有趣的安全生产培训课件

有趣的安全生产培训课件完整版第一章安全生产的重要性与背景安全生产关乎你我他,年安全生产月主题企业发展的基石2025人人讲安全,个个会应急——这不仅安全生产是企业发展和社会稳定的根是口号,更是每个人应当践行的行动准本保障,没有安全就没有一切则事故背后的代价安全生产月的由来与意义历史演变年主题解读2025从1984年开展的安全生产周活动,到2002年正式确立为安全生产月,这人人讲安全,个个会应急强调了安全生产的全员参与性和应急能力的普是国家层面持续推动安全文化建设的重大举措及性三十多年来,安全生产月活动已经成为提升全民安全意识、推广安全知识、•开展全员安全教育培训强化安全管理的重要平台•组织应急演练活动•推动安全文化深入人心•提升全员应急处置能力安全事故生命的警钟每一次事故都是血与泪的教训,每一声警钟都在提醒我们:安全无小事,预防是关键第二章安全生产法律法规解读法律法规是安全生产的制度保障,了解和遵守这些规定,是每个企业和员工的基本义务让我们一起学习那些必须掌握的法律知识你必须知道的安全法律法规123《安全生产法》相关配套法律法律责任明确2002年颁布实施,是我国安全生产领域的基《劳动法》保障劳动者在劳动过程中的安全法律对企业和员工的安全责任做出了明确规本法律,明确了安全生产的方针政策、管理与健康;定,违反规定将承担相应的法律后果体制和各方责任《消防法》规定消防安全责任和防火措施;•企业主体责任•确立安全第

一、预防为主、综合治理•员工遵章守纪义务《职业病防治法》预防、控制和消除职业病方针危害•监管部门执法责任•规定生产经营单位的安全生产保障•明确从业人员的权利和义务法律背后的责任与义务企业安全生产主体责任员工安全操作义务违章作业的法律后果•建立健全安全生产责任制•遵守安全生产规章制度违章作业可能导致:•保证安全生产投入•接受安全教育培训•行政处罚罚款、停产整顿•设置安全管理机构•正确佩戴和使用劳动防护用品•刑事责任重大事故罪•开展安全教育培训•发现隐患及时报告•民事赔偿经济损失•提供符合标准的劳动防护用品•有权拒绝违章指挥•失去工作资格•定期进行安全检查与隐患排查•参与安全生产监督案例:某企业因违章指挥导致3人死亡,企业负责人被判处有期徒刑5年,企业被罚款500万元法律是安全的底线遵守法律法规不仅是义务,更是保护自己和他人生命安全的基本要求让法律意识深入每个人心中第三章安全意识提升与心理因素安全事故的发生往往与人的心理状态密切相关了解影响安全的心理因素,培养正确的安全意识,是预防事故的关键环节影响安全的六大心理误区侥幸心理麻痹大意事故不会发生在我身上——这是最危险的想法每一起事故的当事人,长期从事同一工作,容易产生习惯性违章,放松警惕,忽视潜在危险事前都抱有同样的侥幸心理疲劳驾驶从众心理疲劳导致注意力分散、反应迟钝、判断力下降,是交通事故和操作事故别人都这么做,我也可以——盲目跟从他人的违章行为,放弃自己的安的重要诱因全判断逆反心理省能心理对安全规章制度产生抵触情绪,故意违反规定,以显示能力或勇气为图方便、省时省力而简化安全操作程序,走捷径、省步骤,埋下事故隐患安全意识的培养方法01树立以人为本安全第一理念,将安全放在所有工作的首位,认识到生命的宝贵和安全的重要性任何效益都不能以牺牲安全为代价02通过案例学习增强代入感学习真实事故案例,分析事故原因和后果,设身处地思考如果是我会怎样,增强安全意识的紧迫性和现实性03养成日常安全习惯将安全操作规程内化为自觉行为,从小事做起:正确佩戴防护用品、定期检查设备、遵守操作流程、及时报告隐患04参与安全文化建设活动积极参加安全培训、应急演练、安全知识竞赛等活动,在实践中不断提升安全技能和应急能力安全意识从心开始,真正的安全意识不是被动遵守规定,而是发自内心地认同安全的价值,主动维护自己和他人的安全第四章常见安全隐患与排查治理安全隐患是导致事故的根源学会识别、发现和消除隐患,是每个员工都应当掌握的基本技能预防胜于救援,排查重于整改生产现场常见的八种不安全行为违章操作设备设备未及时维护未经培训或无证上岗、不按操作规程作业、擅自改变工艺流程等设备带病运行、缺乏日常保养、故障不及时报修、私自拆除安全装置未佩戴防护用品违规动火作业不戴安全帽、不穿工作服、不戴防护眼镜、不使用安全带等未办理动火许可、未清理周边易燃物、无人监护、灭火器材不到位高处作业不规范电气安全隐患未系安全带、脚手架搭设不牢固、作业平台无防护栏、上下抛物私拉乱接电线、使用破损电器、湿手操作、带电作业无防护措施消防通道堵塞危险化学品管理不当通道堆放杂物、安全出口锁闭、灭火器过期或数量不足、消防设施损坏混合存放、标识不清、容器破损、未采取通风降温措施真实案例:某机械制造厂员工在未关闭设备电源的情况下进行维修作业,导致手臂被卷入设备,造成严重伤害事故原因就是典型的违章操作和未采取停机断电措施隐患排查的步骤与方法安全隐患随手拍活动识别隐患鼓励全员参与隐患排查,利用手机随时拍摄发现的安全隐患,通过企业内部平台上报通过日常巡检、专项检查、员工举报等方式,及时发现各类安全隐患重点关注设备设施、作业环境、人员行为、管理制度等方面•发现隐患即时拍照上传记录隐患•附上详细文字说明•标注隐患位置和危险程度建立隐患台账,详细记录隐患的位置、类型、危害程度、发现时间、发现•跟踪整改进度人等信息可使用安全隐患随手拍APP进行记录企业隐患报告奖励机制整改隐患为激励员工积极参与隐患排查,企业建立了奖励机制:制定整改方案,明确责任人、整改措施和完成时限落实整改资金和•一般隐患奖励50-100元资源,确保隐患得到彻底消除•重大隐患奖励200-500元验收复查•季度评选安全卫士•年度优秀者给予特别奖励整改完成后进行验收,确认隐患已消除定期复查,防止隐患反弹发现隐患消除风险,每消除一个隐患,就减少一分危险;每多一双发现隐患的眼睛,就多一份安全保障全员参与,共筑安全防线第五章应急能力培养与事故处理突发事故往往来得猝不及防,掌握正确的应急处置方法,关键时刻能够自救互救,最大限度减少伤亡和损失让我们一起学习实用的应急技能应急救援的三要三救三不三要三救三不要熟悉环境平时留意安全出口、疏散通道、灭自救方法结绳下滑:用床单、窗帘等结成绳索,固不乘电梯火灾时电梯可能断电,造成被困;电梯火器位置,紧急情况下才能快速反应定后沿绳滑下湿毛巾掩口:用湿毛巾叠成8层,井如同烟囱,烟雾上涌,非常危险可有效过滤烟雾寻找避难所:无法逃生时,躲入有水源的房间,封堵门缝,等待救援要保持冷静慌乱只会让情况更糟,冷静思考才不跳楼除非万不得已且楼层很低,否则跳楼造能做出正确判断和行动成的伤害往往大于火灾本身要防止烟尘中毒火灾中大多数伤亡是由烟雾窒不贪恋财物生命是最宝贵的,不要为了财物而互救方法在确保自身安全的前提下,帮助行动不息造成的,使用湿毛巾捂住口鼻,低姿前行延误逃生时机便者逃生,及时拨打救援电话专业救援等待消防、医疗等专业救援力量到达,配合救援行动常见事故应急处理技能火灾灭火器正确使用触电急救步骤————坍塌逃生技巧——

1.提起灭火器,拔掉安全销切断电源:立即关闭电源开关或用绝缘物挑开电室内:迅速躲到坚固的桌子下、墙角处,用物品保线

2.一手握住喷管,对准火焰根部护头部移开触电者:使用绝缘物品将触电者移至安全地

3.另一手压下压把室外:远离建筑物,跑到开阔地带带

4.左右摆动喷射,由近及远被困:保持冷静,不要大喊消耗体力,用敲击方式求检查呼吸心跳:判断伤者状况注意:站在上风位置,保持安全距离,油类火灾不能救实施急救:无呼吸心跳时立即进行心肺复苏用水扑救等待:寻找水源,保存体力,等待救援拨打120:同时呼叫专业医疗救援提示:坍塌后72小时内是黄金救援期禁忌:不可直接用手接触触电者身体实战演练生命保障,应急能力不是纸上谈兵,而是需要通过反复演练来熟练掌握只有平时练得精,关键时刻才能用得上第六章设备安全操作与防护措施设备是生产的重要工具,但操作不当也可能成为伤人的凶器掌握设备安全操作规范,正确使用防护措施,是保障生产安全的基础起重机械安全操作规范吊装作业安全注意事项1作业前检查检查钢丝绳、吊钩、制动器等关键部件,确认无异常后方可作业2严禁超载严格按照额定起重量作业,不得超载使用,不得斜拉斜吊3统一指挥必须有专人指挥,信号明确,操作人员与指挥人员密切配合4禁止事项吊物下方严禁站人,不得在吊物上站人或放置物品,不得用手直接扶持吊物持证上岗要求•必须取得特种设备作业人员证•定期参加复审培训•熟悉所操作设备的性能参数•身体健康,无妨碍作业的疾病案例分析:某建筑工地塔吊在吊装过程中,由于超载且钢丝绳老化,导致钢丝绳断裂,重物坠落,造成3名地面作业人员死亡事故暴露出违规超载、设备维护不到位、作业区域未隔离等多重问题教训深刻,必须引以为戒!机械设备与电气安全设备维护与故障排查电气安全十不准操作防护用品的正确佩戴与使用日常维护:定期加油润滑、清洁设备、紧固

1.不准无证操作电气设备头部防护:进入生产区域必须佩戴安全帽,系螺栓好帽带

2.不准带电作业特殊情况除外定期保养:按计划进行一级、二级保养

3.不准使用绝缘损坏的工具眼部防护:打磨、焊接等作业戴防护眼镜或故障排查:发现异常立即停机检查,不得带病面罩

4.不准湿手操作电气设备运行呼吸防护:粉尘、有毒气体环境下使用相应

5.不准私拉乱接电线维修作业:必须停机断电,挂上禁止合闸警的防护口罩

6.不准使用不合格的保险丝示牌手部防护:根据作业性质选择防割、防烫、

7.不准在电气设备附近堆放易燃物记录管理:做好设备运行和维护记录绝缘等手套

8.不准用水扑救电气火灾足部防护:穿防砸、防刺穿的安全鞋

9.不准擅自移动或拆除安全装置

10.不准在雷雨天进行露天电气作业高处作业:必须系安全带,高挂低用记住:防护用品是保命的最后一道防线!规范操作杜绝事故,每一条操作规程都是用血的教训换来的严格遵守操作规范,正确使用防护用品,是对自己生命负责,也是对家人负责第七章安全文化建设与责任落实安全文化是企业的软实力,是深植于每个员工心中的安全信念和行为准则建设良好的安全文化,落实安全生产责任制,是实现安全生产长效机制的根本保障安全生产责任制落实企业领导安全职责管理人员安全职责员工安全职责•主要负责人是安全生产第一责任人•落实本部门安全生产责任•遵守安全生产规章制度•制定安全生产方针和目标•组织开展安全教育培训•接受安全教育培训•保证安全投入,完善安全设施•监督检查安全措施落实•正确使用劳动防护用品•组织制定安全规章制度•及时处理安全问题和隐患•及时报告事故隐患•定期组织安全检查和隐患整改•制止违章指挥和违章作业•参加应急演练活动•建立应急救援体系•发生事故时组织应急救援•有权拒绝违章指挥安全生产考核机制安全生产奖惩机制•将安全生产纳入绩效考核奖励:安全先进个人和集体、合理化建议奖、隐患举报奖•月度安全检查评分处罚:违章作业、不佩戴防护用品、隐瞒事故、违规指挥等行为将受到经•季度安全工作总结济处罚、通报批评、岗位调整等处理•年度安全目标考核•事故一票否决制安全生产月活动回顾与展望微课堂碎片化学主题辩论思想碰读书活动知识积——————习撞累利用微信公众号、企业APP组织安全与效率孰轻孰重、开展安全生产书籍阅读活动,推送安全微课程,每天5-10分违章作业是个人问题还是管分享读书心得,撰写读后感,钟,内容包括安全知识、事故理问题等主题辩论赛,通过评选优秀文章,营造浓厚的安案例、操作技巧等,让员工随思想交锋,加深对安全问题的全学习氛围时随地学习安全知识理解98%45%0156员工培训覆盖率安全意识提升重大事故发生数隐患整改数量通过多样化的活动形式,实现了员工员工安全意识测评分数较去年同期全年实现重大安全事故零发生的优通过全员参与,共发现并整改各类隐安全培训全覆盖提升45%异成绩患156项未来安全生产的目标与愿景:持续深化安全文化建设,完善安全管理体系,提升员工安全素质,运用信息化手段加强安全监管,努力实现零事故、零伤害、零污染的安全生产目标,建设本质安全型企业安全生产人人有责安全不是一个人的事,而是全体员工共同的责任让我们携手并肩,共同营造安全、健康、和谐的工作环境结语安全无小事生命重于泰山:,让我们携手共建安全、健康、和谐的工作环境安全生产是每个人的责任和使命•牢固树立安全第一的思想通过本次培训,我们系统学习了安全生产•严格遵守安全操作规程的法律法规、心理因素、隐患排查、应•积极参与隐患排查治理急处置、设备操作和文化建设等各方面•不断提升应急处置能力知识•共同营造良好安全文化安全无小事,细节决定成败每一次对规章制度的遵守,每一次对防护用品的正确使用,每一次对隐患的及时报告,都是对生牢记安全,珍爱生命,幸福你我他!命的尊重和守护让安全成为一种习惯,让责任成为一种自觉从现在做起,从自身做起,为实现企业安全生产和家庭幸福美满贡献自己的力量!。