更是一份责任和使命我们守护的不仅是企业的财产,更是每一个鲜活的生命,是千万个家庭的幸福让我们牢记习近平总书记的嘱托人民至上、生命至上,以高度的责任感和使命感做好安全工作,为企业的健康发展保驾护航,为建设平安中国贡献力量!。
个人认证
优秀文档
获得点赞 0