生产安全教育课件

生产安全教育课件第一章安全生产的意义与现状生命线现状分析深刻教训安全生产是企业可持续发展的根本保障，是年全国生产安全事故统计显示，安全形每一起事故背后都隐藏着管理漏洞和安全意2024保护员工生命健康的第一道防线势依然严峻，需要持续关注识缺失，必须引以为戒震撼数据万亿

2.785%68年度死亡人数可预防事故单次事故损失年全国生产安全事故造成约万人失去生超过的重大事故源于管理缺失和安全意识淡重大事故不仅造成人员伤亡，还带来巨额经济损

20232.785%命，每个数字背后都是一个破碎的家庭薄，完全可以通过有效管理避免失，影响深远真实案例警示天津港爆炸事故8·12事故概况责任追究年月日晚，天津港瑞海公司危险品仓库发生特别重大火灾爆炸事故事故发生后，相关责任人受到严肃处理•2015812造成人遇难，其中消防人员人、公安人员人•1652475名企业高管和政府官员被判刑•13人受伤，直接经济损失超过亿元•79868主要负责人被判处死缓和无期徒刑•爆炸威力相当于吨当量，冲击波及数公里范围•21TNT多名监管人员受到党纪政纪处分•事故原因剖析安全管理严重缺失违规储存危险化学品，超量储存硝化棉等易燃易爆物品违章操作普遍存在违反操作规程，安全间距不足，防护措施不到位应急预案形同虚设缺乏有效应急预案，应急响应能力严重不足安全无小事，警钟长鸣每一起重大事故都是用生命和鲜血换来的教训天津港爆炸事故的惨痛代价提醒我们安全生产没有旁观者，每个人都是安全链条上的重要一环忽视安全就是漠视生命，违章操作就是自杀行为让我们铭记历史，珍爱生命，从每一个细节做起，筑牢安全防线第二章安全生产的法律法规基础安全生产法律法规是保障员工生命安全、维护企业合法权益的重要依据了解和掌握相关法律法规，是每一位从业人员的基本义务12《安全生产法》《劳动法》明确了安全生产的基本方针、生产经营单位的安全责任、从业人员的权利规定了劳动者享有获得劳动安全卫生保护的权利，用人单位必须为劳动者和义务，是安全生产领域的基本法律提供符合国家规定的劳动安全卫生条件34《消防法》《职业病防治法》规范消防安全管理，预防火灾和减少火灾危害，保护人身、财产安全，维预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权护公共安全益企业与员工的安全责任企业主体责任建立健全安全生产责任制，提供符合标准的作业环境，配备安全防护设施，组织安全教育培训员工安全义务遵守安全生产规章制度，正确使用劳动防护用品，接受安全培训，发现隐患及时报告法律责任与处罚主要负责人责任企业法律责任未履行安全生产管理职责导致事故的，最高发生生产安全事故的，根据事故等级，可处可处年收入的罚款，构成犯罪的依法万元至万元罚款，情节严重的责令100%202000追究刑事责任停产停业整顿或吊销许可证刑事责任追究违规操作导致重大伤亡事故的，相关责任人将承担刑事责任，最高可判处七年以上有期徒刑一岗双责制度详解各级管理人员在履行岗位职责的同时，必须承担相应的安全生产管理责任既要管业务，也要管安全；既要对业务工作负责，也要对安全工作负责这是落实安全生产责任的重要制度安排第三章安全管理的基本概念安全生产方针核心概念解析安全第一预防为主综合危险源可能导致人员伤害、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态事故造成人员伤亡、财产损失或其他损失的意外事件工伤职工在工作过程中因工作原因受到的人身伤害治理隐患可能导致事故发生的不安全因素这十二个字是我国安全生产工作的根本指导思想，体现了以人为本的理念，强调预防为主、防患于未然的重要性安全管理六大原则0102预防原则全员参与原则消除和控制危险源，预防事故发生安全生产人人有责，全员参与管理0304系统管理原则持续改进原则运用系统工程方法进行安全管理不断完善安全管理体系，提升安全水平0506依法管理原则科学管理原则严格遵守法律法规，依法履行安全职责运用先进技术和管理方法提升安全管理效能事故发生的主要原因分析深入分析事故原因，是预防事故发生的关键根据事故致因理论，生产安全事故的发生通常由人、物、环境、管理四个方面的因素共同作用造成人的不安全行为物的不安全状态违章操作、冒险作业设备老化、带病运转••疲劳作业、注意力不集中安全防护装置缺失或失效••缺乏安全知识和技能维护保养不到位••侥幸心理、麻痹大意工具材料不符合安全标准••管理缺失环境不良因素安全制度不健全作业场所光线不足••教育培训不到位通风不良、有毒有害气体••监督检查流于形式噪音超标、温湿度异常••隐患整改不彻底作业空间狭窄拥挤••研究表明，约的事故是由人的不安全行为和管理缺失造成的因此，强化安全意识、规范操作行为、完善管理制度是预防事故的根本途径90%第四章以人为本，落实安全责任制安全生产责任制是企业安全管理的核心制度，明确了从最高管理者到一线员工的安全职责，形成了横向到边、纵向到底的责任体系最高管理者全面负责安全生产工作，建立健全安全管理体系，确保安全投入部门负责人负责本部门安全管理，组织隐患排查，落实安全措施班组长负责班组日常安全管理，监督作业安全，开展班前安全教育一线员工遵守安全规章制度，正确使用防护用品，参与安全活动责任制落实要点签订安全生产责任书，明确各级安全职责•建立安全绩效考核机制，将安全业绩与薪酬挂钩•实行安全生产一票否决制度•定期开展责任制落实情况检查和评估•三级安全教育详解三级安全教育是新员工入职的必经程序，也是保障员工安全作业的基础通过系统的三级教育，帮助员工树立安全意识，掌握安全知识和技能入厂教育（第一级）教育内容•国家安全生产方针政策和法律法规•企业安全生产规章制度和劳动纪律•企业安全生产状况和危险因素•事故应急处理和自救互救知识•典型事故案例分析教育时间不少于24学时车间教育（第二级）教育内容•车间安全生产概况和特点•车间主要危险因素和安全注意事项•车间安全管理制度和安全操作规程•车间安全防护设施和劳动防护用品使用•车间事故应急处置措施教育时间不少于16学时岗位教育（第三级）教育内容•岗位安全操作规程和技能要求•岗位使用的机械设备、工具的性能和安全装置•劳动防护用品的正确使用和维护•岗位易发生事故的危险部位、原因及预防措施•岗位应急处理方法和自救互救技能教育时间不少于8学时重要提示未经三级安全教育或教育考核不合格的员工，不得上岗作业调换工种或离岗一年以上重新上岗的员工，必须重新接受车间和岗位安全教育第五章生产现场安全操作规范规范的操作是保障安全生产的关键本章将详细介绍机械设备、起重机械、高处作业等常见作业的安全操作要点，帮助员工养成良好的安全操作习惯机械设备操作起重作业高处作业掌握设备性能特点，严格按照操作规遵守起重机械十不准，听从指挥信正确使用安全带等防护用品，设置安程作业，做好日常维护保养，确保设号，确保吊装安全，防止吊物坠落伤全警示标志，严禁违章冒险作业备安全运行人机械设备安全操作操作前准备严禁的危险行为检查设备运转是否正常严禁带病运转设备•确认安全防护装置完好有效•设备出现故障必须停机检修，不得强行运转清理工作区域杂物和障碍物••穿戴好劳动防护用品禁止手直接接触运转部件了解设备应急停止装置位置•使用专用工具，保持安全距离，防止卷入绞伤操作中注意事项禁止拆除安全防护装置严格按照操作规程进行作业•安全防护装置是保护生命的屏障，任何时候不得拆除集中注意力，不得擅自离岗•发现异常立即停机检查•禁止无证操作特种设备不得在设备运转时进行维修保养•特种设备操作人员必须经过专业培训，持证上岗操作后工作作业结束后，应切断电源，清理设备及周边环境，做好交接班记录，发现问题及时报告起重机械安全作业起重作业是高危作业之一，必须严格遵守安全操作规程以下是起重机械作业的核心安全要求123吊物捆扎牢固听从指挥信号作业前安全检查选用合适的吊索具，正确捆扎吊物，确保重起重司机必须听从专职指挥人员的信号，信检查钢丝绳、吊钩、制动器等关键部件，确心稳定吊物下方严禁站人或通行号不明或有疑问时不得起吊认安全装置有效，试吊确认无误后方可作业45严禁违章起吊恶劣天气停止作业不得超载、斜拉斜吊、吊物上站人、吊运易燃易爆危险品时违反规遇六级以上大风、暴雨、大雾等恶劣天气，露天起重作业必须停止定高处作业安全十不准高处作业指在距坠落基准面2米及以上有可能坠落的高处进行的作业高处作业风险高，必须严格遵守安全规定1无监护不准登高高处作业必须有专人监护，监护人员应时刻关注作业人员安全状况2不戴安全带不准作业安全带必须高挂低用，挂点牢固可靠，严禁将安全带挂在移动或不牢固的物件上3脚手架不牢不准作业作业前必须检查脚手架、平台的稳固性，发现问题立即修复4梯子无防滑措施不准登高使用梯子时，底部要有防滑措施，顶部要绑扎牢固，梯子与地面夹角以60-70度为宜5穿拖鞋、硬底鞋不准登高必须穿防滑鞋，女工不得穿高跟鞋，患有高血压、心脏病等疾病的人员不得从事高处作业6遇恶劣天气不准登高遇有六级以上大风、雷雨、大雾等恶劣天气时，禁止露天高处作业高处作业时，应设置安全警戒区域，悬挂警示标志，防止下方人员通行作业过程中严禁抛掷物料，使用工具时应系好保险绳第六章安全防护用品与劳动防护劳动防护用品是保护劳动者在生产过程中人身安全与健康的重要装备正确选用、佩戴和维护劳动防护用品，是预防工伤事故和职业病的有效措施劳动防护用品分类头部防护眼面防护安全帽防止物体打击、碰撞防护眼镜、面罩防止飞溅物、强光、化学品伤害呼吸防护听力防护防尘口罩、防毒面具防止吸入有害气体、粉尘耳塞、耳罩降低噪音危害手部防护足部防护防护手套防止切割、烫伤、化学腐蚀安全鞋防砸、防刺穿、防滑、绝缘四有四必原则有防护用品，必佩戴进入作业现场必须按规定佩戴相应的防护用品有防护用品，必更换发现损坏或失效必须及时更换有防护用品，必检查使用前必须检查防护用品是否完好有效有防护用品，必维护使用后要及时清洁保养，妥善保管防护用品使用注意事项安全帽正确佩戴安全带使用要点防护手套选择调整帽箍大小，使其稳固舒适高挂低用，挂点牢固根据作业性质选择合适类型•••系紧下颌带，防止脱落使用前检查是否有破损机械作业用防切割手套•••不得随意改装或拆除部件严禁打结或接长使用化学作业用防腐蚀手套••••使用期限塑料帽不超过

2.5年•使用期限3-5年，根据材质而定•电气作业用绝缘手套定期检查与更换劳动防护用品的完好性直接关系到防护效果企业应建立防护用品检查制度，定期检查防护用品的使用状况员工应每天作业前自检，发现破损、老化、失效等情况立即报告更换安全帽遭受过严重冲击后，即使外观无损也应报废更换特别提醒不得使用过期、失效的劳动防护用品安全帽、安全带等关键防护用品必须选用有生产许可证和产品合格证的正规产品，不得使用假冒伪劣产品第七章安全用电知识与触电急救电气安全是生产安全的重要组成部分触电事故具有突发性强、后果严重的特点，掌握安全用电知识和触电急救技能至关重要电气安全基本要求•电气设备必须有可靠的接地或接零保护•电气设备外壳必须完整，无破损•电气线路应定期检查，及时更换老化线路•使用合格的电气产品，不得超负荷用电•潮湿环境使用安全电压（36V以下）电气作业十不准

1.非电工不准拆装电气设备

2.不准使用绝缘损坏的电气设备

3.不准利用电热设备烘烤物品

4.不准使用不合格的保险装置

5.不准在电线上晾晒衣物常见触电原因缺乏安全意识违章操作、带电作业、忽视安全警示设备缺陷绝缘老化、保护装置失效、接地不良触电急救关键步骤触电急救的黄金时间是4-6分钟，正确的急救措施可以挽救生命每一位员工都应掌握基本的触电急救技能第一步立即切断电源迅速拉开电源开关或拔掉电源插头如无法及时切断电源，使用干燥的绝缘物体（木棍、塑料管等）将触电者与电源分离注意救援者必须注意自身安全，不得直接接触触电者身体，应站在干燥的绝缘物体上进行救援第二步迅速转移至安全地带将触电者移至通风干燥的地方，解开紧身衣物，清除口鼻异物，保持呼吸道通畅注意高压触电时，救援者应穿戴绝缘防护用品，保持安全距离（10米以上）第三步判断伤情并施救检查触电者的意识、呼吸和心跳若触电者意识清醒，应使其平卧休息，密切观察；若触电者呼吸、心跳停止，立即进行心肺复苏第四步心肺复苏胸外按压按压位置在胸骨中下1/3处，按压深度5-6厘米，频率100-120次/分钟人工呼吸每按压30次，进行2次人工呼吸持续进行直到触电者恢复呼吸或急救人员到达第五步拨打急救电话在施救的同时，尽快拨打120急救电话，说明事故地点、伤员情况，并继续进行抢救直到医护人员到达重要提示即使触电者已经恢复心跳和呼吸,也必须送医院检查治疗，因为触电可能造成内部器官损伤抢救过程中，不可轻易放弃，有触电后4小时抢救成功的案例第八章火灾防范与逃生自救火灾是生产生活中最常见、最具破坏性的灾害之一掌握火灾防范知识和逃生技能，关键时刻能够挽救生命火灾三要三救三不原则三要三救三不要熟悉环境了解安全出口位置和逃生路线选择通道优先选择安全出口和疏散楼梯不乘电梯火灾时电梯可能断电或变形要迅速撤离发现火情立即疏散，不要贪恋财物结绳自救被困时用床单等制作简易逃生绳不贪财物生命第一，财物可以再得要掌握技能学会使用消防器材和自救方法求救信号用鲜艳物品和声音发出求救信号不盲目跳楼三层以上跳楼死亡率极高常见火灾隐患及预防电气火灾易燃物火灾线路老化、超负荷用电、短路化学品、油料、木材等易燃物管理不当••预防定期检查线路，不私拉乱接预防分类存放，远离火源，通风良好••吸烟火灾明火作业火灾在禁烟区吸烟，烟头处理不当电焊、气割等动火作业防护不到位••预防严格执行禁烟规定，设置吸烟区预防办理动火许可，配备监护人员和灭火器••火灾逃生注意事项火场逃生必须冷静、迅速、科学正确的逃生方法可以大大提高生存几率以下是火场逃生的关键要点0102保持冷静，迅速判断不乘电梯，走安全通道发现火情后，保持冷静，快速判断火势大小和蔓延方向，选择正确的逃生路线切火灾时必须使用疏散楼梯，严禁乘坐电梯电梯可能因断电而停运，或因高温变形勿慌乱，避免盲目行动无法打开，成为死亡陷阱0304低姿势快速撤离沿墙边撤离弯腰或匍匐前进，因为烟雾和有毒气体上升，距地面厘米以下的空气相对清洁在浓烟中容易迷失方向，应沿着墙壁撤离，以墙壁为导向找到安全出口右手扶墙30用湿毛巾捂住口鼻，防止吸入有毒烟雾或用物品敲击墙面，确认方向0506被困时的自救身上着火的处理如被困房间，立即关闭门窗，用湿布条堵塞门缝，防止烟气进入向窗外发出求救如衣服着火，不要奔跑，应就地打滚压灭火焰，或用厚重衣物覆盖灭火也可就近信号，用鲜艳衣物挥舞，或使用手电筒、手机闪光等引起注意跳入水中，或让他人用水浇、用灭火器喷射特别提醒逃生时一旦到达安全地带，不要再返回火场如果有人员未撤出，应立即告知消防人员，由专业人员进行搜救，切勿盲目返回造成二次伤害第九章隐患排查与事故预防隐患是导致事故的根源，及时发现和消除隐患是预防事故的关键企业应建立健全隐患排查治理制度，实现全员、全过程、全方位的隐患管控隐患排查的意义隐患排查方法预防事故及时发现并消除隐患，将事故消灭在萌芽状态日常巡查减少损失避免因事故造成的人员伤亡和财产损失提升管理通过排查发现管理漏洞，持续改进安全管理班组长、安全员每天对作业现场进行巡查强化意识培养全员安全意识，形成安全文化氛围隐患分类定期检查一般隐患危害和整改难度较小，可立即整改的隐患各级管理人员按照规定周期进行专项检查重大隐患危害性大、整改难度大，需要一定时间和投入才能整改的隐患专业检测委托专业机构对重点设备设施进行检测季节性检查针对季节特点开展专项安全检查事故隐患报告与整改流程发现隐患1员工或检查人员发现安全隐患及时上报2立即向班组长或安全管理部门报告登记建档3对隐患进行登记，建立隐患台账制定方案4根据隐患性质制定整改方案落实整改5明确责任人和完成时限，落实整改措施隐患排查实操日常检查重点内容设备设施状态安全防护设施•设备运转是否正常，有无异响、异味、过热•消防器材配置是否齐全，是否在有效期内•安全防护装置是否完好、有效•安全标识是否清晰、完整•压力容器、管道有无泄漏、腐蚀•应急照明、安全出口指示是否正常•电气设备绝缘是否良好，接地是否可靠•防护栏杆、盖板是否完好人员行为作业环境•是否按规定佩戴劳动防护用品•通风照明是否良好•是否遵守安全操作规程•通道是否畅通，有无堵塞•是否存在违章指挥、违章作业•地面是否干燥、平整，有无油污•特种作业人员是否持证上岗•有毒有害物质浓度是否超标案例分享隐患排查成功避免事故某机械加工企业在日常隐患排查中，发现一台冲床的光电保护装置出现故障安全员立即上报并停止该设备使用，组织专业人员进行维修经检查发现，光电保护装置的感应器因长期使用老化失效，如不及时更换，可能导致操作人员手部伸入危险区域时设备无法自动停止，造成严重伤害通过及时发现并整改这一隐患，避免了一起可能导致断指甚至更严重伤害的事故该企业对发现隐患的安全员给予了表彰和奖励，在全厂范围内推广了这一案例，强化了全员隐患排查意识企业隐患排查奖励机制第十章应急预案与演练应急预案是应对突发事故的行动指南，应急演练是检验预案有效性、提高应急能力的重要手段企业必须制定完善的应急预案，并定期组织演练应急预案的制定原则针对性针对本单位可能发生的事故类型和特点制定实用性内容具体、措施可行、便于操作科学性符合法律法规要求和应急管理规律动态性根据实际情况变化及时修订完善应急预案主要内容

1.事故风险分析和应急资源调查

2.应急组织机构及职责

3.预警和信息报告机制

4.应急响应程序和处置措施

5.应急物资和装备保障

6.应急培训和演练计划应急演练的重要性检验预案发现预案中的不足和漏洞，及时修订完善熟悉流程使应急人员熟悉应急响应程序和处置措施提升能力提高应急队伍的协同作战和快速反应能力增强意识强化全员应急意识，提高自救互救能力应急演练案例定期开展应急演练，是提高应急处置能力的有效途径以下是三种常见事故的应急演练案例，供各企业参考和借鉴火灾应急疏散演练机械伤害急救演练化学品泄漏应急处置演练目的检验火灾应急预案的有演练目的提高员工应对机械伤害演练目的检验化学品泄漏应急预效性，提高员工火场逃生能力和应事故的应急处置能力，掌握正确的案，提高快速响应和妥善处置能急疏散组织能力急救方法力，减少环境污染和人员伤害演练内容模拟某车间发生火灾，演练内容模拟操作工在操作车床演练内容模拟某化学品储罐发生启动应急响应程序报警组拨打时，手部被卷入设备受伤现场人泄漏，现场人员发现后立即报告119报警，疏散组组织人员按预定员立即按下急停按钮，切断电源，应急指挥部启动预案，疏散周边人路线撤离，灭火组使用灭火器扑救同时呼救并拨打120急救人员迅员，设置警戒区域应急处置组穿初期火灾，救护组在安全区域集合速赶到，对伤员进行止血包扎，防戴防化服，使用沙袋、吸附棉等材清点人数止失血过多料筑堤拦截,防止泄漏物扩散，同时用专用容器收集泄漏物演练效果全体员工在3分钟内安演练效果现场人员能够迅速正确全撤离到指定地点，疏散路线畅处置，应急响应时间缩短至30秒以演练效果应急队伍反应迅速，处通，人员清点准确通过演练发现内通过演练强化了先救人、再置措施得当，30分钟内控制住泄漏部分应急照明灯故障，已及时维修保护现场的理念，提升了员工的源演练暴露出部分应急物资储备更换应急救护技能不足的问题，已及时补充到位演练要求企业应每年至少组织一次综合应急演练每半年至少组织一次专项应急演练演练结束后要进行总结评估找出存在的问题完善应急预案改进应急准备工作,,,,第十一章安全文化建设与员工参与安全文化是企业安全管理的灵魂,是全体员工共同的安全价值观、安全行为准则和安全管理模式建设良好的安全文化,能够从根本上提升企业的安全管理水平安全文化的内涵人人讲安全，个个会应急安全文化包括安全观念文化、安全行为文化、安全制度文化和安全物质文人人讲安全个个会应化四个层面它体现在企业的每一项决策、每一个行动、每一位员工的思想和行为中急安全文化的作用导向作用引导员工树立正确的安全价值观这是2024年全国安全生产月的主题,也是安全文化建设的核心理念要实凝聚作用增强员工的安全责任感和使命感现这一目标,需要:激励作用激发员工参与安全管理的积极性•加强安全教育培训,提高全员安全素质约束作用规范员工的安全行为•完善安全管理制度,形成长效机制•开展安全文化活动,营造浓厚氛围•鼓励员工参与安全管理,发挥主体作用员工安全建议与激励机制建立建议征集制度设立安全建议箱或线上平台,鼓励员工提出安全改进建议对采纳的建议给予奖励,形成全员参与安全管理的良好局面实施安全积分管理将员工的安全行为纳入积分管理,遵守规定加分,违章操作扣分积分与绩效工资、评先评优挂钩,激励员工自觉遵守安全规定开展安全竞赛活动组织班组安全竞赛、安全知识竞赛、应急技能比武等活动,表彰先进,树立榜样,营造比学赶超的安全文化氛围安全生产月活动介绍每年6月是全国安全生产月,这是推动安全文化建设、强化安全意识的重要载体企业应积极响应,精心组织,广泛开展各类安全宣传教育活动2025年安全生产月主题活动目标人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道•普及安全知识,提高安全意识和应急能力本次活动旨在强化全民安全意识,提升公众应急避险和自救互救能力,特别关注生命通道的畅通和维护•排查治理安全隐患,防范遏制事故发生•推动安全责任落实,完善安全管理体系•营造安全文化氛围,形成社会共治格局典型活动案例分享安全咨询日设置咨询台,发放安全资料,解答员工安全疑问,提供安全技术服务安全警示教育组织观看事故警示教育片,开展事故案例分析讨论,深刻吸取教训应急演练周集中开展各类应急演练活动,检验预案,锻炼队伍,提升能力安全文化展举办安全文化展览,展示安全管理成果,宣传安全先进典型隐患随手拍开展隐患随手拍活动,鼓励员工用手机拍摄身边隐患,及时整改消除如何参与并推动企业安全文化个人层面:班组层面:•积极参加安全培训和活动•开展班前安全教育和班后安全总结•主动学习安全知识和技能•定期组织安全学习和技能培训•自觉遵守安全规章制度•开展安全互查互检活动•及时报告发现的安全隐患•建设安全文化宣传阵地•勇于制止他人的违章行为•分享安全经验和教训生产安全的未来展望随着科技进步和管理创新安全生产正在进入智能化、信息化的新时代新技术的应用将为安全生产带来革命性的,变化助力企业实现本质安全,智能化安全管理技术利用人工智能、物联网、大数据等技术实现安全风险的智能识别、预警和防控智能视频监控可自动识,别违章行为智能传感器可实时监测设备状态智能机器人可替代人工从事高危作业;;安全生产信息化平台建设安全生产信息化管理平台实现隐患排查、教育培训、应急管理等业务的数字化、网络化通过,手机员工可随时随地学习安全知识、上报隐患、参与安全管理APP,大数据安全监控运用大数据技术对海量安全数据进行分析挖掘发现安全管理的薄弱环节和规律性问题通过数,,据驱动决策实现精准化、科学化的安全管理,持续提升,零事故目标坚持安全第

一、预防为主、综合治理的方针持续改进安全管理体系不断提升全员安全意识,,和技能向零事故、零伤害的目标不断迈进,未来的安全管理将更加注重预防、更加智能高效、更加以人为本让我们拥抱新技术创新管理模式共同打造更加,,安全、健康、和谐的工作环境结语生命至上安全第一安全生产，人人有责携手共筑安全防线安全不是一个人的事也不是一个部门的事而是全体安全是企业发展的基石是员工幸福的保障是社会和,,,,员工共同的责任每个人都是安全链条上的重要一环谐的基础让我们携起手来从我做起从现在做起从,,,,任何一个环节的疏忽都可能导致事故的发生每一个细节做起,共同筑牢安全防线让我们牢记安全生产只有起点没有终点安全工作愿每一位员工都能平平安安上班来高高兴兴回家去:,,永远在路上,我们必须时刻保持警惕,持之以恒地抓好愿每一个家庭都能享受安全带来的幸福和安康让我安全工作们共同守护美好生活!安全寄语安全是生命的保护神是家庭的幸福源重视安全就是珍爱生命忽视安全就是漠视生命让安全意识根植,,;,于心让安全行为成为习惯让安全文化浸润每一个角落,,谢谢聆听关注安全，珍爱生命感谢大家的认真学习安全生产教育是一个持续的过程希望大家能够将今天学到的知识真正运用到实际工作中做到知行合一!,,如果您对课程内容有任何疑问或者在工作中遇到安全方面的问题欢迎随时与安全管理部门沟通交流我们将竭诚为您提供帮助和指导,,欢迎提问与交流现在进入互动环节欢迎大家提出问题或分享您的安全经验和想法让我们共同学习、共同进步为打造本质安全型企业贡献力量,,!。