安全生产管理培训课件文库

安全生产管理培训课件第一章安全生产的重要性与法律基础习近平总书记关于安全生产的重要论述人民至上、生命至上理念安全责任重于泰山习近平总书记深刻阐释了安全生产的根总书记强调要全面落实党政同责、一岗本宗旨，强调要始终把人民群众生命安双责、齐抓共管、失职追责的安全生产全放在首位这一理念要求我们在一切责任制各级领导干部要坚守安全红生产经营活动中，都必须将安全作为第线，强化责任担当一考量，绝不能以牺牲安全为代价追求经济效益安全生产是民生大事，是社会文明进步的重要标志，关系到千家万户的幸福安康，关系到经济社会的健康发展《安全生产法》最新修订亮点（年）2021第一责任人定位加大处罚力度明确企业主要负责人为安全生产第一责任人，必须建立健全并落实本大幅提高违法成本，对违法行为的罚款最高可达企业年收入的单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设100%，对主要负责人的罚款最高可达年收入的100%，有效震慑违法行为强化政府监管应急救援体系完善政府监管职责体系，加强跨部门协调配合，建立安全风险分级管健全应急救援机制，要求企业建立专职或兼职应急救援队伍，制定应控和隐患排查治理双重预防机制，提升监管效能急预案并定期演练，提升应急处置能力安全生产主体责任体系领导责任1管理责任2岗位责任3培训责任4领导责任岗位责任企业主要负责人全面负责安全生产工作，制定安全方针和目标，建立健明确各岗位安全职责，制定岗位安全操作规程，落实岗位安全责任制，全安全管理体系，保障安全投入，督促检查安全工作确保每个岗位、每个环节都有人负责管理责任教育培训责任建立健全安全管理机构，配备专职安全管理人员，完善各项安全管理制度，组织隐患排查治理，开展安全检查评估安全事故的惨痛教训一次事故，终生悔恨无数血淋淋的事故案例警示我们，安全生产容不得半点侥幸和疏忽每一起重大事故背后，都是破碎的家庭、沉重的代价和深刻的反思人员伤亡经济损失社会影响重大事故造成的人员伤亡事故导致巨额经济损失，无法挽回，给家庭带来永影响企业生存发展久创伤第二章安全生产培训体系与管理办法安全培训管理办法（年修订）核心内容2015010203统一规划归口管理分级实施国家对安全培训工作实行统一规划，确保培训工明确安全生产监督管理部门归口管理职责按照国家、省、市、县四级分级组织实施培训作有序开展0405分类指导教考分离针对不同行业、不同岗位实施分类培训指导培训与考核分离，确保培训质量和考核公正性安全培训内容与大纲12主要负责人培训安全管理人员培训•安全生产法律法规和方针政策•安全生产技术和专业知识•安全生产管理知识和方法•职业卫生防护和劳动保护•事故预防原理和技术措施•安全检查方法和隐患排查•应急管理和事故调查处理•事故调查分析和应急预案编制•国内外先进安全管理经验•安全教育培训方法和技巧34特种作业人员培训其他从业人员培训•岗位安全操作规程和技能•岗位安全知识和操作技能•专业安全技术知识•危险源识别和风险防范•设备设施安全操作要求•个人防护用品使用方法•事故案例分析和应急处置•事故应急处置和自救互救•实际操作技能考核•安全生产规章制度培训时间与考核要求培训学时标准考核与发证主要负责人初次培训不少于32学时煤矿等重点行业不少于48学时每年再培训不少于12学时安全管理人员初次培训不少于32学时重点行业不少于48学时每年再培训不少于12学时新上岗员工培训结束后必须进行严格考核，理论考试和实际操作考核均须达到合格标准岗前培训不少于24学时考核合格后颁发相应的安全培训合格证书或特种作业操作证，证书全国通用重点行业不少于72学时包括厂级、车间级、班组级三级培训严格上岗要求未经培训合格或考核不合格的人员，一律不得上岗作业这是保障安全生产的硬性规定，任何单位和个人不得违反特种作业人员专项安全培训不少于规定学时实际操作培训不少于总学时的60%每3年复审一次第三章安全生产责任落实与隐患排查治理责任落实是安全管理的核心，隐患排查治理是预防事故的关键本章将深入探讨如何建立健全责任体系，完善隐患排查治理机制，构建双重预防体系，从源头上防范化解安全风险生产经营单位安全责任落实建立安全培训管理制度企业必须建立健全安全培训管理制度，明确培训计划、内容、方式和考核标准制定年度培训计划，确保各类人员按时参加培训建立培训档案，详细记录每位员工的培训情况培训经费保障企业必须按照国家规定提取和使用安全生产费用，保障安全培训经费投入培训经费应专款专用，不得挪作他用实施师傅带徒弟制度对新入职员工和转岗员工，企业应实施师傅带徒弟制度，指定经验丰富、技能过硬的老员工担任师傅，进行一对一或一对多的实操培训师傅要手把手传授操作技能，讲解安全注意事项，纠正不安全行为徒弟必须在师傅指导下完成规定的实习期，经考核合格后方可独立作业调岗与新技术培训员工调换工作岗位或采用新技术、新工艺、新设备、新材料前，企业必须进行专门的安全培训培训内容应针对新岗位或新技术的特点，重点讲解操作要领和安全注意事项培训合格后方可上岗，确保员工具备相应的安全知识和操作技能，有效预防因不熟悉岗位或技术导致的安全事故事故隐患排查治理双重预防机制风险分级管控隐患排查治理企业要全面开展安全风险辨识评估，绘制安全风险分布图，对风险点进行分级分类管控重大风险制定专项管控方案，严格管控措施较大风险明确管控责任，定期检查评估一般风险落实常规管控，持续监测低风险日常管理，定期巡查建立健全隐患排查治理制度，定期组织安全检查，及时发现和消除事故隐患•日常检查班组每天进行岗位检查•定期检查安全部门每周、每月检查•专项检查针对重点领域开展专项检查•季节性检查汛期、冬季等特殊时段检查发现隐患登记建档全员参与排查建立隐患台账典型案例响水化工厂爆炸事故教训事故概况2019年3月21日，江苏省盐城市响水县陈家港天嘉宜化工有限公司发生特别重大爆炸事故，造成78人死亡、76人重伤，直接经济损失

19.86亿元这是一起长期违法违规生产、安全隐患排查治理不力导致的特别重大事故事故原因严厉追责深刻教训•长期违法违规生产•企业主要负责人被判刑•必须严格落实安全责任•安全管理混乱•多名管理人员追究刑事责•必须加强隐患排查治理任•隐患排查治理不力•必须严格安全监管执法•相关政府官员被问责•现场管理失控•必须提升应急处置能力•企业被依法关闭•应急处置不当•必须强化安全培训教育•巨额经济处罚响水事故用血的教训警示我们安全生产责任重于泰山，任何侥幸心理和麻痹思想都可能酿成灾难性后果企业必须牢固树立安全发展理念，完善隐患排查治理体系，确保各项安全措施落到实处隐患排查安全第一道防线事前预防胜于事后补救隐患排查治理是预防事故的第一道防线，也是最有效的防线通过系统全面的隐患排查，及时发现并消除安全隐患，能够从根本上防止事故发生全员参与才能不留死角隐患排查不是某个部门或某个人的事，而是全体员工的共同责任每个岗位的员工都要树立隐患就是事故的意识，主动发现、及时报告、积极整改身边的安全隐患持续改进永无止境安全工作没有终点,隐患排查治理必须持之以恒企业要建立常态化的排查机制，不断完善管理制度，持续提升安全管理水平，确保安全生产长治久安第四章应急管理与安全文化建设应急管理是安全生产的重要保障，安全文化是企业长治久安的根基本章将介绍如何建立健全应急管理体系，培育积极向上的安全文化，全面提升企业安全管理水平和员工安全素养应急预案与演练预案编制1科学评估风险，制定针对性强的应急预案2预案审查组织专家评审，确保预案可行有效预案发布3正式发布实施，组织全员学习4定期演练至少每年演练一次，检验预案效果持续改进5根据演练情况修订完善预案应急预案体系应急演练要求综合应急预案明确应急组织体系、职责分工、应急响应程序等总体安排•综合应急预案每年至少演练一次专项应急预案针对火灾、爆炸、中毒等具体风险制定专项预案•专项应急预案每半年至少演练一次现场处置方案针对具体岗位、设备制定简明实用的处置方案•现场处置方案每季度至少演练一次•演练要有方案、有记录、有总结、有改进应急救援队伍建设企业应当建立专职或兼职应急救援队伍,配备必要的应急救援装备和物资高危行业企业应建立专职应急救援队伍,其他企业可与周边专业应急救援队伍签订救援协议定期组织队伍培训演练,提升应急处置能力安全文化建设营造人人讲安全、个个会应急的浓厚氛围安全文化是企业文化的重要组成部分，是全体员工在长期安全生产实践中形成的共同价值观、行为准则和工作习惯建设积极向上的安全文化，能够从根本上提升员工安全意识，规范安全行为，预防事故发生安全宣传教育通过标语横幅、宣传栏、电子屏等载体，持续开展安全宣传利用班前会、安全例会等时机，讲解安全知识，分享事故案例，强化安全意识安全活动开展组织安全生产月、安全生产万里行、安全知识竞赛、应急演练比武等丰富多彩的活动，增强员工参与感和体验感，寓教于乐激励约束机制建立安全绩效考核制度，对安全工作表现突出的单位和个人给予表彰奖励对违章行为严格处罚，形成人人重视安全、人人遵守规章的良好氛围数字化培训利用互联网、移动终端等现代信息技术，开发在线培训课程，建设安全教育平台推广VR虚拟现实、AR增强现实等技术，提升培训效果安全文化建设是一项长期系统工程，需要企业领导高度重视，全员积极参与，持之以恒推进只有让安全理念深入人心，成为每个人的自觉行动，才能真正实现本质安全未来展望科技赋能安全生产随着科技进步，安全生产管理正在经历深刻变革大数据、人工智能、物联网等新技术的应用，为安全生产提供了强大的技术支撑，推动安全管理从传统模式向智能化、精准化、预防化转型升级智能监测预警安全管理平台标准化建设部署物联网传感器，实时监测温度、压力、有毒气体等安全参数利用大数据分析建设集隐患排查、风险管控、应急指挥、培训考核于一体的智能化安全管理平台持续推动安全生产标准化建设，制定完善各行业安全标准规范借助信息化手段，技术，建立安全风险预警模型，提前发现异常情况，实现从被动应对向主动预防转实现安全信息数字化采集、网络化传输、智能化分析，大幅提升管理效率和科学决实现标准化运行的全过程记录和动态评估，不断提升企业安全管理水平变策水平技术创新驱动安全发展•机器人替代高危作业，减少人员伤亡风险•无人机巡检，提高检查效率和覆盖范围•区块链技术保障安全数据真实可靠•5G通信支撑应急指挥实时高效安全生产责任重于泰山安全是企业发展的生命线每位员工都是安全的守护者让我们携手筑牢安全防线没有安全就没有发展，安全事故不仅造成人安全生产，人人有责无论身处什么岗位，安全工作永远在路上让我们以习近平总书员伤亡和经济损失，更会动摇企业生存根每个人都要树立安全意识，遵守安全规章，记关于安全生产的重要论述为指引，认真落基只有把安全放在首位，才能实现企业健履行安全职责，为自己、为同事、为企业的实安全责任，扎实做好安全工作，共同创造康持续发展安全保驾护航平安和谐的美好未来!谢谢大家!安全生产，从我做起，从现在做起!。