现场安全管理工作课件

现场安全管理工作课件第一章安全生产的重要性与方针精神安全生产，关系生命与发展习近平总书记重要指示习近平总书记多次强调安全生产责任重于泰山，这是对安全工作最高层面的战略定位安全生产不仅关系到每一位员工的生命安全和家庭幸福，更是企业长远发展的生命线我国安全生产方针安全第一预防为主综合治理将安全生产放在一切工作的首位，任何生产从源头上防范和化解安全风险，建立健全隐运用法律、行政、经济、技术等多种手段，经营活动都必须以保障安全为前提条件患排查治理体系，防患于未然全方位、系统化推进安全生产工作坚持人民至上、生命至上，把保护员工生命安全和身体健康放在第一位，是我们一切工作的出发点和落脚点年全国安全生产月主题2025人人讲安全、个个会应急查找身边安全隐患强调全员参与安全管理，每位员工都是安全生产的参与者和守护者，鼓励员工积极发现并报告工作场所的安全隐患，形成人人关注安全、要主动学习安全知识，掌握应急技能人人参与排查的良好氛围，将事故消灭在萌芽状态现场安全警示标志体系禁止标志警告标志指令标志提示标志红色圆形表示禁止某种行为黄色三角形提示潜在危险蓝色圆形要求必须遵守,,,第二章安全生产法律法规解读年最新《安全生产法》重点2025强化企业主体责任企业是安全生产的责任主体必须建立健全安全生产责任制最高罚款额度提升至五千万元大幅增加违法成本倒逼企业重视安全投入,,,终身安全责任追究明确建立安全生产终身责任追究制度对造成重大事故的企业负责人实施职业禁入终身追究法律责任不因职务变动而免除,,,特种作业持证上岗企业八大安全主体责任领导责任管理责任建立安全生产责任制主要负责人承担全面责,完善安全管理制度规范作业流程,任事故报告岗位责任明确各岗位安全职责层层落实,应急管理教育培训责任制定应急预案组织演练和救援开展全员安全教育提升安全意识和技能,,检查整改物资保障定期开展安全检查及时消除隐患配备必要的安全设施设备和防护用品,典型安全违法行为及法律后果常见违法行为法律后果违规操作未按安全操作规程作业擅自拆除安全防护装置责令停产停业整顿:,隐患整改不到位对发现的重大事故隐患不及时整改或整改不彻底处以高额罚款最高万元:5000无证作业特种作业人员未取得资格证书上岗操作吊销相关资质证书:安全投入不足不按规定提取和使用安全生产费用对责任人员实施职业禁入:教育培训缺失未对员工进行必要的安全培训构成犯罪的追究刑事责任:纳入安全生产失信黑名单安全生产法律的刚性约束法规刚性体现安全生产法律法规具有强制性和约束力任何单位和个人都必须严格遵守执法部,门持续加大监督检查和执法力度对违法违规行为保持高压态势,近年来安全生产行政处罚案件数量大幅增加处罚金额屡创新高充分体现了铁腕,,,治安的决心和力度第三章隐患排查与风险识别隐患排查治理是预防事故的关键环节通过系统化、常态化的隐患排查及时发现和消,除安全风险才能有效防止事故发生,隐患排查新标准与方法0102查全面检查测科学检测::依据标准及《安全生产事故隐患排查治理暂行规运用专业仪器设备对有毒有害气体浓度、设备性能参数、防护用品质量等GB/T33000-2024定》对人员、设备、环境、管理等要素进行全覆盖检查不留死角盲区进行定量检测确保数据准确可靠,,,0304评风险评估联闭环管理::对发现的隐患进行风险等级评估判定危害程度和可能造成的后果分类分建立隐患排查、登记、评估、整改、验收、销号的闭环管理机制确保每一,,,级制定整改措施和时限要求项隐患都得到有效治理形成完整的工作闭环,重大事故隐患判定标准重大隐患判定条件根据国家标准以下情况构成重大事故隐患,:设备失效关键安全设备、设施损坏或失效不能正常发挥防护作用:,消防缺陷消防设施损坏、失效或配置不足无法满足灭火和应急疏散需要:,环境超标作业场所有毒有害气体、粉尘浓度超过国家标准限值:违章建筑在易燃易爆场所违规搭建临时建筑或堆放可燃物品:管理缺失重大危险源未登记建档或未进行安全评估:重要提示发现重大事故隐患必须立即停产停业整改未整改到位不得恢复生产经营活动:,!典型事故案例警示12年输油管道泄漏爆炸事故三类高发事故统计分析202511·22事故概况某石化企业输油管道因腐蚀泄漏易燃液体流入雨水管网遇根据近年来事故统计数据显示以下三类事故占事故总量的:,,,63%:明火发生剧烈爆炸高处坠落占比主要发生在建筑施工、设备维修等作业:28%,伤亡损失人死亡多人受伤直接经济损失万元:5,,3000机械伤害占比包括起重、传动、切割等设备伤害:20%,事故原因管道老化失修日常检查不到位应急处置不当危化品事故占比涉及爆炸、中毒、火灾等:,,:15%,这些惨痛教训警示我们必须高度重视隐患排查治理严格落实安全防范措施才能有效遏制事故发生:,,!隐患整改前后对比事故现场惨痛教训标准化作业与安全防护对比鲜明的两组画面充分说明规范的安全管理和有效的防护措施是防止事故的根本保障:脚手架安全管理对比事故案例脚手架坍塌规范搭设示例:事故原因:规范要求:脚手架搭设不规范立杆基础不牢固•,未按规定设置连墙件和剪刀撑立杆基础坚实平整设置底座和垫板••,超载使用材料堆放过多按要求设置连墙件、剪刀撑和横向支撑•,•未进行验收即投入使用满铺脚手板设置防护栏杆和挡脚板••,经验收合格并挂牌后方可使用•第四章班组安全管理实务班组是企业安全生产的基本单元和第一道防线加强班组安全管理筑牢安全生产基础,,是实现安全生产目标的关键所在班组安全管理核心定位最基层的管理单位班组长第一责任人安全文化建设阵地班组是企业组织结构中最基层的作业单元班组长是本班组安全生产的第一责任人对班组是培育安全文化、提升安全意识的重要,,是各项安全制度和措施落地执行的最后一班组成员的生命安全负责承担着承上启下阵地通过班组安全活动营造人人讲安全,公里班组安全管理的好坏直接关系到企的关键角色既要贯彻落实上级安全要求又的良好氛围形成自觉遵守安全规章的行为,,,业整体安全水平要管理监督员工安全作业习惯班组安全管理制度要点班组长注册与考核制度1建立班组长岗位注册管理制度明确任职资格条件和培训要求,定期开展安全管理能力考核评价不合格者不得担任班组长职务,兼职安全员制度2每个班组设置兼职安全员协助班组长开展安全管理工作兼职,安全员经培训考核合格后授权上岗享有安全检查权和违章制止,班前班后会制度权3班前会进行安全交底明确当班作业任务和安全注意事项开展:,,安全宣誓班后会总结当班安全情况分析存在问题表扬先进:,,,安全检查制度批评违章4班组长每日组织岗位安全检查重点检查人员精神状态、设备运,行状况、作业环境条件、防护措施落实等发现问题及时处理或,上报班组安全管理活动作业安全分析危害辨识与风险评估安全培训与技能考核开展作业安全分析将作业任务分解为若干步骤组织班组成员参与危害辨识运用工作危害分析、安全检查定期开展急救技能、脚手架搭设、受限空间作业等专项培训JSA/JHA,,,,识别每个步骤的潜在危害制定相应的控制措施表等方法系统识别作业过程中的各类风险通过理论学习和实操演练提升员工安全技能水平,,,班组安全管理看板组织机构展示班组安全管理架构明确班组长、安全员及各成员的安全职责分工,安全动态公示安全检查情况、隐患整改进度、安全培训记录、应急演练情况等实时信息安全绩效记录安全工作天数、事故事件统计、安全奖惩情况、安全目标完成度等关键指标学习园地张贴安全操作规程、应急处置流程、事故案例警示、安全知识问答等学习资料班组安全管理看板是班组安全管理的重要工具通过可视化管理让安全信息一目了然促进,,,安全工作透明化、规范化第五章现场安全操作与防护措施规范的安全操作和有效的防护措施是保障作业安全的根本本章将详细介绍典型作业的安全要求和防护要点起重吊装安全要点作业前安全检查吊索具检查:钢丝绳有无磨损、断丝、锈蚀,吊带有无破损、老化吊钩检查:吊钩安全锁是否完好有效,有无变形、裂纹起重设备:检查制动器、限位器、吊钩等安全装置是否灵敏可靠作业环境:清理作业区域障碍物,确认地面承载能力作业过程安全要求设置警戒线,专人监护,无关人员禁止入内指挥人员必须持证上岗,使用统一手势信号严禁超载吊装,吊物下方严禁站人手持电动工具安全使用电源线与绝缘检查漏电保护装置使用前必须检查电源线是否破损、老化插头是否完好使用绝缘电阻测所有手持电动工具必须配备漏电保护器额定漏电动作电流不大于,,30mA,试仪定期检测工具绝缘性能绝缘电阻不得低于动作时间不大于秒确保在发生漏电时迅速切断电源,2MΩ

0.1,定期检测与标识管理安全操作要求建立电动工具台账按规定周期进行专业检测合格工具粘贴绿色合格标操作时必须佩戴绝缘手套、护目镜等防护用品不得在易燃易爆场所使用,签注明检测日期和下次检测日期不合格工具立即停用并标识使用中发现异常必须立即停止并切断电源检查,个人防护装备正确佩戴PPE安全帽安全鞋防护眼镜防护手套必须正确佩戴调整根据作业性质选择打磨、切割、焊接根据危害选择防割、,:好帽箍和下颏带合适类型防砸、防等作业必须佩戴耐高温、防化学品、:注意检查有效期一刺穿、防静电、绝选择符合标准的护绝缘等专用手套般为年发现裂缘等保持鞋面清目镜保持镜片清洁使用前检查有无破

2.5,,,纹、变形立即更换洁定期检查鞋底磨避免刮花影响视线损使用后及时清洗,,损情况保养企业责任企业必须按照国家标准免费提供合格的个人防护用品并监督员工正确佩戴使用不得以货币或其他物品替代:,!第六章应急管理与响应完善的应急管理体系是减少事故损失、保护员工生命安全的重要保障必须建立健全应急预案定期开展演练提升应急处置能力,,应急预案与演练开展应急培训教育建立完善应急救援体系对全体员工进行应急预案培训使每个人都了解应急响应流程、报警方,根据企业实际情况编制综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案式、疏散路线、自救互救方法重点岗位人员要接受专业应急技能培明确应急组织机构、职责分工、响应程序、应急资源等关键要素预训案要具有针对性和可操作性持续改进优化定期组织应急演练演练结束后及时总结评估分析存在的问题和不足修订完善应急预案,,综合应急预案演练每年至少次专项应急预案演练每半年至少次现建立应急演练档案记录演练过程和改进措施1,1,,场处置方案演练每季度至少次通过演练检验预案有效性提升实战1,能力现场应急处置关键步骤事故报警发现事故立即报警说清事故地点、性质、伤亡情况启动应急响应通知相关人员到位,,现场隔离设置警戒区域禁止无关人员进入切断危险源防止事故扩大保护现场便于后续调查,,,人员疏散按预定路线组织人员有序撤离清点人数确认全部安全优先疏散危险区域和受伤人员,急救措施对受伤人员实施现场急救保持呼吸道畅通止血包扎固定及时拨打送医救治,,120,事故报告按规定时限向上级部门报告事故情况配合事故调查如实提供相关资料不得隐瞒谎报,,应急报警电话报告时限要求火警特别重大事故立即报告:119:急救重大事故小时内:120:1报警较大事故小时内:110:2安全生产举报一般事故小时内:12350•:24结语安全无小事责任重于山:,现场安全管理是每个人的责任安全生产没有旁观者每一位员工都是安全管理的参与者和受益者从企业负责人到一线员工,,都要牢固树立安全意识严格遵守安全规章认真履行安全职责,,让我们携手筑牢安全防线安全生产是一项系统工程需要全员参与、齐抓共管让我们共同努力将安全理念融入日常工,,作的每一个环节将安全措施落实到每一个岗位营造人人讲安全、事事为安全、时时想安全、,,处处要安全的良好氛围守护生命与企业未来生命高于一切安全重于泰山只有把安全生产工作做实做细才能保障员工生命安全和身体健,,康才能推动企业持续健康发展让我们以对生命的敬畏之心以对企业的责任之情共同开创,,,安全生产工作新局面!安全生产人人有责让我们从现在做起从自身做起为实现安全生产目标而不懈努力,,,!。