安全责任培训课件

安全责任培训课件第一章安全生产的重要性与法律法规基础安全生产，责任重于泰山习近平总书记重要论述人民至上、生命至上是安全生产工作的根本遵循习近平总书记多次强调，发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线坚持党政同责、一岗双责•强化企业主体责任落实•完善安全生产责任体系•2025年《安全生产法》重点新修订的《安全生产法》进一步强化了企业主体责任，加大了违法处罚力度，完善了安全生产管理制度生产经营单位主要负责人职责明确•安全投入保障机制法定化•年全国安全事故统计20245%事故总量下降较年同比下降202380%人因事故占比人的不安全行为和管理缺失导致人的不安全行为管理缺失设备设施缺陷环境因素安全生产法律法规全景123核心法律法规企业主体责任从业人员权利义务《安全生产法》是安全生产领域的基本法，生产经营单位是安全生产的责任主体，必须从业人员享有知情权、建议权、拒绝权等安《职业病防治法》保障劳动者健康权益，建立健全安全生产责任制，保障安全投入，全生产权利，同时必须履行遵章守纪、正确《消防法》规范消防安全管理确保安全生产条件使用劳动防护用品等义务《安全生产法》（年修订）建立安全生产管理机构了解作业场所危险因素•2021••《职业病防治法》配备专职安全管理人员获得安全教育培训•••《消防法》提供必要的安全保障条件遵守安全操作规程•••《特种设备安全法》•法律是安全的坚实法律红线不可触碰后盾违反安全生产法律法规，不仅面临经济处罚，情节严重的还完善的法律法规体系为安全生产提供了将承担刑事责任让我们共同坚实的制度保障每一条法律条文的背遵守法律，守护安全后，都是对生命的敬畏和对安全的坚守只有让法律法规真正落地生根，才能筑牢安全生产的防线第二章安全生产责任体系详解明确的安全生产责任体系是确保安全管理有效运行的基础本章将详细阐述从企业主要负责人到一线员工的各层级安全责任，构建全员参与、各负其责的安全管理格局企业安全生产责任制框架主要负责人1第一责任人分管领导与部门负责人2分级管理责任车间主任与班组长3现场管理责任全体员工4岗位操作责任主要负责人职责各级管理人员职责企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责必须建立健全并各级管理人员在各自职责范围内对安全生产工作负责，实行一岗双责，既要抓业务工作，也落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设要抓安全管理组织制定安全生产规章制度分管领导负责分管领域安全工作••保证安全生产投入的有效实施部门负责人负责本部门安全管理••督促检查安全生产工作车间主任负责车间现场安全••及时消除生产安全事故隐患班组长负责班组日常安全••典型岗位安全责任项目经理车间主任全面负责项目安全管理工作，组织制定项目安全方案，配备安全管理人员，定期组织安全检查负责车间日常安全管理，组织实施安全操作规程，监督检查设备安全状况，及时整改安全隐患•建立项目安全管理体系•组织班前安全会•组织安全教育培训•检查设备和防护设施•协调解决安全问题•处理现场突发情况安全员班组长专职从事安全管理工作，监督检查安全制度执行情况，协助开展安全教育培训，参与事故调查处理班组安全生产的直接责任人，组织班组安全活动，监督员工遵守操作规程，及时发现和报告安全问题•日常安全巡查•班前安全交底•隐患排查与整改跟踪•现场安全监督•安全记录管理•班后安全总结特种作业人员持证上岗要求特种作业是指容易发生事故、对操作者本人及他人和周围设施的安全可能造成重大危害的作业特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业常见特种作业类型持证管理要求•电工作业（高压、低压、防爆）•操作证每3年复审一次•焊接与热切割作业•必须随身携带操作证•高处作业•严禁无证上岗或证件过期作业•制冷与空调作业•违规操作将吊销操作证•起重机械作业安全责任落实的考核与奖惩机制年初目标制定年度综合评价分解安全生产目标，明确各层级考核指标全面评估安全责任履行情况，兑现奖惩1234季度检查考核持续改进提升定期检查责任制落实情况，及时发现问题总结经验教训，完善责任制度安全投入保障违规处罚措施企业必须按照国家规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件对违反安全生产制度和操作规程的行为，必须严肃处理，绝不姑息零容忍原则违规操作一次即解除劳动合同，造成事故的依法追究法律责任•违章操作警告、罚款、停工2%•屡次违章调离岗位、解除合同•造成事故经济赔偿、刑事责任•管理失职降职降薪、行政处分最低投入标准年度安全投入不得低于营业收入的2%•完善和改造安全设施设备•配备安全防护用品和器材•开展安全教育培训•重大危险源监控和评估•应急救援器材和装备配置责任明确，100%安全无忧全员覆盖安全责任体系覆盖每一个岗位完善的安全责任体系是企业安全管理的核心从企业负责人到一线员工，每个0人都是安全链条上不可或缺的一环只有人人尽责、层层把关，才能真正实现安全生产事故目标追求零事故的安全目标第三章隐患排查与风险管控隐患是事故的根源，风险管控是预防事故的关键本章将介绍最新的隐患排查标准和方法，帮助大家识别和控制各类安全风险，从源头上防范事故发生年隐患排查新标准与方法2025查全面检查作业现场、设备设施、安全管理测检测有毒有害气体、温度、压力等参数评评估风险等级，确定整改优先级联联动相关部门，协同整改消除隐患综合排查法核心要点排查频次要求500项常见隐患分类日常巡查每日至少一次，重点检查关键部位和危险作业人的不安全行为违章操作、疲劳作业、未佩戴防护用品等专项检查每月至少一次，全面系统检查各类隐患物的不安全状态设备缺陷、防护失效、环境不良等季节性检查针对极端天气和特殊时期的专项排查管理缺陷制度缺失、培训不足、监督不力等节假日前检查重大节日前必须开展全面安全检查环境因素照明不足、通风不良、温度异常等重大事故隐患判定标准重大事故隐患是指可能导致重大人身伤亡或者重大经济损失的事故隐患一旦发现重大事故隐患，必须立即停产停业整改，消除隐患后方可恢复生产经营设备设施类•特种设备存在严重缺陷，可能导致人员伤亡•安全装置失效或被擅自拆除、停用•重要设备设施超期未检或带病运行•压力容器、起重机械等存在重大安全隐患消防安全类•消防设施损坏或配置不足•安全出口、疏散通道堵塞或锁闭•易燃易爆场所违规动火作业•消防水源不足或消防器材失效职业危害类•有毒有害气体浓度严重超标•粉尘浓度超过爆炸极限•放射性物质泄漏或超剂量暴露•高温、噪声等严重超过国家标准作业现场类•高处作业无可靠防护措施•有限空间作业未进行气体检测•危险化学品储存不符合安全规定•重大危险源未按规定监控重大隐患处理程序发现即停产，整改必彻底，验收才复产

1.立即停止相关作业活动

2.制定详细整改方案并落实资金

3.按方案彻底整改消除隐患

4.组织专家验收合格后方可恢复生产典型事故案例警示案例一2025年11·22输油管道泄漏爆炸事故事故经过防范措施某石化企业输油管道因长期腐蚀未及时检修，导致原油泄漏进入雨水管网泄漏原油遇建立管道定期检测制度，及时发现腐蚀缺陷•明火发生爆炸，造成人死亡、人受伤，直接经济损失亿元

621367.5加强管道巡查，特别是关键节点和腐蚀易发区•事故原因分析•完善应急预案，提高泄漏事故处置能力加强与市政部门协调，避免危险源交叉•企业安全主体责任不落实，管道维护管理混乱

1.管道腐蚀严重未及时发现和处理

2.教训警示泄漏后应急处置不当，未及时疏散群众

3.隐患不消除，必成大祸患！企业必须建立完善的设备管理制度，严格执行检维市政设施规划不合理，为爆炸创造了条件

4.修计划，绝不能因小失大案例二其他典型事故案例高处坠落事故机械伤害事故危化品储存违规某建筑工地工人未系安全带，从5米高脚手架坠落，造成重某制造企业员工在设备运行中违规清理，手臂被卷入机某化工企业违规储存易燃液体，且通风不良，导致可燃气伤原因违章作业、安全带未正确使用、现场监督不到器，造成截肢原因违反停机断电规定、安全联锁装置体积聚爆炸原因储存场所不符合规范、未安装监测报位被擅自短接警装置隐患不除，隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山事故难防——安全生产警句每一起事故背后都有大量的隐患和征兆隐患是事故的前奏，整改是安全的保障让我们时刻保持警惕，及时发现和消除各类安全隐患，将事故消灭在萌芽状态第四章安全操作与防护措施规范的操作和有效的防护是保障作业安全的两大基石本章将详细讲解设备安全操作规程、个人防护用品使用方法和安全标志识别，帮助大家掌握安全作业的核心技能设备安全操作规程与维护010203作业前检查启动程序运行监控检查设备状态、防护装置、工具器材是否完好按规定程序启动，确认各项参数正常密切关注设备运行状态，发现异常立即停机0405停机规程维护保养按程序安全停机，做好交接记录定期维护保养，保持设备良好状态起重吊装作业安全要点设备检修安全规定作业前准备检查吊具、钢丝绳、吊钩，确认起重能力断电锁定，生命保障吊装过程统一指挥、缓慢平稳、严禁斜拉斜吊注意事项吊物下方严禁站人，超载或不明重量不吊设备检修必须断电锁定，严禁带电作业信号规范起重工与司机必须使用标准手势信号手持电动工具安全使用申请停机填写检修申请，经批准后实施切断电源断开总电源开关，挂有人作业，严禁合闸警示牌使用前检查外壳完整、接地可靠、电源线无破损验电确认使用验电器确认无电后方可作业正确操作双手握持、保持平衡、不得超负荷使用设置围栏在作业区域设置围栏和警示标志禁止事项不得在易燃易爆场所使用、严禁带电维修专人监护重要设备检修必须有专人监护检修完毕清理现场、拆除围栏、经验收合格后恢复送电压力容器操作注意事项•严格控制工作压力和温度，不得超限运行•定期检查安全阀、压力表等安全附件•发现异常立即采取措施，必要时紧急泄压个人防护用品正确使用个人防护用品是保护劳动者在生产过程中人身安全与健康的重要装备正确选择、佩戴和使用个人防护用品，是防止职业伤害和职业病的最后一道防线安全帽安全鞋使用场合所有生产作业现场必须佩戴使用场合机械加工、搬运、建筑施工等场所正确佩戴调整帽箍大小，系紧下颚带，帽沿朝前，帽顶与头顶保持一定距离正确选择根据作业环境选择防砸、防刺穿、防静电或绝缘鞋检查要点无裂纹、无变形、帽衬完好、使用期限未超过规定年限注意事项保持鞋内干燥，定期检查鞋底磨损情况防护手套护目镜使用场合接触机械、化学品、高低温物体时使用场合焊接、打磨、化学品操作等正确选择机械作业用防割手套，化学作业用耐酸碱手套，电工作业用绝缘手套正确选择防飞溅、防紫外线、防化学品护目镜禁止事项转动机械作业时禁止戴手套，避免被卷入保养方法保持镜片清洁，避免划伤影响视线呼吸防护防护服使用场合粉尘、有毒有害气体作业环境使用场合化学品作业、高温作业、防静电作业正确选择根据危害物质选择相应过滤器的防毒面具或防尘口罩正确选择防化服、阻燃服、防静电服、防寒服佩戴检查确保面罩与面部密合，无泄漏穿戴要求衣服完整无破损,纽扣拉链扣好职业病防治与健康检查常见职业危害因素健康检查制度粉尘矽尘、石棉尘、煤尘等，可导致尘肺病从事接触职业病危害作业的劳动者，必须按规定进行职业健康检查化学毒物苯、铅、汞等，可引起中毒岗前检查上岗前必须进行健康检查，了解基础健康状况物理因素噪声、振动、辐射等，可损害听力和神经系统在岗期间检查定期检查,及时发现职业健康损害生物因素病毒、细菌、霉菌等，可引起传染病离岗检查离岗前进行检查，明确健康责任应急检查发生职业病危害事故后及时检查安全标志识别与应对安全标志是传递安全信息的重要方式，正确识别和理解安全标志，是确保作业安全的基本要求我国安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四大类禁止标志（红色圆环）禁止人们不安全行为的标志•禁止吸烟•禁止烟火•禁止通行•禁止触摸警告标志（黄色三角）提醒人们注意周围环境，避免危险•当心火灾•当心爆炸•当心触电•当心机械伤人指令标志（蓝色圆形）强制人们必须做出某种动作或采取防护措施•必须戴安全帽•必须穿防护鞋•必须系安全带•必须戴防护眼镜提示标志（绿色方形）提示目标方向和位置的标志•紧急出口•安全通道•急救点•消防设施位置现场安全标志的正确理解与执行标志设置原则员工执行要求•设置在醒目位置，便于观察识别•熟悉各类安全标志的含义•标志内容明确，图案清晰•严格按照标志指示行动•根据危险程度和区域特点合理设置•发现标志损坏及时报告•定期检查维护，保持标志完好•不得擅自移动或遮挡安全标志识标识，守看到禁止标志，坚决不做规程看到警告标志，提高警惕看到指令标志，必须执行安全标志是无声的安全卫士，时刻提醒我们注意安全、遵守规程让我们认真对待每一个安全标志，严格执行每一项看到提示标志，正确应对操作规程，用规范的行为守护生命安全第五章应急管理与事故处理完善的应急管理体系和科学的事故处理流程，是减少事故损失、保护员工生命安全的重要保障本章将介绍应急预案的制定与演练、事故报告与处理流程，提升大家的应急处置能力应急预案制定与演练应急预案是针对可能发生的事故，为迅速、有序地开展应急救援行动而预先制定的方案企业必须根据自身实际情况,制定综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案风险评估识别和评估本单位可能发生的事故类型、危害程度和影响范围组织机构建立应急指挥机构，明确应急救援队伍职责和人员分工响应程序制定事故报告、预警、响应、处置的具体程序和措施保障措施配备应急救援器材、物资、装备,确保应急需要培训演练定期组织应急知识培训和实战演练,提升应急能力重大危险源应急预案要点应急演练组织实施重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或储存危险物质，且危险物质的数量等于或超过临界量的单元定期演练，临危不乱预案内容包括事故特征、应急组织、应急程序、应急保障等监测预警建立24小时监测系统，及时发现异常综合应急预案每年至少组织1次演练，专项应急预案每半年至少组织1次演练应急响应分级响应机制，快速启动应急程序演练类型疏散撤离明确疏散路线、集合地点和人员清点方法医疗救护配备急救药品和器材，建立救护联系桌面演练在会议室内模拟推演应急响应过程实战演练在实际场所按预案全过程演练综合演练多部门、多专业协同的大型演练演练要求•制定详细的演练方案和脚本•全员参与，按岗位职责参加演练•演练结束后进行总结评估•针对发现的问题及时修订预案事故报告与调查处理流程事故发生（0分钟）1立即组织抢救伤员，采取措施防止事故扩大，保护好现场2快速报告（1小时内）向本单位负责人报告，负责人向当地政府及安监部门报告应急响应（立即启动）3启动应急预案，组织应急救援，疏散人员，控制危险源4事故调查（7日内）成立事故调查组，查明事故原因、性质、责任和损失处理决定（15日内）5提出事故处理意见，追究相关人员责任，提出防范措施6整改落实（持续）落实整改措施，完善管理制度，举一反三防止类似事故事故等级划分事故报告内容事故报告应当及时、准确、完整，不得迟报、漏报、谎报或瞒报特别重大事故死亡30人以上，或重伤100人以上，或直接经济损失1亿元以上

1.事故发生单位概况

2.事故发生的时间、地点以及现场情况重大事故死亡10-29人，或重伤50-99人，或直接经济损失5000万-1亿元

3.事故的简要经过

4.事故已造成或可能造成的伤亡人数和初步估计的直接经济损失较大事故死亡3-9人，或重伤10-49人，或直接经济损失1000万-

50005.已采取的应急处置措施万元

6.其他应报告的情况一般事故死亡1-2人，或重伤3-9人，或直接经济损失1000万元以下事故案例复盘与教训总结每一起事故都是用鲜血和生命换来的教训通过对典型事故的深入分析，我们可以发现事故背后的规律，总结出有效的防范措施，避免类似事故重复发生直接原因分析分析导致事故发生的直接原因，包括人的不安全行为和物的不安全状态如违章操作、设备缺陷、防护失效等间接原因分析分析管理上的缺陷和漏洞，如安全制度不完善、教育培训不到位、隐患排查不彻底、监督检查不严格等根本原因分析分析深层次的管理和文化问题，如安全责任不落实、安全投入不足、安全文化缺失、风险意识淡薄等制定防范措施针对分析出的各层面原因，制定针对性的防范和整改措施，从技术、管理、培训等多方面加强，确保措施有效以案促改，筑牢安全防线事故教训的启示举一反三的要求•侥幸心理是事故的温床，必须时刻保持警惕•深刻吸取事故教训，组织全员学习讨论•违章操作是事故的导火索，必须严格遵守规程•对照事故原因，全面排查本单位类似隐患•管理松懈是事故的根源，必须强化责任落实•完善安全管理制度，堵塞管理漏洞•隐患不除是事故的前兆，必须及时整改消除•加强安全教育培训，提升员工安全素质演练出真平时多流汗，战时少流血应急管理格言——知，安全靠让我们认真对待每一次演练，熟练掌握应急处置技能，为生命安全构筑坚固防大家线应急演练不是走过场，而是检验预案、锻炼队伍、提升能力的有效途径只有通过反复演练，才能在真正的紧急情况下做到临危不乱、处置有方第六章安全文化建设与员工责任意识安全文化是企业安全管理的灵魂，是全体员工共同的价值观和行为准则本章将探讨如何建设积极的安全文化，培养员工的安全责任意识，让安全成为每个人的自觉行动安全文化的内涵与建设路径安全文化是组织和个人所拥有的安全价值观、态度、能力和行为方式的总和优秀的安全文化能够激发员工的安全自觉性，形成人人重视安全、人人参与安全的良好氛围领导示范全员参与领导重视并身体力行，是安全文化建设的关键每位员工都是安全文化的建设者和受益者沟通交流教育培训建立畅通的安全信息沟通渠道持续的安全教育提升全员安全素养激励机制持续改进表彰先进，激发员工参与安全管理的积极性不断总结经验，完善安全管理体系安全之星评选机制激励措施建立安全之星评选制度，激励员工积极参与安全管理，营造比学赶超的安全文化氛围•颁发安全之星荣誉证书和奖章•给予物质奖励和精神表彰评选标准•在企业内部宣传先进事迹•严格遵守安全规章制度，无违章行为•作为评优评先的重要依据•积极参与安全活动，提出合理化建议•优先考虑晋升和培训机会•发现并报告安全隐患，避免事故发生持续推动•在应急处置中表现突出•安全知识技能扎实，带动周围员工•每月评选部门安全之星员工安全意识提升关键点安全为了谁？安全靠什么？安全为了自己，为了家人，为了企业，为了社会每个人都是安全的受益者，安全靠制度，靠管理，靠技术，更靠每一个人的责任心和自觉行动也是安全的责任人安全靠大家！安全生产需要全员参与，需要每个人从自身做起，从小事做起，共同营造安全环境消除侥幸心理养成良好安全习惯侥幸心理是安全的大敌，是导致事故的重要心理因素必须认识到习惯决定行为，行为决定结果培养良好的安全习惯是预防事故的基础•事故不会因为你的侥幸而避免日常安全好习惯•任何违章操作都可能导致严重后果上岗前检查检查设备、工具、防护用品•安全规程是用血的教训换来的规范操作严格按照操作规程作业•每一次侥幸都可能是最后一次及时沟通作业前沟通确认，异常情况及时报告•安全无小事，细节决定生死正确穿戴佩戴好个人防护用品树立正确的安全观念保持整洁作业现场整洁有序主动学习不断学习安全知识和技能•安全第一，预防为主互相提醒发现他人违章及时制止•安全是最大的效益参与改进积极提出安全改进建议•安全是对自己和家人负责•安全是职业道德的基本要求安全意识自我提升五问

1.今天我的作业环境安全吗？

2.今天我的设备工具状态良好吗？

3.今天我的个人防护到位了吗？

4.今天我严格遵守操作规程了吗？

5.今天我发现并消除隐患了吗？每天问自己这五个问题，安全意识自然提升结语安全责任，人人有责共同的承诺让我们携手•我承诺严格遵守安全规章制度•我承诺不违章操作，不冒险蛮干共筑安全防•我承诺正确使用个人防护用品•我承诺及时发现和报告安全隐患•我承诺积极参与安全培训和演练线•我承诺主动学习安全知识和技能安全是生命线没有安全，一切归零生命只有一次，安全重于泰山责任是保障线安全责任重于泰山，每个人都要担起自己的安全责任守护美好未来安全生产不仅是企业的要求，更是对自己、对家人、对社会的责任让我们从现在做起，从自身做起，从每一个细节做起，把安全理念内化于心、外化于行，共同创造一个安全、健康、和谐的工作环境，守护我们美好的未来！安全责任，人人有责！让我们携手并进，共创安全未来！。