煤炭采制化安全培训课件

煤炭采制化安全培训课件第一章煤炭采制化安全形势与法规背景年新版《煤矿安全生产条例》解读2024核心要点解析施行时间年月日起正式施行的新版《煤矿安全生产条例》是煤矿安全生产领域的重要法规202451年月日正式实施202451更新本次修订全面强化了企业安全主体责任明确了企业法定代表人和实际控制人作为,第一责任人的法律地位核心机制条例重点突出了安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的建设要求要求煤矿企,业建立从源头防范化解安全风险的长效机制实现安全管理关口前移,煤矿安全生产的严峻形势10%70%100%事故下降率人为因素培训覆盖年全国煤矿事故同比违规操作在事故原因中的安全培训必须覆盖全体从2023下降幅度占比业人员虽然年全国煤矿事故总数实现了同比下降的积极成果但重大事故仍时有发202310%,生安全形势依然严峻数据显示人为违规操作在事故原因中占比超过这充分说,,70%,明加强安全培训、提升员工安全意识和操作技能刻不容缓安全责任生命之本,第二章煤炭采制化关键安全风险点解析采煤环节主要风险瓦斯突出风险煤层瓦斯含量高突出事故频发是井下作业最大威胁之一必须建立完善的瓦斯,,监测预警系统顶板事故隐患顶板垮塌是煤矿五大灾害之一支护不当或地质条件复杂易引发事故需严格执行,,支护规程机械伤害采煤机、刮板输送机等大型设备操作不当易造成人身伤害设备故障排查至关重,要矸石运输安全制煤环节安全隐患粉尘爆炸风险煤粉在一定浓度下遇火源极易爆炸防爆措施必须严格到位包括通风除,,尘、消除火源、防爆电气设备使用等定期粉尘浓度检测和清理工作不可忽视机械操作规范破碎机、筛分机等设备操作要求严格操作人员必须经过专业培训并持证上,岗设备维护保养制度必须落实防止带病运转,电气火灾隐患化工环节安全重点化工环节安全管理要求01危化品储存煤化工环节涉及多种危险化学品的储存、使用和处置,安全风险等级高必须建立健全危险化学品全生命周期管理制度专用仓库、分类存放、标识清晰储存安全:危险化学品必须储存在专用仓库,实行分类分区存放,配备相应的通风、防爆、防火设施,设置明显的安全警示标识应急管理:制定详细的泄漏、火灾、爆炸等应急处置预案,配备应急物资和救援装备,定期组织演练02使用管理严格领用审批、规范操作流程03应急预案防泄漏、防爆炸措施完善04防护装备规范佩戴、定期检查更换第三章安全管理体系与责任落实企业安全生产主体责任第一责任人1主要负责人全面负责管理层责任2分管领导分工负责部门责任3各部门具体落实岗位责任4全员参与执行企业主体责任核心内容班组长安全管理职责班组长的关键作用1组织班前会班组长是安全生产的直接组织者和管理者,处于安全管理的第一线班组每班作业前进行安全教育和风险提示,布置安全注意事项长的安全意识和管理能力直接影响班组的安全状况2隐患排查组织开展班组日常安全检查及时发现和消除安全隐患,3监督执行监督班组成员严格执行安全操作规程纠正违章作业行为,4应急处置发生异常情况时及时组织应急处置并按规定上报,员工安全行为规范持证上岗遵守规程必须经过培训考核合格取得相应资格证书后方可上岗作业特种作业人员必须持特严格遵守安全生产法律法规和企业安全规章制度按照安全操作规程进行作业不违,,,,种作业操作证章操作隐患报告防护用品发现事故隐患或不安全因素应当立即向现场管理人员或有关部门报告有权拒绝违正确佩戴和使用劳动防护用品不得擅自拆除或停用安全设施、防护装置积极参加,,,,章指挥和强令冒险作业安全培训和应急演练第四章安全技能培训与考核要求建立全员、全过程、全方位的安全培训体系通过系统化的培训和严格的考核全面提升从业人员的安全素质和技能水平为安全生产提供人才保障,,,新上岗人员安全培训标准新员工培训体系新上岗人员必须接受不少于72学时的安全培训,培训内容包括理论知识和实际操作两部分理论培训内容72•安全生产法律法规和规章制度•煤矿安全基本知识和注意事项•作业场所和工作岗位的危险因素•防范措施及事故应急处理培训学时•典型事故案例分析实操培训要求最低培训时长要求严格执行师带徒制度,由经验丰富的老师傅进行一对一指导实操培训必须在真实或模拟工作环境中进行,确保新员工熟练掌握岗位操作技能和应急处置能力考核合格并取得相应证书后,方可独立上岗作业100%考核合格方可独立作业在岗员工安全技能提升定期复训资格认证每年至少进行一次安全再培训确保安全知识和技能不重点岗位人员必须取得相应的职业资格证书,断更新1234技能考核校企合作建立常态化考核机制考核结果与薪酬、晋升挂钩推行入企即入校模式实现培训与生产的无缝对接,,在岗员工的持续培训是保持安全生产高水平的重要保障通过定期复训及时更新安全知识强化安全意识建立与职业院校、培训机构的长期合作关,,系引入先进的培训理念和方法利用虚拟现实、模拟仿真等现代培训手段提升培训效果重点岗位人员应当积极考取职业资格证书不断提升专业技,,,,能水平特种作业人员培训与持证上岗文化程度要求必须具备高中及以上文化程度具备基本的学习和理解能力能够掌握复杂的安全技术知识,,理论培训系统学习相关法律法规、安全技术规范、操作规程等理论知识培训时长严格按照国家规定执行,实操训练在专业培训基地进行实际操作训练熟练掌握设备操作、故障处理、应急处置等技能,综合考核考试必须包含理论考试和实际操作考核两部分两项均合格方可取得特种作业操作证,定期复审特种作业操作证每年复审一次复审前必须参加不少于规定学时的安全培训3,第五章典型事故案例分析与教训通过深入剖析真实事故案例深刻汲取血的教训举一反三防范类似事故再次发生每一,,,起事故背后都有深层次的原因都给我们敲响了警钟,年某煤矿瓦斯爆炸事故回顾2019事故基本情况深刻教训与整改措施年某省一座中型煤矿发生重大瓦斯爆炸事故造成名矿工遇难多2019,15,核心教训人受伤直接经济损失超过万元给企业和社会造成了巨大损失,5000,瓦斯是煤矿安全的第一杀手必须始终保持高度警惕严格执行,,直接原因先抽后采、监测监控、以风定产的瓦斯治理方针工作面瓦斯超限未及时排放积聚达到爆炸浓度遇火源引发,爆炸整改要求强化监测升级瓦斯监测系统实现实时监测、自动报警、联动控制:,间接原因严格检查加强瓦斯检查员队伍建设提高检查频次确保不留死角:,,安全监测系统维护不到位部分传感器失效未能及时报警,完善预案制定详细的瓦斯超限应急处置预案定期组织演练:,责任落实建立瓦斯管理责任制层层签订责任书严格考核问责:,,管理缺陷培训提升加强全员瓦斯防治知识培训提高识险避险能力:,企业安全管理制度执行不严瓦斯检查员巡查走过场,制煤厂粉尘爆炸事故案例事故经过事故后果某制煤厂因设备维护不到位除尘系统爆炸造成人死亡、人受伤车间设备,38,故障未及时修复导致车间内煤粉大量严重损毁直接经济损失约万元,,2000积聚当班电工在检修电气设备时产生事故还导致企业停产整顿个月间接损3,火花引燃空气中的煤粉瞬间发生爆失巨大,,炸防范措施建立完善的防爆设施包括防爆电气、泄爆装置、抑爆系统等加强通风除尘定期,,清理积尘严格动火作业管理消除一切火源加强设备维护确保除尘系统正常运,,行警示意义粉尘爆炸具有突发性强、破坏力大的特点必须从源头控制粉尘产生加强日常:,,管理决不能心存侥幸企业要建立粉尘爆炸风险分级管控机制定期开展粉尘浓度检测,,,确保始终处于安全范围内安全无小事警钟长鸣,每一起事故都是用生命和鲜血换来的教训我们要时刻绷紧安全这根弦从事故中汲,取教训举一反三防微杜渐坚决遏制重特大事故发生,,,第六章现代安全技术与智能化应用积极拥抱科技进步大力推进煤矿安全生产智能化建设利用物联网、大数据、人工智能,,等先进技术提升安全管理的科学化、精准化水平实现本质安全,,井下安全监测系统瓦斯监测在采掘工作面、回风巷等关键位置安装瓦斯传感器实时监测瓦斯浓度变化超限自动报,,警并切断电源风速监测监测各巷道风速确保通风系统正常运行及时发现通风异常情况保证井下空气质量,,,温度监测监测井下各区域温度变化及早发现自燃火灾隐患为防灭火提供数据支持,,水文监测监测矿井涌水量、水位变化预防水害事故保障安全生产,,智能监测网络预警与联动控制系统具备智能分析功能当监测参数超过预设阈值时自动触发声光报警并联动相关设备采取保建立覆盖全矿井的安全监测监控系统实现对各类安全参数的实时监测、数据,,,,护措施如切断电源、启动风机等最大限度减少事故损失传输、智能分析和预警联动,,虚拟现实安全培训VR01沉浸式体验学员佩戴设备进入虚拟矿井环境身临其境地体验真实作业场景增强培训的代入感和记忆效果VR,,02危险场景模拟模拟瓦斯爆炸、顶板垮塌、火灾等危险场景让学员在安全的环境下体验事故发生过程学习正确的应急处置,,方法03互动操作训练学员可以在虚拟环境中进行设备操作、应急演练等实操训练系统实时评估操作规范性并给出反馈指导,,04培训效果评估系统自动记录学员的学习过程和考核成绩生成培训报告为培训改进提供数据支持确保培训质量,,,安全培训突破了传统培训的时空限制可以反复训练而不消耗实际资源显著提升了培训的安全性、经济性VR,,和有效性研究表明培训的知识留存率比传统培训提高以上,VR30%煤矸石分选与原位充填技术绿色开采新技术煤矸石分选与原位充填技术是实现煤矿绿色开采的重要途径,通过智能分选系统将煤矸石从原煤中分离出来,然后充填到采空区,既减少了矸石外排造成的环境污染,又有效控制了地表沉陷技术优势环保效益:减少矸石堆放占地,避免自燃和淋溶水污染安全效益:充填采空区提高了矿区稳定性,降低了顶板事故和地表塌陷风险经济效益:提高资源回采率,延长矿井服务年限社会效益:保护土地资源,改善矿区生态环境第七章应急管理与救援演练建立健全应急管理体系加强应急救援队伍建设定期组织应急演练提升应急处置能力确,,,,保在突发事故时能够迅速、有效地开展救援最大限度减少人员伤亡和财产损失,煤矿应急预案体系建设综合应急预案全面规定应急组织体系、职责、程序等总体要求专项应急预案针对瓦斯、水、火、顶板等具体灾害的应急预案现场处置方案针对具体工作场所、设备设施的操作性应急方案应急组织架构与职责应急指挥部应急处置流程由企业主要负责人担任总指挥,统一领导、指挥和协调应急救援工作下设办公室、技术

1.事故报告与信息上报组、救援组、后勤保障组、医疗救护组等应急响应启动

2.现场警戒与人员疏散

3.应急救援实施

4.事故调查与总结

5.应急救援队伍培训与装备专业救援队伍建设建立专职或兼职的应急救援队伍,队员必须经过严格的专业培训,掌握矿山救援的专业知识和技能救援队伍应当定期进行体能训练和技能训练,保持良好的身体素质和救援能力培训内容•矿山灾害理论知识与救援技术•自救互救技能与急救知识•呼吸器、探测仪等装备使用•模拟实战演练与心理素质训练日常训练1每周至少2次2综合演练每季度1次技能考核3每半年1次先进救援装备个体防护装备正压式氧气呼吸器、防护服、安全帽、防护靴等检测仪器多种气体检测仪、红外热像仪、生命探测仪等救援工具应急演练案例分享某矿井火灾应急演练全过程演练准备演练实施效果评估制定详细的演练方案明确演练目标、场景设置、参模拟井下某区域发生火灾现场人员发现后立即报演练结束后组织评估总结会议对演练过程中发现的,,,,演人员、演练流程等召开动员会进行安全教育告应急指挥部启动应急响应组织人员撤离救援队问题进行分析提出改进措施修订完善应急预案,,,,,伍进入现场灭火救援演练关键环节火情发现与报告分钟内完成初期报告救援队伍出动分钟内到达现场:3:10应急响应启动分钟内指挥部到位灭火救援按预案有序开展灭火和搜救:5:人员疏散分钟内完成全员撤离现场恢复确认火灾扑灭评估损失:15:,演练改进措施通过演练发现通讯联络存在盲区决定增设应急通讯设备部分人员对撤离路线不熟悉加强日常培训救援装备需要更新补充编制采购计划:,;,;,结语安全生产人人有责:,安全是生命线培训是保障安全生产关系到每一位员工的生命安全和家庭幸系统化、常态化的安全培训是提升全员安全素质的福是企业发展的基石是社会和谐稳定的重要保根本途径只有通过持续不断的学习和训练才能,,,障我们必须始终把安全放在首位树牢安全发展真正掌握安全知识和技能形成良好的安全习惯,,理念共筑安全防线安全生产需要全员参与、齐抓共管从企业领导到一线员工从管理部门到操作岗位每个人都要履行好自己,,的安全职责共同筑牢安全防线,让我们携手并进,守护美好未来安全生产没有终点只有起点让我们以对生命的敬畏之心以对家庭的责任之情以对企业的忠诚之意时刻绷,,,,紧安全这根弦扎实做好煤炭采制化各环节的安全工作通过不断学习、持续改进、严格执行我们一定能够实,,现安全生产形势的根本好转为煤炭行业的高质量发展保驾护航为建设平安矿区、和谐社会作出新的更大贡献,,!安全第一预防为主综合治理,,。